劳动意识“从娃娃抓起”.docx
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1、劳动意识“从娃娃抓起”郭翰卿 张超 刘佳 彭未风 邱瑞玲 魏 颖写在前面的话为进一步实行中共天津市委办公厅、天津市人民政府办公厅印发的关于全面加强新时代大中小学劳动教化的若干措施的通知,切实加强劳动教化,构建德智体美劳全面发展的教化体系,依据教化部大中小学劳动教化指导纲要(试行),中共天津市委教化工委、天津市教化委员会(以下简称“天津市教化两委”)于2022年12月30日制定印发了天津市义务教化学校劳动教化课程建设指南天津市一般中学劳动教化课程建设指南天津市一般高等学校劳动教化课程建设指南天津市职业院校劳动教化课程建设指南(以下统一简称为指南)。一系列劳动教化课程建设指南的制定印发,预示着天津
2、市将劳动教化推向了一个新高度。那么,如何让劳动教化更加有效?如何让学生真正建立起劳动意识?如何让劳动教化落到实处?围绕这些热点问题,本刊特约记者采访了多所学校及相关专家,并挖掘出一些较为典型的阅历做法。天津市教化两委:推动新时代大中小学劳动教化工作中小学每学年设立劳动周指南要求,义务教化学校要设立劳动教化必修课程,与现行的劳动与技术课程整合实施,劳动教化必修课程每周不少于1课时,与综合实践活动课程等进行必要统筹,形成体现各区和学校特色的劳动教化课程。劳动教化必修课程内容涉及劳动价值观教化、传统手工艺、技术实践、技术设计四个学习领域。同时,在其他学科有机渗透劳动教化。中小学道德与法治(思想政治)
3、、语文、历史、音乐、美术等学科,要有重点地纳入劳动创建人本身、劳动创建历史、劳动创建世界、劳动不分贵贱等马克思主义劳动观,纳入歌颂劳动模范、歌颂一般劳动者的选文选材,纳入阐释勤劳、节俭、艰苦奋斗等中华民族优良传统品质的内容,加强对学生辛勤劳动、诚恳劳动、合法劳动等方面的教化。数学、科学、地理、技术、体育与健康等学科,要留意培育学生劳动的科学看法、规范意识、效率观念和创新精神。此外,要开展劳动实践活动。将劳动教化与学生的个体生活、校内生活和社会生活有机结合起来,丰富劳动体验,提高劳动实力,深化对劳动价值的理解。中小学每学年设立劳动周。小学以校内为主,其中小学高年级可适当支配部分校外劳动。一般中学
4、兼顾校内外,可在学年内或寒暑假自主支配,以集体劳动为主,由学校组织实施,详细要求参考基地劳动项目主题所设定的劳动实践内容和活动要求。一般高校开设劳动教化必修课程指南要求,一般高校要开设劳动教化必修课程,包括理论教学和实践教学,合计不少于32学时;其中理论教学不少于2学时,实践教学中的生产劳动实践教学不少于30学时。勞动教化融入各学科课程。除劳动教化必修课程外,其他课程结合学科、专业特点,有机融入劳动教化内容。深化产教融合、校企协同,强化劳动熬炼要求,推动人才培育模式改革。在公共必修课中,进一步强化马克思主义劳动观教化、劳动相关法律法规与政策教化。在专业类课程中,将劳动教化渗透到专业教化、创新创
5、业教化、职业生涯教化及就业指导等教化教学活动中,形成“劳动+”系列融合课程;主要与服务学习、实习实训、科学试验、社会实践、毕业设计等项目结合开展各类劳动实践,强化劳动品质培育。建立劳动教化选修课程体系,如,开设劳动伦理学、劳动与社会保障法、劳动美学等选修课程。开展劳动社会实践活动,劳动社会实践活动主要包括日常生活劳动和社会服务劳动。职业院校劳动课以实习实训课为主要载体指南要求,职业院校要持续开展日常生活劳动,自我管理生活,提高劳动独立自强的意识和实力。定期开展校内校外公益服务劳动,做好校内环境秩序维护,运用专业技能为社会、为他人供应相关公益服务,培育社会公德,强化爱国爱民的情怀。开设劳动教化必
6、修课。职业院校要将劳动教化纳入专业人才培育方案,其中围绕劳动精神、劳模精神、工匠精神、劳动组织、劳动平安和劳动法规等方面的劳动专题教化必修课不少于16学时。职业院校劳动必修课程以实习实训课为主要载体。通过实习实训,学生参加真实的生产劳动和服务性劳动,增加职业认同感,培育不断探究、精益求精、追求卓越的工匠精神和爱岗敬业的劳动看法,感受“三一百零一六十行,行行出状元”,体验劳动的光荣和宏大。构建大中小学一体化劳动教化体系明确各学段劳动教化重点,改进中小学劳动教化,加强职业院校劳动教化,强化一般高校劳动教化,实现大中小学劳动教化有机连接、一体化推动。天津市教化两委要成立大中小学劳动教化一体化建设指导
7、委员会,统筹规划大中小学劳动教化,推动不同学段劳动教化相互连接。各区、各学校要以指南为依据,以日常生活劳动、生产劳动和服务性劳动为主要内容,组织学生开展好劳动教化,形成学校、家庭、社会协同育人的劳动教化格局。加强劳动教化课程体系建设各级各类学校都要开足开齐劳动教化必修课,职业院校、高校要开设劳动教化选修课,各区、各中小学要开发劳动教化地方课程、校本课程,努力构建具有综合性、实践性、开放性和针对性的劳动教化课程体系。要保证劳动教化课时,中小学劳动教化课每周不能少于1课时;职业院校以实习实训课为主要载体开展劳动教化,其中劳动精神、劳模精神、工匠精神专题教化不能少于16学时;一般高等学校要明确劳动教
8、化主要依托课程,其中本科阶段不能少于32学时。加强劳动教化资源建设依托天津农学院、天津中德应用技术高校等高校及相关企事业单位、科技文化场馆等,重点建设5个市级、16个区级劳动教化基地,共建50个“农业+”“工业+”“科技+”“生态+”“文化+”“旅游+”“制造业+”“建筑业+”“金融+”“信息+”等行业劳动实践教化基地。依托杨柳青年画、泥人张等具有天津特色的文化品牌,建设一批劳动教化合作基地,开设非物质文化遗产学习劳动教化课。认定不少于60个中小学实践课堂资源单位,统筹支配一批厂矿企业作为学工实践基地,认定一批服务性劳动基地。每所中小学校至少建设1间劳动教室,每所职业院校和一般高校至少建设1个
9、校内劳动教化工坊。构建校内外劳动教化共同体发挥家庭在劳动教化中的基础作用,树立崇尚劳动的良好家风,注意在日常生活中培育孩子酷爱劳动的好习惯。各级各类学校要严格执行劳动教化课程支配,不得挤占、挪用劳动实践时间,结合植树节、学雷锋纪念日、五一劳动节等,开展丰富多彩的劳动教化主题活动。加强劳动教化师资队伍建设加快补充配齐大中小学劳动教化必修课老师。各区要结合中小学老师“区管校聘”管理改革,核定中小学劳动教化老师岗位数量,为学校配备必要的专任劳动教化老师。要建立劳动教化师资沟通共享机制,发挥职业院校老师的专业优势,担当一般学校劳动教化教学任务。天津师范高校、天津职业技术师范高校等高校要开设劳动教化相关
10、专业,培育具备专业素养的劳动教化老师。中小学要建立劳动教化学科教研组,设立劳动教化名师工作室、劳模工作室等,提升师资实力水平。要建立劳动教化老师考核制度,确保劳动课老师在绩效考核、职称评聘、评先评优、专业发展等方面与其他专任老师享受同等待遇。完善劳动教化评价制度要健全学生劳动素养评价制度,将劳动素养纳入学生综合素养评价体系,建立劳动教化信息化评价系统,开展劳动教化过程监测与评价,全面客观地记录学生课内外劳动过程和结果,作为评优评先的重要参考和毕业依据,作为高一级学校录用的重要参考或依据。各高校要建立劳动实践学分制度,激励学生参与创新创业、试验实训、企业实习、社会实践等活动。要开展劳动教化质量监
11、测,将学生劳动素养监测纳入基础教化质量监测、职业院校教学质量评估和一般高等学校本科教学质量评估,把劳动教化作为教化质量的重要指标纳入教化督导评估体系。完善劳动教化保障机制各区、各高校要建立劳动教化课程保障机制。要加大投入力度,各区支配劳动教化专项经费,用于组织小学高年级、初中、中学学生开展校外集中劳动。专家观点:让劳动教化成为开启学生成长之门的钥匙对于此次从政策上加强劳动教化,本刊特约记者采访了天津农学院接着教化学院副院长张瑞贤。他表示:“此次天津市教化两委出台的相关文件中要求中小学不同阶段,分别开展劳动教化周活动,肯定会将劳动教化推向一个新高度。”张瑞贤认为,劳动教化周的意义重大,中小学生在
12、外吃住,进行劳动教化一周,这本身就是对学生劳动教化成果的一次大检验、一次全面展示。从学生起先打算之时,就须要自己制订劳动方案,开列携带物品清单,做好集体劳动与住宿思想打算,独立生活一周本身就是学生平常劳动等综合素养的体现,这是在家庭和学校无法完全呈现的。在劳动周之内通过系列课程,集中进行深度劳动体验,培育劳动技能,以劳动育人,灌输劳动理念,这些都是课堂上无法完全实现的。另外,劳动教化周将全面促进学生成长。当年习近平总书记七年知青岁月,顺当通过“四关”考验,现在中小学生参与劳动周也同样面对“四关”思想关、劳动关、人际关、吃住关。每一关既是挑战又是机遇,战胜了挑战,人生得到升华,实力得到提升。此外
13、,学农劳动教化相对简单贯彻课程思政理念,因为千一百零一年农业文明,传承着中华民族的精神命脉,我国红色革命的胜利也始于农村包围城市的创举,将来乡村振兴,是我国的战略之举,延安南泥湾大生产精神和梁家河知青精神、小岗村改革精神都是我们的珍贵精神财宝,是我们“文化自信”的根基,通过劳动教化让广阔学生接续上这些精神基因,为中华民族的宏大复兴打下人才基础。张瑞贤表示,现在有不少学生在家中成了饭来张口、衣来伸手的“小皇帝”“小公主”,缺乏劳动意识,懒得铺床叠被,懒得洗袜子、洗手绢,懒得整理书包、整理桌子,甚至于懒得洗脸、洗脚,连喝水也懒得自己倒。因此,家庭、学校和社会应当共同担负起劳动育人的责任,让学生通过
14、动手劳动熬炼出好的体格,培育出坚韧的性格,促进大脑发育,激发想象力和创建力,感受劳动之美和收获之乐。张瑞贤说:“诚心希望学校、家长、社会一起为学生构建劳动育人共同体,将劳动课程打造成打开学生心灵之门、成长之门的钥匙。我们一起相约努力做到,一是为学生创建更多的劳动机会,在家里、在学校、在基地赐予学生肯定的任务和责任;二是家校共同携手,劳动习惯的养成非一日之功,劳动周更像是一场展示和一个助推器,功夫在日常、在现实生活中,希望家长们主动激励孩子参加日常家务劳动,孩子短暂做不好的,要有足够的耐性陪伴,要静下心来手把手传授劳动技能;三是榜样的作用是无穷的,家長、老师都要敬重劳动、酷爱劳动、勤于劳动,通过
15、劳动互动增进亲子关系,一起找到劳动的欢乐,欢乐是劳动习惯养成的最佳催化剂。”天津市多所学校:劳动教化取得突出效果如何把新时代大中小学的劳动教化落到实处,始终是全社会关注的热点话题。事实上,此次天津市教化两委出台的指南当中的一些要求,在许多学校过去的劳动教化工作中已经有所体现,有些学校还做出了属于自己的特色。对此,本刊特约记者采访了多所在劳动教化方面有突出效果的学校。天津中学:发挥资源优势,进行创建性劳动教化作为一所城区大校,天津中学把劳动教化贯穿在学校日常教化的全过程中。在制度、课程、活动等各方面强化劳动育人,既注意学生参加劳动实践,又丰富学生劳动教化形式,同时充分挖掘校外优质教化资源和家长资
16、源,为劳动教化注入更多力气。凭借着丰富的形式和资源,天津中学构建起全面、立体的劳动教化格局。为了让学生树立劳动意识和责随意识,天津中学在实践中设计制度,激励学生主动参加劳动。该校副校长赵隽劼介绍,学校近两年来大力推动早中晚值日制度、周五扫除制度以及与之相配套的德育处学生会校检部联合检查制度,检查结果干脆纳入全校各班红旗班评比项目。每天早中晚以及周五放学,学校领导、德育处干部、校检部成员联动检查卫生扫除结果,分数总评后纳入红旗班值日扫除一项计分。同时,从2022年起先,图书馆、阶梯教室、理化生信息技术教室等专用教室均安排到不同年级,作为年级公益劳动实践岗。每到周五,承包年级的不同班级指派劳动小组
17、到岗进行卫生扫除,专用教室负责老师实行打卡形式计入学生劳动学分。2022年秋季开学后,学校削减了物业日常清扫人员数量,一是为了保障生态园小动物养护,二是着意让学生渐渐担当起公共区域日常打理的任务。2022年底,学校从物业选购招标文件中进一步削减日常清扫人员,真正让学生成为劳动主力。除常规教化活动外,天津中学教职工充分发挥主观能动性,想方设法为学生创设更加鲜活好玩的活动,增加劳动教化的吸引力和教化价值。赵隽劼提到,学校通过活动设计让劳动教化的融通性发挥作用。以2022年暑期学校的大中小实践营为例,在举办一系列科普实践活动的同时,还组织学生们到食堂后厨制作面点,与家长一起包饺子,亲自劳动的乐趣让家
18、长们感觉到“孩子长大了”。2022年秋季,学校举办了学农探究营。学校通过在蓟州区建立天津中学学农劳动分校,让这些城里长大的学生们从事以前甚少体验过的收割红薯、采摘水果、无土栽培等农业劳动,增长他们对农业劳动的直观相识和体验。同时,带领学生们参观蓟州古建筑群,实地感受古代劳动人民巧夺天工的技艺。2022年秋季开学后,学校还多次组织学生深化学校食堂后厨烙烧饼,既体验了后厨的艰辛和喜得劳动果实的欢乐,又帮学校监管了后厨的食品平安。天津中学这一系列活动的立足点就是将劳动教化设计得贴近学生爱好点,让学生更易接受,有更多体验,从而提升育人效果。在实际课程中,天津中学主动整合资源,在课程设计上花心思、出亮点
19、,将劳动教化与其他教化相融合,提升学生的创建性实力。近年来,学校以大中小思政一体化、综合实践课程为抓手,开设了包括劳动精神教化、种植课程、家政课程、职业体验课程在内的系列劳动课程。在劳动课程和实践活动中,天津中学引入劳动精神教化。如,聘请天津农学院教授给学生们讲我国农业文化;在建队仪式、高三誓师大会上请援鄂医疗队中的家长代表讲解并描述抗“疫”经验,从而坚固树立学生们劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最宏大、劳动最漂亮的思想观念。家政课程是把学习和生活联系起来的综合性实践课程,旨在培育学生个人生活、家庭生活、社会生活的基本实力。学生通过烹饪、插花、香包制作、洗衣、整理等课程的学习,提升个人与家庭生活质
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