2022银行工作计划书及安排.docx

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1、2022银行工作计划书及安排 银行工作安排书及支配通过对此次会议精神的学习,我看到了老信贷员优良的工作作风,同时我也发觉了自己存在的不足。作为新员工不但向他们学习过硬的专业技能,还要学习他们吃苦耐劳的优秀品质。在会议中老同志讲解并描述了他们丰富的信贷工作历程,他们走过的路对我就是一本教科书,而我须要做的就是努力学习他们工作阅历、专业技能、营销策略为今后的工作奠定基础! 针对周行长在会议中提出的五个问题,下面我也提出自己简洁的看法和看法。一、 如何落实好每天的工作(1)、完善的工作安排。井然有序的工作安排是工作能够顺当进行的第一步,在每个工作日结束时应做好次日工作的充分打算。比如:提前询问自己的

2、搭档,了解彼此安排,合理支配宣扬调查路途;有调查安排时应通知客户何时何地,须要打算材料使调查快速有效完成;有走访安排时应提前通知关键人,并打算好礼品。(2)、高效的工作效率。每天给自己制定一个简洁的日程表。比如:中午约见客户签合同放款,上下午做好宣扬、贷后检查、逾期催收工作,晚上做调查报告、系统录入、档案整理工作。在工作上坚持今日事今日毕,今日能调查的绝不拖到明天,能多宣扬一户绝不少走访一家。(3)、踏实的工作看法。踏实的工作看法不但是对单位的负责也是对自身和家庭的负责。在工作中要摒弃为领导工作的想法,从租客心态转变为业主心态,从要我工作到我要工作,只有保持踏实的工作看法,才能真正享受工作的过

3、程,实现个人和单位的双赢!(4)、前后台亲密协作。在任何工作中缺乏团队精神必将影响整个单位的业务发展,目前在我单位存在各扫门前雪现象。存在这种现象我认为有两个缘由一是员工心态,二是管理决策。比如:在放款过程中,审批效率低下,不能有效发挥各岗位的作用。我认为在保证审贷分别的状态下,各岗位应各司其职,环环相扣。在用人上要人尽其才,才尽其用,这样才能使工作流程高效运行。二、 如何利用好数据库利用好数据库的前提是建立一个完整好用的信息库。目前信息收集的内容过于简洁,只有客户姓名、电话、经营内容等基本信息,在录入数据库的过程中也流于形式。我认为在信息收集的过程中尽可能的捕获客户全面的信息,对客户进行细分

4、。依据客户对信贷员的看法可以分为:抵触型、中立型、主动型。对于不同类型的客户做不同的备注,特殊是在宣扬过程中主动协作并有意向的客户肯定要做二次的走访或电话回访。目前省行数据库模板存在肯定的不合理性,信贷员可以结合自己的工作方法进行适当的删减增加保证数据的真实有效。在数据库的利用上,应依据行业规律进行细分,在不同的时期筛选资金需求旺盛的行业进行有针对性的宣扬营销,做到有的放矢。三、 如何做好后两个月的宣扬工作依据省行明年先消费后经营的工作思路,在主动推动小额贷款商务贷款的同时,侧重宣扬消费类贷款。在宣扬过程中抓住重点,每个乡镇都有2-3所学校,可通过关键人进入学校,在学校开全体教职工会议时向他们

5、宣扬我行消费类贷款。同时可和零售客户经理一起交叉营销我行信用卡团办业务。在走访学校过程中肯定要分发我行礼品拉近与客户的距离。在找寻关键人存在困难时可以通过熟人介绍,查阅我行再就业贷款档案保证人信息,其中有大部分是各个乡镇老师,在此可以作为突破口。银行客户经理工作安排在其他贷款宣扬过程中,依据行业周期特点,充分利用数据库,找准目标行业进行有针对性的宣扬,在宣扬过程中留意营销技巧,突出我行贷款产品在同业中的优势。四、 如何歼灭空白村和空白单位空白村和空白单位出现的缘由可能有三种:一是宣扬不到位,二是地区内存在客户但不存在准客户,三是同业先入为主抢占市场。依据不同的状况我们要制定不同的策略,针对第一

6、种可以加大宣扬力度,铺开宣扬;针对其次种状况要制定可行的营销策略,培育客户习惯,使一个一般客户转变为我们的准客户;针对第三种状况可以在区域内找到1-2名关键人,与其建立良好的私人关系产生信任感,转变客户心态,进而发展我行业务。歼灭空白单位和空白村有肯定的难度,还须要信贷员有一颗持之以恒的心态。五、 如何储备元月份的目标客户不同的客户对贷款有不同的要求,经营类贷款资金周转周期短,对贷款要求的效率高,一般不易储备。而消费类贷款对效率的要求相对较低,客户比较简单接受肯定的期限。由于受额度限制,元月份储备的目标客户主要是消费类,在接下来的工作中重点宣扬企事业单位,借助亲朋好友的力气扩大我行贷款的知名度

7、,塑造良好的企业形象和社会口碑。以上是我对这五个问题的简洁看法,由于受工作时间,阅历的限制一些观点和看法定有不妥之处若有不恰当的地方请周行长批示,作为新人在以后的工作中也请领导多多指责指正,让我尽快成为一名合格的信贷员!延长阅读：银行财务工作安排依据我行20*年这一年来会计结算工作中的实际状况，我们在20xx*年的工作主要从三个方面着手：抓内限制度建设、抓会计核算质量、抓柜员业务素养以提高我行的服务水平与风险防范实力。现就针对这三个方面工作内容制定会计结算部在20XX年的工作安排：一、加强内限制度建设，防范风险的发生。随着近年来金融犯罪案件的增多，促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求

8、：1、定期召开由行长及网点主管参与的内控、制度、风险分析会议，提出业务处理中出现的问题并解决，同时形成会议纪要对一些各网点不规范的业务进行统一落实。2、会计结算部负责着全行的本外币会计、出纳、资金清算、人民币结算业务的管理；组织落实相关制度、方法及柜面业务核算和管理；负责人民币结算中间业务的收入；负责综合业务系统参数表的统一管理；负责全行会计凭证的统一管理，包括领取、分发、保管与销毁的管理；负责会计专用印章的领取、分发、回收和销毁工作；负责全辖现金、有价单证等珍贵物品保管、调运业务的管理。这些业务的每一个环节都存在着风险点，要求我们根据制度规定加强对每一个环节的限制。3、加强对全行全部网点在制

9、度执行及业务操作中的监督检查工作，并落实专人负责，发觉问题刚好提出并督促对问题的整改落实状况，定期通报会计结算部的检查结果并跟踪落实，杜绝同样问题在网点的二次发生。二、 加强会计核算工作，提高工作质量。因我行的前台临柜人员的流淌性较大，而且我行的新业务新方法改变较快，对我行的会计核算质量始终都是个挑战：1、接着执行柜员绩效考核机制，经过20XX年的绩效考核对我行的临柜人员产生了肯定的主动作用。20XX年我们将更好地利用这一个考核机制，让更多的柜员参与到这个考核中来，以提高柜员的工作主动性与责任性。2、对在我们检查中发觉的问题除进行通报处理外，我们将接着执行对临柜人员的经济惩罚手段，以及差错人员

10、的业务学习与考试。促使柜员重视业务差错的发生，努力削减差错。3、有罚有奖，根据全行临柜人员的差错考核状况，对全年无差错及工作表现好的柜员进行嘉奖，以促进柜员的工作主动性。4、定期、精确、刚好地向市分行会计结算部上报各种会计结算报表。三、加强业务培训，提高临柜人员的业务处理实力，从而提高她们的业务素养。员工的素养如何是银行能否发展的根本，在目前人员流淌常见的状况下我们须要有一支高素养的队伍1、 制定出培训安排，在20XX年我们打算对我行股改上市后的会计制度、支付结算方法、新会计科目以及综合业务系统新版本等业务学问以及各种新兴业务进行培训。刚好让柜员汲取新的业务学问，帮助她们跟上我行的变革速度。2

11、、加强与其他各部门之间的联系，在业务培训上做好互通有无，通过邀请其他各部门的业务人员为会计结算柜员讲课，或讲业务学问，或讲自己的工作阅历，以加深相互之间的了解，从而相互学习，以提高柜员的业务素养，更好地做好服务。3、 好市分行会计结算部下达的各项会计结算工作，如版本升级、测试验证、帐户管理、安排任务等各项工作支配，并刚好将业务信息向下辖网点传达，以更好地完成市分行的工作任务。4、加强对营业经理的考核与考评工作，使营业经理能发挥潜力，履行好职责，提高我行的会计核算质量。四、做好与企业之间的联系，召开银企座谈会向客户介绍我行的业务品种、新的结算方式，加强与客户的沟通，获得各种结算需求信息，更好地为

12、客户解决结算上的难题。作为会计结算部，还起着与市分行及支行下辖网点的上承下接工作，20XX年我们将加强与市分行之间的工作连接，刚好将各项工作任务落实下辖各网点，努力完成市分行下达的各项任务。同时，加强与各部门之间的工作协作，共同为工行发展努力。篇二：银行财务工作安排20XX年是公司发展中的关键一年，集团公司成立后，一切都以崭新的面貌呈现站在新的起点，财务部将一如既往地围绕公司的总体经营思路和发展规划, 仔细贯彻执行公司财务预算，以加强财务核算、提高会计素养为主要工作内容，以精细化核算、数量化考核为工作方法，以利润最大化为目标，以资产经营责任为主线，全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务管

13、理模式，加强成本核算，实行全员、全过程的财务管理策略，从严管理,主动为公司领导经营决策当好参谋，为完成公司经营目标作出应有的努力。现就目前状况，提出以下初步构想：一、理顺工作思路，做好财务基础工作。、搭建集团公司财务组织构架，明确岗位及职责。岗位职责：财务部长：对公司的财务管理负全面责任，拟定筹资，投资方案，编制财务预算。会计主管：记录经济业务，组织会计核算；登记帐簿；对帐，结帐；编制财务报表。出纳：负责现金收讫，登记日记帐等。库管员：管理财产物资，刚好供应购销存状况。、健全和完善财务制度。在原有财务制度的基础上，依据集团公司财务核算的新要求，进一步健全和完善财务管理制度，严格财务人员核算管理

14、，制定完善内部财务规章制度，使会计工作有一个更加规范、完善的制度环境。、规范建立财务档案，提高档案管理质量。收集整理好以前财务档案，进行合理分类，整齐化一，归档存查，确保会计核算资料的完整性、严密性，以便核查便利。二、加强财务人员培训，提高财务人员素养。目前，财务部半数人员为新进人员，必需规范人员管理，稳定财务队伍。以强化财务人员教化培育为基础，全面提高财务部人员整体素养，扎扎实实的把全公司的财务工作推上一个新台阶。主要从下几方面入手：1、稳定增加财务队伍。对现有财务从业人员进行业务考核，坚持 试用 观念，坚持选拔引纳优秀的会计人员加入财务队伍，实行优胜劣汰，增加公司财务队伍的实力，为全公司的

15、经营稳定打牢基础。2、加强理论培训，增加财务的宏观经济管理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到变更，充分相识财务工作的连续性、困难性，培育超前意识。3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算管理为目标，培育会计从业人员企业经营管理的事前预料、事中分析和基础财务分析工作。4、加强会计实务培训。加强会计人员的业务培训, 注意工作效率，提高会计人员的整体核算水平。三、开展会计信息化建设，尽快实现会计电算化。利用好电脑系统，开展网上数据报送，归集和整理睬计数据，增加会计数据传递的时效性和精确性。有条件时，首先实现电算化与手工记账同时进行，逐步实现计算机替代手工计账的财务管理模式，解决会计

16、手工核算中的计账不规范和大量重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误。大量的信息可以精确、刚好的记录、汇总、分析、传送，从而使得这些信息快速地转变为能够预料前景的数据，提高会计核算的质量，使公司会计核算工作更加正规化、科学化，现代化。总之，财务部将严格遵守财经法律、法规和国家统一会计制度，遵守职业道德，树立良好的职业品质，严谨工作作风，严守工作纪律，坚持原则，秉公办事，当好家理好财，努力提高工作效率和工作质量。全面、细致、刚好地为公司及相关部门供应翔实信息，为领导决策供应牢靠依据，当好领导的参谋。主动为公司发展献计献策。四、充分发挥财务管理职能，做好财务本职工作。1、按财务预算科学合理支配调度

17、资金，充分发挥资金利用效率。主动供应全面、精确的经济分析和建议，为公司领导决策当好参谋，2、主动争取政策支持。主动利用行业政策，想方法、找路子，争取银行等相关部门实惠政策，为公司谋取最大经济利益。3、深化探讨税收政策，合理避税增效益。新的一年里，引导财务人员加强税收政策法规的探讨和学习，加强与税务部门各项工作的联系和协调，通过合理避税为公司增加效益。4、搞好成本核算，合理调度资金完成年度预算适应新形势，进一步加强流淌资金分析和管理，为公司谋求最大利益。5、搞好固定资产管理。凡是资产都应当为企业带来效益。加强闲置资产、报废资产处置工作，努力提高资产利润率。五、参加企业管理，管好用好各项财务资金。

18、挖潜增效，为生产经营目标的实现和效益的增长服务。管理是生产力，财务部将加强内部管理列入工作重点，即进一步加强财务管理，降低财务费用，限制生产成本，合理支配，压缩不必要的或不急需的开支，严格审核报销凭证，坚持 一支笔 审批，有效限制各项费用开支。1、业务款待费管理。实行行政负责、工会参加、部门监督的原则管好用好业务款待费。2、差旅费管理。严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限，坚持根据公司制度执行。做到坚持原则，一事同人，杜绝虚报冒领，借款长期不还，占有公司资金挪作它用的现象发生。3、电话费管理。严格预算限制，电话费预算按科室为单位包干到位，努力降低话费开支。4、办公费管理。办公费管理坚持各

19、科室列出安排，经领导审批后，公司统一选购、保管，各单位按安排领用的原则执行。5、车辆费用管理。严格执行公司制订的相关车辆费用管理方法，从严从细加强管理。车辆修理必需先有安排，经公司领导审核批准后进行修理，车辆用油由财务科负责选购、结算，特地部门负责保管、登记、领用，杜绝乱购、无安排领用。阅读拓展：公司银行工作安排转瞬进入建行已经满一年了，时间让我对于建行有了更加深化的了解，也让我通过自身的学习、领导和同事的教化帮助，提高了自己的业务技能。这一年详细的收获在业务上，我取得了巨大的收获，这一年使我在业务上能够娴熟，并能驾轻就熟解决工作中的问题，这一年来，除了做好每天日常本职工作外，还重点做了如下工

20、作：1、帐户年检。接到上级年检通知，对营业部全部性质为正常的帐户共418户做了年检工作，在时间紧、任务重的提前下，刚好通知全部企业前来年检，并要求供应最新、最精确的单位信息资料，并对全部资料在人民银行帐户二期系统中做好登记。2、新旧帐户变更。由于系统升级，系统要对全部20XX年前老帐号进行变更，这就须要与相关企业做好口头说明与书面交接工作。除为每户填写帐户变更告知书，还将基本户及预算专户的开户许可证收回，待变更。3、电子开销户登记本。由于开销户登记本为连续运用，帐户年久运用已残损，故将全部开销户信息形成电子版本，待日后运用。在思想上，20XX年部里的活动也许多，自己尽了最大实力完成了全部任务，

21、如手机银行、短信签约、利得盈、姚明卡等等。虽然不是很突出，但我都是主动参加。如今，面临自己的是20XX年大干一季度活动，首先在存款上，自己会努力广泛开拓资源，挖掘客户，争取起到党员带头作用。其次是信用卡、基金等营销活动中，也会严格要求自己，快速提高增长量。新的一年里，我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更加的充溢自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里暗暗的为自己激励，要在竞争中站稳脚步，踏踏实实，目光不能只限于自身的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展，我会向其他同志学习，取长补短，相互沟通工作阅历，共同进步，争取更好的工作成果。当然，在一些

22、细微环节的处理和操作上我还存在肯定的欠缺，我会在今后的工作中磨练自己，发扬特长，弥补不足。公司银行工作安排二xx年上半年的工作很快结束了，面对今年宏观经济形势较为惊慌，支行现状不容乐观的境遇下，作为公司业务部的客户经理更应当充分发挥自己的作用，提出下半年的工作安排，努力实现。一，主动学习，提升技能。作为一名入职一年的客户经理，工作时间不长，没有坐柜的经验，的确是自己在工作中的不足之处。不论是自己的技能、还是营销实力和阅历与其客户经理业绩都有肯定的距离，。因此在下半年的工作中，要接着加强自己的学习，提升个人素养，努力提升业务技能水平，强化自身风险管理意识。不断总结、不断学习、不断积累，争取能从容

23、地处理日常工作中出现的各类问题。二，维系客户，拓展市场。主动与客户联系，关切客户需求，适时将我行新的业务产品介绍给客户。对于现有客户的上下游企业，应当做到深挖细刨，针对客户贸易链各环节绽开营销工作应主动主动并常常地与客户保持联系，发觉客户的需求，引导客户的需求，并刚好赐予满意，为客户供应一站式服务。对现有的客户，要与之保持常常的联系，而对潜在的客户，则要主动地去开发。开发的目的主要是营销产品，力争实现双赢。首先要本着银企双赢的原则，计算好本行的投入产出账，也替客户算好账，为客户设计最合适的金融产品组合;其次是细分客户，确立目标市场和潜在客户，对客户进行各方面的分析与评价。时刻保持与客户的联系和

24、调动客户的资源，利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系，对客户进行富有成效的探望与视察。第三，在与客户的交往中，要主动推销银行产品。擅长发觉客户的业务需求，有针对性地向客户主动建议和举荐适用的产品。如有需求刚好向有关部门报告，主动探究为其开发专用产品的可能性。第四，加强风险管理，有效监测和限制客户风险。亲密留意客户生产、经营、管理各个环节的改变状况和大额资金流淌状况，无论出现什么问题都要与资产平安联系起来考虑，刚好实行措施。三、发散思维，勇于创新。随着我国经济体制改革和金融体制的改革，客户选择银行的趋势已经形成，同业竞争日激烈，在业务开展上，如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重

25、的作用。在下半年的工作中，要时时刻刻地注意探讨市场，留意市场动态，探讨市场就是分析营销环境，在把握客观环境的前提下，探讨客户，通过对客户的探讨从而达到了解客户资金运作规律，力争将客户的下游资金跟踪到我行，实现资金从源头起先的垄断限制，实现资金的体内循环，巩固我行资金实力。公司银行工作安排三20xx年我行工作的总体要求是：深化学习实践科学发展观，全面实行中心经济工作会议和上级行工作会议精神，以在中支保第一、在分行争挂号、创建分行级文明单位的目标为统领，根据稳信贷总量、促结构优化、推金融创新、保金融稳定、强内部管理、带队伍建设的工作主线，凝心聚力，开拓创新，争创一流，努力推动各项工作再上新台阶。一

26、、以贯彻稳健货币政策为核心，更加主动服务经济社会发展大局（一）完善三个平台，稳住信贷总量。要通过三个平台的作用发挥，将贯彻执行稳健货币政策与地方经济发展战略有机结合起来，找准金融支持地方经济发展的切入点和着力点，引导金融机构信贷投放稳定均衡增长，确保信贷投放在泰州市的应有份额和增幅靠前。一是完善政策传导平台。坚持行长联席会议、季度金融形势分析会等制度，提高会议层次，刚好传导政策、沟通状况、探讨措施、解决问题。进一步强化宣扬沟通工作，综合利用工作会议、党报党刊、广播电视、门户网站、现场宣扬等方式，引导社会预期，争取协作支持，树立良好形象，切实提高宣扬沟通的针对性和实效性，为履职创建良好外部环境。

27、二是完善银企对接平台。加强与市金融办、发改委、经信委、科技局等部门的沟通联系，定期组织银企对接活动，增加对接活动频率，加大督查力度，刚好跟踪落实，确保资金按安排到位、落实率不低于85%。激励和引导各金融机构分别实行融资洽谈和银企对接签约活动。三是完善目标考核季考核，提高各部门、各岗位对全行调研工作的贡献度。大力提倡走出去调研，深度介入金融机构、企业等经济主体的经营行为，不断提高对经济金融形势的分析探讨水平和掌控推断实力，努力形成一大批有价值的调研成果。二、以创建金融生态（高校201*年元旦放假支配通知及通告）优秀县为抓手，着力夯实金融发展和金融稳定的工作基础要接着深化推动金融生态创建活动，完善

28、工作机制，突出工作重点，深化创建活动，做好迎检打算，力争20xx年把姜堰市建设成为江苏省金融生态优秀县。（一）完善金融稳定协调机制。通过定期召开会议、信息披露、数据交换等形式，加强各成员单位之间的日常沟通，实现信息资源共享。金融机构加强与各相关部门的信息沟通与沟通，对问题企业加强分析预警，刚好开展协调，统一行动，稳定事态，确保全市经济金融平安。（二）加强征信体系建设。要主动开展中小企业信用体系试验区建设，推动非银行信用信息的采集工作。尽快将企业及个人的水、气缴费信息、欠费信息，税收部门的纳税信息纳入征信系统。要深化开展一创五评活动，以评定信用镇、信用村、信用社区、信用企业、信用户活动为载体，促

29、进全社会信用意识的提高。创建诚信姜堰、平安姜堰，打造诚恳守信、和谐宽松的社会信用体系。（三）依法打击金融犯罪行为。协作公、检、法机关实行切实有效措施加大案件的执行力度，提高金融案件执结率，依法维护金融机构的合法权益。严厉打击金融诈骗、制贩假币、洗钱等金融犯罪活动，依法取缔钱庄、地下保单、私下外汇买卖等非法金融活动，构筑金融生态的平安屏障。（四）主动开展涉外金融生态区建设。主动协作中支制定涉外金融生态区建设指导看法，协作中支与姜堰市政府签订涉外金融生态区建设三共（共建、共防、共享）合作协议，努力打造外汇收支绿色通道，促进贸易和投资便利化。三、以完善金融服务管理体系为基础，进一步提升金融服务水平（

30、一）提升基础金融服务质量。进一步加强支付结算、现金、国库等金融基础设施建设，不断增加人民银行服务金融机构以及满意全社会金融服务需求的实力。要深化开展农村支付结算快通工程建设，建立基础数据库，加快新型支付结算工具的推广运用，大力改善和优化支付结算环境。主动推动国库集中支付改革，接着优化财税库行联网系统，按时完成tIPs上线运行工作，不断提高预算收支效率。要仔细落实中支人民币流通满足工程建设要求，加强反假货币宣扬，提高流通中人民币质量。（二）强化外汇管理与服务。根据五个转变的要求，协作上级局做好进出口核销、人民币资本项目可兑换、主体分类监管、数据和系统整合等重点领域和关键环节改革，通过改革逐步淡化

31、事前审批，加强事后管理，降低社会成本，提高经济主体外汇资金运行效率，增加外汇管理服务涉外经济转型与发展的针对性和持续性。仔细做好对进出口与贸易收付汇的真实性及一样性的审核工作，防止投机资本利用贸易融资方式大量流入。建立银行大额交易报备统计制度，要求银行按月报备大额资金交易状况，包括对公和个人大额结售汇、跨境收支、外币现钞存取等，发觉异样刚好进行有效监管。依据主体分类监管工作相关部署进一步完善贸易外汇收支、资本金结汇、企业外债、服务贸易外汇收支等监测机制，提高监管针对性。加快推动跨境贸易人民币结算试点，发挥人民币结算对贸易和投资便利化的促进作用。（三）实施科学有效管理。主动协作上级行探究完善辖区

32、法人机构差别打算金动态管理的操作方法。大力推动两管理、两综合，加强银行业金融机构开业和营业管理，加大执法检查力度，确保各项金融政策规定落到实处。四、以效率提升和风险防范为主线，切实加强内部管理（一）完善日常工作执行推动机制。为全过程管理和全流程限制为目标，接着强化日常工作执行推动机制，完善行领导每周碰头会、中层干部月度例会、重点工作不定期督查和季度检查考核等制度，强化周报、月度工作安排、季度工作要点等工作安排管理，狠抓工作安排的科学性和安排完成状况的汇报与考核，严格限制工作安排与实际执行的偏离度，努力提高工作的实效性。进一步修订完善综合绩效考核方法，注意中支业绩评价与注意自身高效有序运转并重，

33、注意对部门的考核与注意对员工个人的考核并举，增加科学性和可操作性，促进工作任务的全面完成和支行党组管理意图的实现。（二）进一步夯实各项工作基础，确保零差错、零事故。不断完善和严格执行各项内控内管制度，特殊是会计、国库等基础业务部门要严格根据业务操作规程要求办事，管好帐、印、押、证、款，监督及再监督部门要深化业务流程细微环节切实履行职能，把差错率降到最低，并确保支行全年无事故（三）切实加强内控内管。要深化推动内控机制建设，刚好修订完善全行内限制度，突出关键环节加强突击检查和风险提示管理。要完善各项应急预案和风险评估，适时开展应急演练，提高风险防范和应急处置实力。要肃穆财经纪律，厉行节约，勤俭办行

34、，进一步提高资金运用效益。要加强计算机网络、车辆、办公场所等的平安生产管理，刚好消退平安隐患，建设平安支行。（四）切实加强保密工作，杜绝失泄密事务。高度重视保密工作，强化保密平安意识，重视和加强网上信息的保密管理，防止计算机及其网络泄密事务发生，确保国家隐私信息平安。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页