2022集团公司副总经理两学一做对照检查材料.docx
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2、平常也主动参与局组织的各种学习,但主动学、系统学、自觉学习的紧迫感不强,往往满意于完成任务、应付检查,在学深、学透、理论联系实际方面不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论学问融汇贯穿,运用其立场、观点和方法去指导工作。(二)遵守政治纪律和政治规则方面政治敏锐性和政治鉴别力不强,对反对民族分裂斗争的长期性、困难性、尖锐性的问题上还相识不足。(三)落实中心和自治区改进作风规定精神方面一是在工作中只看明显错误,深层次的问题不钻研不探讨,大项工作只办交代的事项没有主动跟进的意识,工作不安排提前量,导致遇到突发状况不能按时完成任务时,理由多、借口多自身反复出现的毛病不总结、不改正。对公司领导交办的重大、
3、麻烦工作事项,惧怕、畏难思想严峻,不敢勇于担当,不闻不问。二是做事情有时安于现状,处理方法比较简洁,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思索不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有留意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时到处争一流的标准上去把握。(四)强化政治担当方面一是存在官本位思想。总以为自己参与工作多年,没有功劳,也有苦劳,到今日领导岗位是通过自己的努力,思想深处也就有了把一些事情放一下,拖一下也无伤大雅等问题。有时感觉自己实力欠缺又不主动学习,出现又不虚心请教他人现象。二是存在怕担责意识。对一些重点工作,难度大的工作
4、,缺乏一抓究竟的韧劲,担当意识不强。三是存在爱面子的问题。勤俭节约意识不强,对服务对象的疾苦、诉求重视不够,对日常事务性管理松懈,提倡节俭、反对奢侈方面想得不多,强调不多,要求不严。(五)参与组织生活方面组织生活始终是主动主动参与,就是有时因工作缘由没有参与,事后不能做到仔细的将组织生活中的学习内容进行主动的自学。(六)落实全面从严治党责任方面一是自查职责履行好不好。对自己一岗双责履行状况,看是否存在遗漏、不够细化或照搬照抄,时时留意在实际工作中是否按党风廉政建设责任制的要求,仔细履行自己的职责。二是自查工作成效大不大。作为分管的工作,能通过自设解决的问题刚好解决没有,通过定期不定期的自查,确
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