环卫工作总结例文2022.docx
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1、环卫工作总结例文2022环卫工作总结范文 5 5 篇 环卫工作总结范文五篇【一】一、20xx 年 3 月份工作状况 (一)环卫督查指导:一是按网格化管理开展环卫督查指导和市政管理综合巡查,刚好发觉和上报问题;二是指导城区环卫所根据干净、整齐、不露土要求做好环卫保洁工作,确保市容干净整齐;三是指导城区环卫所加强街道冲洗和喷雾抑尘,做好道路扬尘治理工作。(二)微信城管中心运行状况:一是 3 月受理案件 2698 宗,比上月增加 1004宗,已结案 1334 宗,比上月增加 217 宗,结案率 49.8%,比上月下降 16.7 个百分点;二是编印微信城管周报、月报,汇总疑难案件并跟踪解决状况。(三)
2、20xx 年公厕建设:一是对位于马草江、东湖公园的 7 座公厕进行初步验收,指出存在问题,要求供货商整改;二是对接园博园管理处和高铁站广场为 9 座公厕选址。(四)城市建筑渣土管理:1、巡查大队出动巡查车辆 56 班次,巡查 125 人次;深化社区、开发小区、主要街道等宣扬发动 58 次;发觉违规排放建筑垃圾 65 次,规范教化临街铺面市民刚好清运 40 次;责成属地管理责任单位(含开发住宅小区、社区、清扫保洁单位)刚好清运 20 次;核实办结微信城管上传案件 88 宗。2、清运大队出动 66 人次、装载机 65 台次、运输车出动 60 班次,累计清运违规排放建筑渣土约 3500m,平整约 8
3、000 m 2。(五)专项整治工作:联合执法工作组共出动巡查执法专用车 130 班次,联合执法 5000 人次;巡查工地 2200 次,教化运输泥头车、施工工地 28 次,交警惩罚泥头车 49 起;监控违规排放渣土 45 起。(三)完成生活垃圾进场量统计工作:生活垃圾进场量 27900t,日均日均 900 t(仓储 21700t,日均日均 900 t,其中北控运输 14500t,城区自行运输 13400t,卫生填埋 0t);焚烧厂焚烧生活垃圾27000t,日均 870.9t。(四)渗滤液处理系统设备改造项目推动状况:渗滤液处理系统工艺设备改造项目:调试运行中。(五)做好循环经济产业园监管工作:
4、1、飞灰固化处理厂合格固化飞灰 837t,日均 27t;飞灰固化物运到填埋场填埋796.7t,日均 25.7t。2、医疗废物处置中心处置医废 217t,日均 7t;医疗废物进场 155t,日均 5t。3、焚烧厂炉渣产生 5053t,日均 163t;炉渣运至填埋库区填埋 5000t,日均 161.2t。4、焚烧厂渗滤液外运处理 2480m ,日均 80m。(六)其它重点工作状况:1.党建工作:一是完成巡察反馈问题整改工作并上报有关材料;二是到马草江社区开展第一季度在职党员进社区活动;三是组织党员到园博园开展兴水利种好树 助脱贫 惠民生主题党日活动;四是完成第一季度党课学习。2.党风廉政工作:一是
5、做好清明值班支配工作;二是按办公用房管理要求重新编排办公室;三是组织第一季度党风廉政建设学习会。3.其它重点工作:一是完成垃圾场人员划转编制运用审批表、增人卡等材料编办和人社局审批;二是完成岗位设置方案审批。二、存在问题 公厕建设问题:一是经初步验收,公厕建设普遍存在做工差,材质不符合要求等问题,需督促供货商整改;二是 9 个受阻挠的公厕刚选定位置,还没开工;三是38 座已完成安装的公厕大多还没接通水电。三、4 月份工作安排 (一)接着加强对城区环卫作业的督查督办,根据干净、整齐、不露土要求指导城区环卫所做好环境卫生保洁和道路扬尘治理工作。(二)做好微信城管平台运行管理工作,根据才智城管设想,
6、加强与中科曙光的沟通联系,对平台提档升级。(三)公厕建设工作:一是督促供货商做好 38 座公厕的收尾工作,尽快接水接电;二是接着排查公厕存在问题,督促供货商整改;三是跟踪新开工的 9 座公厕施工状况。(四)接着协调联合执法小组进一步推动建筑垃圾(渣土)运输车辆专项整治工作不断取得新成效。(五)接着协同城区环卫清扫保洁队伍按属地管理原则,做好辖管区域内零星固体废弃物清理工作。(六)加强对城区主次干道建筑垃圾的巡查清运工作;加强临街店铺、物业小区等的监管,督促其限时清理所产生建筑垃圾。环卫工作总结范文五篇【二】我们学校环境卫生在分管校长领导下,在区环境卫生管理局的指导关切下,以创特色、创亮点为宗旨
7、。提高环境卫生的总体水平,依照区环境 20xx 年环境卫生管理工作考核细则的要求,坚持长效管理抓落实,常常检查抓整治取得了明显的效果,为创建园林城市,提高分区形象,美化环境而努力。20xx 年主要工作 一、领导重视、落实组织 我校占地面积 300 多亩,在校生师生总数 20xx 多人,人口密度大、基础设施不非常完善带来环境卫生管理难度,我们学校领导非常重视环卫工作。成立 x 广播电视高校卫生工作领导小组,由副校长任组长,总到处长任副组长,成员由普教、开放、继教各院干部参与,坚持定期每月一次例会,总结上阶段工作,布置下阶段工作任务,探讨探讨环卫工作,分管领导张校长多次参与环卫检查,参与环卫工作列
8、会,总务处主要领导吴处长特别关切环卫工作,在年初卫生工作会议上提出,环卫工作面广量大,看得见、摸得到,环境卫生的好差干脆影响校内形象和学生居住环境,舍得花钱搞环境卫生今年已拨相应资金,用于更换有盖垃圾桶、垃圾袋装化等设备、设施,以及所需的人工费用等,而且列入财政经费。确保环卫工作的正常运转。二、强化管理,健全制度 我们已有保洁工人 6 人、绿化人员 2 人、环卫保洁人员 2 人(解放街道环卫处)。担负我校的环卫保洁任务,我们保洁服务社人员通过村级举荐,专业培训、思想考核把工作有责任心,情愿吃苦耐劳,肯做、酷爱保洁工作的人汲取到保洁服务社来。我们与保洁员签订用工合同,季度考核、年终总评。为了抓好
9、内部管理,一是抓思想教化,转变观念,仔细保洁。二是建立规章制度,把保洁员岗位职责,考核标准提出来,在会上通过认可。三是定人、岗位、定地段把负责地区,明确任务,责任到人。要求驾驶员必需平安行车,节油消耗,车辆整齐,遵守工作规范,按时操作。从目前运转二个多月,状况良好,运转正常,使分区环境卫生有了新的起点。三、抓好检查,以点带面 我们组织专人检查队伍,由张校长牵头、总务处组织、各学院负责人,坚持每周一次自查,每月一次评比打分,在检查中发觉暴露垃圾,从严从快处理,对遗漏的死角刚好支配人员到位,对乱张贴、乱涂画抓紧清除,如食堂后面垃圾的乱脏差,我们刚好领导商议,拿出方案进行整治,进行清理。20xx 年
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