2022 年环保目标责任书.docx

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1、2022 年环保目标责任书篇一：2022年度环保目标责任书 华 润 煤 业 二一五年度环境保护目标责任书 环保办： 环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定二一五年度环境目标责任书。具体内容如下： 一、环保管理工作力度 1、主任要对本单位的环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本单位管理目标考核中。 2、负责制定矿环保治理规划，积极参与矿新、改、扩项目的环境影响评价工作及环保治理项目的设计、

2、施工、验收。 3、严格遵守国家、省、市、公司等有关环保法律、法规和政策要求。4、严格贯彻执行矿职业安全健康与环境管理体系中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。 5、积极配合上级环保部门的工作。 6、加快“三废”治理项目的科技研发，确保设备选型技术先进、性能可靠。 7、环保办对公司目标责任制进行分解，并对各单位目标责任制完成情况进行考核。 8、加强矿环保设施、设备的运行管理，确保设施、设备的正常运行。9、积极协调环保资金的审批、落实、使用等情况。 二、环保管理指标： 1、新建项目或技改项目环境影响评价执行率达101%，项目建设工程“三同时”制度执行率达101%。 2、积极落实

3、环保资金的完成情况，确保环保资金落实率达101%。 3、矿环保重点治理工程项目的完成率达101%。 4、加强环保设施、设备运行管理，设施运转率达101%、完好率达98%；“三废”排放达标率达101%。 5、每月进行两次环保设施、设备现场检查。 6、排污费、监测费等环保费用的上缴率达101%。 7、在“世界环境日”举办环保宣传教育活动。 8、按时、准确上报各类环保报表。 三、考评和奖罚规定 1、每季由分管领导对本部门环保工作进行检查，检查结果与工资挂钩进行考核。 2、年底由分管领导组织考核，一项完不成罚款500-1010元。 3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履

4、行责任。 矿长： 环保办主任： 2022年 1 月 华 润 煤 业 二一五年度环境保护目标责任书 办公室： 环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定二一五年度环境目标责任书。具体内容如下： 一、环保管理工作力度 1、主任要对本单位环保宣传工作亲自抓，负总责，确实把环保宣传工作列入本部门管理目标考核中。 2、严格贯彻执行矿职业安全健康与环境管理体系中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正

5、常运行。 二、环保管理指标 办公室每月要对矿环保工作中涌现出来的先进人物、先进事迹及节能减排新举措进行一次宣传。 三、考评和奖罚规定 1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。 2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1010元。 3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。 矿长： 办公室主任：年月 2022 1 华 润 煤 业 二一五年度环境保护目标责任书 调度室： 环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任

6、制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定二一五年度环境目标责任书。具体内容如下： 一、环保管理工作力度 1、主任要对本单位环保宣传工作亲自抓，负总责，确实把环保宣传工作列入本部门管理目标考核中。 2、严格贯彻执行矿职业安全健康与环境管理体系中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。 二、环保管理指标 调度室要对矿环保工作中涌现出来的先进人物、先进事迹及节能减排新举措进行积极宣传报道，每月至少在矿报等刊物上发表一篇报道。 三、考评和奖罚规定 1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。 2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500

7、-1010元。 3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。 矿长： 调度室主任： 年月 2022 1 华 润 煤 业 二一五年度环境保护目标责任书 机电部： 环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定二一五年度环境目标责任书。具体内容如下： 一、环保管理工作力度 1、部长要对本部环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本部管理目标考核中。 2、严格遵守国家、省

8、和矿有关环保法律、法规和政策要求。 3、严格贯彻执行矿职业安全健康与环境管理体系中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。 4、严格遵守矿污水管理制度，杜绝污染事故和生态破坏事件的发生。 5、加强污水处理设施、设备的运行管理，确保设施、设备的正常运行。 6、严格遵守矿锅炉烟尘、锅炉炉渣、除尘水治理的管理制度，杜绝污染事故和生态破坏事件的发生。 7、加强锅炉烟尘、除尘水处理设施、设备的运行管理，确保设施、设备的正常运行。 8、每月向环保办书面汇报环保设施运行情况和污水、烟尘治理情况， 月初向环保办上报上个月的排污报表。 9、及时向矿办公室报道本部环境治理方面的先进人物、先进事迹。

9、 二、环保管理指标 1、有环保设备台帐，帐卡物相符，有设备铭牌、有完好牌、有责任牌。 2、环保设施运行正常，性能参数必须达到设计要求。 3、环保设施、设备运转率达 98%，完好率达95%。 4、废水排放达标率达101%，COD60mg/l，氨氮8（15）mg/l（括号内为水温12时的控制指标。），悬浮物（SS）20mg/l。生活污水复用率达40%。 5、锅炉除尘达标率达90%，烟尘200mg/Nm3 ，SO3 2900mgN/m，除尘水全部闭路循环。 6、噪声排放达标率达101%，昼间60Db(A)，夜间50Db(A)。 三、考评和奖罚规定 1、每月由环保办现场检查2次，检查结果报送矿安全部进

10、行考核。 2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1010元。 3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。 矿长： 机电队队长： 2022年 1 月 华 润 煤 业 二一五年度环境保护目标责任书 财务部： 环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定二一五年度环境目标责任书。具体内容如下： 一、环保管理工作力度 1、部长要对本单位环保工作亲自抓，负总责，

11、确实把环保工作列入本部管理目标考核中。 2、严格贯彻执行矿职业安全健康与环境管理体系中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系得正常运行。 二、环保管理指标 财务部按时支付2022年排污费、监测费及环保治理工程资金。 三、考评和奖罚规定 1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。 2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1010元。 3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。 矿长： 财务部部长： 年月2022 1 篇二： 环保目标责任书 环保目标责任书 为认真贯彻国家环境保护法律法规，做好公司年度环境保护工作，层层签订目标责任

12、书。 一、工作目标 1.“三废”排放符合国家标准，现场无异味。 2.环境问题整改率101%。 3.锅炉间无烟率95。 4.现场环境卫生得分90分。 5.环保设施运转率97.5。 6.环境污染事故为零 。 二、工作任务与考核办法（101 分） 1做好“三废”达标排放管理、保持现场无异味和落实环境安全隐患整改。（40分） (1) 严格按照公司环保制度、规定加强“三废”管理，排放标准满足国家环保要求。对于煤气管道开旁通，停脱硫塔必须经公司领导同意并提前通知安全环保部后进行。对于塔器、管道蒸 气吹扫、开放散，废水排放，废渣排放必须提前通知安全环保部，经同意后进行。废渣处臵按照危废规范化管理要求，健全台

13、账，专人负责。（满分10分，无汇报公司领导扣3分/次，无通知安全环保部扣1分/次；危废未规范化管理扣1分/次；违反公司环保制度、规定，扣0.5分/次，扣完为止。） (2)现场无异味，出现异味及时将产生原因、治理措施、整改期限等相关处臵信息书面报安全环保部。（满分10分，无书面汇报扣1分/次，无相关处臵信息扣0.5分/次，扣完为止。） (3)对于在检查中存在环境安全隐患的设施、部位，及时制定切实可行的整改措施，按规定整改期限完成整改，消除环境安全隐患，杜绝环境突发事故的发生。并将上述环境安全隐患的整改措施及结果评价报安全环保部。不能按期整改的要书面说明原因。（满分20分，无整改措施扣1分/项；无

14、整改结果评价扣0.5分/项；无汇报扣1分/次，扣完为止。） 2.按照公司环保制度、规定，做好焦炉冒烟治理和现场环境卫生工作。（30分） (1)加强焦炉冒烟治理，不断提高无烟率，同时做好无烟考核监控的管理。（满分10分，降低一个百分点，扣0.5分/次；违反相关制度、规定扣0.5分/次，扣完为止。） (2)落实本单位区域卫生责任到人，做到环境卫生问题立即整改，按照公司环保制度、规定，保持环境清洁。（满分20分，违反相关环保制度、规定，扣1分/次，扣完为止。） 3.加强环保设备、设施的维护保养工作，运转率97.5。(满分10分) (1)建立健全环保设备台帐，有设备标识牌，明确责任人，定期检修保养。（

15、满分4分，各类台帐不健全、不完善，未明确责任人，扣0.5分/项，扣完为止。） (2) 环保设备、设施运转率97.5。因故障、检修等原因导致环保设备停运，必须提前书面报安全环保部，重启后及时通知。（满分6分，降低一个百分点，扣0.5分；未书面提前通知安全环保部扣0.5分/次，扣完为止。） 4.积极开展环保自查工作，消除环境安全隐患。（10分） 本单位环保自查工作每月至少开展2次，并建立相应的检查记录；对存在的环境问题及时整改，并建立整改记录。（满分10分，查环境问题自查记录，缺一次扣0.5分，扣完为止。） 5.环境突发事故应急与处理。（20分） 如果出现环境突发事故，轻微事故：造成环境影响较小，

16、未构成环境污染；一般事故：造成一定的环境影响，构成环境污染； 较大事故：环境影响较大，环境污染受到上级环保部门责任处罚；重大事故：环境影响较大，受到上级环保部门责任处罚和引起刑事纠纷。（满分10分，轻微事故出现一次扣1分；一般事故出现一次扣2分，处罚责任单位负责人200元；较大事故出现一次扣4分，处罚责任单位负责人500元，年内若出现两次较大事故按重大事故处理；重大事故出现一次扣10分，取消本年度单位评先树优资格同时对责任单位负责人处以1010元的经济处罚，扣完为止。） (1)单位内部各重点设施、部位及重大危险源要制定相应切实可行的环境突发事故应急预案。每年至少组织两次应急预案的演练，做好演练

17、记录及效果评价工作。对演练中存在的问题及时进行指正。使职工能在环境突发事故中正确熟练地采取环保处理措施。（满分4分，查事故应急救援预案、事故应急预案演练记录、演练效果评价，扣1分/项；查职工对突发事故环保处理措施的掌握情况，未知或不正确扣0.5分/人，扣完为止。） (2)环境突发事故发生后，根据事故的严重程度立即启用相应的应急预案，根据实际情况尽快组织有关人员进行抢救，保护好事故现场，并立即向相关部门报告。不得虚报、迟报、瞒报、漏报。（满分4分，虚报、迟报、瞒报、漏报，扣1分/次，扣完为止。） (3)环境突发事故抢救完成后，单位负责人要立即召开会议查找引发事故的原因，制定有针对性的整改措施，追

18、究责任人的相应责任，并做好会议记 录。对事故整改措施的实施情况，单位负责人要组织有关人员进行实地考察，使整改效果达到环境安全标准，杜绝类似事故的再次发生，并以书面形式作出整改效果评价报告。报告一式两份，一份留存，一份报安全环保部存档。（满分2分，未按上述规定处理不得分。） 6.评比与考核 年底，安全环保部统一对责任单位环保责任目标完成情况进行考核，并排出名次，101分满分，90分以上为优秀单位，85分以上为合格单位。考核得分第一名奖励2000元，第二名奖励1010元；低于85分按20元/分进行处罚。 三、附则 1.本责任书有效期限为一年，即：年月日至年月日。 2.本责任书一式两份，双方各执一份

19、。 签发人签字： 责任人签字： 篇三：镇环境保护目标责任书 环境保护监管责任书 xx镇 2022年度 为深入贯彻落实市委、市政府xx市2022-2022年大气污染防治攻坚行动实施方案要求，有效强化地方政府环境监管主体责任，创新环境监管体制，实现大气、水和土壤等环境质量改善，按照市环境保护工作领导小组办公室xx市建立网格化环境监管体系实施意见安排部署，建立网格化环境监管责任体系。全区网格化环境监管体系实行管区、xx镇（街道办事处）、村三级管理，建立三级网络，区主要负责制定全区网格化环境监管体系实施意见，保障与市网格化环境监管数据平台的对接，统一组织、指导、监督网格化环境监管体系的建立运行，规定部

20、门责任分工，督促具有环境监管职能的相关部门落实网格内环境监管职责，并签署网格化环境监管责任书： 1、xx镇要高度重视环境保护工作，明确领导，定岗定责，党政一把手作为第一责任人，将环境保护工作纳入本单位整体工作同部署，环保工作要有计划、有重点。把落实科学发展观，建设生态文明、全面小康社会作为工作目标。 2、认真落实镇政府与各行政村网格化环境监管责任书，并下达年度环保工作计划任务。 3、开展饮用水源保护，协助有关部门搞好集中式饮用水源地环境保护区划、规划编制，并协助搞好集中式饮用水源地环境保护及规划项目的实施工作。 4、xx镇政府每月至少组织各村开展一次以上的环境保护座谈会，积极做好环境保护的宣传

21、和信息上报工作。 5、对各行政村辖区内主要河流，重要饮用水源环境保护责任到位，保证年度无重大环境污染事故发生，对恶意排污和严重生态破坏行为要制止得力。 6、合理布局畜禽养殖场，督促治理畜禽养殖场污染，推广沼气处理畜禽养殖场排泄物，沼液综合利用技术，实现废物资源化，防止畜禽养殖场产生污染。 7、各行政村要积极主动做好环境信访、投诉和污染纠纷调处工作，杜绝无因环境问题越级、群体、恶性、缠访事件发生。 8、开展农村生活垃圾收集处置，督促辖区内工业企业合理处置工业固体废物，防止产生二次污染。 9、协助有关部门淘汰、取缔辖区内的落后工艺设备，及时取缔废轮胎土法炼油。禁止引进不符合国家产业政策和环境保护规

22、定要求的技术、工艺设备。 10、协助搞好环境污染纠纷案件的调处，及时化解厂群矛盾，保持社会安定稳定。 本目标管理不因责任人的更换而改变。责任人如有更换的，接任人继续履行。 本责任书一式二份，汉沽管理区、汉丰镇各执一份。 xxxx xx镇 签字： 签字： 盖章： 盖章： 2022年月日 2022年 月 日 2022年环保目标责任书出自：百味书屋链接地址： 转载请保留,谢谢!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页