行政后勤司机岗位职责.docx
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1、行政后勤司机岗位职责 篇:行政司机岗位职责行政司机岗位职责 1.负责做好公司领导的接送工作,听从支配,服务刚好到位。 2.负责做好公司员工日常工作支配的接送工作,听从支配,服务刚好到位。3.负责做好车辆的维护和保养工作,做好车辆的清洁工作。 4.司机离开车辆时,要锁好保险防盗锁,防止车辆被盗。停放在公司指定地方。5.定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行。 6.做好行车记录,保管好车辆的证件资料。7.负责对自己所开车辆的各种证件的有效性常常检查,出车时肯定保证证件齐全。第2篇:行政司机岗位职责1.严格执行派车安排,完成出车任务。2.仔细执行平安责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车
2、,确保行车平安。3.定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行。4.刚好补充行车所需的材料、物品,刚好保养和修理。5.做好行车记录,保管好车辆的各种技术资料。6.完成领导交办的其他工作。1、做好专家的平安接送工作。2、严格遵守交通法规,保障人身和车辆平安。3、听从调度,服务刚好到位。4、做好车辆的保养和清洁工作。5、做好车辆的相关证件的保密。6、做好车辆的验车和修理工作。行政人事部司 机职位名称司 机职位代码rx3所属部门行政人事部直属下级职等职级直属上级行政人事主任职位概要:完成接送任务、车辆保养以及办公外联工作。工作内容:保持车辆内外卫生整齐,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态
3、;车辆定期定点的维护、修理;车辆年检、年审、保险办理等工作;根据公司制度要求出车;平安行车,科学支配行车时间、行车路途,做好节油节能并供应行车记录;车辆费用的限制与报销;领导用车外出时,依据实际状况兼管照看领导的生活;负责行政部外联与选购工作;帮助行政部内勤工作。任职资格:教化背景:相关专业大专以上学历。培训经验:受过专业驾驶培训,并取得b类以上驾照。经 验:2年以上相关驾车阅历。技能技巧:熟识长沙、湖南省线路、地形名称;态 度:严谨、有责任心;工作仔细负责,细致仔细;保密性强。第3篇:行政后勤岗位职责行政后勤岗位职责A严格限制公司后勤费用(电话费、IC卡费用、油卡费用、水电费、纯净水费用、宿
4、舍物管费用等)的支出,每月向部门负责人提交月度后勤费用汇总表。B.负责公司后勤人员关于公司相关制度的执行状况,监督检查宿舍管理、卫生管理、车辆管理等相关工作。C.负责车辆的平安检查、保养、修理等相关工作的开展。D司机应按公司有关制度执行出车任务,并刚好将交车回库,严谨带病上岗;出车前必需检查车辆零部件是否运行良好,做到平安出车。E要听从带车人员的调动,不允许擅自脱岗,帮助带车人完成相关工作。F行驶中严格遵守交通规则,刚好上报违章及事故缘由;不准跑私车,听从公司支配。 G加强车辆的日常保养和维护工作,定期检查车辆的制动状况以及易耗损部位,负责车辆的卫生清洁工作,离开车辆时必需检查车门车窗是否锁好
5、,做好防盗安保工作。H不出车时主动担当一些力所能及的后勤保障工作,参见部门组织的培训及再教化学习。 I完成领导交办的其他工作。第4篇:行政后勤岗位职责办公室行政内勤工作职责1.做好公司行政事务性工作,为办公室主任当好参谋和助手,搞好办公室内部服务;公司办公室各项行政性事务多请示,多汇报,听从领导指挥,听从领导支配,对领导交办的各项任务,坚决不移地贯彻执行。2.负责各级部门来电、来文、来函的登记、传阅和资料信件的收发处理及立卷归档工作;对各级部门的文件当天进行登记造册,填写文件处理单,经相关领导批复后按要求填写传阅单,并进行传阅,原文件自领导批复之日起归档。3.负责各类文件的收发处理,并定期整理
6、送交档案室,帮助档案管理员做好文件立卷归档工作;办公室归口的各类文件做到当天处理,刚好归结。文件每周送交一次档案室,帮助档案管理员在送达之日起一周内做好立卷归类工作。4.负责上级领导和有关外来人员的接待、服务工作,以及电话接听工作;刚好做好上级领导及外来人员的来访登记,接待时做到仪态端庄、举止得体。对来访人反映的重大问题填写备忘录,送达相关领导。接听电话做到文明礼貌,禁止各种服务忌语,重要来电刚好做好登记,当天转达相关部门及领导。5.负责文件、材料的打印、复印及登记管理;在交办者规定的时限内完成各种文件、材料打印、复印工作,确保文件精确无误;文件打印、复印完后按要求刚好进行各项登记。6.负责总
7、经理室卫生和文件整理,制定公司节假日值班与办公区域卫生划分及卫生检查工作;总经理办公室卫生保持早、中、晚各清理一次,确保无污垢、无垃圾。文件做到归类整齐,便于领导查找,严格保密总经理办公室的全部文件。逢重大节假日,在节前一周内完成值班支配。公司卫生区域划分依据部门变动适时进行调整,一年进行一次全面调整。卫生区域实行定期检查与不定期抽查,每月月底大检查,每周五例行检查。7.负责公司报刊的订阅、发放以及办公用品的购买发放; 公司报刊依据部门实际须要报总经理批准后订阅,当天报纸当天发放。办公用品选购事先填写申请表,报总经理批准后实施,选购完毕后当天发放到相关部门。8.负责公司的工装的定制与管理;公司
8、工装每年进行一次统计,对符合条件的登记造册报总经理批准后实施。9.负责公司机关各部门饮用水的供应管理及房门钥匙的管理;每天查看一次公司机关饮用水供应状况、每月按部门进行一次统计。严格保管公司各办公室房门钥匙,借取钥匙必需征得办公室主任及相关部门领导同意。10.完成领导交办的临时工作任务。在规定时限内保质保量完成领导交办的各项临时任务。公司资产管理员工作职责一、严格根据公司资产管理规定管理公司各类资产。公司各类资产管理做到分类科学,帐目分明,查询便利,全部固定资产做到编号唯一。二、负责指导各部门建立和健全本部门资产台帐,管好用好本部门的资产,按月有安排有重点地了解固定资产管理、运用状况,刚好发觉
9、问题报告公司。对公司全部部门的固定资产建立总公司及分公司(职能部门)二级台帐,对公司资产提出合理调配看法,每月底反馈一次资产管理、运用状况,书面报总经理审查。全面参加每年的公司资产盘点工作,仔细做好资产清查、台帐更新以及公司资产卡片的填制、粘贴等工作。提交盘点报告。公司资产每年进行一次全面全面清点,做好登记造册工作,对破旧、破损的资产卡片刚好进行更新,并将清点状况书面报总经理审核。四、负责管理好物品存放仓库,力求物品摆放整齐,充分利用空间。保证不丢失、不损坏。公司物品分门别类进行存放,对物品存放的数量、质量每月核察一次,发觉问题刚好进行处理。五、负责本部门低值易耗品的选购,对其他部门进行的低值
10、易耗品、固定资产的选购、调拨、处理、报废进行把关,并做好台帐登记变更手续。严格审核公司各部门的低值易耗品选购,对物品流转各环节进行限制,并刚好做好各种帐目更新。六、勤俭节约,负责刚好回收临时不用散置物品和器材。 对公司的费旧物品每月进行一次回收,并造册上报总经理,对无利用价值的物品刚好做好核销。七、负责完成领导交办的临时工作。在规定时限内保质保量完成领导交办的各项临时任务。第5篇:行政后勤岗位职责页号:1/3目的 明确档案管理岗位职责,规范岗位工作管理。 范围 适用于档案管理岗位。职责 档案管理岗位对本程序实施负责。 程序 1.档案管理工作。1.1每日收集须要归档的材料,分类编目,以便查用;1
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