医院信息科各岗位职责.docx
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1、医院信息科各岗位职责 网络管理中心各岗位职责 一、网络管理中心主任 工作概要:网络管理中心主任特地负责全院信息管理,并使之满意医院内部医疗、行政等工作的要求。 请示上报:主管院长 工作职责: 1.发展信息服务系统,使之达到医院的目标和标准。 2.制定本中心业务发展规划和年度工作安排,并组织实施。 3.在主管院长批准的预算限制下选购本部门负责设备。 4.参与与医疗信息有关的委员会。 5.做好本部门人员业务考核,协作提出调整、晋升及嘉奖看法。 6.检查各组任务的执行状况,并组织协调。 7.评估网络管理中心各项工作,建立有关的标准及技术,必要时做出适当的修正。 二、网络管理中心主管 工作概要:网络管
2、理中心主管是帮助网络管理中心主任进行医院网络管理,并使之满意医院内部医疗、行政等工作的要求;帮助主任负责全院内外网络的实施、管理、维护以及进行医院信息系统运行的保障工作和医院计算机及相关设备的修理保障工作,监督、管理院内全部计算机设备处于良好运转状态和信息系统中数据管理。 请示上报:网络管理中心主任 工作职责: 1.帮助主任发展信息服务系统,使之达到医院的目标和标准。 2.网络管理中心主任缺席时负责本中心的管理,但处理较大问题或具有深远意义的确定时应采纳信件、电话、电子邮件等方式与主任联系协商。 3.帮助主任制定本中心业务发展规划和年度安排,并组织实施。 4.参与与医疗信息有关的委员会。 5.
3、确保院内全部计算机设备状态良好,负责调配运行参数、用户注册、权限管理等,并记录好院内网络设备增、减、改的记录。 6.按医保科要求,做好院内各工作站的计算机硬件配置升级工作,负责解决应用中遇到的相关主机数据中出现的技术问题,并协调和沟通。 7.依据医院信息工程建设的须要,适时调整网络建设及设备配置,并管理监督网络的运行运用状况,发觉问题,适时处置,并刚好报告。 8.负责医院信息系统(HIS)实施后在医院内的应用,制定医院内部各种与计算机运用相关的的培训安排,担当并组织这些业务培训(尤其是各工作站及医保相关的培训),组织收集HIS用户反馈的信息,整理后提交给开发商,使之进行HIS系统的修改和升级。
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