2022学校 — 学年度第二学期科研部工作总结.docx

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1、2022学校 学年度第二学期科研部工作总结 今日我给大家带来的是学校20222022学年度其次学期科研部工作总结，有爱好的小伙伴可以进来看看，参考参考，信任会对大家有所帮助！回顾过去的一学期，教科研工作脚踏实地、求真务实的开展。在校长室的正确领导下和各个处室以及年级领导通力合作下，扎扎实实、井井有条地根据安排顺当工作，比较圆满地完成了各项任务。擅长总结，方能提高，现对这学期以来的主要工作作一个总结。一、落实培训研修，验收新老师成果 1.抓好校本研修活动。学校校本培训研修工作本着面对全体、突出重点；结合实际、注意特性的原则，以全面提高学校老师的整体素养为核心，科研部专心推动校本培训的工作的开展。

2、本学期我们编制了教研参考和我的教化故事两本书，将通过校本研修，让老师之间相互学习，共同探讨，争取造就一支师德高尚，业务精湛，充溢活力的老师队伍。 2.以验收课为契机 推动新老师成长。为检验我校青蓝工程成果，同时为新老师的成长供应平台，在科研部的细心组织下，举办了近两周的新老师成长验收活动。本次被验收的为两年内入职我校的新老师，验收内容为三个一，即一次汇报课、一次成长心得、一次学生问卷。在教学师傅的指导下，他们课前做了充分打算。他们细心的课堂设计、清楚的教学思路以及多样化的教学手段，都给评委和听课老师留下了深刻印象。尽管新老师在一些课堂细微环节的处理上还略有欠缺，但评委们一样认为，随着教学阅历的

3、不断积累，他们都会有更大的提升空间。新老师的成长得益于我校实施的师徒结对工程。我校在新老师的培育方面实行了一系列有效措施：一是组织新老师和阅历丰富的骨干老师签订师徒结对协议，通过骨干老师的传、帮、带，促进新老师的成长；二是通过开展四课（公开课、观摩课、研讨课、验收课）等系列教学活动，稳步促进新老师教学水平和业务素养的提高。信任在学校的重视和推动下，新老师将逐步成为学校发展的中坚力气。二、组织教科研活动，强化教研行为1.学校组织全员参与备课组教研活动。这项活动的开展，使学校教研工作有效升温，探讨学习氛围渐渐深厚。老师们仔细钻研教材，细心打算，教研组集体探讨教学稿，大家互评互学，努力上好每一节课。

4、每位老师听课达12余节，教研气氛良好。学校中层领先垂范，以花校长为首的领导能够坚持每周4-6节以上的听课（中层领导听课状况挂在学校网站上），所以全校老师的听评课活动已形成常规。各个教研组都仔细组织了评课，加强老师间的学习沟通，对开课的老师是一个很大的促进。2.接着提升老师教化研修工作。学校激励老师撰写教化教学论文、案例，组织老师外出学习，参与优质课评比等活动。本学期，在科研部的细心组织下和老师自身的努力下：组织了市县老师基本功大赛，参赛老师都主动参与，10多位老师获得市县一、二等奖。共计16人上传了一师一优课，一课一名师课堂案例。10人次英语组备课组长参与市级英语课题探讨，10人参与省级课题探

5、讨。激励老师参与各级各类课堂观摩学习活动，参与校内外的学科组活动和教研活动，带领部分老师到无锡天一中学和淮安外国语学校参观学习。三、开展八校联盟活动，提高教研水平骨干展风采，引领促成长。潮平两岸阔，风正一帆悬！为了更好地展示优秀老师的引领和示范作用，加强校际之间的沟通与合作。我校于2022年3月26日至3月30日开展了为期一周的八校联盟骨干老师精品课堂展示活动，语、数、外、物、化、政、史、地、生八门学科的23位优秀老师分别做了三大课型设计示范课新授课、试卷评讲课和复习课。每节课各有特色，展示了老师精湛的教学艺术，启迪了学生的才智，培育了学生的综合实力，提高了学生的核心素养。全校老师主动参加听课

6、学习，联盟学校的各位领导和老师也参加其中。课后各学科组进行了热情的研讨，各位校长和教研组长分别作了指导和点评。本次活动为致远中学全部青年老师做了榜样，也为每位老师供应了相互沟通的机会和平台，显示了致远老师的风采，促进了联盟学校的沟通互动，使全校老师共同成长，共同进步！四、本学期解决了上学期没有刚好开展的工作1、编印了第一学期的大赛材料老师基本功大赛的教案设计，即教研参考和班主任基本功大赛我的教化故事两本书。2、课题工作有所突破以课题探讨为抓手，不仅有利于保证整个教化科研工作能有安排、有步骤、持续、稳定、深化地进行，而且易于把广阔老师组织起来，一起搞科研，增加教化科研的吸引力和群众性，使教化科研

7、充溢勃勃朝气。本学期英语组备课组长参与市级英语课题探讨，10人参与省级课题探讨。数学组、物理组、语文组、地理组都有市级课题申报。3、联盟工作有效开展（见总结第三）五、下学年准备1、下学年接着做好校长室下达的各项工作，落实做好中层管理人员公开课、校优质课竞赛、部分老师参与各级各类学习与培训项等工作。2、接着加强理论学习，更新教化理念，用足用好教化教学教科研资源，丰富教科研理论的学习活动，3、以赛促研，促进老师的专业发展。接着组织老师参与教化行政部门组织的各项竞赛，以参与竞赛为突破口，确保参赛老师都能获得好成果。4、接着加强科研课题探讨的指导的监督工作（有条件可以请专家再指导），使得课题再上新台阶

8、，引领课题探讨与课堂教学相结合,提高探讨的实效性。5、科研部将利用寒、暑假来引导和督促全体老师进行全校大阅读。让教研组长选定一本专业书或者是理论书籍进行阅读，开学后进行读书沙龙或开学初老师专业考试试卷中涉及假期阅读内容。这学期，在全校师生的共同努力下，圆满完成了教科研的各项工作，并取得了肯定的成果。成就是昨天的句号，开拓是永恒的主题。学校科研部将仔细学习各级教化工作会议精神，转变观念，踏实工作，与时俱进，科学发展。面对下学期的工作，充溢机遇和挑战，科研部接着在学校领导的带领下紧抓机遇，上下一心，迎难而上，锐意进取、开拓创新，力争在新的一年有更大的突破。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页