2022学习培训心得体会例文65.docx

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1、2022学习培训心得体会好用的学习培训心得体会范文9篇当我们受到启发，对生活有了新的感悟时，可以将其记录在心得体会中，如此可以始终更新迭代自己的想法。究竟应如何写心得体会呢？下面是我为大家收集的学习培训心得体会9篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。学习培训心得体会 篇1上半年，公司领导让我参与以为团队精神为主题的培训机会。在培训期间，我们仔细扎实听从导师支配，进行仔细培训，取得了一些成果，现将感受与体会与大家共享。在理论学习上，团队它是一个不行分割的整体，彼此的信任是它坚实的基石。这就要求我们每个成员都须要具有剧烈的责任心、宽广的胸怀、通览全局的大局观和无私的奉献精神。一个优秀团队

2、要想胜利，刚好的完成既定目标，就离不开各成员的全力协作和通力协作。只有充分挖掘各成员的潜能，激发成员剧烈的责任心，做到人尽其职，物尽其用，再加上合理运用全部的人力、物力、信息、公共关系等诸多方面的资源优势，形成一支有强大凝合力、坚韧战斗力的卓越团队，才能在激烈的市场竟争中立于不败之地。通过这次培训，虽然只有短暂的两天，但在我的思想上产生了激烈的改变：一是要有确定认同感，也就是信任别人，确定别人，多从对方的角度去考虑，多发觉别人的优势而不是老是挑剔、一味地否定别人，这样才能在团队中增加互信，彼此协作。二是要勇于为自己的行为负责任，不行以一味选择做受害者，选择做受害者最大的代价就是没有成果，选择做

3、勇于负责任的人最大的好处是拥有人生当中丰硕的成果。三是要始终怀有一颗感恩的心。我们要感谢父母，因为他们给了我生命；我们要感谢老师，因为他们赐予我学问；我们要感谢对手，因为他使我更强大；我们要感谢领导，因为他给我一个发挥自己才能的机会。我们要感谢身边的每一个人。这样才能使自己的心胸更加宽广，使我们以一种更主动的心态去面对人生，人生的旅程就是一条铺满荆棘的坎坷之路，我们唯有付出百倍的艰辛，努力付出，不懈奋斗才能实现自己的志向，到达成功的彼岸。最令我感动的是培训的最终一个环节，导师让我们紧闭双眼伸出双手去感知的时候，当我们睁开双眼看到的是一副激烈人心的场景。只见每位领导手捧鲜花来到我们面前，真诚的说

4、你们辛苦了！真的是无法用语言来表达此时的心情，在场每位员工无不流下激烈的泪水。真心地感谢公司全部的领导赐予我们的那份关爱和激励！感谢您们！学习培训心得体会 篇2我有幸参与了由湖南省工商局在湖南高校法学院举办的进修学习。本期培训班在省局领导及湖南高校法学院培训中心的细心支配下，我们度过了惊慌充溢而又意义特别的两个月。通过学习与思索，我在思想上受到了剧烈的震撼，理念也上得到了更新。为此，由衷感谢省局的领导们为我们搭建了一个很好的学习提高的平台，供应了一个难得的学习、熬炼的机会。在这十天里，我们学习了行政强制法、行政复议法、国有土地上房屋征收与补偿条例、社会主义法律体系和立法、政府法制监督等方面的专

5、题学问，这次学校为我们打算的老师都是相关领域的权威专家，而且老师的讲解都特别精辟和风趣，往往把特别难的理论阐述得浅显易懂，引导我们融入教学中，使人如沐春风，这在我以前的学习中都是没有经验过的，尤其是“当今社会的三大问题：法律、社会与政治”的讲解，在短短的1个课时讲完冗长而沉重的法律、社会与政治及相关内容几乎是不行能的，可是老师却讲得条理清楚，简洁明白。这次培训开拓了我的视野，扩大了思索的范围，解决了实际工作中遇到的不少的法律问题，增加了自身的法律应用实力，受益匪浅，主要有以下几方面的体会：一、通过培训，使我进一步相识到法制培训的必要性和重要性。要建设一支过硬的工商法制工作人员队伍，加强法制理论

6、培训是特别必要的。因为在我们现阶段依法行政的过程中，虽说我们已经在不断完善各项制度，增加政府工作的透亮度、规范行政执法程序，清理行政执法依据，不断加强行政执法监督的力度和不断完善行政执法监督手段，做了大量的卓有成效的工作。但事实上，在我们的工作过程中还是存在一些有待提高，亟待加强的问题。而且，从政府工作人员的角度来说，只有整个行政机关的大多数人员都有了依法行政的思想意识，自觉地行动起来，这些自觉地的行动才会汇聚成一股汹涌的力气，推动依法行政事业向前发展。从这个层面上来说，加强政府法制理论培训显得尤为重要。二、变更了以往的思维方式，更新了思想观念，提高了法律的应用实力。以前，对法律条文只是从表面

7、理解，经专家教授的点拨，对相关法律能够领悟到深层次内涵，思路变得清楚，对今后的工作起到肯定的指导作用。总之，这次培训不仅开阔了视野，增长了见识，充溢和提高自己的学问水平与业务实力，提高工作的理解力、执行力和创新力；而且也是对自己以往工作进行一次全面的梳理。三、通过培训，使我进一步运用所学学问，提高工作实力和方法。学以致用，学习的主要目的是应用，通过学习结合实际，立足岗位创优，把所学的东西转化为开展工作的思路和方法，促进工作取得实效，提高工作效率，这才是培训的根本目的。作为一名政府法制工作人员，这次培训使我认清了自己岗位的重要、认清了自身的不足和努力的方向，拓宽了视野，在今后的工作中将站在更高的

8、角度去思索自己的职责，强化行政监督，严把规范性文件审查关，充分发挥政府法制工作者的作用。两个月的培训让我们增长了学问，提高了实力，认清了形势，看到了差距。学习中我相识到要做好工商法制工作并不是一件简洁的事情，我们要学要做的事情还许多，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，我要以这次学习培训为动力，加强学习，勤奋工作，开拓创新，以饱满的精神，良好的作风，满腔热忱地投入到工作中去，为工商法制建设发挥自己应尽的职责。学习培训心得体会 篇3上个月我有幸参与了公司组织的中层管理培训，通过听黄泽良副总关于中层管理如何增加执行力的讲座，理论学习，收获颇丰，真正体会到作为一名公司中层的作用。中层就是夹层，就像三

9、明治中间的夹层，要承受上压下顶，是兵头将尾，但中层起着承上启下的作用，中层的作用发挥得好，是公司领导联系下面员工的一座桥梁;发挥得不好，是横在领导与员工之间的一堵墙，就会形成上边想、下边望，中间成了顶梁杠的局面。所以提中学层管理的执行力就显得尤为重要。什么是执行力呢 所谓执行力就是把安排、方案变成现实操作的实力，它不是单一的素养，而是多种素养、实力结合的表现。在学习之前请大家先想想，在三国演义中，哪位将领是最精彩的中层执行者，哪位是最失败的中层执行者呢 哪位又是最敏捷变通的中层执行者呢 先不要回答 到最终我们一起探讨一下。目前，我们公司处在飞速发展的阶段，规模不断在扩大，因此要提升管理。而提升

10、管理，除了要有好的决策班子、好的发展战略、好的管理体系外，更重要的是要有公司中层管理者的执行力。那么中层管理者要提高执行力，在工作中至少需具备两种实力：理解公司和高层领导的理念的实力和在本职工作上的组织实施实力。那么，究竟如何提高这两方面的实力呢 我以为可以从以下几方面来着眼：第一、思想上重视，正确理解公司和领导的理念，做好一个传播者。 中层管理者在接到领导工作指示时，肯定要正确理解领导的意图和初衷，不能不懂装懂，要把正确的理念灌输到下属中去。否则将会出现企业的决策方案在执行的过程当中，标准慢慢降低、甚至完全走样，越到后面离原定的标准越远，从而背离了领导的意图和目的。其次，表率作用是前提。作为

11、一个中层管理，不能只靠说，要靠做，必需身先士卒、百折不挠，以自己的人格魅力树形象， 无论是遵章守纪，还是公司布置任务的完成，都要起到表率作用，打铁先要自身硬。只有让手下员工心悦诚服，你才有劝服力，你说的话，别人才会听，才谈得上执行力。第三，主动主动是作风。主动主动、大张旗鼓是中层管理的工作作风。中层管理忌讳办事拖拉，雷声大，雨点小。不能患得患失，畏难发愁，避重就轻，敷衍塞责。不能事事等领导交待，应主动地去完成自己该做的事。中层主动，下面员工才能主动，整个部门工作就会主动。第四，工作到位是准则。工作做到位，就是要有严谨的工作看法，对要做的工作不能敷衍，要仔细去办。要想作到位，必需做到：头脑到位多

12、思索如何做好工作的方式方法，嘴巴到位管理工作就是婆婆嘴，各项工作要随时督促，眼睛到位刚好发觉问题，刚好解决，耳朵到位刚好了解广阔下属员工对工作的看法和建议，腿脚到位常常深化最基层，了解状况。工作到位就是最好的执行力。第五， 不讲借口是看法。中层管理应凡事不讲借口，恪守职责。借口的实质是推卸责任，在责任与借口之间，选择借口还是选择责任，体现了一个人对待工作的看法。假如每一个中层都为自己的工作找借口，那就根本谈不上执行力。不讲任何借口，看似无情，但是它体现的是一种负责、敬业的精神，一种听从、诚恳的看法，一种完备的执行实力。第六，团队合作是保证。中层管理应当相互信任，相互支持，相互协作，相互帮助，相

13、互敬重，相互激励，多看别人的优点，接纳或善意提示别人的不足。各部门之间应各司其职，补位不越位，补台不拆台，分工合作，扬长补短，形成合力。自己的工作自己做，同事的工作帮着做，集体的工作大家做。只有这样，自己的.执行力才会提高。第七，公允公正是原则。公允公正是激发员工工作主动性和创建性的原动力之一。作为中层管理要公允公正对待下属的工作业绩、表现，解人之难、记人之功，通过正面激励，引导员工往前跑，通过负面激励，推着员工往前走。工作中要对事不对人，要一视同仁。想问题、办事情，都要从大局动身，公道正派、是非分明、一身正气;能坚持原则、坚持正义、牢记职责和使命，这样才能激发员工的工作热忱和创建力，才能树立

14、正气，继而提高执行力。第八，总结反省是关键。作为中层要做到常常自我反省，常回头总结，因为总结是推动工作前进的重要环节，总结是找寻工作规律的重要手段，总结是培育、提高工作实力的重要途径，总结是积累阅历吸取教训的极好过程。正确的、胜利的阅历就会通过总结得到积累，乃至于在今后的工作中发扬光大;错误的、失败的教训就会通过总结得到吸取，在今后的工作中引以为戒，并做到警钟常鸣。第九，增加创建性是提高。执行力不仅是实现目标、达成使命的基本保障，而且是中层管理政治素养和领导水平的重要体现。提高执行力的关键，在于找准上级决策精神与本部门实际的结合点，把实施决策的原则性和解决问题的敏捷性统一起来，提出切实可行的实

15、施思路和详细措施，创建性地开展工作。第十，中层管理领导力更需提升，一个部门经理提高完成任务执行力的过程，其实也就是提高自身对部门员工领导力的过程。因此，对上提高执行力、对下就要提升领导力。那么，怎样才能提升领导力呢 我个人认为最重要的两点最是：1 学会用老板眼光看企业。在老板看来，管理很简洁，就是两件事：一是扩大业务范围，增加业务收人;另一件事就是降低管理成本，限制运作费用。其实这两件事，最终是一件事，收入减去成本，减去费用，就是利润。所以归根究竟老板是看利润的，利润要从管理中来。2 从被领导中学习领导。在领导人看来，领导也很简洁，就是两件事：一是用人，用人所长、容人所短;二是激励，通过正面激

16、励，引导下属往前跑，通过负面激励，推着下属往前走。要知道，任何领导都是从做下属起先的，谁都不行能一步登天当领导。在每个人的成长过程中，你会经验大大小小很多领导，只要你专心学习，不管是好领导、还是坏领导，你都可以从正反两方面学到阅历和教训，这对你将来当好领导是非常宝贵的。好了，理论上的东西就讲这么多了。现在转回刚刚起先的问题：在三国演义中，哪位将领是最精彩的中层执行者，哪位是最失败的中层执行者呢 哪位又是最敏捷变通的中层执行者呢 。我个人认为，黄盖是最精彩的中层执行者，在赤壁一战中，他先用苦肉计，诈降，骗得曹方的信任，后奇妙实施无间道，最终胜利完成了火烧曹营连环船的任务。而马稷则是最失败的中层执

17、行者，他有完全的军事指挥权，由于他的过于自信，制定错误的执行方案，导致了街亭的失守，而街亭的失守造成了当时整个曹、蜀两国战局的变更，蜀国由攻转守。而说到最敏捷变通的中层执行者，我认为是张飞，有一次他带兵攻打汉中的一个郡，敌方紧闭城门，坚决不出战而蜀军强攻的话则会伤亡惨重，兵力不继。于是张飞巧用计谋，宁犯军中大忌，每天在敌营面前酗酒，假装喝得聍耵大醉，诱使敌军轻敌出城来犯，而蜀军事先埋好两路伏兵，一举攻下城池。学习培训心得体会 篇4根据中共峨山县委的支配，XX年7月3日15日，我参与了清华高校接着教化学院举办的“峨山县领导干部公共管理研修班”为期13天的学习培训。学习培训期间，我与其他学员一道，

18、倾听了名师、专家和领导讲授的“旅游文化产业发展”、“新型工业化与自主创新”、“西部县域经济发展”、“社会主义新农村建设”、“环境爱护与生态文明建设”、“公共危机与媒体应对”、“国学才智 与现代领导素养”、“城市规划与管理”、“创新思维与科学决策”等专题，参观考察了北京市的城市规划和山东省潍坊市、寿光市、青州市的农业产业化发展以及青岛市的部分工业企业。通过这次学习培训，使我受益匪浅，感受颇深，增加了学问，解放了思想，更新了观念，拓展了眼界，为今后做好各项工作打下了基矗在此我就县域经济发展问题谈一谈学习体会：一、发展县域经济要紧跟世界的发展潮流随着我国加入wto、经济全球化发展和互联网时代的到来，

19、我国的经济发展更加紧密地与世界相融合，国内外的任何状况，都干脆或间接地影响着我们县域经济的发展。当前，国际形势正在发生深刻改变，国际金融危机仍在扩散，中国经济面临着前所未有的挑战，世界经济版图和产业分工正在调整，扩内需、保就业、调结构、转方式、实现保增长的发展要求给国内经济发展提出了新的挑战。改革开放三十二年来，我国的经济发展取得了世界瞩目的成就，但比较而言，我们的发展能耗高、污染重、对资源依靠性大、综合竞争实力不强，与当前低碳经济的发展要求不相符合，制约了我们的可持续发展。“时代潮流，浩浩荡荡，顺之则昌，逆之则亡”。在县域经济发展过程中，我们肯定要从全球的角度把握世界发展形势，把握经济发展规

20、律，努力调整产业结构，主动转变发展方式，与时俱进，顺应潮流，抓住机遇，趁机而上，确保峨山的县域经济在新一轮的发展中占有一席之地。二、探究和建立适合峨山的经济发展模式改革开放以来，东部沿海地区快速发展，形成了苏南模式、温州模式、珠三角模式等很多胜利的典范：苏南模式以乡镇企业为主体，依靠能人发展经济，但居民生活水平不是很高;温州模式是依靠民间资本发展私营经济;珠三角模式是依靠廉价的劳动力以及低成本的技术发展出口导向型经济，成为世界加工中心。这些发展模式各有胜利之处，但我们与这些地方的自然条件、历史文化、人才和资源禀赋不尽相同，只可借鉴，不行照搬，立足实际探究适合峨山的经济发展模式。依据我县的发展状

21、况，我们要抓住制定“十二五”发展安排的时机，以转变经济发展方式为主题，以调整产业结构为主线，以发展特色经济、低碳经济、规模经济为目标，坚持走新型工业化、农业产业化、特色城镇化、产品市场化和国际化的发展之路，高起点谋划将来峨山县域经济发展。三、对峨山今后县域经济发展的初步设想(一)加快发展新型工业化。工业化发展是县域经济发展的支撑。我县经过多年的发展，工业经济快速发展，形成了以矿冶、化工、酒类、油料为主的特色产业，有了肯定的工业发展基矗XX年全县完成现价工业增加值120526万元，拉动 gdp增长7.6个百分点，对gdp增长的贡献率达61.2%，成为了我县国民经济的主导产业。但与其他县区相比，我

22、县的工业水平依旧很低，节能减排任务重，持续发展实力不高，迫切要求我们把调整经济结构、促进转型发展作为一项战略任务。依据当前国内外发展形势，我们要根据“传统产业新型化、新兴产业规模化、规模经济园区化、园区发展循环化、循环经济低碳化”的思路，调结构、促转型、保增长，以建设云南省铸造产业核心区为重点，树立区域经济品牌，力争建立 12个产业链长、专业化程度高、竞争力强，带动辐射面大、经济效益好的新型工业产业。(二)努力推动农业产业化。农业人口众多，农夫增收困难，消费实力弱，内需不足，是制约我国经济健康发展的根本缘由。改革开放以来的三十二年，我县的农业得到较大发展，解决了温饱问题，但农夫生活依旧困难，城

23、乡差别不断扩大，对县域经济的协调发展、经济社会和谐稳定产生了影响。作为西部不发达地区，“三农”问题是当前县域经济发展最迫切须要解决的问题。解决“三农”问题的途径，主要是加快农业产业化和城镇化的发展，扩充城镇居民，削减农夫人口，增加农夫收入，缩小城乡差别。在今后的发展中，我们要留意抓以下关键环节：一是在确保粮食平安的前提下，以烤烟、油菜、蔬菜为主，稳定产量，提高质量，巩固传统产业;加快推动“2213”工程，尽快形成规模化的新兴特色产业。二是加大对农产品加工龙头企业的扶持力度，加快建立农业专业化组织，使农产品走向市场，提高效益。三是加强食品平安监管工作，改革农业生产方式，根据无公害、有机农产品生产

24、要求实施标准化生产，增加产品市场竞争力。四是建立完善土地流转制度，促进农业专业化、规模化、标准化生产。(三)大力发展文化旅游产业。文化是经济发展的重要动力，文化软实力是一个国家和地区创新实力的源泉，对经济发展越来越起着重要的作用。有专家指出：历来经济旺盛之地，必定为文化兴盛之邦。世界经济百年发展表明，财宝和资金正在向文化厚重的地方流淌。我们在发展县域经济过程中，不能忽视文化事业的发展。要全面实施峨山彝文化产业发展规划，抓项目、建基地、创精品，大力发展文化产业。文化产业的发展必需与旅游文化产业相互联结才能产生经济效应，形成产业。旅游文化产业是资源消耗低、就业指数高、带动系数大、综合效益好的产业，

25、符合低碳经济的发展要求，是当前世界经济发展的一个热点，我们要充分利用峨山良好的生态资源和丰富的民族文化资源，促进文化产业与旅游产业整合，把旅游文化产业培育成一项支柱产业。(四)加快城镇化进程。在经济发展中，工业化创建供应，城市化创建需求。实施城镇化发展战略，是工业化发展的必定要求，是实现经济持续发展的保证，是统筹城乡发展、缩小城乡差距、推动全面发展的有效途径。加快城镇化进程，是峨山县域经济发展的必由之路。峨山由于受地理条件限制，不行能实行“大拆大建”、无限扩大城市规模，只能依据发展的须要科学规划、合理布局、稳步建设，形胜利能完善、环境美丽、经济旺盛、社会稳定，具有彝族文化特色的滇中生态城。一是

26、根据“工业上山、项目入园、农夫进城”的思路谋划城镇化发展，确立城市发展方向，合理功能分区，优化产业布局，搞好城市发展规划。二是树立经营城市的理念，优化城市投资环境，拓宽融资渠道，坚持政府主导，吸纳社会资金，激励开发商投资城市公共基础设施建设，全面提升城市服务功能。三是主动探究城市管理的有效方法，理顺管理机制，完善管理制度，提高城市管理水平。总的来说，谋划县域经济的发展，眼界要开、理念要新、定位要准、措施要实，立足实际，开拓将来。学习培训心得体会 篇5敬重的各位领导、同志们：最近我参与了部队实行的政工集训培训活动后，深深觉得干部队伍的政治思想建设关系到我们队伍的兴衰成败。特殊是关系到今后的工作是

27、否能够更好、更加顺当地开展下去。下面，我就此次政工集训活动谈几点所做的工作，收获、体会，不当之处，敬请领导和同志们指责指正。一、组织工作依据部队领导要求，就此次政工集训培训活动的组织，我们主要做了以下几点要求：一是充分利用组织整顿、集中训练等时机，组织官兵开展讲事业心 、责任感、 法规制度 、民主集中的教化，增加部队官兵的政治意识、责随意识和大局意识。实行常委蹲点、分片组织等形式，与部队同步开展教化，抓好集训期间的管理工作，做到严格督促、落实到位。二是围绕部队中心任务，扎实做好政治工作的结果。我部针对部队点多面广、高度分散、受教化程度参差不齐的特点，特地探讨制定了政治教化安排，实行分层次、小批

28、量、多批次的教化方式，落实了教化时间和内容，增加了教化效果。同时，坚持把加强部队政治工作作为地方党委、政府和部队共同的责任，纳入地方党委、政府工作规划，纳入全民思想教化安排，实行统一领导、统筹支配。深化探讨解决新形势下部队政治工作重点难点问题，围绕如何实现平战转换，搞好科技支前保障，增加政治工作作战功能，建立顺畅高效的政治工作机制，保证了政治工作规范运行和有序开展。三是适应形势任务要求，拓宽思想教化渠道的结果。我部针对基层官兵分散居住、流淌性大，人员难集中、教化难组织、内容难落实等实际，主动协调地方各单位主动作为，拓宽教化渠道。协调地方有关部门利用新闻媒体和信息网络，开设专题栏目，兼容教化内容

29、，开展网上备课示教、信息传递、探讨沟通等，拓展教化空间。二、培训学习的体会整个培训内容丰富，针对性强，转变了观念，拓宽了思路，我深有以下几点体会：一是我们部队官兵在党的领导下，建设有中国特色的社会主义事业，必需要有事业心和责任心。高度的事业心是我们树立远大志向、克服困难、应对挑战、做好工作的前提条件，是我们立志成才、建功立业、报效祖国的根本要求。没有事业心，只能是无所作为、毫无建树、虚度时间、徒劳一生。高度的责任心是我们牢记庄重使命、担当历史责任的根本所在，是我们履行岗位职责、做好工作、完成任务的关键要求。没有责任心，必定工作没有上进心，只求过得去，当一天和尚撞一天钟。二是充分相识到法规制度的

30、重要性，是事关民心向背、部队兴衰成败的重大问题。我们的部队是人民的部队，我们的一言一行、一举一动都代表着党的形象，代表着广阔人民的利益，肯定要认清形势，从讲政治、讲大局的高度动身，严格遵守各项法规制度 ，做一名合格的人民子弟兵。三是相识民主集中的重要性坚持民主集中制。权力过分集中在某个人手中，个人说了算，简单造成个人专断和导致腐败问题的发生。坚持民主集中制是防止腐败发生的重要手段。同时健全完善民主生活会制度也很重要。民主生活会，可以让我们部队官兵仔细开展指责和自我指责，力争把班子中、班子成员中存在的主要问题通过民主生活会解决好，使得大家共同进步，部队不断发展。通过这次部队政工集训的开展，今后，

31、我部将结合使命任务，坚持求真务实，开拓进取，切实加强政治建设，确保部队官兵政治上的坚决性、思想道德的纯净性和履行义务的自觉性。学习培训心得体会 篇6新课程走近我们已有五年的时间了，今年8月1820日参与了小学语文老师地方新课程培训。为期三天的培训，使我受益匪浅，回味无穷，使我加深了对新课程改革的理解与体会，我进一步相识到了新课改的必要性和紧迫性。这次培训的针对性很强，学员都是小学语文新课程的干脆参加者，培训主题是新课程语文教学的课堂教学行为创新，目的是帮助一线老师深化理解新课程的核心理念及新课程提倡的教学观和学生观，正确把握小学语文的学科特点，提升老师的相识实力和专业素养，促进学校的专业发展。

32、这次富有针对性的培训，真正达到了训而能用、训而有用的目的。首先，新课程它打破了传统教化原有的单一、教条的教学模式，构建以人为本、百花齐放的新型教学体系，体现了“为了每一个学生发展”的全新理念，新课程培育出来的不再是高分低能，而是全面发展的“整体的人”。新课程改革后，老师的角色发生了根本的变更。由课堂主宰者转向同等中的首席；由学问的灌输者转向人格培育者；从单向传递者转向多向对话交往者；由执行者变为决策者、建构者，由实施者变为开发者。新课程给了我们老师机遇，同时对我们提出了挑战，要求老师必需更新学问结构。一方面精确把握任教学科中学生终身发展所必需的基础学问和基本技能；另一方面通过各种渠道不断学习，

33、扩展自己的学问储存。新课程理念下，学生的学习方式也发生了重大改变。新课程提倡学生主动参加、乐于探究、勤于动手，培育学生收集、处理信息和获得新学问的实力。新课程提倡自助、合作、探究的学习方式。变沉闷、闭塞的课堂为欢声笑语，在学习过程中自主探究、合作沟通情感体验，培育学习和做人的品性。我认为，学习的目的是为了学以致用，而不是单纯地为了考试，为了升学，因此，作为老师的确有必要转变一下自己的角色地位，顺应课改的需求，为学生营造宽松自由的氛围，使学生们主动、主动地学习，真正让学生成为主宰学习的主子，学习活动参加者、探究者与探讨者。这是我在本次培训中的一点点收获和体会，随着课程改革的不断深化，在课堂教学实

34、施上我会根据新课程标准要求，尝试全新的教学方法，我信任，课程改革后肯定会培育出来有创新精神和实践实力，适应社会的全面发展的人。学习培训心得体会 篇7来到xx公司已经有40多天了，特别兴奋能够加入xx公司，我今年6月毕业后正式进入xx公司，成为了一个xx公司的新员工，我感到特别荣幸！虽 然还不到两个月，但是在这短短的时间里，我却时刻感受着关怀与暖和。这里有关注我们成长的领导，他们的谆谆训诲让我获益匪浅，使我得以快速摆正自己的位 置、明确自己的目标，这里有以亲身经验为我们指路的同事，他们用自己的阅历帮助我们更快地熟识自己的工作流程，使我们实现由学校人向职业人的转变，xx为 每一个员工都供应广袤的事

35、业舞台，供我们施展自己的才华，创建自己的人生。xx有着自己独特的培训制度，每一位来到xx的新员工都会在 xx完善的培训制度中获益，记得刚来到xx时，是公司的办公室部门对我们进行指导培训，主要是企业文化方面的培训，使我们对xx的发展历程有了更醒悟的认 识，接下来是安排到了销售处进行培训，销售处是一个充溢活力的部门，由于我们是刚来到销售处，同事们对我们很是照看，向我们讲解并描述他们的工作经验，并不断地 指导我们接触业务上的一些工作，经过一段时间的学习，我们对销售处的基本工作也有了肯定程度的了解，这对我以后开展工作有着很重要的帮助，很荣幸我们销售 处有着这么热心的同事。经过这些天的培训，我也学习到了

36、许多，使我懂得了要尽快实现角色的转变尽快的融入新的工作环境，在这个过 程中我们难免会有不适，但是这不能成为我们躲避的借口。从我们加入xx的那一天起，我们就是xx的一名员工，也已经不再是以前的学生，因为这样我们要加快 熟识公司的各项规章制度、增加自己的纪律性，以此来严格要求自己，来找准自己在公司中的定位、尽快融入工作环境。我也醒悟的知道自己还有许多方面的不足， 须要学习的东西还有许多许多，所以我还必需更加努力。学习培训心得体会 篇8我很荣幸加入中小学教研员培训班学习，倾心倾听了各位专家生动精彩的报告，使我的理论水平得到了进一步的提升。同时也深深地感到自身存在很多不足，当我刚加入教研员培训班学习行

37、列时，一切对我来说都是新的，尤其在教化科研这一块我感到非常的茫然，不知如何去组织老师开展这方面的活动。但倾听了几位专家的报告。给我奠定了理论基础，指引了迷津，明确了作为一名教研员今后的工作方向。下面谈谈我这次学习培训的体会：一、提高相识，努力提升自身业务水平和文化修养“要给学生一杯水，老师自己要有一桶水，甚至是一河水。”这是现在常说的一句话，要求我们老师要不断给自己充电，丰富自己的学问。是的，学习是现代社会永恒的主题，作为一名教研员，学习尤为重要，教研员只有不断学习，不断提高自身水平，才能更好的服务于教学。真正做到“学高为师，身正为范”，以己服人，使自己真正成为老师们值得信任的参谋长。所以平常

38、要多读书、尤其要研读新课程教化教学理论，还要多看报、听广播、看新闻，吸取政治养分，了解国家的政策方针。在业务方面，要虚心向老教研员学习，常常翻阅教化教学杂志，上网查阅资料，驾驭最新的教化教学信息，观看教学光盘，并随时做好学习笔记，提高自身的业务素养和科研实力。二、做一名甘于奉献的教研员奉献是一种责任，是一种主动的、自觉的、真诚的、发自内心的无怨无悔的主动行为。奉献应当是静默的，不是为了做一件好事、有一点付出，生怕天下不知，大肆宣扬、到处吹嘘。无私奉献是不求回报的才是华蜜。作为一名教研工作者，我肯定要敢于奉献、勇于奉献、甘于奉献、乐于奉献。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”，我愿把自己的一生无怨

39、无悔地奉献给我所挚爱的教化教研事业，在教研工作中找寻和品尝欢乐人生。三、求真务实，深化一线解决问题教化科研离不开老师，离不开学生，离不开课堂，因此，教研员要走进课堂，走近老师，走近学生。教研员只有深化教学一线，才能倾听他们的困惑，刚好发觉教学中存在的问题，了解薄弱环节，吸取胜利阅历。驾驭了真实珍贵的第一手资料后，评课指导才能一语道破，教学探讨才能有的放矢。因此，教研员不能远离一线，闭门造车，也不能应付差事，走马观花、蜻蜓点水式地进行听课调研，而要面对基层，融入课堂，使自己的双脚踏在实践的土壤上。作为教研员，我们要走近一线老师，扎到学校课堂中去，以参加者、合作者的身份，通过听课、评课、座谈、问卷

40、调查、查看教案作业、指导校本教研等形式，刚好了解老师们教学中遇到的新状况、新问题，倾听他们的困惑，并实行多元互动的方式，与老师同等沟通，共同切磋解决问题的方法，并提出指导性的看法和建议，雪中送炭，切实提高视导的针对性、实效性。四、听课评课要心中有学生，眼中有老师听课评课是我作为教研员工作的重点。但我在平常的听课活动中，往往有很多欠缺，经常就坐在教室的后面去听老师讲课，学生详细的学习状况和学习效果一窍不通。通过学习培训，我才懂得这样做的不足，我真的应当坐到学生的中间，心中有学生。课前做到与身边的学生有效的沟通，这样才可能更有效地收集感受学生的学习信息。观课时，我们是信息的收集者，学生学习活动和学

41、习效果的理解者，同时也是执教老师的助教，学生学习的促进者。在和讲课老师一起评课时，要做到“眼中有老师”，要信任老师，敬重老师，要和授课老师彼此之间同等的对话，不要只针对授课老师提问，要学会相互提问。授课老师也不要只是被动接受询问，要学会主动出击，向观课老师提问。议课时，不是去建议别人怎么教，而是主动说“假如我来教”因为你的建议对别人未必合适。不能把课堂上的现象看成授课老师的缺点和不足，而是当成参加者须要共同面对的困惑和问题。议课者不能置身事外，而是必需从操作角度思索问题：不仅要提出问题，而且要思索如何解决问题。让授课老师感觉到你是在帮他，而不是在挑他的毛病。通过培训学习，时间虽然短暂，但我收获

42、颇多。同时也感到做一名新时期合格的教研员，压力很大，但我不会退缩，在教研员工作的主阵地上，脚踏实地，开拓进取，与时俱进，全力以赴彰显自己的工作特色，实现自己的人生价值，将我的这份工作做的更实、更好。学习培训心得体会 篇910月17日，我荣幸地参与了市教化局举办的第一期农村中小学校长挂职培训。在培训过程中，受到了基地学校-白沙小学校领导及老师们地周到照看与热忱指导。这次培训主要通过参观、参加活动、沟通等方式进行，在此期间我参加了白沙小学大量的活动：如与白沙学校校长的访谈和对话；与学校各部门的沟通；进入课堂听课与任课老师沟通；听取办学阅历介绍；参与学校班主任论坛；查阅和翻看了很多学校资料；倾听和目

43、睹了校长的办学理念和风采。经过这次挂职培训，我受益匪浅，不但开阔了视野，增长了见识，收获了友情，同时也触发了我很多思索。一、学校办学思想要深化人心白沙校长是一名专家型校长。他自20xx年年底到白沙小学后就对学校文化及办学思想进行构筑。1、团结就是力气。白沙小学从校长到老师精神都特殊好，强调大团结意识。我从中体会到只有团结才能使学校有生命力，学会包涵才能实现真正的团结。2、质量是学校生命线。以前我总是认为学校的质量就是指教学质量，而白沙小学所说的质量是学生的实力。让全校全部人员都知道质量的重要性。要提高质量首先要让老师在学校有个好心情。我理解他们所说的“质量”既包括学生实力的质量，也包括学校对老

44、师、老师对学生的服务质量。3、创新是永恒的主题。没有创新的学校是死水一潭，没有活力和战斗力。学校发展离不开创新。我认为，既然质量是学校的生命线，那么延长生命，使生命得到升华就只有靠创新，创新可以说是学校竞争中唯一的出路。二、校长必需要有自己的领导艺术和方法。校长常常说的是这样一句话：“当校长要有服务的意志、为学校服务的精神”，提出年青老师要稳住他；中年老师承上启下，要激励他；老老师要敬重他。在工作方法上肯定要明确工作职责，校长不能揽权，要放权。肯定要有一批听话的人，更重要的是要有想做事、会做事的人才。不能让下属成为校长的传声筒。三、学校要有显明的办学特色。学校要以健全学生心智为德育的主要内容，

45、在白沙，德育可以说是无处不在：一进校内电子屏幕上就是每天一更换的名言警句；学生角色担当也是一道亮丽的风景；综合楼楼道墙壁上的现代闻名科学家事迹展示?每周实行感染力强、富有特色的升旗仪式，组织形式多样的爱好活动、体育大课间。在丰富的校内活动中，学生学会自主、合作、探究学习，体验成长的欢乐。三、校长要提高整体老师队伍素养。学校的发展最终靠老师，学校教化教学质量的凹凸与老师的整体素养的凹凸有着非常亲密的关系。一所好的学校，必定有一支整体素养较高的教职工队伍，一所在不断前进的学校，必定有一支整体素养不断提高的老师队伍。所以校长作为老师的老师，其中一项重要工作是想方设法提高老师队伍的整体素养。五、校长要

46、重视校内文化建设，营造精神、文化乐园。学校现代化，我们比不了，但我觉得硬件建设和配备现代化当然重要，但这仅是一方面，还有特别重要的一个方面是学校文化建设。而学校文化建设应根基于学校，立足于学校，来自于学校，营造一种氛围，切合实际，能调整师生心情，陶冶师生情操，让师生情愿而且欢乐地在学校工作、学习和生活。走进白沙小学，扑面而来的是那浓郁的现代教化气息，这儿的一草一木、一砖一瓦，都在告知您：这是一个多么漂亮的校内！建成了较为完备的校内格局。学校让老师和学生一起参加学校走廊、教室的布置，布置属于自己的校内。六、印象最深的几个活动。1、富有特色的升旗仪式：我有幸参与了白沙小学的升旗仪式，形式特别新奇，

47、内容丰富。2、大课间活动，白沙小学学生多，在上午下其次节课后，各班在班内先做眼保健操，再由老师带领，踏着运动员进行曲的节奏从教学楼或专业教室里到操场。大课间活动是由广播体操七彩阳光、武术操、活动内容特殊符合学生的年龄特点，做到了有张有弛，快慢交替，运动量适当，动静结合，特别符合儿童运动生理规律。而且全部用音乐为节奏，老师没有口令。白沙小学的大课间给了我许多启示，我今后肯定要使我们学校的每一个学生在大课间中做到生动、阳光、静心、静气，使每个孩子都阳光。挂职培训真是校长培训的一种特别好的手段，目的是提高管理能力，我将努力汲取内化这次培训所得，加强学习，不断更新观念，提高工作水平。必将以培训所得运用到我们学校的教化教学工作当中。以上是我的一点儿心得体会。我再次感谢市、教化局及白沙小学为我供应这么好的培训机会。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第32页 共32页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页