2022年区统计局半年工作总结汇报2.docx
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1、2022年区统计局半年工作总结汇报22022年区统计局半年工作总结汇报2 X年,X区统计局紧跟区委X奋斗目标,工业强区、电商名城、华蜜家园“三大建设”任务,以“深化统计管理体制改革提高统计数据真实性”为主线,全面增加“听从服务服众+争先领先领先”理念,着力优化“目标+岗位+职责+创新+担当+考核”机制,举上线守底线,强长板补短板,增亮色创特色,紧盯目标定位,全力创新争优,加强统筹推动,务求工作实效。今年以来,局“X”工作法被省统计局表彰为“统计规范化建设管理创新项目”;被区委区政府表彰为“绩效管理先进单位”;被市统计局表彰为“X年度县区统计工作目标管理一等奖”;被区妇联命名为区级“巾帼文明岗”
2、;被区文明委命名表彰为X区“群众性精神文明创建先进单位”;被区机关工委表彰为“庆七一展风采演讲竞赛优秀组织奖”。一、上半年重点工作开展状况。一是抓好监测预警。建立重点企业生产经营月度监测制度,聘请企业信息联络员,不定期召开分行业企业例会,定期对全区X家重点工业企业实行监测、预警,具体了解企业生产经营中发生的财务风险、生产要素供应短缺、由盈转亏、非正常停产、开工不足等重大事项和重要问题,对企业填报的统计数据作出分析、研判,提高数据质量。二是抓好跟踪监测。紧紧围绕区委、区政府提出的目标任务,常态化跟踪监测投资、消费、工业生产等重点领域,刚好反映重大项目、重点企业、重点行业生产经营状况,亲密关注全区
3、、全市、全省经济形势发展改变,搜集整理全省、全市以及周边县区的统计数据,刚好报送统计信息资料,更好服务领导决策需求。三是抓好源头管控。在全区开展了“代填代报、违规入库、违规文件”专项整治、统计诚信践诺等活动,责令存在代填代报、违规入库的单位快速整改,坚决杜绝触碰“四条红线”,形成依法统计自觉,压实统计法律责任。四是抓好数据核验。比照省统计局X省一套表数据质量管理方法的基础上,制定区局X区主要统计考核指标数据质量限制方法(试行),进一步规范统计流程,加强全区统计数据质量管理,进一步规范统计工作流程,不断强化统计数据的精确性和各数据间的匹配性。五是抓好基础建设。完善乡镇(街道、园区)、村(社区)、
4、企业等统计机构和单位统计人员信息库,安排开展“千佳单位”举荐、“一县一品”、“一镇一特”、“十佳单位”、“一百零一佳统计诚信单位”、“服务型统计建设最佳团队”、“最美统计人”等品牌建设行动。进一步规范运作首席统计员制度和基层统计调查员管理制度,搜集开展全面小康监测、整理统计公报、编印统计年鉴等工作中涉及相关部门的指标数据。二、特色亮点工作开展状况。“党建+”工作法:创新工作思路,坚持党建引领,以从严治党为主线,以“服务中心、建设队伍”为主题,以落实主体责任、廉政建设、组织活动和业务建设为抓手,制定印发了“党建+工作实施方案”,从党建“+主体责任”、“+廉政建设”、“+经济普查”、“+挂村包户”
5、、“+文明创建”、“+追逐超越”等六个方面,实现党建工作与业务工作深度融合,确保党建和各项业务工作相互促进,整体推动统计工作有侧重、有成效、出精品,取得初步成效,主体现在三个方面,一是廉政建设常抓不懈,“主体责任”有效落实;二是业务建设常抓不懈,队伍素养不断提升;三是作风建设常抓不懈,精神风貌面貌一新。“见面+”工作法:创新开展深化基层与统计调查对象面对面大调研、大走访年活动,推行“见面+”工作法,要求全统计系统人员都要与各自结对的全部统计调查对象面对面,深化实地接地气,沟通消退中梗阻,规范源头保质量,指导服务建和谐,提升全社会对统计的支持度、协作度,扩大统计影响力。经过半年的工作开展,在+十
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