工会主席工作岗位职责.docx

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1、工会主席工作岗位职责 工会主席工作岗位职责 帮助党委书记和总经理工作。 一、负责工会管理工作。 1、加强组织建设，建立健全公司工会委员会，保证机构健全，组织完善。依据公司施工组织调整状况，刚好建立基层工会组织。做好会员的会籍管理和组织发展工作，力争员工入会率达到100%。 2、在新形势下，做好会员思想教化工作，结合当前的任务，常常性地开展职工思想教化活动，维护企业稳定。 3、开展对职工工会性质、作用、任务、权利和义务的教化，使职工能够正确运用权利，履行义务，维护企业和职工的利益。建立工会正常的工作秩序，完善各项管理制度；组织召开每月一次工会主席例会和每周一次常委碰头会，总结考核上周（月）工作完

2、成状况，支配本周（月）重点工作。 4、搞好工会内部管理工作，督促本部门落实好岗位标准职责，推行“6S”和“REM”精细管理。 二、负责民主监督和民主管理。 1、组织召开公司职工代表大会，负责会议议程支配，提案、议案的审议，并督促基层工会按程序刚好召开职工代表大会或职工大会。 2、每年组织职工代表在全公司范围内不少于两次巡查，检查考核各单位民主监督、民主管理、维权状况、企务公开实施状况，了解和收集职工群众对公司生产经营状况以及政策执行状况的看法和建议，疏通和协调职工对企业和企业领导的关系。 3、每年进行一次集体合同履行状况检查，对履行中存在的问题刚好与党政领导构通，并协商解决。 4、刚好公开公司

3、经营指标完成状况和平安、职工收入、材料选购价格、五费运用状况，促进党风廉政建设。 三、负责开展劳动竞赛，加强女工工作，搞好文体消遣活动。 1、主动开展各种形式的劳动竞赛，刚好表彰、激励和慰问在完成生产安排和掘进创水平中涌现出的模范员工和先进集体。 2、组织举办职工技术培训和技术比武，促进施工任务的完成和职工技术素养的的提高。 3、培育选树劳模标兵和技术革新能手，表彰宣扬先进个人模范集体的先进事迹，以劳模精神感染和带动全公司“双文明”建设。 4、维护女职工的合法权益，保障女职工在政治、经济、文化、社会和家庭各方面享有同男职工同等的权利，帮助她们解决特别问题。 5、组织开展健康向上的文体消遣活动，

4、活跃职工家属业余文化生活。 四、负责做好离退休干部和老龄职工的管理工作。 1、定期组织老龄职工学习，进行形势宣扬教化，刚好传达公司重大事项决策，了解驾驭公司生产经营状况，教化离退休人员关切单位的建设和发展。 2、深化群众，与老龄职工交挚友，关切他们的生活、身体、活动状况，广泛征求看法，改进工作作风，多办实事。 3、依据老龄职工退休后精神上空虚的特点，利用全部活动场所和器材，组织他们开展一系列健身活动，做到老有所养、老有所乐。 4、做好困难离退休职工的扶贫帮困工作，特殊是孤寡老人的生活安置工作。 五、负责公残、工亡职工管理和扶贫帮困工作。 1、仔细落实工残、工亡和家属的政策和待遇，刚好发放和结算

5、扶养抚血费 用。 2、协作政府落实贯彻“底保”政策，了解驾驭在岗、下岗、待岗、离退人员的家属生活状况，做到不漏报一户符合“低保”政策待遇的职工。 3、按时发放困难补助，精确运用救济基金。 六、负责开拓工会三产工作，为职工群众办实事，办好事。 1、利用现有场所，办好“大众大”舞厅的创收工作，保证划转人员收入。 2、接着加强消费合作社的管理，扩大营业场地，增加营业收入，并保证对社员的实惠待遇年利分红。 七、完成领导交办任务。 1、对主要领导交办的工作任务，要明确落实到部门和责任人，确定工作质量要求，刚好进行组织和实施。在执行中要常常督促、检查落实状况，保证交办任务按时间、按标准、高质量完成。 2、

6、对交办任务实行复命制，完成状况要刚好向交办领导进行汇报。 工会女工委员会工作职责 一、女工委员会是在局工会委员会领导下具有民主性、代表性的女教职工组织，依据女教职工的实际状况开展工作。 二、依法维护女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益及特别利益。 三、组织女教职工主动参与民主管理，不断提高女教职工参政议政的实力。 四、常常调查探讨与女教职工切身利益有关的特别问题，刚好反映女教职工的看法。 五、关切女教职工的身心健康，主动组织女教职工开展文体活动，增加女教职工体质，活跃女教职工业余文化生活。 六、对女教职工进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教化，引导女教职工树立自尊、自信、独

7、立、自强的思想道德和科学文化技术素养。 工会办公室干事岗位职责 一、在工会办公室主任的领导下做好办公室的日常工作。 二、帮助组织委员发展新会员，建立会员档案，刚好、精确转移会员关系。 三、保管职工互助保险储金会员的档案资料，办好职工互助保险储金的入会、转移、退会及会员因伤、病支付的保险待遇。 四、办理职工享受伤、病、死有关劳保待遇。做好职工生活困难补助和送问暖工作。 五、围绕工会中心工作，帮助女工委员，依照女职工的特点，制定工作安排，开展有益于女职工的各项活动，尽力为女职工办实事，办好事。 六、建立和保管低保户的档案资料，按时发放低保补助，常常了解低保户的生活状况。 七、负责管理工会文件、资料

8、及办公室零星物品保管，订购和发放工会报刊，负责上报各种报表。 八、负责督促收缴会费并做好会费的足额、刚好上缴工作。 九、完成领导交给的其它工作。 工会女工委员岗位职责 一、负责教化局女工委员会全面工作。 二、帮助主席仔细贯彻执行上级有关女工工作的方针、政策和教化局的有关规定，对女教职工进行自尊、自信、自强教化。 三、组织好“庆三八”活动，开展“三八红旗手”、“文明家庭”评比表彰活动，充分发挥女教工的主动作用。 四、了解驾驭女教工的思想、工作、学习、生活等方面状况，维护女教工的合法利益。 五、帮助局有关科室搞好女教工体查、健康、保健工作。 六、教化女教工正确处理好恋爱、婚姻、家庭、子女和家庭纠纷

9、等问题。 七、组织女教职工开展主动、向上、文明、高雅、丰富多彩的文化、体育活动，不断提高女教职工的整体素养。 工会组织委员岗位职责 一、做好工会组织建设，建立建全工会组织生活制度，帮助主席搞好各项工会委员会的调整和改选，保证各级工会组织机构建全。 二、做好民主评议干部工作，根据教代会条例有关规定，制定民主评议干部条件和方法，详细组织评议，并向工会委员会汇报，向被评议干部的主管部门反映评议状况。 三、了解、驾驭各级工会干部及教职工的思想，工作状况，帮助主席做好工会干部的考核和培训，刚好向工会委员会和有关科室反映工会干部及教职工的思想工作状况。 四、搞好教代会期间的有关提案的征集，审查落实工作。

10、五、帮助行政搞好评先工作；开展建设“职工之家”活动。 六、搞好工会先进集体，优秀工会主动分子的评比和表彰。 七、帮助工会主席搞好教代会前的组织打算，担当教代会闭幕期间的有关组织工作。 八、汲取新会员，负责向新会员进行会员权利和义务及会员观念教化。 工会综合干事岗位职责 作者： 来源：总段工会 文章点击数： 58 一、负责工会的组织工作，主动发展会员，建立工会会员档案，刚好报送统计资料。 二、组织职工开展社会主义劳动竞赛和群众性的合理化建议活动。 三、负责工会的宣扬工作。主动宣扬党约路途方针、政策、讴歌马路建、养、管、收生产一线的先进事迹。按时采写上报工会信息。组织开展文娱体育活动，丰富职王生活

11、。 四、负责文秘收发工作，刚好处理上传下达的各类收发文件，按期拟好各种发文。做好财务档案、文秘档案的整理归档工作。 五、负责技协工作，发动群众开展技术革新和技术协作活动，提高劳动生产率。 六、负责劳动平安工作，常常深化基层，对违章作业和事故隐患，刚好建议消退。 七、负责工会经费的收缴工作，根据财务制度常常检查基层会费的收缴和运用状况。 八、仔细学习会汁法，遵守和维护党的财经政策，国家财政制度和财经纪律，熟识工会财务开支的各项规定。 九、负责记好现金、银行存款日记帐，做到日清月结，刚好核对银行对帐单，做好余额调整表，如有对不上的业务或现金有差错责任自负。收付款中若发觉问题刚好向领导汇报。 十、负

12、责工会财产的管理、保管、运用工作，做到帐户相符。 十 一、按时完成领导交办的其他工作。 工会岗位职责 1、负责工会全面工作， 定期召开工会委员会， 探讨、探讨、部署、检查、总结工会工作。 2、紧紧围绕院党委的中心工作， 实行党委的决议， 主动做教职工的思想政治工作， 当好当的助手和参谋。 3、负责探讨起草工作安排和总结， 不断探究新时期工会工作的阅历和规律。 4、有安排地组织工会干部和教职工学习政治理论、业务和文化科学学问。 5、组织好教职工代表大会的筹备工作。 在教代会闭会期间， 领导特地工作委员会监督、检查大会决议、确定的贯彻执行状况， 并完成教代会交办的各项工作。 6、关切教职工生活，

13、深化了解教职工生活状况， 刚好向学院反映群众的合理要求、看法和困难， 并协作学院帮助解决。 7、领导女职工委员会， 作好女职工的工作， 贯彻女职工条例， 爱护女职工的合法权益， 协作有关部门做好安排生育工作。 8、组织开展各项文体活动， 办号“教职工之家” ， 丰富教职工的业余文化生活。 9、定期向党委、上级工会和教职工报告工作， 并接受他们的指示和指责， 不断改进工会工作。 1 0、抓好工会统计报表、文件整理以及固定资产、各种备品的运用管理工作。 合理运用工会经费和会费。 1 1、完成党委和上级工会交办的其他工作。 1 2、副主席帮助主席完成各项工作。 1、了解和驾驭工会委员会的组织状况，

14、对工会委员会的班子建设， 工会干部队伍建设不断提出看法和建议， 有安排地加强组织建设。 2、了解和驾驭会员的思想状况， 帮助宣扬委员进行思想政治教化、纪律教化和科学文化学问教化。 3、收集、整理教职工的模范事迹， 向工会提出表扬和激励的建议。 4、作好会员管理工作。 转接会员组织关系， 并刚好发展和激励的建议。 5、帮助好工会主席打算好工会委员会会议， 支配好日 常工作并组织好其他有意义的活动。 1、负责教职工文体活动安排的制定、落实工作， 开展丰富多彩的 校内文体活动。 2、对全院性的文体活动， 要细心组织， 广泛发动， 留意群众性， 不出现死角； 要把思想动员工作做在前面。 增加教职工的参

15、加意识。 3、对各项文体活动的支配， 要有安排、有记载、有布置、有检查、有评比、有总结、有奖惩。 在总结阅历的基础上， 不断改进工作。 4、要留意激励和爱护教职工参与文体活动的主动性， 适当地表 彰和嘉奖文体活动主动分子。 5、努力办好“教职工之家” ， 开展常常性的问题活动。 6、帮助工会主席开展各项活动。 1、在工会主席领导下， 负责工会办公室的日 常工作。 2、负责工会办公室内勤工作， 包括文件收发、传阅、催办、保管及 考勤、资料收集等工作。 3、做好工会各种会议的通知、会场布置、会议记录和服务工作。 4、在工会主席的授意下， 年初制定工作安排， 年终书写书面工 作总结。 5、做好各种报

16、表、统计及报刊的订阅、管理， 搞好各种备品的登 记、保管。 6、帮助文体干事办好“教职工之家” ， 有安排地开展各项文体 活动， 并组织落实。 7、完成工会主席临时交办的工作。 工会主席岗位职责 1.2.3.4.5.6.7.8.9. 负责工会全面工作，定期召开工会委员会，探讨、部署、检查、总结工会工作。 围绕党委中心工作，实行党委的决议，主动做好职工思想工作，当好党的参谋助手。 负责探讨和起草工作安排和总结，不断探究新时期工会工作的阅历和规律。 组织好职工代表大会的筹备工作，检查督导大会形成的决议与落实。 负责督导企业文化建设工作，并根据有关要求进行定期检查。 关切职工生活，深化了解职工思想状

17、况，主动发挥党联系职工的桥梁与纽带作用。 组织开展各项文体活动，努力办好职工之家，丰富职工业余生活。 定期向党委、上级工会和职工报告工作，并接受他们的指导和指责，不断改进工会工作。 抓好工会统计报表工作，合理运用工会经费和会费。 工会管理人员岗位职责 1、负责职工文体活动安排的制定、落实工作，开展丰富多彩的文体活动。 2、在工会主席领导下， 负责工会办公室的日常工作。 3、负责工会办公室内勤工作， 包括文件收发、传阅、催办、保管及 考勤、资料收集等工作。 4、做好工会各种会议的通知、会场布置、会议记录和服务工作。 5、在工会主席的授意下， 年初制定工作安排， 年终书写书面工作总结。 6、做好各

18、种报表、统计工作并刚好上报。 7、刚好完成领导临时交办的各项任务。 工会主席工作岗位职责 工会主席工作岗位职责（举荐） 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 工会主席岗位职责 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页