2022工会副主席岗位职责.docx
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1、2022工会副主席岗位职责 工会副主席岗位职责工会副主席岗位职责1帮助工会主席开展工作,主持工会日常工作。2召集本单位工会委员会、分工会主席会议,传达上级工会和学校党委的有关指示文件,探讨探讨贯彻实施方法。3依据本单位党委和上级工会的部署,主持制定本单位工会工作安排,做好工会工作总结。4负责本单位职工代表大会和工会会员代表大会的筹备工作、会务工作及大会决议的贯彻执行。5负责工会民主建设工作,协作有关部门做好本单位厂务公开工作,与纪委监察部门一道做好厂务公开的检查,监督工作。6组织好工会工作人员的政治和业务学习,不断提高思想政治水平和工作实力,适应工会工作的须要。7努力表达和维护本单位职工的合法
2、权益,教化和引导本单位职工正确处理国家、企业和个人三者之间的关系。8亲密联系群众,做好调查探讨工作,常常了解各基层工会工作状况,指导帮助基层工会开展工作。9仔细做好本单位职工的集体福利工作,做好送暖和工作,主动组织开展群众性文化消遣活动和全民健身活动。扩展阅读:工会副主席岗位职责工会副主席岗位职责帮助工会主席全面做好工会的各项工作,主持户籍科的工作。接待职工来信来访,对特困职工做好低保审报工作。做好职工代表大会筹备工作,负责对职工代表提案的征集、分理、催办、落实。组织开展各种形式的劳动竞赛,合理化建议、技术比武等活跃职工文化生活的文体活动。做好女工工作,切实维护女职工合法权益。处理好工会的日常
3、事务工作,办好宣扬栏。做好对离、退休人员的管理工作。党办副主任岗位职责依据党委办公室工作职责,帮助党办主任完成办公室的各项任务,仔细抓好所分管的工作。做好党建工作,详细负责党内统计、党费收缴工作。做好服务和上传下达工作,组织参加拟订办公室工作制度、工作安排并督促实施。帮助主任详细分管办公室内务和全体人员的工作纪律与考勤。做好集团档案的收集、归档、整理、保管及鉴定与销毁工作。负责上级来文的传阅工作。做好集团的打印、复印、油印及设备的维护保养。负责申报职称工作。做好领导交办的一切临时性工作。团委副书记岗位职责帮助书记全面做好团内的各项工作,组织好各级团干部的政治、业务学习。帮助书记开好团代会和团委
4、会,做好会议期间的各项工作。负责制定各种活动的实施方案,督促各团支部活动的开展。做好团内宣扬工作,组织支配好团内的各种培训工作。做好团费的收缴工作,依据财务制度收好、管好、用好团费,并刚好根据上缴标准上缴团费。做好集团党委、工会及上级团委交办的各项工作。户籍科长岗位职责做好户籍管理工作,执行集团规定的户籍管理制度。做好迁出、迁入、诞生、死亡四项登记,搞好年终人口统计。负责农转非户口材料的检查、申报工作。妥当保管好户籍资料,刚好整理户籍档案。负责搞好城镇居民身份证的签证发放工作。帮助做好结婚、服兵役、入学、就业、退休人员的年龄核查工作。主动帮助集团人力资源处、计生部工作,并协作好上级计生部门的各
5、类检查和审核工作。传达好上级公安系统户籍科的文件政策,完成好各类报表上报及核查工作。安排生育管理员的岗位职责帮助计生部长做好服务手册、生育基金、独生子女证的办理以及各种报表等工作。帮助部长组织育龄妇女每年两次查体工作,做好登记。做好育龄妇女微机信息管理工作,做到信息正确率100%。做好计生宣扬工作,实行安排生育法。做好对停薪留职、除名、户口空挂人员的走访摸底工作。集团办公室副主任岗位职责帮助办公室主任抓好全面工作。在办公室主任的领导下,负责各种会议、汇报材料的撰写工作,对集团年终、半年或其他重要会议材料起草前召开相关人员会议,做好政策探讨。负责上级下发文件交集团领导审批、传阅。深化基层,做好信
6、息调研,了解生产经营状况,保证起草文稿的实际性。参与集团董事会、党政联席会、经理办公会,仔细做好会议记录。依据会议要求和须要,刚好整理好会议纪要,并按规定范围下发。对会议确定的事项和布置的工作,要进行催办,刚好向办公室主任汇报。做好各种会议的保密工作。宣扬科科长岗位职责在办公室主任的领导下,负责宣扬和办公室一般事务性工作。深化各公司,留意发觉典型,刚好总结先进阅历,大力宣扬集团的方针、政策。围绕集团发展形势,做好对外宣扬报道工作。组织开展对各公司宣扬报道员的业务学习,保证稿件质量。负责傲饰报的编辑、出版、发送工作。保持办公室、接待室的良好环境,主动热忱地做好接待工作。仔细做好上级通知的记录工作
7、,刚好请示领导,并按要求通知。参加集团重要会议材料的政策探讨。做好集团各种会议及有关事项的通知工作。车管科科长岗位职责听从集团办公室的管理,负责车管科的工作。监督、督促保证车内外清洁,做好修理保养和小故障的解除,使车辆时刻处于良好的运用运行状态。仔细学习和遵守各项交通规则及行车规定,定期组织驾驶员进行平安行车教化。仔细执行车辆修理制度,把好车辆修理关。限制车辆费用定额,厉行节约,定期搞好费用核算。严格遵守集团及办公室的各项规章制度。集团办公室干事岗位职责在办公室主任的领导下,做好日常服务工作。做好办公室电话、传真接听和收发工作。做好上传下达工作。做好办公室卫生清洁工作。财务处副处长岗位职责贯彻
8、党的方针政策,熟识驾驭财经纪律和各项规章制度,遵纪遵守法律。帮助处长搞好集团财务日常管理工作,对财务处制定的工作安排定期检查,不断开拓财务工作的新局面,当好处长的参谋和助手。结合集团财务工作中存在的问题,不断完善财务管理制度,改进财务管理工作,提高财务管理水平。帮助处长抓好会计基础规范工作,不断提高会计工作管理水平。帮助处长协调联系各部门以及上级部门的联络、协调工作。负责集团税务申报、银行倒贷等工作。负责集团财务人员的培训和年检工作。完成领导交办的其他工作。会计科副科长岗位职责严格执行国家各有关财经政策、制度、方针、法令。了解总公司对各子公司的投资状况,驾驭各子公司的产值、收入、利税等主要指标
9、完成状况。帮助处长制定单位的各项财务管理制度,检查本企业经营状况。负责刚好、精确、完整的帐务登记和各项有关财务报表、资料报出工作。帮助处长做好财务人员的培训工作。做好本部门的会计凭证、会计账簿、会计报告、查帐报告、验资报告等会计档案的管理工作,做到管理科学、保管妥当、存放有序、查找便利。、出纳科副科长岗位职责依据银行结算制度和企业报销制度,审核原始凭证的合法性、精确性,精确、刚好地完成现金收付工作。刚好对现金的收付开具、索取相关票据。刚好登记现金日记帐和银行存款日记帐,每日进行现金帐款盘存,做好日清月结,并填写出纳月报表,报送财务经理。精确完成清查现金入银行存款工作,保证帐帐相符、帐实相符。对
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