村驻村帮扶工作队典型材料.docx
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2、 “1+20”方案精神,紧紧围绕驻村工作队职责,全力念好“四字诀”,力促双联扶贫见实效。 一是念好“严”字诀,精细制定驻村“职责图”。驻村工作队坚持从“三严三实”要求动身,结合全市“五个一”精准扶贫模式和驻村工作队职责要求,初步探究建立了“一岗双职位”和“一队四责”的管理制度(“一岗双职位”就是李庄村驻村工作队长同时兼任李庄村党组织第一书记,确保驻村工作队与村委班子协同推动精准扶贫工作;“一队四责”就是李庄村驻村工作队分工不分家,由队长全面负责,担当统筹协调、重点突破等职责,四名队员担负产业富民、教化强农、设施惠民、制度利民四项职责的落实),高效运转驻村工作队工作。与此同时,仔细落实双联“六项
3、工作制度” 和驻村时间规定,保证队员每人全年驻村时间不少与160天,其他联户干部不少于60天,做到驻村工作常流水、不断线。聚焦精准扶贫“六大任务”,深化村组,走访调查,绘制图表,倒排时间,压茬推动,力争让各项任务落实到详细项目、详细农家和详细时间节点上,实现精细化管理。 二是念好“谋”字诀,细心绘制帮扶“战略图”。针对李庄村自然条件禀赋差、基础设施建设滞后、农业产业化程度低和群众文化素养低、“能人”带动效应不显著的实际状况,驻村工作队与李庄村村委班子一道通过座谈、走访、调研等方式,召开村“两委”班子会和村民大会,分析制约因素和扶贫发力方向、工作重点,探讨制定了帮扶总体规划和阶段性安排。通过今后
4、3年的奋斗和努力,紧扣“重在联、贵在为、深在精、贵在准”的要求,重点突出围绕养羊、养猪养殖产业培育,油松、核桃经济林苗木栽植,全膜玉米种植,危房改造、水窖水井修建、村卫生所建设等基础设施完善,专业种植、养殖技术培训以及精神文明创建活动等六个方面任务,着力“打造一个核心”(形成一个坚毅有力的村两委班子,增加领导发展、团结群众、致富带富实力),培育两个主导产业(种草养畜、设施瓜菜),破除三大制约(实现组织通砂石路、农用电全覆盖、自来水或干净水入户率达到100%),开展四项教化(政策法规教化、科技文化教化、平安卫生教化、文明家风教化),实施五大行动(基础设施建设行动、富民产业培育行动、技能素养提升行
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