区教育局党委党建工作汇报.docx

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1、区教育局党委党建工作汇报 区教化局党委下设机关、教研室、泽林中学、秋林中学4个党支部，共有党员152人。全区现有中小学119所，学生45388人，在职教职工3213人。各乡镇中心学校均设教化总支，共10个。乡镇中小学共设立党支部47个，党小组156个，党员教职工1137人。 近年来，区教化局在区委、区政府的正确领导下，坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，全面推动党的思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设，为教化改革和发展供应了坚毅的思想和组织保证。 一、抓敏捷多样的学习教化，促思想建设有新提升 1、完善学习制度。区教化局党委根据“一二三四五”的思路，深化开展理论学习。即：每名

2、班子成员参与一个课题调研，每年撰写两篇理论文章或学习心得，集中学习做到“三个定位”：定时间、定地点、定数量，坚持四项制度：集中学习考勤制度、学习状况检查通报制度、领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度，落实“五个一”要求：一天一读、一周一学、一月一议、一季一查、一年一评。局党委书记、局长邓福兵论文做好“五结合”文章，推动农村教化协调发展在中国教化发展与探讨上发表，论文践行科学发展观，办人民满足教化在湖北教化上发表，调研报告鄂城区乡一体化发展策略受到市、区领导和专家重视。 2、创新学习方式。全区中小学实行“校内网络展示学”、“qq教化群共享学”、“轮番主讲定时学”、“白天上课晚上学”、“对工勤

3、人员帮带学”、“骨干老师引导学”、“领导专家辅导学”、“远程手段集中学” 等“八学”方式，较好地解决被动应付、工学冲突、水平参差不齐等问题。今年以来，全区中小学充分利用远程教化手段，下载学习资料170套，组织观看视频会议5次，播放学习光盘166碟，敏捷、便利、快捷的学习方式深受老师欢迎。 3、拓展学习途径。选派5名干部去市委党校学习，支配20名校长参与全省校长高级研训、100名老师参与全省老师素养提高培训、300名老师参与全市新课程培训，组织全区3000余名老师进行为期14天的暑期集中培训，组织干部和老师学理论、学管理、学学问、学技术，提高干部教化管理和改革发展的实力，提高老师教书育人和实施素

4、养教化的实力。 二、抓严格规范的制度体系，促组织建设有新进展 1、抓党建制度建设。建立了“三会一课”制度、组织生活会制度、党内外监督制度、党员廉洁制度、党建工作例会制度、党务公开制度等十项制度。 2、抓党员活动室建设。区教化局机关建立了党员活动室，配置了电脑、大屏幕、投影机等设备，设立了宣扬专栏、学习专栏、体会专栏。全区中小学均设有网络电教室，一方面服务党员老师学理论、全体老师学业务，另一方面，通过网络下栽农业科技学问、收集用工信息，组织农村党员培训和农夫科技致富培训。 3、抓双带体系建设。开展党员老师带头参加学校管理、带头提高教化教学质量的“双带”体系建设，开展“党员示范教研组”、“党员示范

5、年级组”、“党员示范班级”创建活动，形成了比学习、比创新、比管理、比服务、比贡献的“五比”竞争局面。 4、抓干部作风建设。提倡机关干部“三四五六七”工作风范，使机关干部思想相识有新提高，工作作风有新面貌，各项工作有新成效。树立学习、服务、效率“三种意识”，落实目标责任制、包点负责制、服务承诺制、检查督办制“四个制度”，履行负责一项工作、包一个乡镇、联系一所学校、救助一个贫困学生、创建一个工作亮点“五个一工作职责”， 落实不让事情在我手中延误、不让差错在我手中发生、不让办事的同志在我面前受冷落、不让单位形象在我这里受影响、不让党员称号在我这里玷污、不让党员作用在我这里减弱“六不让要求”，执行机关

6、干部“七禁止工作纪律”：禁止工作日午餐饮酒；禁止上班迟到早退、串岗闲聊、上网嬉戏、抹牌消遣；禁止参加赌博；禁止接待群众敷衍推诿、看法生硬；禁止下乡工作收受土特产等各种物品；禁止下乡工作擅自要求基层单位派车接送；禁止工作不负责任，无原则办事。 5、抓干部队伍建设。建立健全正确的选人用人机制，推行干部“竞争上岗、岗位沟通、全员轮训、年度考核”制度，严格执行选拔任用干部的程序和纪律，对中小学校长实行竞争上岗，并适时对教化干事、学校校进步行沟通轮岗，营造了“风清气正、干事创业”的良好氛围。严格机关党员干部岗位管理，实行“半月工作汇报、一月工作考评、半年工作述职、年度工作评议”。努力造就一支理念先进、素

7、养精良、管理科学、作风严谨的干部队伍。 6、抓教化行风建设。一是坚决制止“三乱”，切实减轻农夫负担。即制止乱收费、乱办班、乱补课行为。二是推行校务公开，规范办学行为。中学招生实行“五公开”：公开招生政策、公开招生安排、公开招生程序、公开择校生收费标准、公开监督电话”；老师高级职称评审向向业绩突出的一线老师倾斜、向能履行岗位职责的年老老师倾斜。全区学校收费行为、办学行为、招生行为进一步规范，全区教化平安稳定，人民群众对教化的满足率不断提升。区教化局接受区人大XX年度教化工作评议，获满票通过。三是严格财务公开，提高资金运用效益。学校通过固定公开栏、专题会议定期向老师和社会公开学校财务状况，区教化局

8、通过年度审计、专项检查、回收拨款回执等举措，强化学校财务管理，确保教化经费运行通畅，运用合理。 7、抓师德师风建设。推行老师“十不准”行为规范，健全师德考评，推行师德承诺，举办优秀老师巡回报告会，评比表彰师德标兵、十佳校长和十佳老师，进一步增加广阔老师爱岗敬业、为人师表、乐于奉献的意识，形成了“以党性铸师魂、以党风带教风、以教风促学风”的良好局面。 三、抓贴近实际的创新改革，促各项工作有新发展 实施五大工程、推动五项发展，取得明显成效。即：实施义务教化学校标准化建设工程，推动教化均衡发展；实施教化质量提升工程，推动教化优质发展；实施区域教化统筹发展工程，推动教化协调发展；实施师资队伍创优工程，

9、推动教化持续发展；实施平安校内创建工程，推动教化和谐发展。 今年以来，取得了九个方面的亮点成果： 1、11月4日，我区代表湖北省接受国家教化部对我省中小学学习实践活动工作的调研巡查，教化部领导对我区“全覆盖无盲点多方联动，查问题寻思路讲求实效”等作法赐予高度评价，并在全国推广我区阅历。 2、6月16日，区教化局党委作为区直部门唯独一家接受省委党建工作检查并获好评。 3、今年老师节，区教化局局长邓福兵个人代表全区教化系统被省委、省政府授予“湖北省农村优秀教化工作者”称号。 4、10月份，我区被授予“湖北省农村教化双推动改革试验先进区”。 5、11月17-18日，省教化厅主持的全省中等职业学校和中

10、小学学习实践活动现场会在我区召开，区教化局作典型阅历沟通，楼下小学接受参观学习。 6、今年，省委常委张昌尔、副生长郭生练，省委高校工委书记、省教化厅党组书记蔡民族，市委书记范锐平、市长陶宏等领导分别视察我区教化工作，并赐予高度评价。 7、6月10日，市政府主持的全市XX年度农村寄宿制学校建设工作现场会在我区召开。 8、中考夺得五连冠。 9、区教化局机关被评为全市学习型机关。 虽然我们在党建工作中取得了肯定成果，但离上级区委和区委组织部的要求有较大距离。今后的工作，我们将仔细实行全区党建工作会议精神，深化开展学习实践科学发展观活动，以办人民满足教化为目标，以促进教化发展为中心，以创新党建工作为抓

11、手，加强学习，注意教化，规范管理，强化监督，努力构建大政工格局，不断开创党建工作新局面。 教化局党委党建工作汇报 教化局党委党建工作汇报1 区教化局党委党建工作汇报 教化局党建工作汇报 县教化局党委党建工作要点 教化局党委党建工作思路 某县YY局党委党建工作汇报 区教化局党委党建工作安排 关于印发某区教化局党委党建工作要点 镇党委党建工作汇报 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页