2022年精选小学教师工作计划集合5篇.docx
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1、2022年精选小学教师工作计划集合5篇精选小学老师工作安排集合5篇时间的脚步是无声的,它在不经意间消逝,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,一起对今后的学习做个安排吧。好的安排都具备一些什么特点呢?以下是我细心整理的小学老师工作安排5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。小学老师工作安排 篇1教学工作是学校的中心工作,优良的教学质量是学校的立校之本,也是老师的立教之本,为了使每位老师扎扎实实做好教学工作,确保教学质量稳定提高,特制定本制度:一、工作内容1、加强老师业务水平,促进课程改革。2、加强常规工作,深化课程改革。3、加强教研活动,提高活动质量。二、工作的详细措施教学工作以课程理念
2、为导向,推动素养教化、提高教学质量。(一)加强老师业务水平的提高老师的思想相识和教学工作业务水平的提升,干脆关系着一个学校的教学工作的进展,影响着学校的教化教学质量。1、加强老师的师德培训本学期将接着加强老师的政治学习和业务培训学习,开展各种老师之间的活动,激发老师爱岗敬业、刻苦钻研的精神,形成为人师表,尽心奉献的意识,并溶入日常教学当中去,关注每一个学生的发展,提高老师的职业道德和修养。2、加强老师的业务学习,培训和沟通随着新课程改革的不断推动,加强老师的课改意识和课程理念的学习将干脆关系着新课程教学的效果。本学期我校将主动激励老师自觉学习新课程理论,并教研组刚好组织一至四年级老师学习新课程
3、理论,参与上级各种优质课、培训等。参与培训的老师必需仔细做好笔记,参与有关的测试、考核、培训后依据自身的体会写出心得。促进老师不断更新教化观念,转变教学方式,提升老师业务水平。3、加强校本教研本学期通过各种培训、学习,主动组织各年级老师参与公开教学,支配全体老师有针对性地对各年级进行集体备课,落实和加强校本教研。对于老师在教学实践中发觉的问题和疑难学校将主动组织老师进行沟通、探讨,发觉问题,解决问题,主动地推动新课程改革。(二)教学常规工作1、加强常规工作管理本学期将进一步加强常规工作管理,坚持隔周检查一次常规工作,由教务处,教研组检查登记。并在会议上进行公布检查状况,将看法和不足刚好反馈给老
4、师,每次检查后必需有“检查小结”。检查后由校长,教务主任,教研组长三人签字。备课:备课是上好课的前提,老师要依据本班学生的实际状况,结合班级集体备课,仔细做好课前打算,重点突出、难点分散,老师要利用有效的教具、资料等语文的作文课,交际课,教学的活动课等进行了专业有效的课前备课,以确保课堂教学有效地进行。并在课后依据本课时的完成效果,刚好反思,做好课后延长。上课:课堂40分钟是教学中最为关键的部分。老师要充分体现学生的主体性,突出学生并做好学生的课堂延长。作业:每科授完一课或一节内容后,应布置适量的作业,课堂作业要仔细批改,并作讲评。课外作业不能太多。A、语文每授完一课和一个基础训练后,至少应做
5、作业一次,三至五年级作文,周记每学期不得少于8篇,一二年级每天做作业一次,说话课要有练习。B、各年级语文老师要留意加强学生的听力训练,每课要保证有一次听写。C、数学作业每周不得少于5次,按实际授课周数安排学生作业次数。一年级作业每周四次。D、其他学科每授完一课做作业一次。E、留意减轻学生过重的学业负担,一、二年级一般不留书面家庭作业,其他年级书面作业限制在一小时之内。听课:本学期为了提高公开课的质量,坚持每周一天的听课日制度,相互学习,努力提高教学质量。听课节数按中心小学要求(老师每学期听课不少于16节;校领导每学期每周听课2节)。考试:考试是检验学生学习成果的重要手段之一。通过考试可以发觉学
6、生在学习中存在的问题,也可以反映老师在教学中的不足。A、每授完肯定的内容时,要利用教研室下发的单元自测卷进行测试,批改后要仔细讲评,并做好成果登记。B、期中考试由教育处统一实施。C、期末考试由教育处按上级统一支配。2、加强教学评价体系随着新课程的试验工作不断深化,须要构建更加完善的教学评价体系。在关注学生学业成就的同时,更加注意了学生实力的形成,情感、看法、行为方式的发展。既要注意结果,更要注意过程。把老师评价与学生自我评价相结合,把学生成果的素养实力相结合。由多种评价形式相结合的个别差异,关注学生的特性发展。运用“考试”展示课等多种形式作为教学评价。(三)、主动组织开展教研活动理论与实践相结
7、合,通过老师的培训等理论学习后,我校将主动组织老师开展各种形式的教研活动。1、备课,本学期将实行课前备课和集体两种形式进行备课。课前备课要求老师结合新课标的要求,仔细备课,要求在备课中创新,支配有效的教学活动和教学方法,仔细完成教后记。同时,将在一至六年级以及综合课的新课程中支配集体备课,组织全校老师沟通探讨,探究新的教学方式。2、公开教学中的三个“五”为了有效地开展校本教研,本学期公开教学将重点放在一至五年级进行。教研组在公开课前一个星期把要排公开教学的老师和内容支配好,全体老师提前做好备课。每位老师要求一个学期备五节、听五节、评五节,在听课本上有记录,做到先备而后听。3、三个“一”活动依据
8、我校实际需求,切实有效地开展校本教研,在活动中突出三个“一”。内容包括:(1)一篇好的论文。(2)一篇好的教案。(3)一篇好的心得。4、学校对六年级在三、四、五月份各进行一次月考,并对学生成果进行实事求是的评价。5、加强对试验室、图书室的领导工作,做好校内文化的建设。(四)、提高教学质量的措施1、做好“结对帮扶”为了更好的利用教学资源,以“优生辅导中等生,良好学生辅导差生”的“一对一”之方法来全面提高教学质量。2、老师利用好“教辅资料”老师利用课余时间,以“一本”为主,“其它”为辅,按教学大纲要求具体详细的辅导学生驾驭课堂上没有驾驭的学问,巩固已学的学问,以此来达到全面提高学生的解题素养。3、
9、组织好公开课教学本校基础最薄弱的是一、二年级,为了提高此年级的教学质量,学校组织相关老师进行公开课教学,并调集全校的优秀老师对其进行教学指导,以提高该年级的教学质量。4、注意六年级的教化教学。六年级的教学是本学期的教学的重中之重,学校领导要对六年级的学生进行思想教化、纪律教化,帮助班主任做好班级工作,全面提高教化教学质量。三、常规检查1、每周一由教务处组织常规检查一次,并做好记录。2、平常依据须要教务处将不定期地对部分老师进行抽查。小学老师工作安排 篇2转瞬在四小工作一个学期了,反思上学期德育工作,有些许收获,些许不足,尤其在工作系统化,序列化以及详细指导监督等方面有欠缺,本学期希望能在以下方
10、面做出努力。一、接着加强老师团队职业道德建设,明确师德考核标准,引导全体老师顾全大局,团结互助,勤于钻研,乐于奉献,爱岗敬业,做孩子健康成长引路人。二、引领全校师生提高对良好习惯培育好处相识,实行详细可行措施,加大行为习惯培育力度,争取在仪表、语言、整理、课间活动等习惯上有所见效。1、开学第一个月为习惯养成强化月,借此契机开展“好习惯伴我成长”主题教化活动,按周次分别侧重仪表美,语言美,行为美三方面教化,明确要求。依据每次班会主题进程,依托“这样的习惯好在哪里”“夸夸我班的文明礼仪星”等话题开展主题班会。2、各班组织建立文明监督小组,8人一组,实行小组长负责制,每个组员担当一项监督职责,如仪容
11、仪表督查长,课前打算督查长,文明用语督查长,入室即静监督长,右行礼让督查长,桌椅卫生督查长,读写姿态督查长,作业完成监督长,相互监督,相互制约。做到日日量化,评价、评比有依,相应项习惯标兵代表在升旗仪式表彰并发言。力争通过一系列活动,各方面习惯有所加强。3、调整并完善大队委,值周班工作职责,推动校内秩序持续稳定。4、接着大力推动班级管理细化分工,自主管理,各司其责。5、培育健体习惯,大课间操进一步规范,篮球队,乒乓球队加强训练。三、推动德育、艺体工作整体化,序列化进程,强化课程意识并尝试推行升旗活动课程化,主题班会课程化,节庆活动课程化,品牌教化课程化。1、升旗活动课程化依据学校实际,升旗活动
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