公司防暑降温工作总结.docx

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1、公司防暑降温工作总结 篇一：公司防暑降温工作总结 公司防暑降温工作总结 隨着盛夏季节来临，公司已把防暑降温工作纳入到三季度的工会工作重点，周密布置了防暑降温工作要求各分会，同心协力共同做好防暑降温工作，保证平安生产的顺当进行。详细做了以下主要工作： 1.领导高度重视，充分相识做好防暑降温工作的重要性和紧迫性，实行有效措施，部暑支配详细的防暑降温工作，加强平安教化，利用各种宣扬手段，加强对防中暑和中暑急救的应急教化，印发资料组织班组学习，增加作业人员的防范意识和自我爱护的实力，办公室工作人员深化一线，了解职工疾苦，并将看法刚好反馈，实行切实可行的措施仔细解决，确保高温季节的生产平安。 2.建立健

2、全工会劳动爱护监督检查网络，帮助行政抓好防暑降温措施的落实，督促指导各车间防暑降温工作，进入七月，酷暑当头，多个工作面须要同时生产，为此，车间充分利用现有设备，刚好更换修复各种风扇，进全力提高风扇的运用率，入夏以来修复风扇29台次，为新食堂新增台扇8台，购买绿茶200斤，同时投入9000元做为防暑降温经费，并将经费下发到各车间，针对高空作业人员和厂外大拼和露天作业的工作人员，合理支配生产，避开高温作业，调整作息时间。同时，公司还实行相应的平安防范措施，将霍香正气液、人丹、十滴水、茶叶、酸梅膏等各种物资下发到各个班组，刚好发放劳保用品,并坚持每天将冰绿豆汤、冰棒、西瓜等降温物资送往生产现场，将凉

3、爽送到每一位职工手上，保证一线职工的身体健康。今年公司防暑降温工作共投入4万多元。 3.加强平安专项检查，确保平安生产，我们针对潮湿天气各类电气设 备绝缘程度降低，人体多汗易引发触电事故的发生，坚持开展平安检查，把起重吊装、机械设备、电焊焊接用电、易燃易爆危急化学品以及食堂作为检查重点，对于具有重大危害因素和事故隐患，一旦发觉立即监督整改，将平安生产检查工作做实做细，保证生产环境整齐、卫生，确保生产作业人员的平安。截止到目前无一例中暑事故发生和一例平安事故发生。 篇二：防暑降温工作汇报 防 暑 降 温 工 作 汇 报 一、工程概况 二、施工难点 1、基坑施工规模大、工作量大； 2、周边管线状况

4、困难，与地铁零距离施工，施工难度大； 3、施工工期紧、结构上下立体交叉施工难度大，文明施工要求高； 4、劳务分包多、专业分包多，管理难度高。 二、目前施工状况 龙华路1960号地块现在是全面铺开，详细施工状况如下： 南块1区基坑面积约为1.28万，地下室结构于4月30日全部完毕，4#楼一框也在4月30日完成，现在正在进行1#3#房一框结构施工以及4#楼二框结构施工。 南块2区基坑面积约为5600， 4月25日完成其次道混凝土支撑的凿除工作，5月9日已完成地下二层的首次混凝土浇捣，整个地下二框将于5月18日全部结束。 北块一区面积2732，其次道支撑于5月8日完成，目前正在进行养护，养护到达设计

5、强度后进行第三皮土开挖施工。 三、本年度主要施工节点 1区： 1#-4#楼8月底结构封顶；1#-4#楼屋面构架9月中旬完成；二结构10月底完成， 12月底完成地下二框至屋面的内粉刷。 2区：7#楼10月底结构封顶；a楼、b楼12月初结构封顶；7#楼二结构12月中旬完成，12月底a楼、b楼二结构完成地下二层至18层； 12月底完成a楼、b楼、7#楼地下二框至6层的内粉刷。 3区：5#、6#11月初地下结构完成；12月底完成至6框结构；地下室二结构完成。 四、现场平安、文明施工 1、目前现场文明施工状况 工地正门、边门、旗杆、五牌二图及各种施工铭牌都根据集团规定和标准执行。严格执行公司关于文明设施

6、“工具化、定型化、标准化”的工作要求，依据工地实际，做好“三化”产品，并做到早期策划加工，定期安装就位，定期保养检查。 施工区域和生活区、办公区采纳绿色隔离网进行隔离，同时在隔离网上悬挂平安教化宣扬图片。 大门冲洗装置完备，凡有大型车辆进出的工地大门均落实冲洗装置，并设置三级沉淀池，禁止未经冲洗、带泥车辆驶出工地，杜绝泥浆外流、污水扩散，定期清理三级沉淀池内的泥浆。 由于前期桩基工程为由机施单位施工，现场的排水系统不是很完善，我们接手后对现场的排水系统进行全面修补、完善，做到满意排水量需求，盖板整齐坚固，刷黄黑警示油漆，并定期清理，保证排水畅通。 场地内施工便道及生活区便道都采纳硬地坪做法，路

7、面支配专人每天定时进行冲洗清扫，保证路面整齐，无建筑垃圾堆放。 工地采纳人车分别进出，施工人员要从装有闸机的门禁系统进入，一人一卡，无证人员不得入内。 工地上设置视频监控系统，视频监视探头分设在主要出入口、施工区域的重点部位、办公区、生活区，依据不同施工阶段，可调整安装位置及安装数量。 随着施工的进行，在施工区域内须要依据塔吊旋转半径搭设各类防护棚、人员通道等，施工阶段的不同，搭设的防护棚和人员通道也会随之改变，但是在文明施工策划中已经事先考虑到过程中可能遇到的各种状况，避开二次搭设造成的劳动力和物资的消耗，在分阶段实施中，成本限制也相当重要。 为增加工地宣扬气氛，在围墙上、钢筋加工场地、办公

8、生活区等都悬挂宣扬图片，设置黑板报、阅报栏等。 在与机施单位施工分界区域内，用完整、干净的彩钢板进行分隔。 生活区内也极为注意文明施工，首先整个施工区域要求环境整齐，支配专人负责清扫，其次在工宿舍都配备统一的桌子、椅子和衣柜，统一摆设位置，做到整齐有序。 2、后期分阶段文明施工策划 后期平安、文明施工在持续前面的各项常态管理的同时还要依据施工进度刚好跟进各项有针对性的措施。 7月底为协作售楼须要先将1区4#楼作为展示区进行对外开放，所以在施工时必将给文明施工带来影响，届时施工场地变得狭小，而现有工地大门也将内退到现在的仓库板房处，将这些仓库板房也将拆除，门禁系统安装到位后实行人车分别，此处主要

9、是小车进出，主要的施工车辆进出都要从瑞宁路和阳光路这两个地方进出。为给室外总体施工供应更加有利的施工条件，我们地上部分的全部上部结构用的二结构材料、装饰材料、幕墙材料等都通过地下室往上运输。上部结构施工均采纳挑脚手，与地面总体施工形成立体交叉施工，为平安考虑，挑脚手都要做好有效的防护措施，并要求严格根据方案要求进行搭设。总体施工时要求将施工区域与周边还未起先施工的区域进行有效隔离，并在隔离的网片上悬挂平安教化宣扬画等。 9月底，整个一区都将作为售楼处样板房展示区进行对外开放，施工工期特别惊慌，对文明施工要求更高，由于4#楼区域已经提前对外开放，届时确定会有许多外界人士进出，肯定要做好人员进出施

10、工场地的限制，严格执行实名制登记进出，在有些简单被忽视的出 入口支配专人管理。在立体交叉施工区域内做好防护工作，以后一区展示区和三区的分隔处做好隔离措施。 五、防暑降温的详细措施 目前工程施工已经进入高峰，天气也立刻进入到69月份高温季节，整个高温季节，工程施工将包括主体结构施工、地下室结构施工、基坑支撑施工、挖土施工等等，高峰期间施工人员将达到1000人左右，为切实做好今年的防暑降温工作，杜绝食物中毒、中暑事务的发生，确保施工生产的正常进行，项目部特成立防暑降温工作小组，并制定以下安排。 1、成立以项目经理任组长，项目副经理及施工员任副组长，综合管理员及文明施工专管员任组员的1960项目部防

11、暑降温工作小组，开展各项工作。 2、依据现场实际状况，在每个基坑四周均布置茶水遮阳亭，做到只要有施工人员在现场作业，就要确保茶水供应，从4月20日起每天做好茶水供应记录。配备有茶叶、决明子、大麦茶、白开（凉）水等。为做好今年高温的茶水供应，项目整修了近24平方米符合卫生要求的茶水间，配齐了证件齐全的送水员3人，并进行了上岗前的培训。 3、做好食堂卫生工作，督促食堂工作人员严格执行食堂卫生工作要求，综合管理员每天下食堂做好食品检查及抽查，确保食品的平安。此外，盛夏期间，食堂供应饮食满意夏季养分素要求，多打算清热的食物，且每天确保含盐菜汤的供应。 4、加强宿舍的管理，为每间宿舍安装2只吸顶电风扇，

12、并保持宿舍的良好通风，并确保电扇的正常运用，做到随坏随换，经统计已累计安装吸顶电扇200只。做好宿舍卫生打扫工作，定期组织大扫除，组织卫生检查，保持宿舍的整齐卫生，特殊留意夏季特有的虫蝇的捕防工作，保证工人的休息环境卫生。此外，项目部还与斜土街道签订了“灭四害”合同，由街道每天早上派人到工地喷洒药水。 5、高温期间，合理支配作息时间，严格执行上级规定的露天作业“ 错高避峰”、“做两头歇中间”的避高温措施，确保施工人员的身体健康，或加强工作中的轮换休息，实行勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间。 6、加强现场巡查，开展环境卫生整治、个人卫生及防治的各类健康卫生宣扬教化，加大防暑降温学问和中暑急救学

13、问宣扬，提高全员平安防范意识，最好能使每人都能了解、驾驭防暑降温的平安小常识。定期张贴卫生宣扬，教育工人正确的施救方法，在发生中暑等状况时，刚好进行急救，增加作业人员对这种状况的应急处理实力。急救箱配齐各类防暑降温药品，要求现场施工人员随身携带凉爽油等防暑降温物品。 7、对以上几点措施，项目部防暑降温工作小组每周、每月对实施状况进行抽查，驾驭实际状况，并进行总结，落实整改措施，进一步提高防暑降温工作质量。 以上就是我们工地在平安、文明施工、防暑降温工作方面的详细准备和策划，有些已经在实施，有些还未实施，在以后的施工过程中我们还将逐一完善各项措施，不足之处还望领导予以指引和帮助，感谢！ 龙华路1

14、960工程项目部 2022年5月8日 篇三：2022年夏季劳动爱护和防暑降温工作总结 xx单位工会委员会 2022年夏季劳动爱护和防暑降温工作总结 为仔细实行市总工会关于做好2022年夏季劳动爱护和防暑降温工作的通知精神，有效预防和限制中暑及生产平安事故的发生，确保职工人身健康和平安生产，xx委员会在所属各级工会及各公司党政的关切支持下，通过主动开展深化有效的防暑降温工作，确保了平安度夏。现将有关状况总结如下： 一、统一思想相识，强化平安管理 高温季节是事故易发、高发季节，我们要求各级各部门坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“平安第一，预防为主”的方针，高度重视2022年夏季劳动

15、爱护和防暑降温工作。各级党政及工会都能摆正平安与生产、平安与效益的关系，非常重视劳动爱护与防暑降温工作，结合自身实际修订与完善了各自的劳动爱护与防暑降温工作措施及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展。有的公 司还结合生产、工作实际，开展了以防暑降温平安度夏为主题的“平安生产百日行动”，如xx公司，xx有限公司、xx公司等。同时，系统工会还联合平安处加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化统筹协调和部门合作，完善与优化各公司的平安生产管理，确保了平安制度在详细工作实践中的落实。 二、抓好宣扬教化，增加平安意识 各公司充分利用会议、板报、宣扬栏、厂报、广播等形式，指导职工了解防范高温中暑的基本学

16、问和应急方法，提高了员工的平安意识与自我爱护意识。各级工会发挥自身优势，深化一线，多渠道的了解、驾驭员工对防暑降温工作的看法、建议与需求，并刚好向各公司行政汇报，争取支持。同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强化广阔职工平安防火意识，提高扑救初起火灾的实力及遇到火灾时自救逃命实力，如xx、xx、xx等公司，特殊是xx公司工会多次联合本单平安部门组织职工开展消防平安专题培训，普及消防平安学问，并模拟火灾场景，进行消防实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事务的应急实力、预控实力和处置实力。 三、加强监督检查，堵塞平安漏洞 各级工会组织联合本单位平安部门，结合本单位高温期间的平安生

17、产与劳动爱护的特点，加大了对平安生产与防暑降温工作的监督检查力度。如xx公司，由工会牵头，会同公司行政部门，针对高温季节各类事故易发多发时期的特点，着重对正在建设中的xx公司、公司所属各门面等劳动平安措施的落实状况进行了全面的检查，并对发觉的问题进 行了刚好的整改。还有xx大市场，对严峻超期服役的冷库进行全面的检修。同时各级工会还结合正在开展的“安康杯”竞赛活动，充分发挥群众的监督作用，主动组织广阔职工查找身边的生产事故隐患。这些措施，都有力的促进了平安工作的落实。 四、坚持以人为本，多措并举 一是领导重视，深化一线走访慰问。系统所属各企业能把防暑降温工作作为当前保障平安生产的头等大事来抓，能

18、结合本单位实际，主动实行切实有效的防暑降温措施。在此基础上，各企业党政领导先后深化基层，对奋战在高温一线的员工进行慰问，并刚好送上防暑降温用品。 二是实行多项措施，想方设法保证员工健康。为确保防暑降温工作的顺当开展，保证员工的身体健康，各企业实行多项切实有效措施。从意识入手，加强防暑学问教化，提高员工的自我爱护意识；从基础抓起，全面检查设施设备，花大力气检修、改善部分车间及营业场所的空调系统；从细微环节着眼，切实关爱员工，各企业都在较短时间内组织选购了一批人丹、藿香正气水、十滴水、风油精、夏桑菊等防暑降温药品,刚好发放到全部员工手中，为在高温中坚守岗位的员工送去关爱；有员工食堂的公司，注意细心

19、调整员工膳食，并为每位员工免费供应绿豆汤等凉爽解暑饮品，如xx高温季节每天工餐必有绿豆汁供全体职工饮用，对室外工作的保安队员、卫生保洁员、锅炉房工作人员，每人都发放凉爽冲剂“下火王”。通过科学合理的饮食搭配，预防持续高温引发的中暑现象。 三是加大资金投入，发放落实高温补贴。各企业在主动 实行防暑降温措施，刚好发放消暑用品的基础上，依据国家相应法律法规，以向一线工作人员倾斜的原则，同时给每位职工发放高温季节津贴，进一步加大员工福利方面的资金投入。7月至9月，xx公司共发放高温补贴26700元，xx公司发放38400元、xx公司发放8100元、xx公司发放86400元；xx公司每人每月按80元标准

20、发放高温津贴，xx公司对在岗人员每人每月发放450元补贴，同时也没有遗忘待岗及退休人员，每人每月发放300元补贴；xx公司每人每月发放150元补贴，对退休人员每人一次性发放200元补贴。xx公司也是每人每月发放了200元的高温补贴。 在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下，今年xx防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动平安形势良好，未发生职工中暑及平安事故等意外状况，各项工作正常有序开展，职工身体健康和生命平安得到保障。工会将进一步加强平安劳动爱护的监督力度和参加深度，提高平安管理水平，建设系统平安文化，切实履行维护职能，保障职工根本利益，推动系统和谐发展。 xx单位工会委员会 二一二年九月十

21、日 篇四：防暑降温工作小结 防暑降温工作小结 根据省安委会办公室文件吉林省安委会办公室关于做好防暑降温工作的通知（吉安委办202252号）内容要求，为切实做好集团公司防暑降温平安工作，有效防范各类平安生产事故的发生，平安环保部平安处于2022年6月17日至6月22日对冶金区、大栗子矿业公司、板石矿业公司等各单位进行了检查。 每年暑期，公司对高温岗位实行特别防暑降温措施，每年公司投入100余万元，加大防暑降温经费投入，改善作业条件，特殊是要在相对固定的高温作业场所配备必要的通风或降温设备，为高温作业劳动者供应足够的、符合要求的个体防护用品和防暑降温所需的凉爽饮料及药品。购买的雪糕、凉爽饮料、茶叶

22、发放到高温生产岗位，防止岗位员工发生中暑。 各单位结合本单位高温岗位特点，实施防暑降温措施，详细工作：在高温岗位配备空调或轴流风机等防暑降温设备设施并进行日常检查及维护能够保证正常运行；按规定发放雪糕、保健茶外，食堂能够供应绿豆水、白糖水等饮料，有的单位还备有藿香正气水等药品；劳动爱护用品正常发放，并保证员工在岗位穿戴齐全。利用平安会议使员工了解防范高温中暑的基本学问和应急方法，提高员工的平安意识与自我爱护意识。 员或值班员反映，以便班组实行紧急措施。要求职工在高温季节中，做到班前充分休息，保证当班时精力充足，同时班组动态驾驭职工当班的精神状况并做好高温天气送凉爽工作。班组对老职工及病弱职工出

23、现身体不适状况时，依据症状实行强制支配休息或送医院治疗的措施，并刚好上报作业场、车间。现场作业中，平安员要注意新职工状态，师傅要时常提示、爱惜，确保新职工平稳渡过防暑期。班组严格考勤制度，合理支配双月休，确保防暑期人员足够，平安有保障。 最终，要求职工自觉遵守现场的规章制度，充分认清现阶段的平安形势，扎实做好本职工作，增加岗位保平安的责随意识，主动投入到防暑降温平安工作中去。同时班组勤联系、勤反馈暑期平安信息，共同查找、反思班组出现的新问题、新状况，做到有始有终，关键重点卡控到位。不断提高公司防暑降温保障实力，切实做好了高温季节防暑降温工作。 平安环保处 2022年9月10日 篇五：2022年

24、防暑降温落实状况汇报总结 2022年夏季防暑降温工作总结 一、统一思想相识，强化平安管理。 高温季节是事故易发、高发季节，我们要求各项目部、班组坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“平安第一，预防为主，综合治理”的方针，高度重视2022年夏季防暑降温工作。公司党政及工程部、平安部都能摆正平安与生产、平安与效益的关系，非常重视夏季高温天气防暑降温工作，结合自身实际修订与完善了防暑降温工作措施及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展。同时，公司平安部还联合工程部与公会加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化统筹协调和部门合作，完善与优化各项目部与班组的平安生产管理，确保了防暑降温措施在

25、详细工作实践中的落实。 二、抓好宣扬教化，增加平安意识 因爆破行业特别性、分散性，公司充分利用班组会、宣扬条幅、平安教化演练等形式，指导职工了解防范高温中暑的基本学问和应急方法，提高了员工的平安意识与自我爱护意识。各项目部发挥自身优势，深化一线，多渠道的了解、驾驭员工对防暑降温工作的看法、建议与需求，并刚好向公司平安部门汇报，争取支持。同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强化广阔职工平安防火意识，提高扑救初起火灾的实力及遇到火灾时自救逃命实力，平安部联合工程 部、综合部、财务部，在公司领导的大力支持下组织职工开展了危货车辆专项消防应急演练和平安专题培训，普及消防平安学问，模拟了火灾场景

26、，进行消防实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事务的应急实力、预控实力和处置实力。 三、加强监督检查，堵塞平安漏洞。 平安部组织联合综合部、工程部，结合公司高温期间的爆破施工平安与职工劳动爱护的特点，加大了对高温条件下的施工平安与防暑降温工作的监督检查力度。针对高温季节各类事故易发多发时期的特点，对公司各项目部、班组劳动平安措施的落实状况进行了全面的检查，并对发觉的问题进行了刚好的整改，从源头上确保高温施工平安。还有南龙铁路各分部班组，由于其长时间不间断作业，对职工的作息构成了极大的考验，高温天气更要做好防暑降温工作。同时平安部还结合正在开展的“安康杯”篮球赛活动，充分让职工参加到加

27、强身体健康的健身活动中来，为防暑降温工作尽一份力。这些措施，都有力地促进了平安工作的落实。 四、坚持以人为本，多措并举。 一是领导重视，公司廖总经理等公司主要领导常常深化一线走访慰问。公司各项目部能把防暑降温工作作为当前保障平安施工的头等大事来抓，能结合本单位实际，主动实行切实有效的防暑降温措施。在此基础上，公司党政领导先后深化基层，对奋战在高温一线的员工进行慰问，并刚好送上防暑降温用品。 二是实行多项措施，想方设法保证员工健康。为确保防暑降温工作的顺当开展，保证员工的身体健康，各企业实行多项切实有效措施。从意识入手，加强防暑学问教化，提高员工的自我爱护意识；从实际动身，合理支配作息时间。防暑

28、降温主要是从每年的五月至九月底这段时间，在此期间公司平安部门亲密关注有关高温天气的气象预报，严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，依据爆破现场实际状况适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格限制室外作业时间，提早爆破施工时间，避开高温时段作业，确保职工的身 体健康和生命平安。原则上，气温超过35，中午12：30后严禁进行室外作业；从基础抓起，全面检查现场施工条件，主动同各业主合作单位协商，加大力度检修、改善职工施工生活场所条件；从细微环节着眼，切实关爱员工，平安部会同综合部和工会在较短时间内组织选购了一批人丹、藿香正气水、风油精、菊花茶等防暑降温药品，刚好发放到全部员工手中，为

29、在高温中坚守岗位的员工送去关爱。有供应伙食的班组，注意细心调整员工膳食，并为每位员工免费供应绿豆等凉爽解暑饮品。通过科学合理的饮食搭配，预防持续高温引发的中暑现象。 三是加大资金投入，发放落实高温补贴。各项目部在主动实行防暑降温措施，刚好发放消暑用品的基础上，依据国家相应法律法规，以向一线工作人员倾斜的原则，同时给每位职工发放高温季节津贴，进一步加大员工福利方面的资金投入。月至月，公司共发放高温补贴xxx元，每人每月发放200元补贴。 五、工作小结。 在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下，今年防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动平安形势良好，未发生职工中暑及平安事故等意外状况，各项工作正常

30、有序开展，职工身体健康和生命平安得到保障。平安部将进一步加强平安施工的监督力度和参加深度，促进个各个项目部不断提高平安管理水平，建设富兴平安文化，切实履行维护职能，保障职工根本利益，推动富兴和谐发展。 公司防暑降温工作总结 公司防暑降温工作总结 防暑降温工作总结 防暑降温工作总结 防暑降温工作总结 防暑降温工作总结 防暑降温工作总结 防暑降温工作总结 防暑降温总结 防暑降温总结 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页