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1、残联落实县委第四巡察组巡察反馈意见整改情况报告 残联落实县委第四巡察组巡察反馈看法 整改状况报告 县委巡察工作领导小组: XX年8月14日至9月10日,县委第四巡察组对县残联进行了巡察,XX年10月19日将巡察看法进行了反馈。巡察组实事求是、客观公正地指出县残联在“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力、党风廉政和反腐败”四个方面存在的20个问题和不足,有针对性地提出了整改建议。党组高度重视县委巡察发觉的问题,把整改工作作为当前一项肃穆的政治任务来抓,召开党组扩大会议,就巡察工作提出的看法建议进行专题探讨,仔细分析查找存在问题的缘由,成立巡察整改工作领导小组,探讨制定xx县残联关于落实县
2、委第四巡察组反馈问题的整改方案,明确责任领导、责任人员和整改时限。依据县委第四巡察组关于对县残联巡察反馈看法的要求,现将我会整改工作报告如下: 一、统一思想、快速部署,抓紧抓实巡察整改任务 县残联党组对县委第四巡察组指出的问题和提出的要求,高度重视,照单全收,坚决贯彻,立行立改,始终坚持高标准、严要求,抓紧抓好整改任务落实。 统一思想,刚好部署。党组高度重视巡察整改工作,在反馈会上,党组书记王维亚就不折不扣地完成整改任务作了表态发言。10月20日,党组刚好召开党组(支部)会,原汁原味学习反馈看法,认仔细真领悟整改要求,仔细致细剖析问题缘由,从思想相识、规则意识、工作作风以及机制建设等方面深挖问
3、题根源。10月22日,召开县残联党员干部和各股室负责人会议,要求领导干部要根据落实全面从严治党、加强党风廉政建设的要求,深挖自身仍存在的问题,切实增加整改工作的政治责任感,增加整改落实的主动性和紧迫性,全力订正,全面改进,以显明的看法、主动的行动、有力的措施,将整改工作作为一项重要政治任务抓紧抓实抓好。 加强领导,凝合合力。县残联党组成立以党组书记王维亚同志为组长,鞠新玲同志为副组长,其他支部班子成员和各股室负责人为成员的整改工作领导小组,由办公室主任杨绪超同志担当联络员。同时,要求领导班子和各有关股室责任人、各乡镇(开发区)残联负责人高度重视,切实增加大局意识、责随意识,各负其责,真抓严改,
4、为整改工作供应强有力的组织保障。巡察整改期间,党组(支部)先后召开6次党组(支部)会、1次专题民主生活会、1次整改工作部署会、1次党风廉政建设专题教化大会、1次党员组织观念培训会,并在每周一次例会会上实时驾驭改进度,倒逼整改工作落实。 细化任务,落实责任。针对县委第四巡察组反馈的问题,县残联党组坚持问题导向,明确目标,突出重点,实施精准突破,落实整改措施。建立实施整改“销号制”,环环相扣,步步推动,抓紧抓实,抓出成效。针对反馈看法,县残联党组细化分解四大方面20条问题并自己剖析深挖巡察组没有发觉的问题4条,制订了整改方案,明确了整改措施,分解了整改清单,建立了保障机制,逐条逐项明确责任领导、责
5、任处室、整改时限、整改措施、整改目标,做到主动认领、对号入座、高效落实。各责任股室将整改任务分解到项、责任到人,确保整改工作紧扣节点,有效推动。 强化督导,务求实效。县残联党组将巡察整改工作纳入XX年各股室重点工作考核内容,确保整改落实工作的进度和实效。党组书记亲自对重点问题跟踪督办,确保整改事项落到实处、见到实效。党组根据突出重点、把握进度、强化跟踪、全面从严的整改要求,定期督查整改落实状况,通过状况跟踪和责任追究等措施,对整改落实状况适时进行分析研判,加强对整改工作的督促检查,确保整改工作按时保量保质推动。相关责任领导、责任股室严格比照存在问题,逐个深化探讨,加快步骤推动。 建章立制,着眼
6、长效。县残联党组在整改落实的同时,更加注意查找问题根源,举一反三,把解决详细问题与普遍性问题,解决当前问题与长远问题有机结合起来,通过解决重点问题带动面上工作开展,解决共性问题化解深层次冲突制约,切实以这次整改为契机,将整改实践的有效举措刚好上升为制度,进一步完善和规范内部工作机制,做到用制度管权管事管人。 二、立改立行、真抓实干,严格落实巡察整改任务 围绕县委巡察组的反馈看法,县残联党组坚持问题导向,突出精准整改、立行立改,举一反 三、标本兼治,切实把整改措施抓紧抓实抓到位。截至目前,比照制定的整改措施32条,已完成32条,整改完成量达100%。 (一)党的领导方面的问题 、关于党组织不健全
7、的问题 县残联支部委员会已于XX年7月19日换届结束,并报请县直工委批复(直字【XX】号)。依据关于印发xx县残疾人联合会职能配置、内设机构和人员编制方案的通知政办【1998】0号件精神,县残联配置党组记1人,党组成员1人,依据县委组织部的支配,XX年8月10日配置到位。 2、关于中心组学习流于形式的问题 依据编制配置,党组2人,平常依靠支部开展活动。一是召开中心组(依靠支部)会议,制定中心组学习制度,集中学习制度,和中心组学习安排,严格落实组织生活制度。全面实行关于新形势下党内政治生活的若干准则,每一位党员领导干部在参与党组民主生活会的同时,必需以一般党员身份参与所在支部的组织生活会、党小组
8、会和党员大会。二是深化学习贯彻中国共产党党组工作条例。县残联党组抓好班子集中学、班子成员个人学条例,做到班子成员特殊是主要领导对条例内容全面了解、重点内容熟识驾驭。比照条例规定,党组对党组工作运行状况进行了全面梳理,以确保符合中心规定,确保党的理论和路途方针政策得到不折不扣地实行。党组探讨制定并以文件形式下发XX年党组中心组(支部)学习安排,确保全年集中学习不少于12次,集中学习研讨不少于6次,党员集中学习不少于32次,心得体会不少于12篇。每位班子成员每年至少撰写1篇调研报告并汇编成册。 3、关于党员组织观念淡薄的问题。 1月13日召开党员干部职工组织观念教化会,王维亚书记阐述组织观念的重大
9、意义,鞠新玲同志宣读整改目标,作为推动落实、督促检查的重要依据。 4、关于党员模范作用发挥不够的问题 1月20日,县残联党组(支部)召开专题会议,制定党员“五带头”标准,并签订党员发挥模范作用承诺书11份。 5、关于大部分涉及“三重一大”事项集体制度不严格,资金运用存在“一言堂”的问题。 一是召开“三重一大”制度研讨会,完善议事决策规则。深化学习贯彻党组会的工作方法、中国共产党党组工作条例(试行),实行重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制要求,进一步严格执行党组会议事规则、重大事项公示制,规范“三重一大”事项决策程序。二是严格执行决策程序。重视前期打算工作,加强决策事项的前期调研和沟通沟通,
10、做实可行性探讨等工作,坚持调研不充分不上会。严格执行民主集中制原则,确保“三重一大”事项决策人人发言、事事表态,严禁个别酝酿代替集体探讨、会上通报代替民主决策现象,坚持探讨不充分不决策。 6、关于民生工程宣扬不到位、督查不力的问题。 一是召开民生工程宣扬调度会,分析问题,查找缘由,刚好整改,二是增印宣扬折页10000余册,宣扬围裙和手提包3000多个,由县残联组成宣扬组、督查组亲自走村入户宣扬发放。三是电话回访,摸清并供应残疾人对民生工程的知晓率和满足度。 (二)党的建设方面的问题 7、关于多年没有发展党员的问题。 一是探讨制定xx县残联发展党员制度。二是主动动员,考察思想先进,品德高尚,拥护
11、党的领导的职工,教化他们向党组织靠拢,目前有1人入党的主动性很高,已写了2份申请书,支部打算汲取为入党主动分子并联系培育。 8、关于个别党员党组织关系长期不接转,不参与组织生活的问题。 一是明确主体责任。党组书记是第一责任人,带头管阵地、把导向、强队伍,亲自部署亲自彻查责任人。二是依据查处的责任人,要求书面说明状况,并刚好转入党组织关系。陶珊珊党组织关系于XX年11月16日转入县残联支部,高逸堂于XX年9月转入xx县幼儿园支部。 9、关于“三会一课”落实不到位的问题。 一是强化纪律规则意识。结合“两学一做”学习教化制度化、常态化,组织领导班子仔细习习近平关于严明党的纪律和规则论述,仔细学习十八
12、届系列全会精神和准则条例,增加遵守党的纪律和规则的思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是落实指责与自我指责。加强班子成员之间的谈心谈话与沟通沟通,对发觉的在政治、思想、作风、廉洁自律等方面的苗头性问题,刚好“扯袖”,敢于红脸,做到早发觉、早提示、早订正。班子成员平均开展谈心谈话10人次以上,肃穆党内政治生活,用好指责和自我指责利器,高质量开好民主生活会和组织生活会。今年以来,党组召开民主生活会2次,撰写班子比照检查材料,每一位班子成员作指责和自我指责。 0、关于原班子团结状况一般,单位内部管理不规范、不到位、纪律松弛的问题 一是召开专题会议,建章立制,印发了xx县残联领导班子民主集中制、xx县残联
13、政务公开制度、岗位责任制度等12项。二是强化落实,整改到位,让“权力关在制度的笼子里”充分体现。 1、关于党建工作薄弱,重业务轻党建,没有把党的建设与业务工作同步谋划、同步开展的问题。 一是县残联党组切实担起抓党建的主体责任,仔细落实党建工作责任制,制定了xx县残联XX年党建工作要点,将党建工作与业务工作放在同等重要的位置,坚持做到党建工作与业务工作同部署、同检查、同奖惩,使党建工作真正成为推动工作、促进发展的强大动力。二是召开专题党建工作研讨会,明确党建基础性工作的要求,强化“党建工作无小事”意识,从规范党建台帐资料归档整理、各类活动记录留档留痕等小处着手,筑牢党建工作的基础。党组书记亲自对
14、负责党建的同志就活动台账资料、党员管理、党费收缴等基础性党建业务工作作了重点辅导培训。围绕党建工作中心,结合“两学一做”学习教化制度化、常态化和“讲重作”专题警示教化活动要求,组织全体党员学先进,思进取,看反面,提警示。充分发挥党员示范带头作用和强化廉洁自律意识。 2、关于存在随意化现象、工作支配不合理,有些工作支配借调人员详细负责的问题 一是倒查源头,借调人员的手续齐全。二是工作支配由党组理事会探讨并抄报宿州市残联(灵残字【XX】15号)。三是探讨制定领导班子内部监督制度。 3、关于绝大多数干部党员职工不知道“四个意识”、“一岗双责”、“三重一大”等内容的问题 一是召开干部职工党建学问培训会
15、。党组书记王维亚亲自上课。并严格要求记笔记,同时随时提问。二是组织全体职工参与学问测试。经过培训测试成果均在良以上。 三、全面从严治党方面的问题 4、内部监督不到位的问题 仔细贯彻学习中国共产党党内监督条例,制定印发了xx县残联“三重一大”事项集体决策制度、xx县残联关于落实党风廉政建设党组主体责任、纪检监督责任实施方法和领导班子内部监督制度等,从制度和源头上加大对领导班子和内部的监督力度,确保民主集中制得到发扬。坚固树立权利在阳光下运行的机制,确保把残疾人事业提高到一个新的台阶。 5、该发觉的问题没有发觉,发觉问题不报告不处置、不问责不整改的问题 发动全体职工,对单位内部的问题进行深化挖掘,
16、仔细整改。大家提出了诸如工作效率不高、就业所没有全面完成上级交给的任务等问题,得到刚好的整改。 领导班子和中层干部仔细探讨,对单位的各项廉政风险进行排查,作为全面从严治党的主要关注点。 6、领导干部有关事项报告表填写不规范,存在不实的现象的问题 张绍为同志对状况做出了说明。张绍为同志的妻子刘玉玲于XX年在灵城镇小王庄住地内登记注册灵味轩奇石馆,营业执照已于XX年12月上缴xx县23号地块拆迁办,该石馆已于XX年5月拆除。因为奇石馆已经不存在,所以在XX年填报个人信息时未做申报。但未刚好向组织说明状况是错误的,张绍为同志做了自我检讨。 李少华同志对于个人重大事项报告表进行了完善,并深刻的分析了缘
17、由。李少华同志认为,由于他本人思想相识上的不足,造成了重大事项报表填写不完整,今后将坚决根据要求填报,并仔细做好自己份内的各项工作。 7、把关不严,工作不够细致的问题 县残联在整改中发觉,许多工作把关不严,工作不够细致。 一是残疾证办理把关不严,已经绽开了专项调查,把不合格的证件,根据国家评残标准重新鉴定。同时要求详细负责的同志,签订承诺书。二是许多手续把关不严。比如XX年轮椅发放,只有领导签字,没有登记残疾人名单。三是财务把关不严。有的没有购买商品或车辆修理的清单,有的出差没有写明事由,有的住宿没有写明缘由,有的合同没经办人签字,有的资金发放没有当事人签字等,已经支配相关人员,本着实事求是的
18、原则,对手续进行完善。 8、办事效率不高的问题 办事效率不高,不能快速高效的为残疾人服务,是残联刻不待时的要解决的问题。县残联制定了效能建设工作实施方案,着力解决“懒、慢、推、假、冷、脏”等突出问题,切实做到“无事不扰、有求必应、热忱高效、尽职服务”,以规范求效率,以服务促发展。 9、没有刚好刻印党组公章的问题 党组成立多年,但一样没有公章,始终以残联公章代替党组公章,很不规范。整改过程中发觉问题后,马上刻印党组公章,同时依据人员调整,制作了人员去向牌和胸牌。 四、党风廉政建设和反腐败斗争等方面的问题 20、违规报销费用的问题 由于县残联对于财务制度执行力度不够,财务管理较为混乱,财务把关不严
19、。 经核实,全部开支都属于公务行为,秉承实事求是的原则,对手续进行了完善。同时,对大家严格进行教化,务必根据财务管理制度报销各项开支,否则追究相关责任人的责任。 同时,吴超同志于XX年7月报销酒款3600元,当时已经明令一般状况下不得消费白酒。经核实原始销货清单,此笔款项是XX年1月16日购买的酒,用于款待上级领导和乡镇残联。 21、制度执行不严,部分开支手续不全,有的涉嫌违规的问题 陈国威对于渔场旅馆住宿问题进行了说明。XX年8月下旬,县残联对5名残疾人运动员进行了为期3天的集训,共支付1540元。对于烽火台修理费4100元,其他修理费1400元、1500元、3550元,经手人都补齐了相关手
20、续。 为了从根本上解决问题财务混乱问题,建立长效机制,县残联仔细探讨制定了xx县残联机关财务管理制度,对机关的各项开支进行了全方位的规定。 为了进一步变更工作作风,充分发扬我当艰苦艰苦奋斗的作风,县残联还制定实施了xx县残联关于进一步实行“八项规定”的实施方案。 22、财务管理较为混乱,部分开支模糊不清,资金去向不明的问题 XX年发放残疾人工作经费37600元,没有附领取单。依据实事求是的原则,有关人员对手续进行了完善。 XX年初发放XX年度的残疾人就业资金,各乡镇残联理事长有签字,但没有附人员花名册,整改期间已经补齐。 23、存在公款报销应由个人支付的费用的问题 张绍为、韩彦、陈国威等同志多
21、次外出,没有写明外出事由。经过核实,他们外出都是公务活动,已经写明缘由。教化大家,今后要严格遵守财经纪律,不能出现类似状况。 24、不能刚好完成上级下达的任务,残疾人就业不能落到实处的问题 就业所同志通过仔细学习十九大精神和相关业务学问,发扬艰苦奋斗的精神,通过加班加点的方法,对于新办证残疾人的信息进行录入,并且对残疾人就业进行指导。 深化企业进行调查,了解残疾人就业状况通过技能培训,促进残疾人就业,完成上级下达的任务。 残联落实县委第四巡察组巡察反馈看法整改状况报告 关于县委第四巡察组巡察反馈看法整改落实状况报告 关于落实巡察组反馈看法整改状况的报告 第三巡察组巡察状况反馈看法整改方案 巡察组巡察反馈看法整改方案(全文) 关于落实巡察反馈看法整改状况的报告 区委巡察组巡察镇党委反馈看法的整改报告(材料) 关于落实县委第一巡察组反馈看法的整改状况报告 党委落实巡察组反馈看法工作状况报告 某小学关于区委巡察组巡察反馈看法整改实施方案 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页
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