团学工作汇报——分管部门工作汇报.docx

《团学工作汇报——分管部门工作汇报.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《团学工作汇报——分管部门工作汇报.docx（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、团学工作汇报分管部门工作汇报 工作汇报敬重的各位领导、老师、同学们，大家下午好！我是范健哲，现任学院分团委副书记，团学工作汇报分管部门工作汇报【范健哲】。我分管学院的学生社团工作及勤工助学部，下面由我对分管的工作进行汇报。(一)勤工助学部工作院领导始终把勤工助学工作作为学院的一项重要工作来抓，争取让学院的家庭经济困难学生能够获得更多的受助机会，感受到学院、学校、国家和社会的关爱，也使更多的贫困生通过自己的劳动获得肯定的经济酬劳并通过勤工助学实践来提高学生自身实力和素养。勤工助学部的工作须要付出的不仅仅是耐性，也须要细心、恒心！在这个特别的岗位上，部门中的每一个同学都须要尽职尽责，因为他们的工作

2、干脆关系到贫困学生能否在校安心学习和身心能否健康发展。或许一个小小的数据问题，就可能影响到一个，甚至几个同学的学习、生活。 一、加强部门干部的管理与教化1.仔细做好院勤工助学部学生干部和班级生活委员的选拔工作。经过自我申请、严格面试，选出一批有爱好、有责任心、有信念、有工作实力的学生担当勤工助学工作的干部，为后期工作的顺当开展奠定了坚实的人员基础。2.加强对勤工助学部成员的培育。对每一项工作任务，负责勤工助学工作的老师和学生共同探讨解决方式，力争快速高效完成工作任务，工作完成之后，学生干部刚好进行总结，干部的培育实行“传-帮-带”的模式，以老生带新生，传承优良的工作作风和丰富的工作阅历，让新人

3、能更快地成长。3.发挥班级生活委员的作用。生活委员全面负责班级的贫困生管理工作，是学院和广阔学生在勤工助学上的纽带，其作用发挥得好坏干脆影响到工作开展的效果和质量。对于每一项重要的工作，组织召开全院各班的生活委员会议，传达工作要点，从工作看法、工作方式方法、工作内容、工作开展过程、工作中的留意事项等各方面进行全面的指导和培训。 二、加强在岗勤工助学学生的管理为了体现勤工助学活动公正、公允、公开的原则，我们工作招募勤工助学上岗人员，并对上岗人员进行各方面的培训，使其树立良好的工作看法，明确工作职责、工资发放形式和工作时间。同时，进行对其严格的考核、监督，对不合格或失职的助研、助管、助理人员予以刚

4、好教化甚至撤换，使勤工助学上岗人员能在工作中提升工作实力和实践实力。本年度我院完成勤工助学换岗工作87名，其中学院支配29人，校支配58人，院供应勤工助学岗位资金7000余元。1.按时有效完成常规工作a、仔细做好家庭经济困难学生的认定工作；本年度，我院共有775人进入贫困生库，占学院学生总人数的 45.53 %，其中2022级新生贫困人数有220人，2009级贫困生194人，2008级贫困生181人，2007级贫困生179人，各年级贫困生人数占学院总贫困生人数的比例分别为28.4%，25%，23.4%，23.2%。（我院学生共1702人）b、规范班级国家助奖学金的评定；本年度，共有63人获国家

5、励志奖学金，占总贫困人数的比例为8.3%，总的受助金额达到315000元，有399人获国家助学金，占总贫困人数的比例为51.5%，受助金额为3591000元。c、国家助学贷款合约签订及材料收集。我院贷款申请人数共69人，申请贷款金额总计36.7万元。2.开展部门特色活动a、“感恩教化励志成才”系列活动；为了让我院贫困学生学会感恩，以主动正面的心态去看待国家、社会、家人、老师及同学好友对自己的全部帮助，从而珍惜身边关爱自己的人，微笑地面对生活，并且学会去宽容和关爱他人，我院在5月份胜利举办了“感恩教化励志成才”主题系列活动。b、“困难使我更坚毅”演讲竞赛。在今年的12月份实行第三届“困难使我更坚

6、毅”演讲竞赛，为了推动活动的广度和深度，竞赛实行初复赛形式，学生的参加度进一步得到提升，活动渐渐有了肯定的知名度，形成了学院勤工助学工作的“品牌节目”，工作汇报团学工作汇报分管部门工作汇报【范健哲】。对于勤工助学部的工作，也存在很多不足：1.贫困生的教化力度需加大加深。部分贫困生中出现了未将受助资金用于基本生活保障，而是用于高端消费，也存在部分同学出现为争取名额而争得面红耳赤等不良风气；2.加强院勤工助学部门与班级生活委员的联系，进一步拓展部门成员和生活委员的作用发挥。促进生活委员工作的更好开展，更好地发挥其初级审查的作用及同班同学的自然优势。3.与其他兄弟院系的沟通不够。没能刚好与其它学院进

7、行有效沟通与讲论，导致一些工作效率不高，无法有效地取长补短。(二)学生社团工作我院学生社团工作历来就受到学院领导的重视、支持与主动指导，在分团委的领导与主动的指导、支持下，我院社团工作形成了新的风格，取得了较好的成果，为我院及全校学生搭建了很多呈现自我、提升自我、发展自我的良好平台。我院现在有四大校级社团：长沙理工高校汽车协会、双节棍协会、可可西里民族艺术协会、环保联盟协会。同时还拥有两大院级协会：汽车与机械工程学院爱好小组联合会、科技创业协会。在这些协会中形成了我院的四大专业社团：汽车协会、可可西里民族艺术协会、环保联盟协会、科技创业协会。他们拥有各自的专业方向：汽车协会主要在于汽车领域，他

8、们肩负着汽车学问的全校普及及推广，并加入了湖南省汽车协会联盟，通过举办车展、汽车学问竞赛等形式推广汽车学问；可可西里民族艺术协会以藏舞为主体，并吸纳其他各少数民族文化，逐步发展起维吾尔族、蒙古族、傣族等民族的舞蹈，旨在丰富校内文化生活的同时，弘扬民族文化；环保联盟协会则着重强调“低碳”理念，以“低碳”为先导，发展高校生中的志愿者，在校内外开展志愿活动的过程中主动宣扬环保理念，通过他们的行动来为我们地球的环保事业贡献一份力气；科技创业协会主要着眼于汽车创新领域，通过自己的双手与大脑，结合学院的优势，充分挖掘我院同学的科技创新潜力。 三、制度建设学院所属各社团坚持制度化管理，严格遵守校团委、学校社

9、团联合会、学院的组织原则和各项规章制度。在分团委的指导与帮助下，在以会长会首的社团干部的主动努力下，制定了具体的社团内部章程及相应的内部管理方法，并以此为基础建立了较为完整的例会制度、干部考核制度、纪律制度、各部门工作职责。 四、社团干部队伍建设1.对于内部干部队伍建设，不同的社团依据自身状况，结合自身实际建立不同的社会干部沟通与培育方案：譬如双截棍协会通过开展茶话会、干部沟通会、协会内部共同渡过“光棍节”等形式提升干部沟通；汽车协会则通过开展内部篮球赛、共同观看电影等形式加深干部沟通，加深干部和谐元素。2.做为社团的主要干部则主动主动地与校外进行联系，如汽车协会则不断更新自己协会的工作思路，

10、加强与外部相关单位的沟通与合作，主动与其进行联系，达到了很多合作协议，2022年中国平安保险公司与其进行合作，开展汽车学问竞赛及在学院开有关汽车保险的讲座，一方面拓宽学院同学对汽车保险的更深相识，另一方面也推动干部对本协会工作的认知，并提升其主动性与干部队伍的凝合力。 五、社团日常管理各社团的日常工作则主要强调一般会员能够主动地参加到协会的建设中去，主动号召并组织会员参加学校组织的活动，并依据活动状况进行总结、汇总并归档，并与自己的活动进行比较，从而更好地吸取阅历，促进活动更好地开展。通过例会加深协会内部成员的了解与认知，促进沟通。 六、社团活动状况汽车协会：汽车协会是长沙理工高校的五星级社团

11、。主要活动如下： 1、2022年11月，组织会员观看法拉利工厂、超级工厂兰博基尼； 2、2022年12月4日组织协会会员与全校同学参观2022第六届中国（长沙）国际汽车博览会； 3、2009-2022年度成立了汽车学问小组，组织广阔会员更多、更好地学习汽车学问； 4、主动参加校社联组织的主题活动周。在2022第一届四大类社团主题活动周中获创新实力提升大赛一等奖一名，二等奖两名。可可西里协会： 1、12月16日开展社团纪念品大赛； 2、12月19日参与第一届四大类社团主题活动周颁奖晚会，并表演民族舞。科技创业协会：在2022年11月至12月，开展了第一届车模制作大赛，在此活动中，进一步促进了协会

12、内部成员对车的酷爱，更好地捕获创意，并将其通过自己的双手付诸实践； 3、11月19日，长沙5S汽车模型店的负责人专程来到我校，为会员进行了汽车模型方面的专业讲解，并观看了负责人带来的汽车模型样品，会员们受益匪浅，对汽车模型都有了一个比较清晰的相识。爱好小级联合会：2022年10月至11月与学院学生会体育部及能动等其它三个学院共同举办了四院举办的乒乓球竞赛，取得了较好地成果，深受广阔同学喜爱，并借此机会与其实学院进行了切磋。环保联盟协会： 1、在2022年10月10日在汀香园广场进行了“1010行动日”启动仪式； 2、11月6日，在图书馆东侧进行了户外拓展活动； 3、11月16日开展了全校性的校

13、内环保公益活动，吸引了其它四个协会的参加，提升了活动品位； 4、11月23日，到洞井铺小学开展了“绿色环教活动”； 5、12月中旬，与师大、环保学院、电力学院进行了多样联动的外校周年庆典活动。双截棍协会：双截棍协会主动参加其它学院的迎新晚会、学校等其它机构组织的各项活动，并干脆参加表演，体现中国武术的魅力；另外此协会还大胆地走出去，与其它学校进行沟通：他们主动与湖南外国语职业学院、湖南广播电视高校、铁道学院等同学进行了主动地沟通。对于社团工作，也存在很多不足：1.协会与学院团委学生会的沟通不够充分，没有充分发挥双方的优势，工作上没有能够足够地优势互补；2.在一些全体会议上没有能够与协会主要负责

14、人进行必要联系，无法刚好精确地获得协会的工作状况与成果状况；3.团委学生会开展的活动没有与协会进行必要的沟通，没有充分挖掘我院的人才优势，进而没有充分释放我院学生工作的潜力。综上所述，在学院领导的大力指导和支持下，经过勤工助学部全体成员的主动努力下，在协会干部们提不懈奋斗下，顺当地完成了工作安排，完成学院交给的任务，同时也培育了一批新的学生干部，加强了干部队伍建设和制度化建设。勤工助学部为我院学生，尤其是贫困学生的健康成长供应了良好的环境，营造了深厚的“自强、独立”的育人成才氛围；社团的辛勤工作为我院，乃至全校搭建了一个良好的展示自我，充溢自我，从而更好挖掘自身实力的良好平台。我的汇报到此结束

15、！感谢大家！汽车与机械工程学院第八届分团委副书记范健哲2022年12月27日 团学工作汇报分管部门工作汇报【范健哲】 团学工作汇报分管部门工作汇报【范健哲】 分管工作汇报 分管平安工作汇报 分管工作汇报 部门工作汇报 部门工作汇报 部门工作汇报 部门工作汇报 143团小学工作汇报 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页