工程质量安全三年提升行动实施方案.docx
《工程质量安全三年提升行动实施方案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《工程质量安全三年提升行动实施方案.docx(19页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、工程质量安全三年提升行动实施方案 浙江吉润春晓汽车部件有限公司车身部件生产线技术改造项目涂装二车间 工程质量平安提升 行动实施方案 中国汽车工业工程有限公司 浙江吉润春晓汽车部件有限公司车身部件生产线技术改造项目涂装二车间项目经理部 2022年7月 工程质量平安提升行动方案 百年大计,质量第一;平安生产,人命关天。为进一步提升工程质量平安水平,确保人民群众生命财产平安,促进本公司持续健康发展,特制定本行动方案。 一、指导思想 仔细实行国务院关于进一步加强城市规划建设管理工作的若干看法、国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的看法(国办发202219号)、宁波市工程质量平安提升行动实施方案的通知
2、(甬建发)(2022)67号文件精神,结合宁波国际海洋生态技术城工程质量平安提升行动实施方案,巩固工程质量治理行动成果,围绕“落实主体责任”重点,坚持企业管理与项目管理并重、企业责任与个人责任并重、质量平安行为与工程实体质量平安并重,着力构建质量平安提升长效机制,全面提升工程质量平安水平。 二、总体目标 通过开展工程质量平安提升行动,用3年左右时间,进一步完善工程质量平安管理制度,落实工程质量平安主体责任,强化工程质量平安监管,提高工程项目质量平安管理水平,提高工程技术创新实力,使工程质量平安管理水平得到明显提升。并通过人、机、料、法、环等一系列的管理和限制,全面提升工程质量,确保提升行动如期
3、完成,达到质量提升效果。加强平安生产工作和扎实开展平安生产标准化建设,提升平安生产标准化建设水平,强化平安生产基层基础建设,推动平安生产科学管理,提升本质平安水平。 三、质量提升行动实施 1、成立质量督查小组 组 长:周晓恒(项目经理) 副组长:陈帮友(项目副经理) 班圣龙(项目技术负责人) 成 员:吴佳伟(施工员)、郭子昭(质量员)、杨晓明(平安员)、赵永强、肖杰、白江涛、耿治宏、潭昌勇、陈帮军、杨平义 2、阶段性工作开展 (1)自查自纠工作(2022年7月15日至2022年7月31日) (2)质量提升工作(2022年8月1日至2022年12月31日) (3)工作总结(2022年1月10日)
4、 3、自查自纠工作 从7月15日起,对浙江吉润春晓汽车部件有限公司车身部件生产线技术改造目 涂装二车间项目全面开展工程质量的自查自纠,由项目技术负责人组织项目管理人员对工程质量全面开展排查工作,排查范围为在建工程;排查重点:预应力管桩、基础土方开挖、基坑、桩芯钢筋、基础钢筋、模板、一层钢管扣件承重架、柱钢筋、二层梁板钢筋模板质量、混凝土试块强度等。对查出的问题进行一系列缘由分析。确保在今后的工作当中实行手段和方法进行有效限制,确保工程质量;并对查出的问题制定处理措施,刚好处理,主动和业主及用户沟通,取得谅解,削减投诉事务。 4、落实主体责任 (1)质量提升从一线作业人员起先,加强质量提升的宣扬
5、工作,强化质量意识。质量工作落实到实处。 (2)落实质量主体责任和责任追究工作,至项目经理以下,本工程部每个管理人员、施工人员为一个主体,每个专业分包班组、劳务分包班组负责人为一个主体;在某个环节上、某个点上出现质量问题,严格追究责任主体的责任,本工程部主要追究的是经济责任,涉及到刑事责任的,交由公安机关处理; 1)管理人员责任:视质量问题大小,依据公司相关管理规定、工程部管理规定进行惩罚,惩罚有罚款、扣考核分、取消年终绩效、对于不作为或严峻失职引起的重大质量事故的,将进行开除处理。 2)班组责任:对造成的质量问题负责整改、返修、加固、返工重做等;并担当所发生的一切费用,并依据与公司签到的合同
6、、公司的相关管理制度和管理规定进行惩罚。 3)履行职责、严控工序质量、工作质量;每个管理人员加强学习,努力提升自我技能及管理阅历,依据岗位职责要求,每个管理人员仔细责履行好各自职责;严格按图施工,施工之前做好质量、技术交底,从工序起先,严把质量关。 4)加强质量检查及质量跟踪:由项目经理组织,项目技术负责人实施带队检查;检查的形式分为专项检查和抽查;对存在质量隐患的、不能满意规范要求及质量标准的,刚好进行整改、返工;质量员、主管工长全程跟踪,在施工过程中进行质量限制;加强班组管理,对施工完成的成品进行爱护。 5、提升项目管理水平 学习工程质量管理标准化。完善工程质量管控体系,建立质量管理标准化
7、制度和评价体系,执行质量行为管理标准化和工程实体质量限制标准化。开展工程质量管理标准化示范活动,实施样板引路制度。制定并推广应用简洁、适用、易执行的岗位标准化手册,将质量责任落实到人。 6、提升技术创新实力。 (1)推动信息化技术应用。 (2)依据工程建设10项新技术,主动应用开展QC成果活动,采纳技术,新材料、新工艺创建工程建设专有技术和工法,以技术进步支撑工程建设技术发展。 7、工作要求 质量提升是一个长期的过程、一个持续改进的过程;各个管理人员及班组必需高度重视,在上级建设主管部门的指导下,通过项目经理的带领管理、公司领导的监督、指导下,细心支配、周密部署,针对本工程部的现状,力求实效,
8、本着实事求是;并通过人、机、料、法、环等一系列的管理和限制,全面提升工程质量,确保提升行动如期完成,达到质量提升效果。 四、平安提升行动实施 1、工作目标 坚持“平安第 一、预防为主、综合治理”的方针,坚守“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”这条红线,通过建立平安生产责任制,制定平安管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危急源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关平安生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强项目平安生产规范化建设。 2、工作内容 (一)目标管理标准化 依据项目自身平安生产实际,制定总体和年度平安生产目标。 (二)机构建设
9、标准化 (1)组织机构 组 长:周晓恒(项目经理) 副组长:陈帮友(项目副经理) 班圣龙(项目技术负责人) 成 员:吴佳伟(施工员)、郭子昭(质量员)、杨晓明(平安员)、赵永强、肖杰、白江涛、耿治宏、潭昌勇、陈帮军、杨平义 (2)职责 1)组长负责项目开展“标准化建设提升工程三年行动工作”的组织协调和督促检查工作。 2)副组长在组长的领导下,组织探讨制定“平安标准化提升三年行动”实施方案;组织开展本项目的“平安标准化提升三年行动”实施方案、半年、年度工作总结和工作状况统计表。 3)组员详细负责编制工程“平安标准化提升三年行动”实施方案。负责督促各部门方案实施状况的检查,负责各项平安管理规定及平
10、安生产责任制建立落实,平安技术交底以及平安教化和培训状况的检查,帮助组长、副组长开展“平安标准化提升三年行动”活动工作。 (三)平安投入标准化 项目建立平安生产投入保障制度,完善和改进平安生产条件,按规定提取平安费用,做到专款专用,并建立平安费用台账。 (四)管理制度标准化 1)法律法规、标准规范 项目部各职能部门应刚好识别和获得本部门适用的平安生产法律法规、标准规范,并跟踪、驾驭有关法律法规、标准规范的修订状况,刚好供应给项目汇总。项目部将适用的平安生产法律法规、标准规范及其他要求刚好传达给从业人员。项目应遵守平安生产法律法规、标准规范,并将相关要求刚好转化为本项目的规章制度,贯彻到各项工作
11、中。 2)规章制度 建立健全平安生产规章制度,并发放到相关工作岗位,规范从业人员的生产作业行为。(平安生产规章制度:平安生产职责、平安生产投入、文件和档案管理、隐患排查与治理、平安教化培训、特种作业人员管理、设备设施平安管理、建设项目平安设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检修平安管理、危急物品及重大危急源管理、作业平安管理、相关方及外用工管理,职业健康管理、防护用品管理,应急管理,事故管理等。) 3)操作规程 依据本项目生产特点,编制岗位平安操作规程,并发放到相关岗位。 4)文件和档案管理 严格执行文件和档案管理制度,确保平安规章制度和操作规程编制、运用、评
12、审、修订的效力。建立主要平安生产过程、事务、活动、检查的平安记录档案,并加强对平安记录的有效管理。 (五)教化培训标准化 1)教化培训管理 项目部按规定及岗位须要,定期识别平安教化培训需求,制定、实施平安教化培训安排,供应相应的资源保证。做好平安教化培训记录,建立平安教化培训台账。 2)平安生产管理人员教化培训 项目部主要负责人和平安生产管理人员,必需具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的平安生产学问和管理实力。依据法律法规要求对其平安生产学问和管理实力进行考核的,经考核合格后方可任职。 3)操作岗位人员教化培训 对操作岗位人员进行平安教化和生产技能培训,使其熟识有关的平安生产规章制度和平安
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 工程质量 安全 三年 提升 行动 实施方案
限制150内