学校后勤管理工作汇报.docx
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1、学校后勤管理工作汇报 陵城镇中学后勤管理工作汇报材料 陵城镇中学建于1965年,占地4.7万平方米,建筑面积7000余平方米, 1992年被山东省批准为首批农村省级规范化学校。学校现有12个教学班,在校生580余人,教职工63人,其中有高级职称老师4人,中级23人,任课老师专业学历达标率100%。学校拥有学生用计算机50台,老师用计算机18台,多媒体实现班班通。学校共有图书1.4万余册。投资500余万元,建筑面积3033平方米的逸夫综合教学楼于2022年底建成投入运用,投资80多万元,建筑面积900余平方米的餐厅食堂完工,正在进行内部设施配备,预料在12月中旬投入运用。 多年以来,学校先后获得
2、山东省规范化学校、济宁市文明单位、济宁市遵纪遵守法律光荣校、济宁市电化教化示范校、济宁市试验室规范化建设达标学校、济宁市语言文字规范校、曲阜市“文明单位”等荣誉称号。 经过多年的发展,在各级领导关切支持下,办学条件得到不断改善,如今学校以“创建后勤管理示范校”为契机,为办让人民满足的学校而努力。现将我校后勤管理状况汇报如下。 一、更新观念,健全组织,增加服务意识 在后勤工作中,我们全面贯彻“管理育人”、“服务育人”的原则,把为师生“教与学”服务作为后勤服务工作的动身点和落脚点。总务处发扬勤劳、务实、高效、优质的工作作风,以“一切服务于教学,让全体师生满足”为工作目标,确保教化教学工作的正常运转
3、。 学校建立了由校长负总责、副校长特地抓、总务主任详细抓、各科室主任协作抓的工作领导小组,强化内部管理,责任到人,以点带面,实施分层管理。在这种立体化的管理模式下,分工明确,脉络分明,使后勤管理工作日趋规范。 二、完善制度,加强监督,促进后勤管理日趋规范 学校建立健全了校内环境管理制度、学校门卫制度、财务管理制度等有关后勤管理的制度。实行了购物、领物登记制度,实物台帐制度,校产管理制度,图书、教学器具、电教器材、文教器具专人负责,专人保管。学校还分别与班主任层层签定管理责任书,明确各自的职责。主管领导以身作则,带头执行,自觉接受后勤部门以及全体教职工的监督。坚持内部监督检查与服务对象监督相结合
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- 学校后勤 管理工作 汇报
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