2022年单位安全工作计划(汇编14篇).docx

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1、2022年单位安全工作计划(汇编14篇)单位平安工作安排(汇编14篇)时间过得真快，总在不经意间消逝，又迎来了一个全新的起点，请一起努力，写一份安排吧。可是究竟什么样的安排才是适合自己的呢？以下是我为大家收集的单位平安工作安排，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。单位平安工作安排1一、加强平安培训，落实平安规章制度平安教化培训是提*部职工平安素养的重要手段。各分厂（厂）要结合实际，依据生产特点，加强对干部职工的平安教化培训工作。要以落实平安生产责任制为核心，仔细组织学习有关平安生产法律法规以及各种规章制度，提*部职工依法办事、遵章守纪的自觉性和搞好平安生产的技术技能。要针对职工工作岗位特点进行培训，切

2、实达到干什么、学什么、懂什么、会什么的目的。尤其要加大对工区（车间）主任、班组长的平安培训力度，通过提高他们的平安生产意识和平安技术、业务水平，进一步强化平安管理，切实保障平安生产，使培训取得良好效果。通过提*部职工的平安生产素养，解决平安生产在口头上重要、工作中次要、忙时不要的问题，同时要依据有关平安生产法律法规的要求，进一步修订完善各项平安规章制度，使平安管理有章可循，依法办事。二、加强平安检查，狠抓隐患整改实践证明，平安检查可加快隐患的查出和整改速度，是克服、防止一切麻痹松懈思想和自满侥幸心理，落实平安工作，保证平安生产的有效措施，对削减事故起着重要作用。冬季寒冷干燥，我厂大部分设备要进

3、行冬季修理，加上岁末年首工作繁杂，平安工作尤为突出。各单位要高度重视并仔细搞好冬季平安生产自查工作。对查出的隐患要刚好落实整改方案，逐项整改，彻底把事故隐患歼灭在萌芽状态。要建立一套完整的平安检查责任追究制度，做到层层落实，各负其责，横到边，纵究竟，不留死角。三、突出重点，切实搞好冬季平安生产针对冬季生产特点，平安工作要以防火、防爆、防冻、防滑、防中毒、防交通事故、防触电为重点，各单位要主动制定冬季平安生产措施。一是要结合案例，加强对职工主要平安常识的培训，提高平安意识和防范实力；二是要加强对锅炉、压力容器、特种设备的运用管理，杜绝无证上岗现象；三是要仔细做好冬季设备修理保养工作，为操作者供应

4、性能完好、平安牢靠的设施；四是要加强对危急化学品、易燃易爆物品的运用和存放管理；五是要加强有毒有害和特工种劳动防护用品的运用管理，加大对职工穿戴防护状况的督察力度；六是加强冬季机动车辆的交通平安管理，严禁非驾驶岗位人员驾驶车辆，除领导批准，杜绝车辆外借他人运用。对于摩托车交通平安管理，要肃穆监督检查，严格措施落实，严明责任处理；七是要针对基层基础材料比较薄弱这一环节，进一步健全完善平安生产基础工作，要依据标准刚好查漏补缺，夯实平安生产工作的基础；八是要加强新建滩施工平安管理，努力克服工作量大、施工队伍多杂、工期惊慌等困难，统筹规划，落实措施，制定制度，明确责任，各尽职责，严格管理，保证项目建设

5、平安顺当进行；九是各处室要依据平安工作职责范围，仔细抓好检查管理工作，刚好协调解决平安生产中的问题。四、仔细阅历教训，及早落实明年平安目标措施2xx年即将过去，各分厂（厂）要仔细总结今年平安生产工作的阅历教训，查找存在的不足和问题。要进一步落实平安生产目标责任制，建立健全各项平安生产规章制度，加大平安生产工作管理力度，针对不足和问题，落实各项平安措施，狠抓隐患整改，并适当增加平安投入，切实做到教化到位、制度到位、措施到位、工作落实到位、资金投入到位，使干部职工的平安生产意识有大的提高，坚决杜绝违章指挥、违章操作，共同把平安工作搞好。单位平安工作安排2县综治委：为进一步加强工商系统对社会治安综合

6、治理工作的扎实开展，正确指导全系统推动“平安单位”创建工作，维护全县社会治安大局的持续稳定，为建设绿色经济强县创建一个良好的平安环境，结合工商系统的职能职责，对创建“平安单位”工作安排如下：一、坚持县综治委和市工商局的领导，严格实行社会治安综合治理领导责任制、重大案（事）件查究和“一票推翻”制，把社会治安状况的好坏纳入领导干部考核内容，把是否稳定作为评价干部政绩的重要内容之一，把综治维稳工作列入工作的重要议事日程，与各工商所和县局各股室签订责任书，层层落实责任。坚决实行责任查究制，纳入年终目标责任制考评，实行一票推翻。力争在县局机关和下属两个工商所通过验收达到“平安单位”。二、仔细开展冲突纠纷

7、排查调处工作。仔细实行中心社会治安综合治理委员会关于进一步加强冲突纠纷排查调处工作看法，把开展冲突排查调处、维护社会稳定作为一项重要的政治任务，进一步完善工作机制，切实增加排查调处工作的实效。工商行政管理工作涉及到广阔经营者和消费者，结合职能，充分发挥消协和12315消费者投诉举报中心的作用，仔细做好消费者投诉举报的案件查处和调解处理，使广阔消费者在购买商品和接受服务时利益受到侵害有请讲公理的地方，有伸张正义的机关，有化解冲突的单位。仔细做好群众来信来访工作，做耐性细致的思想政治工作，把冲突化解在萌芽之中。主动帮助县委、县政府做好国有企业改制工作，以防冲突激化引起担心定事故发生。对特殊重大的案

8、件和刚好上报相关部门，同时做好查处化解工作，坚决不推不拖。按时上报冲突排查纠纷统计表。三、建立长效市场监管机制，净化市场，营造良好地、平安地市场消费环境。我局接着深化地开展市场经济秩序的整顿，为营造全县良好的消费环境主动努力。整顿市场经济秩序着重从打假治劣入手，从群众反映最剧烈的问题入手，全年进行综合市场整治不少于4次（不包括专项整治），组织有规模的销毁假劣活动不低于两次，严厉打击非法经营活动，确保广阔消费者的合法利益不受侵害，营造正常地、健康地、平安地、良好地市场消费环境。四、完善内部管理机制，创建平安环境。*县工商行政管理局党组在工作中，把社会治安综合治理提到重要议事日程来，进一步加强对基

9、层工商所及家属楼的社会治安综合治理工作的指导，进一步完善各项管理制度，强化日常管理，加强对门卫和楼长的责任落实，确保机关平安。常常性的进行法制和平安防范的教化，在行政执法中，确保文明执法，严禁野蛮、粗暴执法，严格执法规范，避开在行政执法中出现冲突。严格车辆管理制度，确保平安行车。加强工商部门“六项禁令”的执行。总之，*县工商行政管理局在创建“平安单位”工作中，根据县综治委的支配部署，细心组织、合理支配、全面落实在今年的社会治安综合治理工作尽职尽责的做好，确保全年各项工作任务的顺当开展，为创建平安作出主动的努力和贡献。单位平安工作安排3(一)、平安生产管理体系1.1质量管理体系施工质量的管理组织

10、是确保工程质量的前提，在本工程中，我们建立以下组织机构来全面地进行质量的管理及限制体系。1.2、施工质量管理职责项目经理作为项目的最高领导层，对整个工程的质量全面负责，并在保证质量的前提下，平衡进度安排，确保经济效益等各项指标的完成，并督促项目部全部管理人员树立质量第一的观念，确保质量保证安排的实施与落实。1、项目总工程师的质量职责项目总工程师作为项目的质量限制及管理的执行者，对整个工程的质量工作全面管理，从质保安排的编制以质保体系的设置，运转等，均由项目总工程师负责。同时，作为项目总工程师组织编写的各种方案，作业指导书、施工组织设计，主持质量分析会，监督各施工管理人员质量职责的落实。项目总工

11、程师亦是项目的质保经理。2、质检人员质量职责质检人员是对工程质量进行全面检查的主要人员，有相当的施工阅历和吃苦耐劳的精神，在质量检查过程中有相当的预见性，供应精确而无误的检查数据，对出现的质量隐患刚好发出整改通知单，并监督整改达到相应的质量要求，并对已成型的质量问题有独立的处理实力，同时给予质检人员对质量的一票推翻权。3、施工工长的质量职责施工工长是为施工的干脆指挥者，首先其自身就树立质量第一的观念，并在施工过程中随时指出作业班组的不规范操作，质量达不到要求的施工内容，并督促整改。施工工长亦是各分项施工方案，作业指导书的主要编制者，并做好技术交底工作。1.3、施工质量限制措施施工阶段原质量限制

12、措施主要分为三个阶段，并通过这三个阶段来对本工程各分部工程的施工进行有效的阶段性质量限制。1、事前限制阶段事前限制，主要是建立完善的质量管理体系，编制质量保证安排书，制定现场的各种管理制度，完善计量及质量检测技术和手段。对工程项目施工所需的原材料等进行质量限制，并编制相应的检验安排。进行技术交底，图纸会审等工作并依据本工程的特点确定施工流程、工艺及方法。对本工程将要采纳的新技术、新结构、新工艺、新材料均要审核其技术可能性及运用范围。检查现场的测量标桩，及高程水准点。2、事中限制阶段事中限制是指在施工过程中进行的质量限制是关键。主要有：完善工序质量限制，把影响工序质量的因素都纳入管理范围。就是检

13、查和审核质量统计分析资料和限制图表，抓住影响质量的关键问题进行处理和解决。严格工序间交换检查，作好各项隐藏验收工作，坚持交检制度的落实，对达不到的质量要求的前道工序决不交给下道工序施工，直至质量符合要求为止。对完成的分部分项工程，按相应的质量评定标准和方法进行检查、验收。审核设计变更和图纸修改。3、事后限制阶段事后限制是指对施工过的产品进行质量限制，是弥补。按规定的质量评定标准和方法，对完成的单位工程，单项工程进行检查验收。整理全部的技术资料，并编目、建档。在保修阶段，对本工程进行修理。1.4、设备、材料、半成品质量检验措施对主要建筑材料钢筋、水泥、黄砂、碎石、块石等质量限制是确保工程质量重要

14、内容之一，支配专职质检员对各种进场材料，仔细进行全面质量检查，首先检查有无厂家质保书，出厂合格证和化验单，否则不准进场。然后对钢筋、水泥等材料进行强度等指标试验，试验不合格的坚决退货。1、水泥(1)水泥品种：在本工程中全部运用赣榆县班庄水泥有限公司生产的一般硅酸盐水泥。选购水泥前将拟选购的品种、数量报监理人批准。水泥符合本技术条款指定的国家和行业的现行标准。(2)发货：每批水泥出厂前，对水泥的品质进行检查复验，每批水泥发货时均随有出厂合格证和复检资料。(3)运输：水泥运输过程中留意其品种和标号不得混杂，实行有效措施防止水泥受潮。(4)贮存：到货的水泥按不同标号、出厂批号、袋装等，分别贮放在专用

15、的仓库中，防止因贮存不当引起水泥变质。袋装水泥的出厂日期不超过3个月，袋装水泥的堆放高度不超过15袋。2、水(1)本工程运用水库中的水。(2)拌和用水所含物质不影响混凝土和易性和混凝土强度的增长，以及引起钢筋和混凝土的腐蚀。3、骨料1、混凝土骨料按监理人批准的料源购进，对含有活性成分的骨料进行特地试验论证，并经监理人批准后，方可运用。2、不同粒径的骨料分别堆存，严禁相互混杂和混入泥土;装卸时，粒径大于40mm的粗骨料的净落差不大于3m，避开造成骨料的严峻破裂。3、细骨料的质量技术要求规定如下：1)细骨料的细度模数，在 2.43.0范围内。测试方法按SL35220xx第3.0.1条有关的规定进行

16、;2)砂料质地坚硬、清洁、级配良好;3)自然砂料按粒径分为两级;4)砂浆采纳的砂料，要求粒径为0.155mm，细度模数为2.53.0(二)、工期保证措施1、实行项目法施工。公司对本工程施工实行项目法管理，项目经理是工程施工的责任人。公司将根据发包方的要求将工程质量等级、工期、平安生产等指标一次性下达到项目经理部，实行量化管理，将工程量化成本包干到项目经理部，实行项目经理承包责任制，项目经理部向公司签定施工生产责任状，明确责、权、利。项目经理部依据其各个工程项目内容状况，将项目经费分解落实到各基层单位，各基层单位再细化落实到班组及人头，实行层层级级承包责任制。工资分为工程数量工资、工程质量工资、

17、平安生产工资。对干脆生产人员实行浮动工资制度，依据完成任务的多少、工程质量的好坏等因素综合考核确定。2、加强机械设备的修理保养，施工期间，对施工机械设备实行定期检修、保养制度，做到随坏随修，使施工机械设备始终处于良好的技术状态，提高其出勤率。3、加强后勤保障服务工作，保证施工的正常进行。仔细做好机械配件、材料的供应工作，切实解决施工生产生活中的问题，做好供水、供电等工作，保证施工的顺当进行。4、按前述标准做好排水系统、修筑施工道路。排水沟刚好挖深、疏通、清淤，以便刚好解除渗水，降雨时与滩面排水系统协作解除雨水，刚好爽干路面，尽快复原施工。5、确保各单位、各环节工程一次达标，避开返工。质量是工程

18、的生命，质量达不到要求，进度再快也是空的。通过反复教化、宣扬，强化全员质量意识，严格施工程序，限制关键环节，确保施工各环节特殊是限制工程进度的主要环节质量一次符合设计及规范要求，以免返工，造成不应有的时间奢侈。“确保质量一次达标”就是加快进度的最好方法。6、加强安排性，提高预见性。仔细做好实施性施工组织设计，以知道全过程施工，编制科学、合理的施工进度安排，细心支配、科学组织劳力、机械、材料、资金等施工因素。7、搞好与业主、监理工程师及设计单位的协作，具有超前意识，提前拟订各项施工技术方案提前完成各种标准试验，以便监理工程师批准后能刚好施工。单位平安工作安排4一、20xx年健康平安环保工作目标死

19、亡事故：0重大环境污染事故：0火灾爆炸事故：0千人重伤率1二、主要工作。1. 各单位是平安环保的责任落实的主体，各部门一把手是平安环保第一责任人，由车间主任（部门负责人）到班组到个人的管理体系，分级负责，分级施控，确保工作落到实处，仔细全面落实平安生产责任制。2. 加强EHS宣扬、教化、培训工作，增加意识，提高技能，培育具有公司特色的平安环保文化。通过平安宣扬栏宣扬、培训室培训、现场演练等多种形式做好平安环保宣扬工作，使员工提高平安意识，娴熟驾驭平安技能。3. 规范动火等现场作业，对动火现场进行严格检查与监护。不办理动火手续禁止动火。动火之前必需通知车间（部门）平安员，然后通知车间主任（部门负

20、责人），然后公司平安员进行现场检查审批后方可动火。4. 加强平安巡察，落实隐患整改。对不按规范操作的员工赐予严厉警告，情节严峻者进行严厉惩罚。刚好查找事故隐患，建立隐患排查、整改报告制度，有效限制风险，对发觉的隐患刚好整改。5. 仔细开展平安生产承诺活动，各级管理者和全体员工要对全年平安生产工作做出承诺并签订平安责任书。6. 结合实际状况，区分不同层面，做好平安防护、应急预案演练、救援技能等方面的培训工作。7. 加强消防管理工作。加强巡检，对消防设施和器材进行统一管理，建立维护台帐，定期检查维护。8. 加强环保管理，严格执行公司排污管理方法，坚持环保考核。开好环保装置，接着进行工艺优化，确保环

21、保装置正常运行，并对其进行定时巡回检查。搞好环保宣扬教化，提高全员环保意识。9. 对各个车间进行排污审核，摸清排污量和特征污染物，杜绝乱排乱放问题，制定公司内部的排放标准，不定期对各个车间的排污进行抽检，制定奖罚制度对超标排污的单位进行惩罚。10. 总结EHS管理体系运行阅历与不足，学习推广优秀的健康平安环境管理阅历，不断完善EHS管理体系。单位平安工作安排5一、 指导思想以人为本，坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的平安生产工 作方针。以落实平安生产责任制、健全和完善各项平安生产规章制度，夯实平安管理基础为重点，大力加强平安生产机制建设，强化员工的技术培训与平安教化培训。二、工作目标杜绝死

22、亡、重伤和特大、重大事故、限制一般平安事故发生，削减轻伤平安事故、一般事故造成的干脆经济损失40元/百万元产值;三、工作方针仔细实行上级别领导部门平安生产工作看法，提高全员平安意识，完善平安生产责任制，强化现场管理，订正习惯性违章行为，确保平安生产投入，查找并整改事故隐患，确保公司正常的平安生产秩序。四、主要工作：1、加强对平安工作相识、落实责任，不断提高平安管理水平：(1)仔细贯彻执行“平安第一、预防为主、综合治理”的平安生 产工作方针，坚固树立平安生产“责任重于泰山”的思想观念，始终把平安生产工作放在心头，做到警钟长鸣，常抓不懈，消退事故隐患，防止事故发生。(2)仔细实行平安生产法。仔细实

23、行平安生产的目标责任制管理，坚决实行层层签订平安目标责任书，落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主管，谁负责;谁运用，谁负责;谁的岗位，谁负责;谁违章，谁负责”的管理原则，层层落实，加强监督，严格考核。加强平安目标责任制，落实部门主要负责人平安责任。(3)接着完善落实平安生产责任制，仔细执行各项平安管理制度。加大检查监督力度，增加员工平安意识，把平安生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节，实现平安的全过程限制。2、加大平安教化力度，建设企业平安文化：强化平安教化在平安管理中的基础作用，提高全员平安意识和公司 整体平安素养，大力培育具有较强平安意识、严谨工作作风、娴熟生产技能的员工队伍。(1)坚

24、持对新进公司员工三级平安教化，特别工种人员保证100%有效持证上岗。仔细做好特别工种的复审办证工作(2)加强员工的平安技术培训，使员工具有肯定的平安技能和事 故急救学问。坚持班前、班后会，刚好驾驭员工心理波动对平安工作造成的影响，做好预防。(3)仔细组织好“全国平安生产月”活动，并以此为主线，开展 丰富多彩的群众性平安宣扬教化活动，营造浓郁的企业平安文化氛围，大力提倡以人为本的公司平安文化理念。(4)各部门负责人和平安员每月必需主动参与平安会议或活动。会议或活动要以学习领悟上级有关平安生产指示精神和相关的法律、法规为重点，结合公司的相关平安规定，主动开展平安宣扬教化活动。(5)各部门每年至少要

25、组织开展各工种平安技术操作规程培训及考试一次(新入职的员工坚持二次考核上岗制度，即每季度组织三个月内新入职员工平安测评，不合格人员重新进培训，合格后方可上岗)。(6)紧密协作安保科主动开展职工职业健康查体、岗位职业检测、防雷等检测活动，提高预防水平，杜绝或削减各类平安事故和职业危害的发生。(7)抓好环保脱硫脱硝等建设项目平安“三同时”工作，探究新工艺、新技术的应用，确保项目建设、运行平安。(8)对企业内特种设备定期进行平安检验，并做资料保存和做好台帐，对检验时有问题的特种设备要刚好停用或检修，并有安排地更换相应的设备或管线。(9)接着抓好危急化学品的管理。进一步完善重大危急源的监控措施，在重大

26、危急源及关键要害部位，增设醒目的平安标识。加强厂区道路整治，确保危化品运输平安。(10)加强应急预案的演练，要求全员参加公司级平安事故应急预 案的演练，各部门开展部门级的分项演练，真正做到员工熟知应急学问。3、管理创新以人为本。(1)通过发动员工亲自对本岗位和四周岗位辨识危急因素，提出限制措施活动，会使员工知道本岗位和四周岗位有哪些危急因素，采纳什么样的限制措施，达到提高平安意识，驾驭平安技能，增加自我爱护实力，为预防削减事故将起到特别关键的作用。(2)营造有序的工作环境，提高平安本质化水平，塑造企业平安文化，进一步通过相关机制的运行，使平安制度法规形成谁牵头、谁负责、谁考核、谁落实的封闭运转

27、、环环紧扣的法规体系。4、加大平安检查力度，加强隐患治理整改。(1)仔细做好每月的常规平安检查及各种专业平安检查，刚好发觉并解决平安隐患，并每月按期将公司平安隐患自查表上报公司。现场平安检查的重点是制止“三违”、查找隐患、接着开展好“三查三反一抓”活动(三反：反松懈、反麻麻痹、反违章;三查：查思想、查落实、查隐患;一抓好：抓好隐患治理整改)，尽可能地限制违规操作、违章操作事务的发生。(2)平安管理人员要注意人性化、亲情化管理，不断增加平安管 理的亲和力和感染力。(3)各部门的平安隐患，严格按时保质保量根据整改措施进行隐患整改，不以任何借口拖延或拒绝平安隐患的整改落实完成。对较难处理隐患，定时、

28、定人、定措施进行全面监护，统一协调整改。单位平安工作安排6为加强单位消防平安基础管理工作，落实单位的消防平安主体责任，提高单位消防平安管理的科学化、规范化水平，筑实单位消防平安“四个实力”（预防和检查消退火灾隐患实力、单位组织扑救初起火灾实力、单位组织人员逃命疏散实力、单位消防宣扬教化培训实力），有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生，特制定本安排。一、指导思想以科学发展观为统领，紧紧围绕爱护员工人身、单位财产平安，维护单位稳定的总要求，督促单位所属各单位深化贯彻消防法、云南省消防条例、公安部令第61号等法规文件，进一步规范本单位消防平安管理机制和消防平安管理体系，明确消防平安管理重点，统一消防

29、平安管理标准，夯实火灾防控基础，不断提升单位消防平安“四个实力”，最大限度地预防和削减火灾事故发生。二、消防平安目标1、消防平安做到“一明确、三建立、五规范”的总要求。“一明确”即明确消防平安职责；“三建立”即建立健全消防组织，建立健全消防平安制度和操作规程，建立完善消防档案；“五规范”即规范防火检查和隐患整改，规范消防限制室管理，规范消防设施维护管理，规范消防宣扬教化培训，规范灭火和应急疏散预案演练。2、人人关注消防、人人参加消防、人人学会消防，一般员工达到“懂灭火设备运用，会扑救初起火灾；懂自救逃命技能，会组织人员疏散”的“两懂两会”要求。消防限制值班人员达到“懂消防设施设备，会操作运用；

30、懂火灾应急处置程序，会组织扑救火灾；懂消防平安常识，会检查隐患”的“三懂三会”。消防平安管理人达到“懂消防法律法规，会部署消防工作；懂消防设施设备，会查改火灾隐患；懂消防学问，会组织员工培训；懂火灾应急处置，会组织灭火演练”的“四懂四会”要求。三、消防平安管理原则1、消防平安“遵守国家法律、标准”的原则。2、“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民主动参加”的原则。3、“以防为主、防消结合”的原则。4、“谁主管，谁负责”的原则。5、实行消防平安“属地管理”原则。6、实行“动态隐患排查”，“持续改进”的原则。7、实行消防平安工作“各级行政首长负责”的原则。8、实行“风险限制”的原则。9、

31、任何单位和个人都有维护消防平安、爱护消防设施、预防火灾、报告火警义务的原则。四、消防平安指标1、火灾事故为0。2、新建项目消防设施预评价审查率、消防设施设计审核率、法定设施检测率、竣工验收率100%。3、全年消防平安检查安排完成率100%。4、进行火灾危急评价，消退火灾隐患，杜绝事故发生，确保煤气生产装置、危急化学品贮存区、充装站、油品库等重点部位的消防平安，火险隐患整改率达100%。5、建立消防平安管理体系，预防火灾和削减火灾危害，爱护员工、社区群众人身、财产和公共的平安；实施、保持和持续改进消防平安管理体系。6、员工年度消防平安教化考试率98%；入厂三级教化、转岗、外协施工、民工、火灾事故

32、发生后教化率100%。7、消防设施及器材完好率达100%、员工会运用率100%、全年消防设施法检率100%。8、可燃气体自动检测仪、火灾报警器完好率100%。9、消防设施操作规程编制率100%，员工驾驭率100%。10、重大危急源及关键装置每年12次火灾事故灭火和疏散演练。11、消防平安台帐、档案建档率100%。五、消防平安工作重点1、定期召开消防平安会议和消防平安检查。1单位每季度召开防火委员会会议，布置消防工作，学习实行上级有关消防平安工作会议精神，把消防平安工作实行到每个部门、每个班组、每位员工，充分调动单位全体员工的主动性，共同做好消防平安工作。2每半年召开一次消防平安工作培训会。主要

33、对员工进行消防学问的教化宣扬，提高消防学问水平，懂得火灾的起因、火险的预防、“一畅两会”、初起火灾的扑救方法、灭火器材的运用方法、火场自救逃命方法等。3班组、部门利用每月一次的平安生产例会，对班组、部门进行消防平安教化，每月对消防平安工作进行小结。班组长、平安员利用每周(或每轮班)班组平安活动会对员工进行消防学问教化。4班组、部门每月四次周检由专人对消防器材及设施进行检查，对不合格的器材刚好更换处理。班组、部门负责人及平安员要常常性的对本管辖区的消防器材进行检查，发觉问题要刚好报告领导小组，领导小组要刚好派人解决处理。2、建立完善火灾隐患预防和整治长效机制，提高各单位预防和检查消退火灾隐患的实

34、力，做到“消防平安自查，火灾隐患自除”。1单位要建立落实逐级消防平安责任制和岗位消防平安责任制，明确本单位的消防平安责任人、消防平安管理人、消防工作归口职能部门，确定专兼职消防管理人员，保证单位消防工作层层有人抓、有人管、有人落实。2定期或不定期开展单位消防平安专项检查，单位原则上每年不少于4次，并在单位内通报检查状况，年度考评兑现奖惩。各班组、部门应结合本单位的火灾危急源、防火重点部位及消防平安工作实际，制定消防平安五项管理制度，仔细履行消防法规定的单位消防平安十一项职责，组织消防检查，做好检查记录，做好隐患整改工作。3根据“谁主管、谁负责”和属地管理原则，各班组、部门行政正职对本班组、部门

35、消防平安工作全面负责，负责签定和落实逐级消防平安责任制，明确各单位、岗位消防平安职责，确定各班组、部门、班组、重点岗位的消防平安责任人、消防平安管理人、专兼职消防管理人员，明确各自职责。4单位严格落实消防工程审核、验收等消防行政许可制度及备案制度，从源头上预防火灾隐患产生。5督促所属班组、部门依法建立落实防火检查巡查制度，落实逐级和岗位防火检查责任（重点班组每日要进行防火巡查、单位至少每季度进行一次防火检查，其他班组至少每月进行一次防火检查）。单位平安工作安排7为了切实加强学校平安工作，坚固树立“平安第一”思想，强化全体师生“保一方平安”的政治责随意识和法制观念，依据中心校关于进一步加强各级各

36、类学校平安工作的通知要求和市教化局平安工作会议精神，依据学校实际特制定本工作安排。一、工作总目标仔细学习贯彻执行，教化部颁发的平安工作指示精神及学校有关平安工作的规律，建立领导在老师之间的各种平安规章制度，健全班主任的平安工作组织机构，根据“谁主管，谁负责”的原则，层层落实签订平安目标工作，责任书，做到各项到位，责任到位。常常向家长、学生进行平安教化，教化内容要以交通平安、消防平安和防中毒、防传染病、防盗窃、防爆炸、防侵害、防突发性事故为重点，加强法制教化。自防自救教化与防火防灾教化，食品卫生与健康教化等，增加广阔师生的防范意识，提前消退事故隐患，提高自我爱护和自救实力。二、详细工作和措施要定

37、期分析学校的事故隐患，加强探讨，即时处理有关问题，把事故隐患消退在萌芽之中。立健全领导机构和有关规章制度，层层落实责任，各项部门支配特地管理人员，加强学校封闭式管理。加强值班、值日老师的管理。2、要定期对试验室、仪器室等易然、易爆物品进行全面检查，以及电教室、各班级、办公室进行全面检查，加强平安管理。3、要对学生进行交通平安教化，预防交通事故和以外事故的发生，实行老师马路口值班制度，以确保学生的离校平安。4、加强上课平安，完善其制度。特殊是加强体育课(课外活动)老师的平安上课意识，不许随意提前上下课，课内不准离开岗位。5、要加强学校值班工作，强化值班人员们的责随意识，严格遵守值班工作制度，严禁

38、社会闲杂人员随意进入学校、班级。6、后勤人员要加强校内校舍平安检查(电水、暖气、体育设施等)，严格把好修理校舍，确保校舍修理的质量，全面消退和杜绝学校危房。7、全体老师要重视食品卫生工作，有人专管。坚持贯彻执行食品卫生法，严把食品、药品质量关，不得向无卫生许可证的单位和个人购进午餐食品，不容许过期，变质食品进入校内，防止食物、药物中毒和传染病和各类突发事务、事故的发生。8、学校团支部要主动协作学校值班、值日老师和公安、综合治理部门，搞好学校治安工作打击各类扰乱学校秩序的犯罪活动和学校平安、学生平安工作，主动参加封闭式管理活动。并且利用校内媒体宣扬平安工作，维护学校正常教化教学工作。9、严格执行

39、大型活动审批制度，凡是组织学生到外地参赛或集会、消遣活动、社会实践活动等活动的必需经校长批准，并制定有关平安防范措施，做到组织管理无疏漏。10、贯彻执行计算机信息网络国际联网平安爱护管理方法加强学校计算机信息系的平安管理，有专人负责，坚决杜绝不良信息处理和发送以及上网下载等问题发生，净化校内网络环境。11、严格把好老师和学生进出入，实行封闭式管理，实行老师没有组长的批准一律不能擅自出入学校，学生没有班主任批准不能外出。12、加强发生以外事故或火灾时师生自我爱护教化，提高对待事有意识，并且每学期初，组织有关人员针对火灾进行速散演练。13、依据市教化局精神，严格执行重大状况请示报告制度，凡发生重大

40、事务必需刚好报告有关领导和部门。三、领导机构学校平安工作领导小组：组长：副组长：组员单位平安工作安排8(一)搞好日常管理工作1、早操要人人参与，养成良好的行走习惯。2、培育良好的课题纪律，养成仔细听讲的习惯。3、课间操要人人会做，强身健体。4、放学要养成站队守纪律的习惯。5、建立正常的卫生值日制度，班级卫生人人有责，培育良好的劳动习惯。6、在校学生养成良好的生活习惯。7、学生不行以进入主教学楼，扰乱普校的正常上课秩序(二)对学生进行思想品德教化。1、每时每刻对学生进行小学生守则、小学生日常行为规范的教化，让学生以此为范，导之于行。2、教化学生要团结友爱，相互帮助。3、结合情境，适时对学生进行品

41、德教化。(三)教化学生自强不息。1、通过残奥会教化学生要懂得自强不息。2、教化学生要懂得克服生活中的挫折，做个坚毅的好孩子。(四)关切学生身心健康。1、对学生进行日常卫生保健学问的讲解，使学生树立正确的卫生意识。2、教化学生加强体育熬炼，增加体质。3、在班级之中努力营造宽松和谐的心理氛围。4、亲密留意学生群体和个体的心理动向，进行适时教化。(五)加强与家庭社区的合作1、建立学校家庭互访制度。2、通过走访和家长联系册的形式亲密与家长的联系。3、亲密与社区的联系，共同致力良好氛围的形成，为学生回来社会供应平台。4、加强家校联系。在本学期主动与家长们保持联系，将一些孩子的表现通知家长，共同商议对策。

42、(六)平安教化常抓不懈1、教化学生严格遵守学校的作息时间，上学、放学不准在学校和路途中逗留、玩耍，不允许不经家长允许跟同学去了，让家长随时了解其子女的去向。2、在校内外，不允许学生做危急的嬉戏。如;相互追打、奔跑等。3、教化小学生不践踏学校的草坪，不损坏学校的花草树木。4、教化学生不玩火、不玩电、不玩爆竹。5、教化学生不带危急的物品到学校。6、严格交接制度，保证不丢失一个孩童。单位平安工作安排9目 录一、 平安工作目标二、 严格执行平安生产考核制度三、 提高管理及业务素养，加强机构人员配备四、 加强平安宣扬、教化培训，深化开展平安生产会议五、 加大平安监督检查力度，严格奖罚六、 强化项目管理、

43、制定达标安排七、 加强平安防护用品及设施的监督管理八、 完善应急救援预案工作九、 合理运用平安生产管理费用，切实做到专款专用十、 做好施工现场平安管理和平安防护措施工作为加强对*施工平安管理，有效防范各种平安事故的发生，我单位以“平安第一，预防为主”以及“谁主管，谁负责”的平安方针为指导思想，仔细实行中华人民共和国平安生产法、中华人民共和国建筑法、国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定、建设工程平安生产管理条例、平安生产许可证条例等各项平安生产法规、规范的实施，全面落实平安目标管理责任制考核，限制各类事故的发生，确保业主、监理及公司各项平安工作目标任务的圆满完成。现制定*平安生产工作安排如下

44、：一、平安工作目标本标段工程的平安管理目标为：杜绝重大平安事故发生，轻伤事故发生率限制于千分之一，实现施工全过程平安生产。方针为：平安第一，预防为主；谁主管，谁负责。二、严格执行平安生产考核制度依据中华人民共和国平安生产法的要求，我部将完善平安生产责任制的制定，全面落实平安生产责任制，层层签定平安生产目标责任书。同时，我单位结合实际，制定有针对性的实施细则，使平安目标责任层层细化与量化，落实到各职能部门、项目部、班组、重要岗位及特别岗位个人。坚持“管生产必需管平安”的原则，定期召开平安专题会议，组织参与平安检查，听取平安生产汇报，保证人、财、物的投入，做到平安工作与生产任务同安排、同布置、同检

45、查、同总结、同评比。三、提高管理及业务素养，加强机构人员配备1、刚好完善各项平安规章制度，做到平安工作有法可依、有理有据，依据实际状况调整平安管理重点，依据人员调动，调整平安领导小组成员，主动主动的迎接各项上级平安检查工作，总结各项平安工作中的不足，主动改进，创新创誉。2、加强我部平安人员的配备，加强专业学习培训，逐步提高平安人员业务实力，以提高整体平安人员素养。3、我部平安员的配备须经培训合格持证上岗。4、坚决执行事故隐患整改领导负责制。实行逐级管理，施工现场中存在的事故隐患必需由我部分管领导负责，限期整改落实。四、加强平安宣扬、教化培训，深化开展平安生产会议1、定期召开平安生产例会，每月不

46、少于一次平安例会、平安大检查，每季度不少于一次平安综合评比，奖罚分明，促进平安工作。对平安意识淡薄，不重视平安工作的管理人员、施工人员要进行相应的惩罚，确保平安体系正常运行。2、重视平安培训教化，每季度不少于一次平安培训教化活动，组织管理人员、施工人员进行平安学问竞赛、观看平安影片、平安谜语竞猜等活动，丰富平安工作，更好的达到平安宣扬的效果。3、加强特别工种岗位作业人员的培训、取证、复审的检查管理，定期分批组织特别工种作业人员到有关单位进行上岗证培训，严禁无证上岗。4、广泛利用施工平安简报、黑板报、宣扬栏、标语等形式多样的平安教化方式，深化开展各种宣扬教化，定期组织各工种人员进行平安学问培训，并将宣扬、培训记录用图片或书面资料的形式存档。5、对工地新进场人员进行平安“三级”教化，教化形式应多种多样，切实可行，并作好教化记录，经考试合格者后方准上岗作业，教化率应达100%。6、组织专职平安管理人员及施工队平安员学习中华人民共和国平安生产法、建设工程平安生产管理条例，增加平安管理的法制观