乡司法所工作计划.docx

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1、乡司法所工作计划 *乡司法所2022年工作安排 2022年，*乡司法行政工作总的指导思想是：紧紧围绕巩 固“平安*乡”构建与创建和谐社会为工作动身点，从稳定压倒一切的政治高度，突出抓好“大调解”平台建设，强化工作重点，主动推动民主法制进程，从人性化管理的角度动身，突出提高队伍的综合素养，以人为本推动全局工作，为经济、社会发展做出应有的贡献。 2022年工作目标是： 1、接着发挥“大调解”的平台作用 及社会稳定功能； 2、仔细做好安置帮教、社区矫正和法律救济工作; 3、着手实施“六五”普法工作和依法治理工作; 4、做 好司法所其他工作及做好乡党委、政府交办的其他各项工作。 一、以人为本，全面提升

2、司法行政工作队伍的综合素养 司法行政工作是一项综合服务性工作，是确保社会稳定的一支重要力气。其工作干脆面对基层，面对群众。司法行政工作队伍的综合素养如何干脆影响到一个地区的稳定和发展，因此，在2022年，我乡司法行政工作一个至关重要的工作就是全面提升队伍的综合素养，主要是实力和素养的培育。首先要接着加强与工作业务相关的专业学问、技能的业务培训，以务实和求实为工作目标；进一步对工作人员和基层调解员进行相关业务的培训，进一步规范提高法律文书的水平。二是注意工作阅历的积累和运用，特殊是相像案件处理方法，要重在比较、分析，详细状况详细办理，有助于提高业务技能。三是以制度管理、目标管理提高管理的人性化，

3、这主要包括个案处理与全局的稳定性的统一，纵横向的协调、心情限制等整合，力争达到个人与集体在奋斗目标上的统一。 二、发挥主观能动性，变被动支持为主动支持 通过近几年的工作努力，司法行政工作已进入了一个良好的发展期。从我所的奋斗目标来看，任务重，要求高，自身必需有发展工作的主观能动性，变被动争取为主动支持，争取地方党委、政府的协调，力求将工作的被动争取转入主动的协作，最终达到水到渠成，全面落实办公硬件的装备和人员的配备，为争创全州一流的司法所创建条件。 三、全力推动地方党委、政府依法行政 依法行政和依法执政是一个系统工作，是政治文明的重要组成部分之一，做好这项工作有助于基层政治民主法制建设水平的提

4、高。从近几年的工作状况来看，还应当进一步突出，还要进一步的完善，这项工作应当一年好于一年，但我所的工作与上级要求还有很大的距离，特殊是 “五五”普法和依法治理工作。2022年，“六五”普法工作即将启动，组建乡“六五”普法及依法治理领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在司法所负责日常工作。全力推动全乡普法依法治理工作的开展，确保各项工作落到实处。按上级单位要求完成“六五”普法书籍及资料的发放，出台相关的普法和依法治理规。 四、以求实效为重点，接着发挥“大调解”平台作用及社会稳定功能 “大调解”平台建设胜利以来，其功能如何发挥，如何达到既能处置问题，又能提高公信力是今年工作的又一个重点。因此，在

5、充分发挥人民调解与信访联动，人民调解与公安联动，人民调解与其他纠纷解决方式之间的连接等处理问题机制的基础上，要进一步完善大调解工作程序，进一步提高大调解处 2置问题的工作效率。首先，要进一步将工作力气、工作重心前移，把摸排和预防工作作为工作的重点来抓，进一步减小大调解工作平台的压力。其次，仔细做好民间冲突纠纷化解工作，以小事不出村，大事不出乡，为全年冲突化解、纠纷调解的工作目标，提高纠纷调处的胜利率。 五、以人性化管理为重点，仔细抓好安置帮教与社区矫正工作 安置帮教工作与社区矫正工作是社会稳定的基础性工作之一，抓好这两项工作，对于促进地方的稳定有着非常重要的作用。今年安置帮教、社区矫正工作重点

6、抓巩固和提高，工作在已基本走上正规化管理的渠道的基础上，将侧重以下四项工作。一是用好县司法局拨付的专项经费，没有经费，许多的活动无法开展，诸如集中教化、公益劳动、走访对象、托管帮扶考核奖惩等。二是抓重点人员的工作，如长年在外打工人员的管理等。三是摸索规范分类帮教，实施一帮一，教化专题化和改造人性化，努力积累阅历，为工作的顺当开展创建条件，确保全年不出现重新犯罪。四是加强与义务监督员的联系，共同了解重点人员的思想动态与生活现状。 六、接着抓好法律救济工作 要从乡党委政府联系群众的桥梁纽带的高度来开展工作，努力将司法行政服务触角延长到社会的方方面面，解群众之难，排群众之忧，树立司法行政窗口服务的新形象。主动拓展法律服务范围与法律救济宣扬工作，把好法律救济的尺度与条件。 乡司法所工作安排 乡司法所工作安排 乡司法所工作安排 乡司法所工作安排 拉巴乡司法所工作安排 年乡司法所工作安排 定南乡司法所工作安排 水泉乡司法所工作安排 乡司法所年度工作安排 某乡司法所某年工作安排 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页