2022学生会工作计划书(精选多篇).docx
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1、2022学生会工作计划书(精选多篇) 第一篇:学生会工作安排书安排书工商系团总支学生会201*201*学年上学期工作安排书在迎接一个新学期的起先,我系学生会以为广阔师生服务,为学校发展服务为宗旨,贯彻学校的方针,结合我系实际状况,帮助我系管理有关事务,主动开展同学们喜闻见乐的学习、文艺、公益等活动,并刚好反映同学们的看法,保持老师和学生的一个沟通,促进同学和同学,同学和老师,系与系的沟通和了解,成为学校和学生沟通的桥梁,我系管理的助手和生力军!一、 工作要点(一)(二)(三)(四)(五)(六) 加强我系学生会自身建设 协调各部门之间的工作,营造各司其职,团结协作的氛围。 开展丰富多彩的校内活动
2、 了解并解决同学中的实际生活问题 加强学生心理健康教化和精神文明建设 落实好学校交办的各项工作二、 组织机构及机构职责(一)团总支副书记:主要帮助系部团总支工作,。(二)主席团:学生会内的最高部门。主席团的主要职责是起到领导、安排、管理、协调、督促的作用。协调各部门的关系,定期召开部长会议,做好学生会的学期工作安排(三)办公室:,办公室是一个服务性较强的部门,主要责任是帮助老师处理各种文件整理资料,帮助各部门打印、整理、日常活动通知、安排等重要文件,并且负责每次例会考勤、监督学生会成员的会议记录以及临时会议的刚好通知。(四)组织部:发展新团员、新党员,开展团课、党课,每个学期前还需负责每个新学
3、年的接收团员,团员登记、统计、注册和团费的收缴。开展团学干的培训。对团员进行管理教化,帮助老师整理全系的学生档案。(五)编辑部:各部门举办艺术性活动或运动会,由编辑部撰写主持人稿以及广播稿,能够富有强大的渲染力,加强同学们对活动的酷爱与支持。(六)宣扬部:传达院、系的最新动态,用创新性思维和最快的速度为其他各部门的活动以及系里的动态做出宣扬,打响活动的第一炮,让同学们一目了然活动进程。宣扬部的记者团,主要征收摄影爱好者,关注学院内最新动态,并刚好向上反映。(七)纪检部:每天晚自习按时检查教室,检查内容:出勤人数、纪律、卫生等其他违纪扣分等,协作我系其他部门维持活动进展期间的纪律问题。监察部的纪
4、检部,主要职能就是监督学生会内部成员,负责各部门的考核制度。每次的奖惩分数,都要表明时间、事务。(八)生活部:定期或不定期的对我系各班教室进行卫生检查,开展一系列“文明教室”“星级教室”等的评比活动,同时负责各部门所需用品的统一选购及节假日车票订购等,帮助同学们解决生活上的问题。(九)外联部:外联部实践性比较强,主要负责争取各种商业赞助,为学生会活动供应经费。同时加强我系的院系沟通和校际沟通活动。建立有关的社会信息档案,加强同校内及校外的新闻媒体的联系,发布讲座询问和部分兼职信息。(十)文艺部:开展一系列的文艺活动,搜寻并培育有文艺特长和爱好的同学组建具有我系风格的艺术团体。舞蹈队也属于文艺部
5、,舞蹈队主要是在我系挑出好的队员平常进行培育、训练,以便帮助在我系及院的大型活动赢得一个更好的名声。(十一) 体育部:组织参与校运会,开展一系列同学们酷爱的体育活动,挖掘、培育我系的体育人才,组建系篮球队、足球队等团体,并组织定期的团体联系,支配、联系竞赛事宜。训练队就是在我系挑出运动人才,平常组织训练,能够让我系在运动场上争取到一个好名次。(十二) 女生部:主要开展一系有利于女生身心健康,又可以提高女生综合实力的,具有肯定特色的真正属于女生的自己的活动。平常从工作上和活动对象上弥补其他各部门活动的局限性。女生部管辖的礼仪队,平常进行礼仪培训,教授礼仪技巧并进行化妆培训,帮助我系在一些活动上更
6、好的做好打算工作。三、 学生会干部考核制度(一)学生会干事和个部门考核制度实行“百分制”考核,平常由监察部负责,期末统一交由主席团审核。(二)成员总分为100分,其中基本分为50分,奖罚分为50分,按一学期累计总分计分。 嘉奖方面:1)对学生会各项活动主动主动者,加5分;2)对在学生会各项活动中精彩完成本部门任务者,加5分;3)对在学生会各项活动中乐于助人帮助其它部门完成工作者,加5分;4)组织同学参与各项活动中表现突出,取得优异成果,加5分;5)对学生会工作作出重大贡献或提出建设性看法者,加5分;6)一学期都按时参与例会,期末加5分;7)其他方面有良好表现者,视状况而定加分值。惩处方面:1)
7、对学生会全部会议请假5次以上者取消评优资格。无故旷会达两次者警告处分,三次以上者劝其退出学生会。对迟到五次以上者取消评优资格。2)对学生会例会无故不参与者一次扣10分,无故迟到者扣5分,请假者扣3分(特别缘由除外)。3)在学生会各项活动中,没有按时、按质完成本部门任务而影响整体活动质量者,扣5分。4)对在学生会工作、活动过程中与他人发生争吵,有损学生会形象者,一次性扣10分。5)违反学校规章制度,逃课等情节较轻的行为超过三次者,扣10分并予以停职反省。符合一下条件之一者,依据相应的状况、平常在学生会的表现予以不同程度的惩罚,情节严峻者,开出学生会:1)不主动协作学校维护平安稳定,对学校的一些不
8、和谐因素不主动向上级汇报者,故隐瞒者;2)未能按时按质完成上级下达的各项任务,因工作失职的对全局造成恶略影响者;3)违反学校规章制度,收到通报指责、留校察看等处分者。月份活动安排表:9月:红歌大赛、主持人大赛10月:校运动会12月:优秀干事、部门先进个人的评比,学期工作总结。其次篇:外语系学生会工作安排书安排书外语系团总支学生会201*201*学年上学期工作安排书在迎接一个新学期的起先,我系学生会以为广阔师生服务,为学校发展服务为宗旨,贯彻学校的方针,结合我系实际状况,帮助我系管理有关事务,主动开展同学们喜闻见乐的学习、文艺、公益等活动,并刚好反映同学们的看法,保持老师和学生的一个沟通,促进同
9、学和同学,同学和老师,系与系的沟通和了解,成为学校和学生沟通的桥梁,我系管理的助手和生力军!一、 工作要点(一)(二)(三)(四)(五)(六) 加强我系学生会自身建设 协调各部门之间的工作,营造各司其职,团结协作的氛围。 开展丰富多彩的校内活动 了解并解决同学中的实际生活问题 加强学生心理健康教化和精神文明建设 落实好学校交办的各项工作二、 组织机构及机构职责(一)团总支副书记:主要帮助系部团总支工作,。(二)主席团:学生会内的最高部门。主席团的主要职责是起到领导、安排、管理、协调、督促的作用。协调各部门的关系,定期召开部长会议,做好学生会的学期工作安排(三)办公室:,办公室是一个服务性较强的
10、部门,主要责任是帮助老师处理各种文件整理资料,帮助各部门打印、整理、日常活动通知、安排等重要文件,并且负责每次例会考勤、监督学生会成员的会议记录以及临时会议的刚好通知。(四)组织部:发展新团员、新党员,开展团课、党课,每个学期前还需负责每个新学年的接收团员,团员登记、统计、注册和团费的收缴。开展团学干的培训。对团员进行管理教化,帮助老师整理全系的学生档案。(五)宣扬部:传达院、系的最新动态,用创新性思维和最快的速度为其他各部门的活动以及系里的动态做出宣扬,打响活动的第一炮,让同学们一目了然活动进程。宣扬部的记者团,主要征收摄影爱好者,关注学院内最新动态,并刚好向上反映。(六)生活部:定期或不定
11、期的对我系各班教室进行卫生检查,开展一系列“文明教室”“星级教室”等的评比活动,(七)文体部:开展一系列的文艺活动,搜寻并培育有文艺特长和爱好的同学组建具有我系风格的艺术团体。舞蹈队也属于文艺部,舞蹈队主要是在我系挑出好的队员平常进行培育、训练,以便帮助在我系及院的大型活动赢得一个更好的名声。学生会干部考核制度(一)学生会干事和个部门考核制度实行“百分制”考核,平常由监察部负责,期末统一交由主席团审核。(二)成员总分为100分,其中基本分为50分,奖罚分为50分,按一学期累计总分计分。 嘉奖方面:1)对学生会各项活动主动主动者,加5分;2)对在学生会各项活动中精彩完成本部门任务者,加5分;3)
12、对在学生会各项活动中乐于助人帮助其它部门完成工作者,加5分;4)组织同学参与各项活动中表现突出,取得优异成果,加5分;5)对学生会工作作出重大贡献或提出建设性看法者,加5分;6)一学期都按时参与例会,期末加5分;7)其他方面有良好表现者,视状况而定加分值。惩处方面:1)对学生会全部会议请假5次以上者取消评优资格。无故旷会达两次者警告处分,三次以上者劝其退出学生会。对迟到五次以上者取消评优资格。2)对学生会例会无故不参与者一次扣10分,无故迟到者扣5分,请假者扣3分(特别缘由除外)。3)在学生会各项活动中,没有按时、按质完成本部门任务而影响整体活动质量者,扣5分。4)对在学生会工作、活动过程中与
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