政府安全生产工作总结及思路.docx

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1、政府安全生产工作总结及思路 政府平安生产工作总结及思路 2022年我区党政领导一班人非常重视平安生产工作，把平安生产工作放在首要位置，把维护职工的切身利益放在突出位置。仔细实行党和国家的方针、政策及决议，仔细实行公司及矿党政的指示精神。狠抓质量标准化工作，深化相识抓责任，强化管理抓现场，硬化标准抓质量。主动落实职工培训制度，着力提高职工素养和平安生产实力。主动开展形势任务教化，加强职工对形势相识。开展送暖和活动，拉近了职工同职工家属的距离，增加了相互间的理解和认知。区队班子建设取得优异成果，多次获得矿优秀总支、模范单位的荣誉称号。但是，平安生产向着持续、健康、稳定的方向发展的同时也表现出一些问

2、题和不足： 一是干部作风：我区管理干部思想虽然已经进行转变，但变得不彻底，没有跟上形势和要求。部分领导干部在工作上仍缺乏主动性，落实工作不到位。2022年要予以根本性的转变。第 一、队干部要严格执行下井带班、值班制度，严禁区队干部带班下井打卡不下井、代打（消）卡、下井坐回头车，不交、代交或早交信息卡，不亲自填写信息卡等违规行为。发觉一次在采区会议室点名指责，两次进行罚款。第 二、强化区队干部管理与考核，建立相关制度，从制度入手，帮助干部作风从思想上进行根本的转变。 二是：平安生产上：我区杜绝了二级以上非伤亡事故，轻伤事故比去年下降了14%，年发生各类事故虽相比去年有所削减，但这不是志向效果，能

3、不能再降降，这是我区2022年首要任务。第一，深化推动准军事化管理、手指口述平安确认法，接着组织开展手指口述等平安竞赛活动，实现员工行为规范化。其次，加大平安培训力度，实行每日一题现场抽考，不合格不上岗。各队培训负责人要充分利用班前班后会和平安学习日等时间，对职工进行平安学问培训，并进行互动问答、现场实践等，采区领导将不定期走进班前会进行听讲、问答。第三，持续开展干部上讲台，培训到现场活动，加强对现场职工行为规范方面教化，不局限于形式、理论，更多的依据现场生产实际所见问题进行培训。第四，加强事故案例反思学习，预防事故发生每月不少于学习一起煤矿平安事故案例，并要求个队进行反思总结，上黑板、有记录

4、。第五，严格执行矿、区队各项平安制度措施，规范职工平安行为。针对习惯性违章有分析，有奖罚措施，削减三违。 三是平安质量标准化方面：去年实行新标准后，各队工作面虽有改善，但还有许多不足之处。今年将重点建设19101高质量收尾工作、14309标准化运输线、19109精品化采掘工作面，坚持做到平常检查一个样，保证质量又有量。 四是基础党建工作：一采区现有正式党员90人，预备党员5人，入党主动分子12人。2022年共收缴党费15529元，严格执行党费收缴与管理，规范党员组织关系的管理规定。实行党总支进行党员民主评议工作，评出优秀党员18人，合格党员65人。2022年采区党总支将建设三型党组织，主动推动

5、四强四优和五型班子建设，全力增加采区工作活力。接着坚持三会一课、民主生活会等制度，深化开展学习型党组活动，通过集中学习、学问竞赛、理论培训等方式仔细学习党的十八大会议精神，不断完善学问结构，健全学习考勤、学习档案制度，努力形成学习长效机制。 五是暖和工程、精神建设方面：2022年采区领导走访慰问40余人次伤病残困难职工，为他们送去米面油等生活用品，并带去矿党政及采区班子真诚的问候。同时采区主动开展雨季三防工作和冬季煤泥发放工作，截止2022元旦，对全区200余户职工发放煤泥600余吨。组织职工参与煤海之歌等各类文体活动极大丰富职工业余生活。2022年我们将对全区困难职工子女未就业状况、住房状况

6、进行摸底，进行区领导包队，队领导负责到人，为他们供应力所能及的帮助，加强对这部分职工思想教化，杜绝越级上访，保证采区稳定。 六是生产组织工作、劳动纪律管理：2022年面对点多、线长、面广、职工老龄化等状况，采区实行干部跟班到现场，搞好轮休制度等一系列措施很好保证了出勤率。但仍存在劳动纪律不严、早班检修不到位，个别人员没责任心状况。2022年将着重加强二线队组劳动纪律组织，要求保运、打算两个队组制定管理制度，严抓打卡不下井、下井不出力、出力不出工，削减窝工返工状况。加强职工职业道德和责随意识教化，并与工资考核挂钩。 政府平安生产工作总结及思路 平安生产工作总结及平安生产思路 平安生产工作总结及平安生产工作思路 平安生产工作总结及工作思路 平安生产工作总结及工作思路 平安生产工作总结及工作思路 平安生产工作总结及工作思路 平安生产工作总结及工作思路 关于平安生产工作总结及平安生产工作思路 镇平安生产工作总结及平安生产工作思路 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页