2022法警工作检查汇报材料.docx

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1、2022法警工作检查汇报材料 法警工作检查汇报材料关于“规范队伍、优扮装备、消退隐患、保障审判”大检查的状况报告省高院法警总队：依据高法（xxx）xx号文件的通知和全省法院法警支队长工作会议的精神，结合本院的实际状况，我院组织法警大队进行了仔细学习，比照通知精神和要求，进行了自查自纠，在此基础上，组织对本院法警队伍建设、装备更新、平安隐患状况进行了全面清查，经过三个月的大检查活动，基本上达到了通知内容要求，现将有关状况报告如下：一、领导重视，全面落实各项工作。我院党组对法警队伍建设高度重视，考虑到法警职业的特别性，在考察配备警队班子时，把政治素养放在第一位，将政治坚决，作风过硬，事业心强，有管

2、理协调实力的同志放在司法警察领导岗位，确保了法警队伍高标准配置。此外，党组还非常关切法警大队的警用装备配置状况，严格根据省高院的要求为法警队配备了囚车，配足了警械具，根据全院实有人数按比例配足警力，保障了法警工作的正常开展。全市法警大队长工作会议后，院党组依据法警大队的汇报，刚好制订了此次大检查活动的方案，明确分两个阶段进行。一是组织全体法警进行学习，了解大检查活动的内容，检查的重点和要求。二是组织进行自查自纠，进行检查评估，院党组组织相关部门，对队伍建设、装备状况、平安设施进行了一次全面清查，并对存在的问题，作了登记，提出整改措施。二、履行职责到位，全力协作审判业务工作。我院法警队坚持听从、

3、服务于审判工作大局的方针，把发挥职能、参加和协作业务部门办案作为工作的动身点和落脚点，重点抓了提解、押送、看管被告人或罪犯、值庭、执行传唤、帮助执行强制措施、送达法律文书等项职能的发挥，为我院各项审判业务工作的深化开展做出了主动的贡献，得到了全院干警的认可。今年，法警队共参加开庭值庭35余次，出警150余人次；提解、押送、看管被告人或罪犯余54人次，出警170余人次；协作中院开庭2次，出警8人次；帮助执行强迁、财产查封、扣押、财产保全等行动30余次，出警40余人次，执行拘传和帮助执行拘留等强制措施2人次，出警6余人次；送达法律文书300余件，出警210余人次，共计出警数达到580余人次。大队非

4、常注意加强平安警卫工作。特地制定了具体的突发事务处置预案，由院长任总指挥，下设现场处置组、庭审秩序维护组、机动组等。在处置突发事务的过程中，司法警察始终坚持依法、快速、有效、确保平安、主动负责，达到爱护法院干警和人民群众生命、财产平安、维护法律尊严、确保法院各项工作顺当进行。在庭审中处置各种状况严格根据法律、法令、条令、条例及有关规定办事。针对不怜悯况的不同对象、冲突的不同性质、问题的不同场合，可能产生的不同后果，慎重实行不同的处置方法，做到处置有理、有据、有利，运用武器、械具和实行强制措施时严格根据有关规定行事。法警的日常工作中，最主要的工作任务是押解、看管人犯，值勤、值庭，这些工作单调乏味

5、且繁重劳累，但又是一项责任心强和警惕性高的工作，为杜绝意外状况，确保押解平安，除制定处置突发事务的预案外，每次押解均动身前仔细核查被押解人犯的基本状况，做到心中有数；我队始终坚持“一犯二管”制度，为避开一次押解人犯过多，大队领导与刑庭协调，合理支配开庭时间，保证警力足够。如遇一案多人，法警队宁愿多提押几次，也不能使押解警力削减。一年来，我队没有发生过一起人犯脱逃等各类事故。三、教化训练到位，努力提高法警综合素养今年来，我队坚持“政治建警，从严治警”的方针，严格管理、严格要求，严格落实年初制定的教化训练实施方案。今年大队组织业务学习9次，学习内容涵盖了人民法院司法警察内务条令、人民法院司法警察执

6、法行为规范（试行）、中华人民共和国人民警察法、人民法院司法警察暂行条例、中华人民共和国人民法院值庭、押解、看管平安检查规则、中华人民共和国人民警察运用警械和武器条例等司法警察业务相关理论学习，并仔细落实法警“六条禁令”，以及重大事项报告制度和八小时外的行为规范。依据市政法委的总体要求，主动组织学习社会主义法治理念教化提高思想道德素养和依法执法实力。依据人民法院司法警察的训练大纲和年度教化训练安排等要求，法警队干警们定期都要进行常规擒敌术或体能等项目的训练。每月支配一至两天重点进行队列、警械具运用等共同科目的训练。每次训练做到有讲评、有记录，确保了全年训练安排的内容、时间、人数、效果的有效落实。

7、主动参与市中院组织的法警队集训，并都取得了很好的效果。通过扎实有效的教化培训，使全体干警在政治、体能、单兵技能和战术等综合素养方面得到全面提高，干警精神饱满，工作实力明显增加，全队素养稳步提高，进一步提高了我院司法警察队伍保障审判工作，依法履行职能的实力。四、日常管理到位，着力强化法警队的整体作战实力建设一支指挥灵、素养高、战斗力强的司法警察队伍，管理是关键，而管理的最有效形式是制度，通过制度规范法警工作的运行机制，保证法警队伍的健康发展。大队从落实各项管理制度入手，根据院岗位责任制的考核内容对大队出勤、纪律状况，做到月有检查，季有讲评，通过队务会、民主生活会等形式，增加法警的组织纪律观念。近

8、年来，我院法警大队没有发生一起违法违纪问题，大队内外关系融洽，其他各部门和全院干警对法警工作都赐予了很高的评价，在工作中能够相互协作、相互支持，共同完成工作任务。法警队内部更是精诚团结、互帮互助，有较强的团队精神，增加了队伍整体上的战斗力。每一名法警队员都能够自觉维护司法警察的良好形象，严格执行着装规定，警容风纪严整。警务装备比较齐全，为行使法警职能供应了牢靠的保障。同时我们根据警队双重管理的原则精神，在日常的警队工作我们主动主动与支队沟通，加强请示汇报，求得中院支队的帮助和指导。在近一年的实际工作中，我院司法警察大队虽然取得了显著成果，工作规范化建设取得了长足的进步，但也存在着一些问题。比如

9、，与有关庭、室沟通协调需进一步加强；现有的警力尚不能满意审判保障工作的须要的问题；警用装备尚待进一步完善等等。在今后的工作中，我们要发扬成果，克服缺点和不足，接着加大法警队工作力度，强化规范化管理，全面提升法警队员的综合素养，努力造就一支政治牢靠、训练有素、业务精通、纪律严明、作风过硬的法警队伍，争取早日加入先进警队的行列。扩展阅读：法警队年绩效考核自查报告法警大队201*年绩效考核自查报告201*年年初至今，XX法院司法警察大队在省院法警总队、市中院法警支队的指导帮助下，在院党组的仔细领导关切下，深化实行科学发展观，紧紧围绕法院工作大局，把服务审判作为司法警察工作的中心任务，肃穆执法，热忱服

10、务，扎扎实实做好本职工作，较好地发挥了司法警察的职能作用。11月30中院法警支队对我院法警大队进行了绩效考核，现对法警队201*年绩效考核工作进行自我检查。一、队伍建设方面（一）以岗位练大兵活动为中心，注意干警体能、技能培育。岗位大练兵工作是法警队201*年的中心工作。依照省市两级法院关于开展全市法院司法警察岗位大练兵活动的通知要求，我院自201*年2月起开展司法警察岗位大练兵活动，注意对干警体能素养和各项专业技能的培育，坚持集中封闭训练和平常训练相结合，体能训练和专业技能训练相结合，确保训练时间、内容、人员、效果的全面落实。201*年8月18日至8月25日，XX法院法警大队组织全队干警到XX

11、进行为期七天的集中封闭训练，由专业教员对XX法院法警大队干警进行基本体能，基本技能、和专业技能发面的训练指导，通过扎实的训练，巩固了平常训练成果，切实提高了整体战斗力和各项专业技能。201*年11月14日下午郑州法警支队岗位大练兵成果汇报工作在郑州中院实行。我院院长、副院长以及法警大队的二十多名干警参与了此次成果汇报工作。在此次成果汇报表演活动中我院法警大队表演了擒敌拳，并参与了礼宾兵、警卫等工作，精彩完成了此次岗位练兵活动的汇报工作，充分呈现了我院法警大队良好的精神面貌，受到与会领导的充分确定。（二）建全各项规章制度，促进警队规范化建设。为促进法警队的规范化建设，更好地服务法院的审判事业，法

12、警队非常注意各项规章制度的完善和落实。1、涉诉缠访应急机制。涉诉缠访应急机制的落实，增加了法警队处突发事务的速度和实力，使突发事务的危害降至最低，维护了审判事业的平安稳定。2、枪库24小时值班制度。为确保枪弹库的平安，法警队实行了枪库24小时值班制度，每天都支配有专人对枪库进行24小时的全方位值守，确保平安无事故。3、队领导带班制度。为确保各项工作的顺当开展，法警队实行队领导带班制度。由队长、政委、副队长轮番带班，每人负责一周并且法定节假日由带班领导值枪库夜班。这一制度，促进了法警队各项工作的落实，加强了队领导与干警之间的沟通协调，有利于警队领导对全队工作的驾驭和了解。4、上下班签到制度。为促

13、进警队的规范化管理，严守工作纪律，法警队还实施了上下班签到制度，和外出登记制度，这一制度的实施变改了以往部分同志组织纪律涣散的问题，加强了全队干警的组织纪律意识，端正了工作看法，提高了工作效率。（三）重视作风纪律，严格落实党风廉政建设。201*年，在建党90周年之际，法警队高度重视党风廉政建设，并围绕党风廉政建设开展了“群众观点大探讨活动”、“发扬传统坚决信念执法为民主题教化活动”、“法院干警联系基层活动”组织干警到西柏坡进行爱国主义教化等一系列活动。通过开展群众观点大探讨活动，进一步强化了群众观念，增进了群众感情，使人民群众至上，为人民服务的观念深化到每位干警心中。通过开展“发扬传统坚决信念

14、执法为民主题教化活动”，使我队干警学习了革命前辈求真理、不怕牺牲、艰苦奋斗无私奉献的关荣传统和革命精神，增加了对中国特色社会主义的认同，使全体干警从内心深处打牢了执法为民的思想根基。通过“法院干警联系基层活动”，使我队干警切实深化到群众中去，切实解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，为社会的和谐安定贡献了一份力气。这些活动的开展进一步增加了廉洁自律意识，增加了全队干警的党性观念和拒腐防变实力。二、职责任务方面（一）做好值庭押解工作。值庭、押解工作是法警队日常工作的中心，截止201*年11月30日，XX区人民法院司法警察大队完成刑事值庭974余场次，提押看管犯罪嫌疑人1277余人次，

15、处突发事务52余起，帮助保全、执行36余次，帮助拘留24余人次，平安检查28000余人次。且无一平安事故发生。尤其在帮助执行、处理突发事务过程中，干警们不畏艰险、冲在前头，平静了多次冲突，圆满完成了年度各项工作任务。（二）规范押解秩序，维护庭审平安。过去在押解工作中，法警队没有注意警戒隔离工作，每次把犯罪嫌疑人从看管所押解回院内后，常有大批的犯罪嫌疑人家属围观，向犯罪嫌疑人递送东西、说话等现象时有发生。这些现象严峻影响庭审平安，损害审判秩序的肃穆性。为更好地维护庭审平安，防止意外事务的发生，法警大队在201*年的押解工作中更加注意规范押解秩序。在把犯罪嫌疑人从看管所提押回院内的路上，提前用对讲

16、机通知保安，拉好平安带，做好警戒隔离工作，防止防止犯罪嫌疑人家属靠近囚车。这一措施的实施，规范了押解秩序，维护了审判事业的肃穆性，更防止了意外事务等担心全因素的发生（三）重视信访接待引导工作。为做好院内安保工作以及对信访者的接待引导工作，法警队在院内每座办公大楼均设有值班岗位，这些岗位是接待信访人员的第一站。如何对信访者进行引导，如何将信访者的怒气降到最低，如何使突发的冲突纠纷得到最好的解决是每位值班者面临的重要任务。对此法警队对每位干警进行了严格要求，要求每位值班干警做到（1）上班时间必需在岗在位，严禁迟到、早退。（2）说话文明礼貌，严禁推诿扯皮，不作为。树立首问责任制的思想理念和心理打算，

17、耐性、细致回答来访者提出的问题。（3）对每位来访者的个人资料严格仔细进行登记，问清来访原由，刚好与接访领导进行联系，并热忱对来访者进行引。对于自己能解决的问题，争取做到息诉停访。（4）对无理取闹者要冷静理智地进行处理，对缠访者要恳切耐性，树立司法为民的良好形象。三、装备设施方面。依据最高人民法院关于印发的通知和全省基层法院司法警察工作等级评定标准等文件的要求，在院党组的大力支持下，法警大队不断完善在硬件设施方面存在的薄弱环节。车两方面，法警大队现配备指挥车一辆，开道车一辆，囚车两辆。办公设施方面，法警队配备有计算机、打印机、摄像机、录音机，每个办公室均配备办公电话并可以正常运用。通讯工具方面，

18、大队主要领导有通讯工具，警队配备对讲机20部，大队领导可以刚好与出勤干警取得联系。警用器械完备，有羁押室，羁押区有卫生间，有监控措施，防护措施到位。枪库“三铁一器”齐全，手续制度完善，有监控设施。设施完善，各类职责、制度等基本上墙。法警队在硬件建设方面完全达到法警工作一级工作单位的标准四、宣扬调研方面。法警大队在完成日常工作的同时高度重视宣扬调研工作，自201*年12月至201*年11月，院法警大队共在省级以上报刊、电台发表有关法警工作的信息5篇，调研文章1篇。在市级以上报刊、电台发表有关法警工作的信息、调研文章5篇。法警队高度重视岗位练兵工作，常常组织全队干警到省军区警备连，由专业教员对法警

19、大队干警进行基本体能，基本技能、和专业技能方面的训练指导，河南法制报、河南电视台等媒体曾对此事进行报道。五、工作发展中的瓶颈和困难。（一）事业编法警无法入衔。法警大队现有法警28名，其中已授警衔法警4名，未授衔事业编法警16名，工人编制法警10名，授衔人员占全队比例较小。未受衔法警因无法入警没有警官证而导致多项工作无法开展，法警应有的各项权利无法实施。切未受衔法警长期工作在一线，担负着值庭、押解帮助执行等职责，中午、晚间加班是常有之事，工作辛苦却不能得到作为司法警察应有的岗位津贴，严峻影响这些干警的工作主动性。（二）警队建制不完善。依据最高人民法院人民法院司法警察内务条令的规定，在基层法院法警

20、大队应设立中队，但由于种种困难，我院法警大队至今尚未成立中队，影响了法警队的规范化管理的，给工作的开展到来了不便。（三）装备方面，车辆配备时间过长，性能老化不符合达标要求；安检设备不齐红外线探测仪，身份证识别仪仍没配备；制度标牌因院内施工改造未挂墙上。六、工作中的薄弱环节、不足。回顾全年的工作，我队在取得成果的同时仍旧存在一些薄弱环节和不足之处。主要是队伍管理工作有待加强，处突发事务的实力有待提高。在今后的工作中法警队将总结阅历教训，更加注意队伍管理，注意加强处突发事务演练，提高处突发事务实力，真正形成一支纪律严明、作风过硬、技能出众的法警队伍，为我院各项审判工作的顺当进行做出更大的贡献。友情提示：本文中关于法警工作检查汇报材料给出的范例仅供您参考拓展思维运用，法警工作检查汇报材料：该篇文章建议您自主创作。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页