2022领导干部在 年全县政务公开工作推进会上的讲话范文.docx

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1、2022领导干部在 年全县政务公开工作推进会上的讲话范文 领导干部在2022年全县政务公开工作推动会上的讲话范文依据会议支配，现将XX县人社局政务公开工作开展状况汇报如下：一、工作推动状况XX县人社局以公开为常态、不公开为例外，始终将政务公开工作摆在突出位置，紧盯重点领域，深化公开内容，严格根据政务公开的新要求、新任务，推动政务公开工作制度化、规范化建设，打造阳光人社惠民品牌。今年以来，我局对担当的XX县政府网信息公开栏目及人社局网站的信息公开，定时进行栏目维护及内容保障，目前无空白栏目及长期未更新栏目，全部栏目均按频率、按公开要求进行更新维护。截至目前，累计主动公开信息657条，实行新闻发布

2、会1次，XX人社微信公众号共推送信息875条，关注用户11045人，政务公开工作迈上新台阶。二、工作措施和取得的成效1.拓展宽度，做到全面公开。严格根据中华人民共和国政府信息公开条例要求，全面落实政府信息主动公开和依申请公开制度。由专人负责政务公开信息发布，通过与各相关部门沟通协调、亲密协作，确保政务公开各个项目任务落地、责任到人，公开内容不缺项、不漏项。今年以来，未收到政府依申请公开申请，未发生因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的状况。2.强化力度，做到规范公开。一是提高干部职工思想相识，组织全局干部职工仔细学习中华人民共和国政府信息公开条例等相关法律法规，不断增加干部职工信息公开意识

3、、保密意识，提升干部信息公开处置实力。二是严格执行政务信息公开程序，根据谁制定、谁审查、谁公开、谁负责的原则，责任干脆落实到人，杜绝发生密级文件信息公开、泄露等状况。三是加强信息审核，做好个人隐私爱护工作，受益对象身份号码、具体地址及联系方式予以删除、遮挡或隐藏。3.提升亮度，做到惠民公开。一方面，坚持以群众需求为导向，主动、刚好回应社会公众关注的热点问题，解疑释惑。截至目前，处理回复县长信箱信件20件，办结率100%。另一方面，突出做好就业创业、社会保险等领域信息公开工作，结合我为群众办实事实践活动，让政策多走路，让群众少跑腿，全力打通惠民政策落实最终一公里。三、当前存在的问题1.信息公开内

4、容不够丰富，信息公开类型及内容覆盖不够全面，对公众关切的热点、焦点问题信息关注、回应不够。2.政策解读质量不高，在解读细微环节方面仍有不足之处，解读形式单一，专家解读、问答解读较少。四、下一步工作1.深化重点领域信息公开。进一步加大就业、社保领域政府信息公开力度，让人民群众能够刚好了解到各项惠民政策及就业信息，提高人社工作的知晓度。做好促进高校毕业生、退役军人、就业困难人员等重点群体就业创业的政策措施和聘请信息公开工作，并刚好在政务公开专栏和微信公众号上发布。2.接着加强政策解读回应。紧紧围绕人社相关政策，加大政策解读力度，主动回应经济社会热点问题，刚好回应社会关切。主动通过政务公开专栏、微信

5、公众号平台发布权威解读，相关负责人履行第一解读人职责，带头解读相关政策。围绕政府网站+政务新媒体建设，加强对微信等新媒体的应用，做到信息发布刚好推送到公众手中。3.推动基层政务公开标准化规范化。充分相识到做好基层政务公开两化工作的重要意义，严格根据有关要求，结合人社部门权责清单和公共服务事项清单，全面梳理细化有关领域政务公开事项，持续做好信息更新发布，确保发布信息刚好精确规范。以下是与领导干部在2022年全县政务公开工作推动会上的讲话范文相关的文章领导干部在2022年全县政务公开工作推动会领导干部在2022年全县政务公开工作推动会上的讲话范文依据会议支配，现将XX县人社局政务公开工作开展状况汇报如下：一、工作推动状况XX县人社局以公开为常态、不公开为例外，始终将政务公开工作摆在突出位置，紧盯重点领域，深化公开内容，严格根据政务公开的新要求、新任务，推动政务公开工作制度化、 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页