2022年有关劳务合同范文八篇.docx
《2022年有关劳务合同范文八篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年有关劳务合同范文八篇.docx(37页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022年有关劳务合同范文八篇有关劳务合同范文八篇随着人们对法律的了解日益加深,合同对我们的约束力越来越不行忽视,签订合同是为了保障双方的利益,避开不必要的争端。你知道合同的主要内容是什么吗?以下是我为大家收集的劳务合同8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。劳务合同 篇1工程劳务承包标准合同 建设方:_(以下简称)甲方承包方:_(以下简称)乙方依照中华人民共和国劳动法民法典和建筑安装工程承包合同条例及自治区有关条例有关规定,明确双方建筑劳务合同的权利义务,和作奸犯科的责任,双方经同等协商同意,订立如下合同条款,共同遵照执行:一、工程名称:_二、工程地点:_三、承包方式:_四、承包范围:_五、承包工
2、作期限起先工作日期:_年_月_日结束。工作日期:_年_月_日:总日历工作天数为_天。六、质量标准工程质量:国家现行的建筑安装工程施工及验收规范和建筑安装质量评定标准本工程达到质量评定_等级。七、面积金额结算八、付款方式:乙方进入现场后预付_%,不得无故拖欠,余下的费在_工程竣工后_日内一次计算付清给乙方。九、乙方责任1、所承包施工项目的机械、架材、模板等由乙方担当。2、乙方进入施工现场必需听从甲方的指挥,严格按图施工,必需遵守甲方各项规章制度。3、乙方务工人员必需严格按平安技术操作,不允许违章作业。4、因施工操作缘由造成的质量不合格返工而造成的损失,由乙方负责,双方分清责任。5、施工前,甲方应
3、对乙方施工人员进行平安技术交底,乙方应主动组织人员接受交底记录。十、双方供应1、乙方施工人员进场后,甲方应向乙方供应蓝图一套。2、甲方应向乙方创建良好的施工条件,住房、厨房、厕所等设施。十一、双方约定1、在施工过程中,发生的工伤事故应分清责任,分清主次按双方担当责任大小,由责任方担当。2、承包人施工起先前,承包人应获得发包人为施工场地内的自有人员及(第三人)人员生命财产办理的保险,且不需劳务分包人支付保险费用。3、住宿和食堂要保持良好的环境卫生,对施工人员要常常加强思想政治教化,施工现场禁止喝酒、闹事、打架斗殴、防止偷盗,违犯规定的按罚款处理,造成经济损失的,由责任方自行担当。十二、违约责任甲
4、、乙双方未能根据合同条款履行,所造成的一切经浊损失,由违约方自行担当,按劳务工程承包总造价_%赔付对方。十三、争议解决在施工中,如有图纸变更等其它事宜,按变更工程量,按市场价另计费,双方应友好协商解决,如协议不成,任何一方均有权向_人民法院提起诉讼。十四、未尽事宜双方协商解决或另签补充协议,补充协议的条款与正文具有相同的法律效力。十五、合同项目执行完毕,该合同自然失效十六、本合同一式_份、甲、乙双方各执_份,签字盖章后即生效。甲方:_乙方:_法定代表人:_法定代表人:_托付代理人:_托付代理人:_身份证号码:_身份证号码:_固定住址:_固定住址:_年_月_日_年_月_日劳务合同 篇2为了维护甲
5、、乙双方的利益,确保甲方的经营活动的正常开展,本着同等自愿,协商一样的原则,签订如下补充协议:一、 甲方在录用乙方后,同时为其解决户口的问题,乙方必需为甲方服务两年。二、 乙方因本人缘由不能为甲方服务_年的,须按每月_元赔偿金计算,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方作出赔偿。三、 甲方为提高公司员工的业务水平,依据乙方的实际工作岗位赐予相应的业务培训,凡甲方给乙方相应业务培训的,乙方必需依据本人所在的岗位,为甲方服务肯定期限。如:_。四、 乙方因本人缘由不能达到服务期的,一年的须按每月_元赔偿金计,二年的须按每月_元赔偿金计,三年的须按每月_赔偿金计,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方做出赔偿
6、。五、 本补充协议作为劳动合同的附件,与劳动合同同时生效。六、 本补充协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。甲方:_法人代表托付人:_日期:_乙方:_身份证:_日期:_劳务合同 篇3甲方(用人单位):地 址:乙方(离退休人员):身份证号码:地 址:鉴于乙方已达到退休年龄,已依法享受基本养老保险等待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,现自愿返聘至甲方工作,乙方保证身体健康无重大病情。 甲乙双方依据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务,本着同等自愿、协商一样的原则,共同签订本协议,以供遵照执行。第一条 返聘期限固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。其次条
7、 工作内容1、乙方在甲方从事的详细工作岗位为 (内容详见本岗位职责相关规定或甲方规章制度等)。2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。3、甲方可依据乙方的工作实力及身体健康状况等因素调整乙方工作岗位,乙方应听从甲方的支配。第三条 工作纪律及规章制度1、乙方应自觉遵守国家和本地的法律法规,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。2、返聘期间,乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律。3、乙方承诺不会做出任何有损甲方声誉、商业隐私及经济利益的行为,未经甲方同意,不对外泄露甲方任何非公开信息。第四条 工作时间乙方每周工作 天,详细上下班时间依据甲方规定。第五条 工作酬
8、劳1、乙方的工作酬劳为每月人民币 元,按约支付,每月 日发放上月工资。2、乙方工作酬劳应缴个人所得税由甲方代为扣缴。第六条 协议的终止和解除1、返聘期满或乙方因自身状况不相宜接着为甲方供应劳务,本协议即行终止。2、经甲乙双方协商一样,即可解除本协议。3、甲乙双方任何一方只要提前10日以书面形式通知对方,无任何理由即可解除本协议。4、乙方有下列情形之一的,甲方可马上解除本协议:(1)不符合甲方的返聘条件和要求的;(2)不能胜任甲方支配的工作的,或经考核不合格的;(3)患病或负伤,不能从事原工作或停工治疗期限超过10日的;(4)严峻违反甲方规章制度的;(5)严峻失职,给甲方利益造成重大损害的;(6
9、)被依法追究刑事责任的;(7)乙方被查实在应聘时向甲方供应虚假的个人资料、相关证明的;(8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。5、甲方有下列情形之一的,乙方可以马上解除本协议:(1)未刚好足额支付工作酬劳的;(2)甲方以暴力、威逼或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。第七条 经济补偿、赔偿1、本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿,但应付乙方劳务酬劳应刚好结清。2、如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应担当违约责任并赔偿对方由此产生的经济损失。第八条 工伤、医疗1、返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行担当,乙方因病治疗无法到甲方工作的期间,工资不予发放。
10、每月病假连续三天或累积5天(含)以上;每年病假连续或累积超过15天,本协议自行解除。2、鉴于乙方不愿自费购买商业保险,甲方出资为乙方购买一份保额为50万元的商业意外损害保险(由于保险公司没有为退体返聘的单个自然人的用人单位供应一名员工的雇主责任险险种产品,因此双方同意甲方为乙方多购买意外损害险的保额),用于乙方在为甲方供应劳务过程中,发生意外损害或工伤的补(赔)偿,补(赔)偿金以保险赔偿金为限,保险期限与本协议期间相同。乙方保证在出险后收到前述保险赔偿金后,双方再无任何有关工伤及意外损害的经济纠纷,甲方无需再另外支付任何款项给乙方,乙方亦不得再向甲方索要任何款项。第九条 争议解决 履行本协议发
11、生争议,双方应友好协商处理,协商不成的由甲方所在地法院管辖。第十条 特殊约定 _第十一条 附则1、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。2、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。劳务合同 篇4甲方:主要负责人:乙方:性别:户籍所在地:现居住地:依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公允、同等自愿、协商一样、诚恳信用的原则订立本劳务合同,双方应当依法遵守劳动合同所列条款。一、合同期限合同期限为_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容和工作地点1、依据甲方工作须要,乙方同意
12、从事_劳务工作,担当_职务。工作地点位于:_。2、工作内容:清扫保洁范围为街道支配的路段、区域环境卫生,完成街道支配的其他工作。三、工作要求1、街道环卫工人、保洁员必需严格遵守工作纪律,严格根据街道要求准时上下班,严禁顶岗、代岗、替岗、脱岗,严禁在工作期间无故旷工,否则,发觉第一次顶岗、代岗、替岗、脱岗、无故旷工扣除当日工资,发觉其次次,当矿工半月处理,扣除半月工资,情节严峻赐予辞退。2、保洁制度实行“每天至少1次普扫,全天保洁”制度,工作时间为:_。3、穿着街道统一发放的环卫工作服和工作帽。4、工人、保洁员如有生病等特别状况,在工作时间须要请假,其中试用期限自_年_月_日至_年_月_日请假者
13、,必需提前并以书面形式上报街道或社区,经街道或社区同意方可请假,需请假_天由社区批准,请假_天以上由办事处批准。5、环卫工人、保洁员无故旷工_天,视为自动辞职,街道将不再雇用,根据合同予以(终止劳务关系)辞退。四、工资薪酬环卫工人、保洁员每月劳务补贴为_元/人。五、保险双方按国家和当地政府(部门)有关规定参与社会保险。甲方为乙方办理社会保险手续(其中,乙方个人应担当的部分由甲方从其工资中代扣代缴)。六、劳务爱护、劳务条件和职业危害防护甲方为乙方供应必要的劳务条件,建立健全工作流程,制定工作规范、工作范围和劳务平安卫生等制度。甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安教化。乙方应遵守劳务平安
14、卫生、生产工艺、操作规程和工作规范等;爱惜甲方的财产,遵守职业道德;主动参与甲方组织的培训,提高自身素养。甲方依据工作须要,依法制定规章制度并告知乙方。乙方予以遵守,若违反规章制度,甲方有权依据规章制度进行处理,直至解除本合同。七、纠纷解决方式若发生劳动争议,乙方可首先向_劳动争议调解委员会申请调解;解不成的,可刚好向_劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。八、其他约定事项1、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和当地政府(部门)有关规定执行。甲方支付给乙方的病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。2、双方已熟知本合同内容,经双方签字盖章后生效;合同一式_份,双方各执_份,具同等法律效力。3、本合
15、同未尽事宜,由双方协商解决;同内容与国家、当地政府有关规定相悖的,从其规定。甲方:(签章)联系电话:签约日期:_年_月_日乙方:(签章)联系电话:签约日期:_年_月_日劳务合同 篇5甲方:(用人单位):乙方:(劳动者)姓名:_性别:_诞生年月:_居民身份证号码:_此合约为甲方、乙方,会所员工在同等自愿,协商一样的基础上,同意订立的劳动合约,共同遵守本合约所列条款。签约岗位: 足疗技师 泰式技师服务员 主管第一条:劳动合约类型及期限:一:劳动合同类型及期限按下列第_项确定。1、 固定期限从_年_月_日起至_年_月_日止。2、 无固定期限从_年_月_日至法定的终止条件出现时止。3、 本合约约定试用
16、期,试用期从_年_月_日至_年_月_日。其次条:工作内容与工作地及要求:一、依据甲方工作需求,乙方同意从事_岗位工作,经甲方、乙方双方协商同意, 可以变更工作岗位。二、乙方应根据甲方的要求,按时按质按量完成规定的工作,达到规定的质量标准。第三条:工作时间和工作休假 由于本工作的特性,实行多劳多得的工作制,休息根据自行支配制,为了不影响公司的正常营运,休息前必需提前书面形式提出获得甲方同意后方能正常休息,每月假期为两天,超出两天者不给于保底工资。第四条:劳动酬劳:一、乙方培训期间(培训期包含在试用期内)只包食宿,培训后经甲方同意后上岗。二、乙方从培训上岗后,甲方应依据本单位的工资制度,确定乙方实
17、行以下工资形式(中任选其一):三、 客服员固定工资_元,其不含其他商品项目提成。 主管固定工资_元,其不含其他商品项目提成。 足疗技师保底工资为_元,其不含其他商品项目提成。 泰式技师保底工资为_元,其不含其他商品项目提成。 多劳多得结算:收费由甲方定制,技师根据提成55分。1、 其他工资形式:详细约定在本合同第五条中明确。2、 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月_日。附言一:(薪酬标准)参附表第五条:福利待遇甲方为乙方供应以下福利待遇:1、 奖金方式: 奖金包括月全勤奖50元,年全勤奖600元,生日补助50元。点钟奖第一名100元,其次名50元,第三名30元。第六条:劳动爱护
18、、劳动条件和职业危害防护:一、甲乙双方必需严格执行本单位有关工作平安、劳动爱护、职业卫生等规定。二、甲方应为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具,建立健全的工作流程,制定操作规程,工作规范和劳动平安卫生制度及其标准,甲方应根据有关规定,做好女职工的 劳动爱护工作。三、甲方有义务对乙方进行政治思想,职业道德,业务技术,劳动平安卫生的教化和培训,乙方应严格遵守各项平安操作规程。第七条:乙方应依照本单位的劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,赐予响应的行政惩罚,经济惩罚等,情节严峻者解除本合同。第八条:劳动合约的暂停、解除及终止:一、甲乙双方协商一样,可以解除劳动合约,甲方应支付乙方押金。二、甲方的规章制
19、度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。三、甲方威逼到乙方的人身平安,乙方可马上解除合约。四、乙方女职工在孕期、产期、哺乳期,甲乙双方应暂停合约,待乙方复原一个月后,接着遵守本合约,乙方在复原期间甲方不再支付其他工资待遇。五、乙方因工负伤被确认有染色体疾病或者丢失和部分丢失劳动实力的。六、乙方有严峻违反甲方规章制度的。七、严峻失职,假公济私,给甲方造成重大损害的。八、乙方同时与其他单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严峻影响,或者经甲方提出,拒不改正的。九、被依法追究刑事责任的。十、法律,行政法规规定甲方可以解除劳动合同的其他情形。十一、 甲方依照企业破产的,经变更劳动合同后,仍需裁减人员
20、的。第九条:双方预定的其他事项:1、 合约期间与解除合约后,乙方应对公司的商业隐私进行保密,不得将经营技术、工艺、设计、产品销售、服务情报、产品客户情报、管理、经营的运行和决策、财务情报、人事情报、新的开发项目等向任何人(包括公司内部无关的人员)披露或泄露公司的商业机密,不得私自帮助任何第三人,以不正常的手段获得公司商业隐私,不得未经公司授权许可将商业隐私用于制定目的以外用途。)2、 乙方必需无条件执行甲方对详细技术操作流程上的增减和修改。3、 乙方遇到顾客与甲方利益冲突的详细事宜,应保持在公正的立场,刚好上报冲突之缘由。4、 合约期间,乙方个人不得以单位名誉行驶一切权利、义务所造成的债权、债
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 有关 劳务 合同 范文
限制150内