2022年街道办事处工作计划汇编6篇.docx
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1、2022年街道办事处工作计划汇编6篇街道办事处工作安排汇编6篇光阴如水,又迎来了一个全新的起点,该好好安排一下接下来的工作了!写工作安排须要留意哪些问题呢?以下是我为大家收集的街道办事处工作安排6篇,欢迎阅读与保藏。街道办事处工作安排 篇120xx年,我科室将进一步完善城管科职权职责,狠抓队伍管理,完善快速反应机制,强化落实各项措施,加大环境综合整治管理力度,全面提升城管工作水平。详细将从以下几方面扎实开展工作:(一)主动开展环境综合整治,提升城市综合管理工作。一是进一步抓好环境卫生综合整治工作,主动开展乱堆乱放、乱张贴等现象的整治,努力打造城市管理精品和亮点。二是进一步完善城市管理服务外包合
2、同履约监管机制,建立严格的奖惩模式,督促各清扫作业公司形成良好的管理规范,使之成为提升城市管理的有力手段,全面提升东门市容环境卫生水平。三是充分发挥数字化城管的作用,明确各部门各协同单位的责任分工,建立严格的管理责任制、实施网格化管理,管理责任详细到人,实现管理到位。对网格内发觉的问题要刚好上报,各责任部门要刚好处理。各路长要深化路面、旧村巡查与确保各责任区域路段有人巡、问题有人管。要将每日例行巡查与重点巡查相结合,确保问题早发觉早解决。四是主动开展环境卫生评比的双赛活动。我们将在辖区主动开展环境卫生评比的双赛活动,增加社区工作站及物业公司环卫工作水平的责任心。(二)重视各大系统信息反馈,确保
3、各类投诉案件的结案率一如既往仔细对待监督投诉,处理好数字化城管综合业务系统、信访办、XX区党代表联络工作信息系统以及XX区网上家园网站论坛的群众监督,接着实现各类投诉信访案件办结率和满足率100%。(三)进一步强化队伍建设,提高内部管理水平。接着加强干部职工的法律法规和业务学问的学习,并形成完善的培训考核机制;建立健全内部各种规章制度,切实加强城管科内部队伍建设,强化班子建设,优化班子结构,不断增加班子的凝合力和战斗力。(四)进一步加强宣扬力度,形成社会广泛参加“大城管”理念。针对街道城管科日常管理事务内容,在辖区加大宣扬力度,悬挂横幅标语,开呈现场询问答疑活动,动员全社会主动参加到城市管理中
4、来,真正形成“垃圾不落地,东门更漂亮”的大城管理念,增加市民对城市管理的了解,提高市民素养,削减市民乱丢乱弃的不文明行为。通过新增示范点的模式,逐步实现辖区全覆盖,逐步提升辖区居民环境爱护意识。同时,加强对环卫作业单位的工作质量监管工作,从严管理,加大对作业单位的扣分扣款力度,从而提升环卫质量与辖区环境卫生水平。街道办事处工作安排 篇2不断强化巩固群众路途教化活动成果,围绕区委区政府创建深圳质量先行区和建设国际消费中心的主体目标,坚持“创新开路”和“质量至上”,强化精品意识,进一步提升城区品质,强化社会法治思维,营造依法行政、依法办事的良好工作氛围;加大探究创建减员增效工作机制力度;加大社会服
5、务组织的孵化与扶持力度,培育越来越多的社会组织帮助政府开展各项工作。1、以宪法普及工作为中心,严格落实依法行政各项工作。以宪法宣扬普及工作为中心,通过邀请宪法等相关法律的学者、专家到街道、社区授课,购买、发放法律方面的书籍、光盘等学习资料,主动宣扬法律有关内容,帮助街道工作人员、辖区居民充分领悟宪法的初衷、本意,推动法律概念走进基层、深化民心,帮助街道全体工作人员学法、懂法和用法,持续强化工作人员依法行政意识,形成人人懂法、人人讲法的良好社会氛围。2、主动推动基层体制改革工作。严格根据上级有关要求,逐步深化推动基层体制改革工作,并以此为契机,主动探究形成独具特色的减员增效工作机制。3、持续增加
6、社会服务实力。不断提高工作人员依法行政水平,提高工作效率,充分发掘培育辖区的社会组织,主动探究购买服务工作模式,解放政府自身的工作负担,让居民的事情由自己“话事”。开展丰富群众文体活动,办好“邻里相亲”社区文化节等群众文体活动。主动推动文艺精品创作,发动社会力气创作群众文艺精品。4、主动协作开展城市更新工作。推动蔡屋围片区规划建设工作,打造蔡屋围商务服务业集聚区;推动桂木园小区、河边路3号中医院职工宿舍等多个城市更新项目实施,主动保障中泰小区城市更新项目顺当完成拆迁工作,帮助完成地铁9号线工程的红岭站、大剧院站、鹿丹村站及相应区间段临时施工围挡及管线改迁工程等相关工作,确保地铁建设工程在辖区顺
7、当是施工。5、加大力度维持整齐、干净和舒适的城区环境。根据区里着力打造国际消费中心的理念,着力营造与之匹配的靓丽街区,严格执行城管外包服务履约监管机制;加大垃圾分类监管、定时清理收运、夜间路面巡查等工作力度,巩固装修垃圾集中清运工作机制成效;严格街面秩序管理,全面开展垃圾减量分类和餐厨垃圾集中处理,推动垃圾回收利用。深化开展“垃圾不落地”行动,加强环卫执法,遏制乱丢乱吐、外扫外抛现象。严厉整治城市“七乱”。实现城区更有序,主动参加创建文明养犬示范小区。保持违法建筑查处高压态势,保持违建查处订正率95%以上。6、主动为辖区中小企业供应贴心服务。实行街道处级以上领导干部挂点走访联系中小企业制度,主
8、动靠前,倾听中小企业的看法建议,帮助中小企业解决发展中遇到的问题,着力增加辖区经济活力。以街道商会为平台,举办各类联谊会、座谈会,搭建人才沟通沟通平台。开展各种职工技能培训讲座以及丰富职工生活的活动,全面提高职工自身素养。7、加大力度维护平平稳定的辖区环境。严格落实平安生产“一岗双责”制度,持续改进和完善全国平安社区创建工作,开展平安隐患排查、执法监察、宣教培演“三项行动”,创建桂园消防一条街,开展应急救援演练,强化平安生产执法工作,接着推动企业标准化进程,采纳平安管理新网格系统加强对辖区的平安监管,重点推动老旧住宅消防系统改造工作,全力保障平安生产形势平稳。完成电子防控视频系统和“门禁卡+视
9、频”系统。推动信访积案化解,解决一批事关民生的信访突出问题。深化推动“平安桂园”创建,构筑、完善群防群治安防控体系,开展严打“黄赌毒”专项整治活动,开展非法营运联合整治行动,维护辖区良好的治安秩序和文明、健康的社会环境,增加辖区居民平安感。8、关注民生,主动促进民生改善。抓好社区建设,强化社区自治,大力推动社区公益服务项目,落实党政社区共治项目,逐步加大辖区内以及对口帮扶村的扶贫帮困力度,加强对辖区低保、低保边缘群体的社会救助。仔细落实各项计生、劳保等政策,持续开展优生健康惠民工程,对辖区内的计生特别家庭、计生困难户供应政策内的最大的帮助;做好创业、就业救济服务,做好企业退休人员社会化服务工作
10、。街道办事处工作安排 篇320xx年老龄、老干工作将在街道党工委、办事处领导下和县老干局的关切支持和指导下,紧紧围绕街道办事处的中心工作,依据国家老干工作的相关政策和规定,仔细贯彻和落实做好我街道老干部工作。一、加强老干部工作的管理,健全完善档案。随着时间的推移,我街道退休职工逐年增加,并且老干部基本信息都会随时发生改变,我们逐步加强老干部工作管理档案,切实做到“五清晰”,即清晰家庭住址、清晰家庭通讯状况、清晰身体状况、清晰家庭成员的工作单位、清晰家庭成员的联系方式,做到心中有数。二、加强老干部医药费管理,按时发放。每月按时按点将离退休老干部的医药费上报到县医疗保险事业处,月底报销后刚好精确的
11、兑付到老干部们的手中。三、为老干部订阅老干部之家、老年教化、山东老年等刊物,每月按时发放到老干部手中,让老干部刚好了解国家、省、市重要决策和重要事务,做到让老干部老有所学。四、主动组织离退休老干部参与各类体育活动,使具有不同爱好的老干部都能参与自己所宠爱的活动,从而普及老年健身活动,不断满意离退休干部的精神文化需求。五、健全完善生活有特别困难老干部帮扶机制,进一步拓宽帮扶渠道,强化帮扶措施,扩大帮扶覆盖面,尽最大努力解决他们的实际困难,让他们充分感受到各级党委、政府对老年人的关切爱惜。六、做好节日慰问工作。根据上级老干部业务部门的要求,要对离退休老干部在春节前进行慰问活动。要做到逐户走访慰问,
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- 2022 街道办事处 工作计划 汇编
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