2022实习周记例文22.docx

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1、2022实习周记关于实习周记模板八篇不经意间，挤眼间，一个星期已经过去，我们肯定有印象深刻的事情，是时候静下心来好好写写周记了。你所见过的周记应当是什么样的？下面是我细心整理的实习周记8篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。实习周记 篇1听从服务人员必备的素养没有什么比单纯接受培训更轻松的工作了。由于酒店尚未开业，在开荒前我们须要接受一系列的培训以便驾驭必要的服务学问与专业技能学问。但，我从不觉得我每天上班的工作很轻松。本周，我感受最深的是“听从”二字。每天的培训课，让我联想到我在高校学生会期间的经验。我从一名干事，到部长，到副主席，很基础地接触了管理中的三种人员，即基层管理者、中层

2、管理者、高层管理者。“听从”二字，我在当副主席的时候曾经向我主管的部长与干事要求过。现在，我也这样要求自己。从我的身份来说，我是一名实习生，是酒店里面等级最低的一名员工，“听从”是我至少并必需要做到的;从酒店的角度来说，在中国的国企里面，“听从”也是必需的;而从服务行业而言，“听从”不仅仅是员工自身必备的素养，更是员工接受酒店通过“自上而下地根据标准化”进行的培训中的一个重要步骤之一。这些天，我还感觉到我似乎在学校里面上课。主管们经常向我们强调纪律。是的，我同意，团队精神是我们整个餐饮部所欠缺的。我要求自己要听从我的上级，从而促进对自己自身素养的培育;我还生怕漏掉了培训课上的任何一点学问。我发

3、觉自己从来没有这么仔细、好学过。说真的，我也有我很自卑的一面，我总是觉得我不会比人家厉害多少，而是去比较我和同事之间的差距有多少，我存在着什么不足的地方。或许，我的英语语法和口语不错，但我的(餐饮专业)词汇量不大，语境不熟识;或许，我的酒水理论学问还过关，但酒水学问的延长还有很广袤的空间，我的实操实力还不强，我的阅历还不足;或许许多在别人眼中堪称是优点的，我都会认为我还有很大的提升空间。我承认我是一个完备主义者，所以，我不会认为现在的我已经是最好的。我还是时刻警惕自己，肯定要虚心;鞭策自己，要不断进步。而首要的，便是要听从!没有听从，我可能连学习的机会都会丢失。这周，进行了英语、一般话和酒水学

4、问的考试。虽然成果不错，但我还要不断恶补，接着学习。我期盼下周更充溢的工作与生活，为开荒做好打算。实习周记 篇2周记一这个星期即将过去，这里我该做的工作基本熟悉了。我们分公司中有的组织架构是这样的，领导是我们主管，下面有操作员，会计，出纳，装卸工，司机，我们各尽各职。我是操作员，我主要学习电脑的开单管理系统，进一步做好与客户的沟通服务工作。在工作的过程中，其实要做许多琐事，例如作为公司的物流操作员，工作上首先是要为客户供应开单工作，发货开单后还要检查货物在贴标签，装车出库，还要做好货物的跟踪状况。因为在物流运输的途中常常会出现耽搁货物到达时间，或者货物在分流中心出现错误，又或者在贴标签时出错等

5、等状况，所以，要熬炼良好的沟通实力，才能更好的协调各方面的工作，以最快的速度解决问题，为客户供应最有效的解决方案。有时候客户的货物由于急需但是运输途中偏偏出错了，我们会始终被客户追问的，我们就要学会如何解答客户的问题了。例如当被问到货物究竟详细到哪里啦，我们就要立刻联系该货物的到货公司，确认货物详细状况，假如还没有到达到货公司我们得联系分流中心，了解货物到了分流中心分流了没有，有没有缺货等等，最终转告客户，让他们再耐性等待。其实，作为物流操作员许多东西都要了解的。这样才能一站式的服务客户，做到一站到位。周记二时间过得很快，转瞬我在xx物流有限公司常州分公司工作已经过去二周了。这周我们这里调来了

6、一位新的领导，是个女的。她做事很仔细，刻苦，年纪也不大，是我学习的好榜样。由于她原来就是会计出身的，现在这里缺少一位会计，她在这里就兼会计的工作。她有空的时候也会耐性的教我做一些会计的工作。她说我虽然是物流操作员，但是办公室的活都会做是最好的。也可以拓展一下自己的学问。我也是这样认为的。所以她在做账的时候我就在她的旁边边看边学。我们都工作得很开心。在白天的时候我就主要是做好开单的工作，其他就不用我管了。工作还是很轻松的。在接下来的工作日子里，我将进一步的学习在公司可以学到的所以东西，提高自己的工作和处理事情的实力。最终我在新的一个月里，我将把自己的空余时间多向领导学习会计的工作。多学点学问。周

7、记三这周匆忙就过去了，离开学校到省外学校有一个多月了，对这里的一切都有感情了，但是这周初我接到了来自公司人力资源部的调令要我回到广东惠州分公司。在常州工作的这段日子了我感受挺深的，由于这是我人生的第一份正式的工作，我比较看重，所以做事还是很仔细的。在一个月里我学到了挺多东西多，另外我觉得出来工作做人是最重要的。我在这里相识了许多好的挚友，包括一些同事，踢球的好友，等等。其实在那里工作挺好的，和客户也是刚刚熟识了一段时间，许多事都起先熟手了，所以当我知道肯定要离开常州的时候也很舍不得放，经过一番争取我还是要离开，在离开那里的时候，公司的同事和我许多他们的工作阅历，教我如何在新的工作岗位上做得更好

8、，如何处理人际关系，如何协作领导的工作，这样有利于我工作的顺当进行。在离开的时候我收到了他们的祝愿感到很暖和。我就这样结束了一段短暂又开心的工作，打算到另一个新的地方起先我新的学习工作的旅途。我是这周末回到广州的，我在坐车的途中也始终和常州的同事挚友联系，脑海中出现出大家的欢声笑语，工作中的团结合作，大家一起吃饭的温馨场面。在回到学校后我就给那边的关系我的挚友报平安，说好大家有空多联系。在回到学校后我和同学一起共享了工作事情，大家都有许多好玩的事，希望在大家都能快乐的的完成实习任务。周记四生活总是在改变中溜走，我们必需专心去体会找到自己的人生目标，我们要生活得别人更好就必需做生活的强者，最好驾

9、驭一技之长，才能在生活的圈子中有立足之地。就我现状而言其实很迷惘，自己会问自己什么时候才能胜利，什么时候才能靠自己的努力过上华蜜的生活，其实生活就是这样像我们这种的刚从学校出来的年轻社会接班人更多的是社会带给我们的一次又一次的打击，在我工作了一个多月来我就深深地感受到了，我们为了生活，每天上班，重复着每天的工作，失去了自由，失去了许多自己的爱好的事，和我们的挚友见面闲聊的机会越来越少，我们都要为自己的工作而耗着我们时间，或许在这个工作的过程中我们会学到许多工作上的技巧，但是学到的东西也是很有限的，特殊在一些大公司中工作我们就像是会说话的机器，日复一日的工作，所以我始终想学到一样有用的技术或者发

10、觉自己的特长加以发展，可以快乐的过上自己想要的生活，所以在这个实习的阶段我会专心去体会，真正找到自己人生当中有用的东西，并不是肯定要真正的学到多少多少。我在我们公司当中常常一天工作十多个小时，负责提货的开单，我觉得这样的工作意思不大，但是这样可以让我坐下来，或许这是在熬炼一个人的耐力，还有和生疏人沟通的实力力吧。很希望能在工作中找到欢乐之处，或许这样会让时间过得更有意义。周记五日子一每天过去，我觉得自己对自己的行业也越来越了解了，许多事情都可以自己去解决。自己在渐渐的变更着，变更着对自己的相识，对别人的相识，变更着对事情的看法等等。在社会上我们都多了一份责任，工作要对得起自己，对得起顾客，对得

11、起公司。在公司我明白了换位思索，去考虑我们顾客的感受，从而改进我们的工作。在工作之余我也很喜爱交挚友，在公司里我会尽量去和其他人沟通，通过沟通相识他们了解他们，走进他们的世界。这样有利于我的工作和生活。在和他们的沟通中我了解了许多我从来没有听过的事，还有一些各地的风俗习惯。这些听起来都是挺好玩的。通常的经过一天工作自己觉得有点累了，就上网看看，阅读一下网页，关注一下社会的新闻等等。我在生活中不断的找寻好玩的事，和好玩的人沟通，来让我的生活增加一份色调。周记六这个星期我们公司的到货比较多，或许也快过节有关系，我们的工作量大大的增大了。平常我们一般八点钟到办公室，然后整理一下办公室的，就起先起先办

12、公了。我们要把昨天还有更久之前的到货单整理，在电脑上拉出当天的到货清单，然后把昨天还没有提货的客户进行电话通知。我们我们基本上一早上都是在通知客户提货，中间伴随着一些客人过来提货。在这些工作当中我们要协调好工作的主次，有时候比较忙的时候，我们客服电话不断地有人打进来，一边又是客户在现场等待提货，那么我们就必需先解决现场客户的提货手续。在办理提货手续时，我们须要收货人的身份证明，收货人本人来提货，必需带有效证明过来，假如是代理人过来提货的，必需又有货主的身份证明和代理人的身份证明。假如收货人是单位的，必需要单位证明以及代理人身份证明。我们会在提货单上做记录的。当办完手续后，接下来就是客户就是拿货

13、单到我们的仓库区取货，我们有专业的装卸工提货，当货物出仓后我们就立刻做出仓登记。就这样，我们完成一个个客户的提货任务。实习周记 篇3x月xx日至x月xx日我被介绍并相识了该企业的核心制造环节机加工车间主任师傅，也是我在这个企业期内的技术指导老师(师傅)。我和他初次交谈时，就发觉这个人在机械理论和实践阅历上很娴熟，技术也应当精湛。师傅对我说，即使你很清晰这些汽车生产过程，也会在实际中遇到困难的问题。任何员工要能自己解决所面临的困难，从实际中的基础做起是关键，渐渐积累和丰富自己的工作阅历。我也深知这一点，所以在以后支配工作上，我不能有任何挑剔。我可能被师傅会支配在环境较差的一线去工作，这个我也会欣

14、然接受，不管做什么事情都要一步一步、踏踏实实的干，从点滴动身，这也对我以后人生道路有很大的磨砺，我很兴奋，这也能使我能娴熟和驾驭最基本的操作技能，加强熬炼自己的实践实力。我看到许多生产车间日夜兼程地无休止的工作，其中的艰辛乏累只有他们能感受到，我也做好了充分的心理打算，以饱满的精神状态迎战这次难得的实习机会。实习周记 篇411 月 15日 至 11 月21日来到工地已经一周了，虽然每天很忙很累，但收获也许多。第一次到现场很新奇，什么都想知道可又不知从何问起，无论我们问什么，老师都很耐性的告知我们。这一周的时间，已经渐渐的适应了工地的环境，慢慢的融入了工作中，这次实习是我们学习理论学问以来的第一

15、次接触现场事物，将理论学问与实际相结合，突破了书本的限制，其意义重大。由于刚来到工地，对四周环境都不熟识，老师带着我去现场看了看，了解了一下工地周边环境、工程进度以及工程概况，因为资料员必需知道工程进度，了解施工现场的状况，才能把资料做好做真，才能把资料跟上工程进度。在去现场的路上老师先是给我介绍了一下公司的状况，对公司有了初步的了解，然后，又给我讲了讲资料方面的学问，我这才知道了，原来资料是分为技术资料和平安资料的。技术资料一共十一盒，平安资料一共十三盒。11 月 22日 至 11 月28日由于工程主体已经完工了，所以须要弄的资料也不是许多了，老师把以前的一个比较全的工程上的资料给我拿过来让

16、我看一看，不懂的地方就问问她。刚起先看时感觉很简洁，就是照着资料软件改一改工程名称就可以了，可等过了两天老师提问时，我却几乎什么都不知道，唉，想和做的确有肯定的距离啊。技术资料第一卷主要是工程概况表、管理人员名单和施工组织设计;其次卷是技术交底和图纸会审记录表以及设计变更通知单;第三卷主要是楼层平面放线记录表和楼层标超群测记录;第四卷是一些材料的进出场合格证;第五卷是材料的试检验报告记录;第六卷是混凝土的浇灌申请表、施工记录，拆模申请单，钢筋的隐藏验收记录;第七卷是基础部分的资料;第八卷是主体部分的资料;第十卷是屋面部分的资料;第十一卷是装饰装修部分的资料;最终一卷是其次十五卷，主要是竣工验收

17、资料。这是这一个星期以来对技术资料一个也许的记忆，对里面一些详细的内容还不是很了解，不过，我信任自己以定能克服这些困难，把这几本资料弄透彻、搞明白了。资料员毕业实习周。11 月 29日 至 12 月5日这周正好赶上总公司平安科的来工地检查，公司领导来现场观看后，到会议室开会，说了说现场的施工状况以及须要留意的事项，最终下达了一份隐患整改通知单，老师让我打一份隐患整改报告，我这才知道原来每份隐患整改通知单都得对应回一份隐患整改报告，并且假如通知单是安检站下达的，必需盖公司公章。主体上填充墙砌筑也起先了，跟老师去现场打试块，我知道了，砌筑时所用的砂浆试块是要送试验室进行检验的，每层要打一组试块，一

18、组就是三块，打出来之后三天之内要送到试验室进行养护28天。砌筑所用的砖也要送试验室做试验，不超过15万块送一组，一组是十二块。无论去试验室送什么样品做试验，都得写一个托付单。由于一层砌体已经砌完须要弄资料让监理签字，我就问了问老师签字的详细程序，一般是施工方先签字、然后监理上再签，最终再让甲方签字，假如有设计和勘察单位，得勘察设计单位先签好乙方才能签字。一般，地基工程验收报告、主体验收报告都得盖公司公章。12 月 6日 至 12 月12日今日施工现场又来了一些工人，平安人员通知我让先把该签字的资料打算好时，我又不知道该怎么办了，幸亏老师告知了我，我这才知道，每次来新员工，为了保障员工的权利，都

19、得和新员工签订合同，一般包括平安生产合同、职工平安生产合同、托付书和平安合同。托付书是须要每个员工都得亲自签名按手印的。工程每进行一步都得弄一个技术交底和平安技术交底，技术交底内容主要是工序的施工工艺，平安交底主要是干这项工作的员工要留意的事项以及自身的平安问题。每次新来员工都得对员工进行三级教化，主要讲平安问题，然后把教化内容打出来让受教化人和教化人签字，并且每半月对员工进行一次常常性教化，以保障职工的平安。实习周记 篇5你越想时间走快点，它偏偏走的很慢，这下你想让它走慢点了，它却飞速的走了。一挤眼的功夫一个月就过去了，我的收获说多不多说少不少，不过还是我们公司里的人给我的感受最大，从该刚起

20、先的害怕，惊慌，到现在感觉到的亲切感，让我完全融入了这个大家庭，真的是特别的感谢大家，给我这个机会，还教了我许多东西。跟着师傅出去的机会也渐渐变多了，虽然他们老说女孩子应当呆在办公室里的，工地上吃不消跑的，但是我觉得自己吃得消跑的，我不怕苦的，听见我这么说大家多笑了。为了多学点，了解这行，这周也去了一些个公园小区，了解了一下园林植物及其功能，树木种类与搭配，花卉和一些景观设计等等。一周下来收获颇多。让我感受最深的是，现在在外面有些时候路过的人看到公园小区里的植物不知道是什么树，什么花的，自己懂得话，说出来感觉很有本领。这还是多亏了以前在学校的时候老师的教育，现在又有了师傅的指导，之后的日子也要

21、靠自己多学点东西了。实习周记 篇620xx年7月29日薯条位的培训通过之后，便是我在肯德基的主要工作收银的培训。收银员是和顾客有着干脆接触也是必定接触的员工。可以说餐厅留给顾客的形象是好是坏，很大一部分是由收银员的服务质量来确定的。所以对收银的要求时特别高的。其中每个收银员都能如数家珍微微到来并且娴熟运用的就是肯德基的“收银七步曲”。其内容包括：1欢迎顾客光临2顾客点餐3建议性销售4重复点餐内容，并告知顾客餐点的金额5配餐6重复点餐内容，收银并找零7呈递餐饮，感谢顾客的光临我的记性不差，要背出这些条条框框以及菜单等都不是难事，但收银不是在学校做考卷，死记硬背不能解决实际问题。第一次上柜台的我不

22、但收银七步去完成的疙瘩、生硬，还总是漏掉步骤，不是没有建议性销售，就是没有了重复点餐。一次，我为一位顾客购买餐点时又忘了建议性销售，经理在一旁提示：“你的建议性销售呢？”一下荒了手脚的我就随口补充性的向那位顾客建议了一份套餐，结果人家自然是不要的。“顾客已经买了这么多东西，你再建议他买套餐，你觉得会胜利吗？这样的建议性销售不是等于没有吗？像刚刚这种状况你可以建议蛋塔、玉米色拉之类的甜点、配餐。建议性销售要有效果，不要不经大脑胡乱说一通。”顾客走了以后，经理这样对我说。 餐厅支配给我进行培训的时间只有两、三天，时间一到，面临的就是考核，就是独立收银。所以我珍惜每一次上柜台的机会，面对每一笔生意都

23、提示自己要以最标准的服务完成。通过一次次的实践，惊慌渐渐离我而去。渐渐的，面对顾客我能够自然的介绍产品、流利的报餐并娴熟的完成“收银七步曲”。实习周记 篇7第一周想象中的实习最终来了。第一天来到学校，心里满满的都是惊慌，惊慌是因为没有给学生上过课，也因为没有信念，怕自己上课招架不住。结果，第一周的时间被支配听美术指导老师的课。听多了突然发觉上课似乎并没有想象中那么可怕。于是慢慢的起先给自己建立了一些些的信念。第一周的不劳碌，在听课中度过。在写第一片教案的时候，真的是无从下手。因为那终归要给知道老师看，也是我上的第一堂要用的。所以就找了许多资料和不同的课的教案来借鉴。本以为写得不错，没想到实习老

24、师看了既然说了，这字也太丑了。瞬间我就笑了，因为我教案写了很久，也花了许多时间在这上面。所以我自己也笑了。最终教案也改了好几遍才通过。其次周其实早在之前的时候我们参与过教化见习，当时我被分到仓山试验小学，简洁观摩了学校的运作，也听了几节课。10月14号早上，让我作为一名初来乍到的实习老师，怎么快速了解学生状况成为首要解决的问题。回到办公室，我确定老师寻求帮助。老师很热忱地帮助我们，给我们播放班上每位学生的照片，并且比照相片分析其家庭背景状况，让我们从侧面了解每个学生的特性。实习阶段的前半段就像在见习，最重要的是先听老师讲课，我听的 第一堂是带领我们的陈老师。听完课来到自己带领的班级。自己在学生

25、眼里有着怎样的第一印象呢?有的人说我看起来酷酷的，也有人说我看起来很文雅，假如温顺的话就好好听我的话，假如很凶的话就准备跟我抗拒究竟。多可爱的小挚友呀，讲话大胆直白，初来乍到的我们即将迎接巨大的挑战。第三周早在在学校上课的时候，我们在微格教室里进行过模拟教学课堂，面对自己的同学试讲了二非常钟。我还记得当时我讲的是动漫宝宝，我们几个同学相互主动协作，让彼此能够顺畅地完成试讲。但这次实习的试讲却是真正的讲课，面对的是五十几个学生，很难掌控整个课堂的气氛。我讲的第一节课是动漫宝宝，陈老师让我先给他们组织好纪律，这一块我就花了一节课的大部分时间，以至于后面的课文内容都讲不完了。当然，对于刚入门的我来说

26、，任何类别的课文都是一种挑战。在初步写完教案后我参照某老师的课堂视频在家练习了一番，仿照了下老师讲话的语气和语调，惋惜站上讲台后就惊慌得全忘了。只能靠着自己的感觉走，后来果真被陈老师说语气太平淡，语调要再抑扬顿挫些。第四周很快就过去了四周的时间，现在已经进入实习的后半阶段。我熬过了试讲的艰难时间，那段时间我一度幻想只要闭上眼睛再睁开就能干脆跳到试讲过后的阶段，这种无趣的想法其实反应出了我内心的担心和焦虑。我是个简单惊慌的人，尤其是在事情发生以前，我能幻想出试讲失败后的种种后果，但通常这种想象并不会实现。仓山试验小学的何清老师毕业于我们学校，是我们学院的大师姐。我很喜爱听她讲课，她讲课的方式别于

27、其他老师。比如她示范绘画的时候，就采纳了学生相互提问的方式来解决说明的问题。同样是解决绘画技法问题，但这种敏捷的方式就能课堂气氛搞活了，不再是传统的教授式。把学习的主动权还给学生，让他们做学习的主子。第五周时间过得飞速，不知不觉，这周的实习又已结束。此刻，坐在电脑旁写下自己本周的实习心得，还真有点百感交集的味道。 这周我又听了许多优秀老师的课，现在的听课的感觉和以前完全不一样：以前听课是为了学习学问，现在听课是为了学习教学方法。目的不一样，上课的留意点也就不一样了，现在留意的是指导老师及其他老师的上课方式，上课的思想思路。 听了课之后，自己亲身去实践自己学到。其次次走上讲台是星期二的第四节课，

28、当时是指导老师临时有事，叫我代上一节课，我也是没方法硬着头皮上的，因为这是一堂书法课，虽然我也学过书法但是咱那水平或许是没充分打算的原因，或许是因为自己没自信，或许整堂课下来我自己的感觉就是一团糟，当时真是对自己悲观透了。第六周转瞬间，一周又过去了。 周一还是接着听课，但是去听了一节其他老师的课，明显发觉这位老师的 上课方式和指导老师杨老师的上课方式不同： 一个偏重于传统的老师讲与学生学的模式; 另 一位老师则注意于发挥学生的主动性和主体性， 让学生真正成为学习的主体， 而老师的角色 转变为引导学生学习， 当然两个班的学生学习的状况就出现了差别， 前者学生的学习主动性 明显低于后者。主要是由于

29、后者偏向于探讨型，充分发挥了学生的主体性，老师在讲课时是 在引导学生自主学习课文。当然，我特别赞同后者的教学方式，并且也在努力学习。这其 中有一位同学无故旷课了好几天，和家长当时也联系不上。后来从家长口中我们才得知：该 生每日还是根据正常上课时间来上学，只是没到学校。今日先回家， 和其家长沟通沟通后， 由家长陪伴到学校再进行沟通， 让其接着上课。 至此， 这位同学就成为我第一个个别辅导的学生。 指导老师评语 同学在这一周，听课主动仔细，看法端正;主动地帮助班主任老师解决 个别学生出现的问题。但是在处理问题时，由于阅历不足，考虑问题时不够全面。望今后努 力积攒阅历，处理问题是三思而后行。第七周处

30、于初中阶段的学生的心情情感的发展处于转折期，情感易受外界环境的影响，常随情境的改变而改变，具有很大的易动性，冲动性。情感内容日益丰 富，深刻。因而初中美术教学应切合初中生的身心特征。师生间应建立起良好的师生关系，只有学生信任老师，老师喜爱学生，教学活动才能进行得顺当完满。我利用课堂上欣赏学生作业的机会和他们做了一点沟通发觉他们大部分对美术是很感爱好的，觉得美术是具好玩味性的学科。对于初到美术海洋的学生 们，对于美术方面的学问似懂非懂，假如把太多理论注进他们的脑袋里，他们会对美术产生厌恶和憎恨，假如把美术学问化为嬉戏和故事，并且还能让他们亲自接触 实物，他们会对美术特别感爱好。所以我们在备课的时

31、候要处理这些细微环节，要仔细上好每一节课，应打算好教案和教具。处于初中阶段的学生可塑性是特别强的，所以作为一名老师，对于学生的教化不光是学问的传授，还要对学生进行德育。“学高为师，身正为范”，老师 在应当不断提高自己的专业素养的同时，也要规范自己的言行，给学生起到榜样作用。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”对于美术教学，我还有很长、很长的路 要走。这次的实习机会令我彻底变更了许多死板，上美术课很轻松等观念，懂得了实际教学过程中的灵动性，教学工作的重要性。在我的指导老师身上我学习到许多 东西，我们会不断完善自己，打算全身心投入将来的教化事业。实习周记 篇8(第一周) 实习内容：在业务部处进行毕业实

32、习，起先的一周主要是进行岗前培训，公司主管介绍了一下公司的规章制度，企业文化等内容，接下来进行为期一周的培训，进行平安教化，期间重点熟识xxx业务部处的内部机构设置和人员编制方案，依据工作须要合理如何调配人力，如何开展职工的聘请，考核，奖惩，辞退工作，做好各类先进人物，各类嘉奖人选和人才基金资助对象的举荐工作，如何开展职工转正，定级，定职，和专业技术资格评审聘任的详细组织工作，熟识日常职工管理工作，包括考勤管理，出入境审批，职工攻读在职探讨生的选拔和管理;如何开展职工的工资，津贴，补贴和离退人员离退费的发放工作，审批加班费，节日酬金，探亲路费等人员费用;业务档案的管理过程等日常工作环节，力争通

33、过一周的培训尽快胜任工作岗位。心得体会：今日是周六，挑一个晴朗的早晨登记我第一周来的实习心得。实习，虽然不是真正的工作，但却是我工作生涯的一个起点，也是从学生过渡到工作人士的一个不行或缺的必经阶段。刚进入公司的第一天，一切都很生疏，也很簇新。一张张生疏的面孔，不相识但是都面带微笑很友善。一周的时间很快就过去了，在这一周里，我尽量让自己更快地去适应环境，更快地融入这个大集体中，因为只有和上司、同事都处理好关系，才能有利于自己工作的绽开。(其次周) 实习内容：充溢的岗前培训结束了，迎来其次周的详细工作，本周主要是接触的是xxx的业务档案管理。建立健全保管制度是对业务档案进行有效保管的关键。通过一周

34、的时间我大致的经验以下过程：1、对业务材料的归档，首先要对材料进行鉴别，看其是否符合归档要求，其次，根据材料的属性，内容，确定其归档的详细位置，再次在书目上补登材料的名称;最终将新材料放入档案 2检查核对档案，对业务档案材料本身进行检查，如查看有无霉烂，虫蛀等，并对业务档案保管的环境进行检查，如查看库房门窗是否完好，有无其他存放错误等 3业务档案的传递，一般是由于工作变动引起的 4业务档案保密制度的学习。作为专业人员不得擅自将业务档案内容泄露，严守隐私5业务档案的统计，主要包括对业务档案的数量，材料收集补充状况，档案保管状况，利用状况库房设备状况和业务档案工作人员状况的统计。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页