矿业有限责任公司岗位职责.docx

《矿业有限责任公司岗位职责.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《矿业有限责任公司岗位职责.docx（19页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、矿业有限责任公司岗位职责 矿业有限责任公司 部门职责 第一条 党委工作部（新闻宣扬中心）职责 l 部门使命： 致力于公司党的思想建设、组织建设、制度建设、队伍建设，共青团建设、内外宣扬、企业文化建设及统战工作等管理职能。实行公司党委工作部署，为企业发展供应精神动力、组织保障和智力支持。 l 部门职责： （一）组织工作 1、在公司党委领导下，宣扬、贯彻、落实党的路途、方针、政策，督促检查上级党组织及公司党委各项决议和指示的落实状况。 2、加强党的建设，组织开展全局性的党建活动，加强党建调查探讨，刚好总结推广好阅历、好做法。 3、负责公司党代会的组织工作以及上级党代会代表人选的酝酿、考察和举荐工作

2、。 4、负责指导、审批基层单位党组织设置。指导基层党组织的组建、换届和改选工作，督促指导各级党组织有安排地开展好各项活动。 5、负责领导班子建设和领导干部的管理工作。做好基层单位领导班子和公司机关处级干部的考核管理工作，提出 1 调整、配备的看法和建议，并做好考察工作。监督检查基层单位实行党政领导干部选拔任用工作条例及相关规章的执行状况。 6、负责后备干部队伍建设。做好后备干部的举荐、选拔、培训、考核等管理工作。 7、加强人才队伍建设，统筹协调干部人事制度改革工作，探究符合社会主义市场经济体制和现代企业制度要求的企业领导人员考核、评价和选任方式。 8、负责党员队伍及干部队伍建设，做好党员干部的

3、教化、培训、管理和监督工作。负责党员发展的综合调研和检查指导工作。做好党内年度统计工作。 9、负责组织公司党委民主生活会，做好会议打算和各项材料的整理上报工作。检查指导基层党委（总支）的民主生活会和组织生活开展状况。 10、负责党费的收缴、运用和管理工作。订发党刊资料。 11、在公司党委领导下，抓好党风廉政建设责任制的执行和落实。 (二)宣扬工作（新闻宣扬中心） 1、负责公司宣扬思想政治工作的规划、要点编制并组织实施;指导基层各党委(总支、支部)的宣扬思想政治工作。 2、负责指导企业理论探讨、理论学习、理论宣扬工作。负责公司党委中心组学习支配和日常管理以及全体干部职 2 工的理论学习。 3、负

4、责公司内、外新闻宣扬工作管理和企业形象宣扬工作。 4、负责公司报刊的编印和发行工作。 5、负责公司门户网站的更新维护和管理工作，负责网络视频的采编、制作和管理运行工作。 6、负责公司通讯员队伍的培育、管理工作。 7、负责企业职工思想政治工作探讨会的日常业务工作。 8、负责公司企业文化建设、精神文明建设。 （三）共青团工作 1、依据公司党委和上级团组织的指示精神，紧密围绕公司平安生产经营管理工作中心，提出公司共青团工作的指导思想、总体要求和详细工作任务。负责筹备召开团员代表大会、委员会和工作会议。 2、加强团的组织建设，做好组织处理、发展团员、收缴团费、组织关系接转以及团费的管理和运用工作。指导

5、、检查和督促所属基层单位共青团工作，总结、沟通并推广各单位共青团工作阅历。 3、负责团干部和团员队伍建设，负责基层团干部的考核、培训、管理工作。 4、加强共青团宣扬阵地建设，培育、选树和宣扬表彰共青团系统的先进集体和优秀个人等先进典型。 5、深化青年和基层团组织，坚持调查探讨，刚好发觉问题，制定相应的措施，并提出公司青年工作的建议和看法，当好党的助手。 6、加强团员青年的教化培育。组织团员青年仔细学习中国特色社会主义理论体系，学习现代化科学技术和文化学问，举办各类的青工技术比武活动，帮组青年成长成才。 7、组织开展青年文明号、青年岗位能手、青年平安生产监督示范岗创建、青年突击队以及青年志愿者等

6、活动，主动为公司的振兴发展多做贡献。 8、主动做好“推优荐才”工作。 9、不断丰富团员青年物质文化生活，主动开展富有显明时代气息、体现陕北青年特征以及团员青年喜闻乐见的文体活动。 10、关切团员青年生活，解决好团员青年个人问题和实际困难，努力为团员青年办实事、办好事。 （四）其他工作 1、制定并实行本部门主管业务的规章制度与业务流程。 2、负责统战工作，贯彻执行党和国家统战工作的方针、政策、法规和法令，制定统战工作安排并组织实施。 3、在职称评审领导小组的领导下，负责思想政治工作人员专业职务任职资格的评审、举荐工作。 4、负责制定并落实公司党委的公文处理、档案、会议等方面的管理制度。 5、负责

7、组织公司党委会议、党政联席会议，记录和整理睬议纪要，传达会议精神并检查实行状况。负责党委其他会议、学习和重要活动的组织支配。 6、负责党委印鉴的保管和运用，签发党委对外证明、介绍信。 7、负责公司党委公文处理工作。 8、负责起草、修改公司党委重要会议有关材料、领导讲话稿，以及其他重要文字材料。 9、完成领导交办和业务须要的其他工作。 其次条 纪委职责 l 部门使命： 致力于建立、健全企业党的纪律检查体系建设，履行党的纪律检查职能，为企业的发展保驾护航。 l 部门职责： （一）纪检工作 1、检查公司各级党组织和党员干部贯彻执行党的路途、方针、政策和决议及遵守党章和其他各项规章制度的状况，实施党章

8、和党内法规规定范围内的党内监督。 2、检查、处理公司各级党组织和党员、党员领导干部违反党纪的案件，并根据职权范围，确定或变更对党员的处 5 分。 3、对公司的党风状况进行调查，刚好提出加强党风建设的建议，帮助党员制定党风廉政建设规划，参与党员、党员干部的评议考核和党风党纪检查工作。督促、检查党风责任制、廉洁措施的落实状况。做好对领导班子和领导人员的考察、考核等监督工作。 4、会同公司党委有关部门，结合纪检工作实际，实行多种形式对各级党组织和全体党员开展党风党性教化。 5、受理各级党组织、党员和群众在党风党纪方面的检举、控告、申诉及建议、反映等。 6、爱护广阔党员按党章规定享有的权利和合法权益，

9、支持各级党组织和党员同作奸犯科行为作斗争。 7、领导公司基层纪委工作，指导基层纪委开展工作，对全公司纪检干部进行政治业务培训。 8、承办公司党委和上级纪委交办的党风党纪工作等事项。 （二）其它事项 1、制定并实行本部门主管业务的规章制度与业务流程。 2、完成领导交办和业务须要的其他工作。 第三条 公司工会 l 部门使命： 6 在公司党委和上级主管部门的领导下，致力于充分发挥工会维护、建设、参加、教化职能和职工主力军作用，紧紧围绕矿区平安生产、经营工作，创建性地开展工会工作，促进矿区改革、发展、稳定、和谐。 l 部门职责： （一）民主管理与维护职工合法权益 1、宣扬贯彻工会法、劳动法，依法维护职

10、工的合法权益。动员和组织职工参加企业的民主决策、民主管理，进行民主监督。 2、负责公司职工代表大会的筹备、召开和职工代表大会闭会期间的日常工作，检查督促职代会决议的执行和提案的落实工作。 3、刚好了解、反映职工群众的看法和要求，热心为职工群众做实事、办好事，促进职工生产和生活条件的逐步改善，使职工群众合法权益得到有效维护。 4、组织实施企务公开为主要形式的民主管理活动。 5、监督企业贯彻执行国家有关劳动爱护等法律法规和条例的执行，维护职工劳动平安和健康权益。 6、参加协调劳动关系和调解劳动争议工作。代表职工参与同等协商。监督督促集体合同、劳动合同、女职工特别权益保障集体合同的履约。 7、维护女

11、职工合法权益，落实女职工特别权益爱护政策。 8、参加平安监督检查和重大死亡事故的调查处理。 （二）组织建设与生产建设 1、负责全矿区工会组织建设和会员管理。 2、组织开展以职工群众为主体的“建家”活动，制定安排和考核标准，复查验收和评比模范职工之家。 3、调动职工的主动性、主动性、创建性，动员职工为公司经济建设多做贡献。组织职工开展劳动竞赛，群众性合理化建议和技术革新等活动， 4、推动班组建设，搞好平安基础管理。 （三）宣扬教化与文体活动 1、开展职工思想教化、文化教化和劳动技能提升活动。组织开展富有特色的文化、体育活动，活跃矿区职工的文化生活。 2、帮助公司行政对职工进行安康教化，提高职工群

12、众的平安意识和自我爱护实力，组织开展“安康杯”竞赛活动。 3、开展劳模选树和先进事迹宣扬工作。 （四）女工工作 1、在女职工中开展自尊、自强、自信、自爱的“四自”教化，动员女职工主动投身到企业的生产经济建设中，岗位做贡献。 2、组织开展好女工家属协管平安工作。 3、负责“巾帼能手”、“好矿嫂”、“和谐家庭”等评比表彰工作。 （二）其他工作 1、制定并实行本部门主管业务的规章制度与业务流程。 2、组织和指导基层工会开展活动。 3、完成领导交办和业务须要的其他工作。 第四条 财务资产部 l 部门使命： 致力于全面、刚好、精确地反映公司的财务状况、经营成果和资金运营状况，供应财务分析，加强财务监督，

13、有效限制财务风险，更好地为公司的生产经营和战略决策供应财务信息。 l 部门职责： （一）全面预算管理 1、制定公司财务预算政策和财务预算方案。 2、负责公司的总预算编制并组织所属分、子公司的财务预算编制。 3、依据批准的公司预算，对其执行状况进行监督和考核。 （二）资金管理 1、制定并实施融资预算，尝试各种融资工具，落实公司生产、建设、投资的资金需求。 2、受理所属分、子公司贷款申请，申报外部贷款以及对贷款运用状况进行监控; 3、负责公司债券、融资租赁和其它证券资产的管理工作。 4、管理公司基本账户和公司本部其它银行账户。 5、负责公司现金管理工作。 6、负责网上银行资金收、付业务的审核以及网

14、银平台的数据补录、发送，负责所属单位网上银行资金收付的监督管理工作，负责网上银行的收款记账、内部网上银行的收付款记账。 7、负责所属分、子公司存贷款的利息计算及内部帐务的处理工作。 8、接受分、子公司对帐和日常查询。 9、负责对公司及所属分、子公司银行账户的收支状况进行实时监控。 （三）成本管理与资本性投资管理 1、负责核定公司产品、劳务和服务的成本价格。 2、监督指导各分、子公司产品、劳务和服务成本价格的核定工作。 3、负责制定公司经费管理方法，核定公司各部门及各 10 分、子公司的盈亏指标和经费指标并监督执行。 4、根据陕煤股份有关规定制定公司资产、债权债务政策，审核公司资产、债权债务处置

15、方案并上报。 5、负责公司的产权登记工作。 6、负责公司及各分、子公司的资本性投资审核工作。 7、对公司所持股权行使监督权，制定股权收益政策，负责投资收益考核及收缴工作。 8、负责公司对内、对外担保事项并进行跟踪管理。 （四）会计核算与信息披露 1、负责公司机关日常费用报销和资金支付工作。 2、负责资产增减变动的核算、清查、报废及处置工作。 3、负责专项工程的日常核算、验收及决算工作。 4、负责指导各单位产品成本费用归集和日常核算工作。 5、负责指导各单位税款的计算、申报、缴纳和管理工作。 6、负责养老统筹、医疗保险等社会保险费的计提和缴纳。 7、负责月度、季度、年度会计报表的会审、编制和年度

16、财务决算工作。 8、负责公司会计基础管理工作。 9、负责关联交易的会计核算、报告及统计分析工作。 10、搜集、整理、分析财务信息，向相关部门供应需披 11 露的信息。 （五）财务风险管理及信息化管理 1、监督各分、子公司财务政策的执行状况，建立财务风险防范机制，限制企业经营风险。 2、优化公司整体及各分、子公司的税收环境，对重大税务事项进行指导与协调。 3、负责公司及各分、子公司的财务信息化工作。 （六）其他工作 1、制定并实行本部门主管业务的规章制度与业务流程。 2、介入重大建设投资项目的过程管理，参加项目的竣工验收和评估工作。 3、完成领导交办和业务须要的其他工作。 第五条 人力资源部职责

17、 l 部门使命： 在公司战略目标指导下，通过对人力资源的有效管理、配置、开发和服务，支持公司经营目标的实现。 l 部门职责： （一）人力资源规划 1、编制公司人力资源需求规划及聘请安排。 2、制定各单位定岗定员方案，指导和监督各单位合理设置岗位，配置人员。 3、制定职工晋升、职业生涯规划。 （二）聘请与劳动人事管理 1、负责员工聘请、录用以及岗位调配等工作。 2、负责与员工签订、续签、变更、解除、终止劳动合同。 3、负责专业技术职务的申报、评审、认定和聘任等工作。 4、负责员工的人事档案管理工作。 5、负责员工的离退休、内退管理工作。 6、负责员工考勤及休假管理工作。 （三）职工教化与培训 1

18、、制定全公司员工教化培训安排，定期编制培训完成状况报告。 2、实施公司培训安排并指导考核各基层单位实施员工培训，做好员工岗前培训、平安培训、技能培训、专业技术培训、企业运用新技术新材料学问培训、员工专业学问接着教化、员工在职学历教化等。 3、负责员工的职业技能鉴定工作。 4、负责公司三级平安培训机构和各二级单位四级平安培训机构的管理工作，开发与管理培训师资队伍，管理职教经费及培训设施。 （四）员工薪酬福利与绩效管理 1、依据公司薪酬政策，调整各类人员的工资安排比例及各单位的工资总额。 2、做好员工的日常工资晋升、进档等工作。 3、建立健全各种劳动统计台帐，负责劳动统计、工资统计工作，刚好、精确

19、地进行统计报表的汇总和上报工作。 （五）社会保险、企业年金与住房公积金管理 1、负责员工的社会保险、企业年金和住房公积金的收缴、上缴、拨付以及退休职工养老金发放等管理工作。 2、负责员工社会保险、企业年金和住房公积金的参保、转移、退保以及费用支付等手续。刚好办理到龄职工的退休审批、待遇核定等手续。 3、负责社会保险、企业年金和住房公积金的基础工作和每月业务报审的管理审核工作。 （六）职业健康管理 1、负责职业病防护工作，定期开展职业平安卫生的宣扬教化和培训。 2、负责公司职业健康管理工作的规划实施和监督管理工作。 3、负责因工伤、亡职工的工伤认定、伤残等级鉴定、工伤待遇及善后处理等工作。 4、

20、帮助安监部评价和监测公司作业场所的职业病危害因素，对发生或者可能发生的急性职业病危害事故实行应急 14 救援和限制措施，并刚好向平安健康环保委员会、所在地卫生行政部门和相关部门报告。 （七）员工户籍及涉外管理 1、负责公司员工户籍管理工作的询问，办理员工户口迁移手续。 2、负责公司员工的外事管理工作，支配、审批公司员工外事活动。 3、负责对出国及赴港澳人员的政审工作和出国（境）证照管理及出国（境）登记备案工作。 （八）其他工作 1、制定并实行本部门主管业务的规章制度与业务流程。 2、完成领导交办和业务须要的其它工作。 第六条 综合管理部职责 l 部门使命： 致力于公司后勤物业和平安保卫工作,做

21、好后勤服务和公司生活办公实物资产管理。 l 部门职责： （一）后勤物业管理与平安保卫 1、负责公司机关办公、生活场所的服务工作，保障正常运转。 2、负责公司机关水、电、暖、电话、电梯的管理。 3、负责负责公司机关办公楼的环境卫生及绿化、美化工作。 4、负责公司机关平安、消防管理。 5、负责公司机关职工食堂的全面管理。 6、负责公司机关保洁人员及客房的管理。 7、负责公司平安保卫工作。 （二）公司机关实物资产管理 1、负责公司机关办公、生活方面实物资产(除办公车辆、计算机及其配套设备外)的选购、管理及调配。 2、负责公司机关公共运用的物资、低值易耗品的选购和供应。 3、负责公司机关办公、生活设施

22、的改造、装修及日常修理工作。 4、负责公司机关员工劳保用品、防暑降温品的选购和发放工作。 （三）其他工作 1、制定并实行本部门主管业务的规章制度与业务流程。 2、负责公司所属二级单位及各控股公司后勤物业管理的监督管理。 3、完成领导交办和业务须要的其他工作。 第七条 各分、子公司可依据文件制定本单位部门职 16 责。 第八条 本文件自发布之日起执行。 矿业有限责任公司岗位职责 华光商厦有限责任公司岗位职责 52页 华光商厦有限责任公司岗位职责 52页 金盾保安服务有限责任公司岗位职责说明 淄博矿业集团有限责任公司 陕西巨森融资担保有限责任公司岗位职责 格尔木庆华矿业有限责任公司scksl 马边金山矿业有限责任公司简介 矿业有限责任公司清洁生产审核报告 矿业公司员工岗位职责 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页