2022年党委班子民主生活会五个方面对照材料.docx
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1、2022年党委班子民主生活会五个方面对照材料2022年党委班子民主生活会五个方面对照材料按照这次*的部署要求,党委班子紧扣会议主题,采取集中学习和个人自学相结合的方式开展专题学习,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议广泛征求意见,深入开展谈心谈话。在此基础上,班子坚持问题导向、深入查摆问题,紧密联系实际、剖析症结根源,进一步明确了整改方向和措施。现将有关情况报告如下: 一、存在的主要问题(一)学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面:一是理论学习不够深入。班子成员虽然密集的对新时代中国特色社会主义思想进行学习,但
2、学习的深度和广度不够,常孤立地、零散地、局部地理解,就事论事,以干代学,缺乏系统思考,学习效果片面化。比如,有的对涉及分管领域精神做到了学懂弄通,对于整体内容还停留在通读阶段,没有真正深入理解、全面领会、融会贯通。再如,有的自己做到了学深悟透,但在推进战线学习上习惯于当挥手干部和二传手,督的不紧、抓的不实、流于形式,以新思想新理念提升干部队伍政治理论素质有待加强。二是四个意识不够自觉。发展的大局观还存在本位主义,核心意识和看齐意识与上级领导的精神状态相比,与先进典型相比,还有一些差距,标准还有待提高。比如,在*、*等实际发展问题上,总想着让上级加大投资,多给些优惠政策,没有从全局上想问题。再如
3、,能够坚决维护以同志为核心的党中央权威,但如何帮助分管部门同志保持政治信仰、维护核心、向上看齐多是讲党课、提要求,办法不多、标准不高。三是规矩执行还不够到位。个别分管部门党员干部没有严格落实请销假、个人重大事项报告等制度,使一些规章制度执行的不到位,造成不好影响。比如,有的单位一把手外出不请假,也不报告,当有重要会议需要本人亲自参加时,临时请假并编造各种理由推脱搪塞。(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面:一是贯彻落实上级部署效果不好。落实中央和上级决策,有时还存在抓细、抓实不够的问题,一些工作谋划推动的效果不够理想。比如
4、,围绕中央和上级要求制定了四项发展战略,但工作推进还需加大力度,步伐不快、支撑不强。再如,有时对于落实上级*工作部署不够细,由于工作跑粗,致使*工作遭到上级点名批评。二是执行组织纪律需要更加从严从紧。班子始终严格贯彻落实民主集中制、个人重大事项报告、谈心谈话制度和党组工作规则等各项组织制度,但有时在执行的标准和质量上还不够高。比如,集中讨论问题时,对他人分管领域的工作很少表态,或表态不主动、不充分,在一定程度上影响了民主决策的质量。再如,由于工学矛盾,将组织生活作为例行公事,重形式上的参与,未能思想上融入,落实双重组织生活不严格,参加党组织生活不规范。三是党内政治生活的质量和水平不够高。能够严
5、格按照要求开展党内政治生活,但班子成员之间工作碰头、谈具体事务的多,敞开心扉谈思想、讲问题的少,特别是在开展批评与自我批评时顾虑和担心比较多,往往以自我批评为主,相互批评大多是蜻蜓点水、浅尝即止,红红脸、出出汗还不够。比如,在*中,看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼,不同程度存在多栽花、少挑刺,多说是,少说不的好人主义现象。即使有反映中肯的意见建议,也存在左耳进右耳出的情况,没有做到忠言逆耳利于行。(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好六稳工作、全面落实六保任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:一是担当攻坚的意识不强。
6、思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事,对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事,抓的积极性还不高,还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气,还存在绕着走、推着干的问题。比如,结合精准扶贫,要求每名班子成员都要包保贫困户,但并不是所有领导都能做到对每一户贫困户都了如指掌。再如,推进改革等工作,有的干部还存在只求不出事,宁愿不做事的心理,凡事都要上级拍板,避免自己担责,甚至层层往上报、层层不表态。二是狠抓落实的力度不大。推进工作一定程度上还存在重布置、轻落实的问题。抓落实的措施和方法不多,一些工作跟的不紧、督的不严,缺少钉钉子精神,导致一些决策落实效果不
7、好。比如,有的*统筹推进改革工作力度不大,协调解决出现的问题不多,习惯当甩手掌柜,致使改革工作滞后、亮点不多。(四)学习贯彻党的精神,对照党中央提出的十四五经济社会发展主要目标和2035远景目标,加强科学性谋划,查找短板弱项:一是政策成果转化不够具体。虽然结合实际对贯彻党中央提出的十四五经济社会发展主要目标和2035远景目标进行了深入思考,但对上级作出的重大决策部署研究转化还不够细化。比如,为贯彻落实党中央提出的十四五经济社会发展主要目标和2035远景目标进行了主动对接,作出了具体部署,明确了路径措施,但分管部门对新思想新理念新方略还缺乏理性的审视、明确的路径和细化的举措。再如,对于深化改革政
8、策缺乏前瞻性的思考,一些工作还处在方案审议阶段,工作推进被动,创造性开展工作不够。二是发展站位和眼界还不够高。落实和执行上级决议决定时态度坚决,但有时未能始终站在全局高度看待发展问题,从发展大局进行统筹考虑不够,往往不能跳出*看待自身优势和劣势,导致一些工作存在盲目性、缺乏大局观。(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,带头严守政治纪律政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面:一是从严治党抓的不够紧。虽然做到将从严治党与经济建设同部署、同考核,但平时对各自分管领域监督检查不够经常,缺乏有效手段,
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