2022机关党委书记抓党建工作述职评议查摆问题的整改方案.docx

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1、2022机关党委书记抓党建工作述职评议查摆问题的整改方案 机关党委书记抓党建工作述职评议查摆问题的整改方案依据中共海南省委办公厅关于印发<海南省开展201*年度基层党建述职评议考核工作实施方案>的通知（琼厅字201*76号）和关于做好201*年度省直机关党组织书记抓党建述职评议考核工作的通知（琼直党工办201*44号）要求，针对我厅机关党委书记抓党建工作述职评议会上厅党组书记点评指出的问题、自己查出的问题、基层党员群众提出的问题，结合工作实际，制定如下整改方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以新时代党的建设总要求为遵循，全面实行党的十九大精神和省第七次党

2、代会及省委七届二次、三次全会精神，坚持问题导向，抓学习、强素养，抓作风、正风气，抓制度、促规范，抓落实、促发展，统筹推动机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，把制度建设贯穿其中，不断提升我厅机关党的建设水平，为推动“交通强国”、加快建设美妙新海南供应坚毅的思想政治保证和组织保证。二、整改的主要内容1.理论学习不够深化。少数党员干部对理论学习重视不够、钻研不够，特殊是在学习十九大精神、学习党章、学习习近平治国理政系列重要讲话方面，在读原文、悟原理上还有较大差距，在用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑上存在不足。2.思想站位不高。看问题的格局不够大，满意完成自身任务，满意

3、于眼前的一点成果，没有从高站位看待问题，没有相识局部与全局之间的辩证关系，谋全局、抓长远的实力有待提高。3.基层党组织建设不够规范，标准不高。一些基层党组织领导核心作用发挥得还不是很到位，党组织制度落实不够好，特殊是基层党支部“三会一课”落实还不够严格，存在工作不规范、形式化、质量不高等问题。4.落实基层党建责任不到位。存在责任落实向下递减的现象，抓党建工作好坏一个样，奖惩的杠杆作用还不够突显，内生动力还没有完全调动起来。5.党建队伍建设有待加强。党组织书记和党务干部的理论水平、业务实力参差不齐，对党建工作的责随意识和酷爱程度不尽相同，抓党建的投入力度也存在差异，造成各单位党建发展不平衡。6.

4、党建品牌建设还有差距。对党建工作开拓创新、总结提炼不够， 打造有交通运输行业特点和属性的品牌方面还有差距。三、整改措施(一)深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神严格落实厅党组印发的深化学习宣扬贯彻党的十九大精神的实施方案，坚持以厅党组理论中心组学习为带动，把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为各级理论中心组和党支部学习的重要内容，进行专题学习研讨，联系实际实行，把学习贯彻推向深化。综合运用主题演讲竞赛、主题征文、学问竞赛、专题培训、集中学习、党组织书记讲党课和理论宣讲微视频展播大赛等多种形式，在学懂、弄通、做实上下功夫。坚持与学习习近平谈治国理政第一、二

5、卷结合起来，在厅机关组织开展“微论坛”，定期组织沟通学习体会，深化学习效果。整改时限：贯穿全年。（二）不断提升基层党组织组织力根据海南省直属机关全面从严治党标准规范，结合我省交通运输系统实际，探讨制定详细的实行方案，扎实推动标准化建设。持续推动“两学一做”学习教化常态化制度化，接着开展“机关党建示范点”创建活动，根据厅机关党委关于加强党支部规范化建设的实施方案推动基层党支部规范化达标建设，开展机关党支部与基层党组织结对共建活动，持续整治机关“灯下黑”问题，推动基层党组织建设水平整体提升。整改时限：贯穿全年。（三）强化责任，进一步激发机关党建活力开展督查调研年活动。以提高机关党建质量为动身点，坚

6、持问题导向，对201*年机关党建工作进行深化细致的调研督导，着力发觉、解决问题，挖掘阅历、培育典型，推动全年党建工作任务的全面落实。整改时限：9月份进一步完善党建考核机制。探究建立机关党建工作常态化考核机制，建立专项工作跟踪检查、平常定期检查、年终全面检查相结合的机制，对机关基层党组织党建责任落实、安排任务完成、重大活动推动、问题整改落实等状况进行建档登记，将党建工作考核落实在平常，形成“常态化考核+述职评议”的考核模式。整改时限：贯穿全年。切实担负起全面从严治党的责任。年初与下级党组织签订全面从严治党责任书，召开年度党建工作会议进行动员部署，半年至少到下级党组织调研督导1次，召开1次党建座谈

7、会，促进党建工作落实。整改时限：贯穿全年。（四）加强党组织书记和党务干部队伍建设加强选拔、教化、管理，切实把党建队伍配齐建强。加强学习培训，组织对厅属党支部书记、党务干部理论和业务培训，提升理论水平和业务实力。(更多请搜寻：)整改时限：贯穿全年。结合深化开展“不忘初心、牢记使命”主题教化，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容开展“高校习”活动，开展好主题党日活动，进一步增加“四个意识”，带头强化初心和宗旨意识，增加党务干部运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导推动工作的自觉意识和工作实力。整改时限：贯穿全年。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页