物资管理员工作岗位责任书.docx
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1、物资管理员工作岗位责任书 物资管理员工作岗位责任书 为使岗位责任人明确岗位职责,有序、协调地履行岗位职责,特制定本岗位责任书。 岗位责任人要自觉遵守本岗位管理制度,工作中的主要事项应照实记录。公司每年对岗位责任人履行职责状况作为工资及职称的考核依据。本责任书应妥当保管,防止遗失,如有遗失要刚好向所在部门报失,办理补领手续。 工作岗位:车间物资管理员 工作地点:公司厂房 上级主管部门:车间主任、物资部经理 工作内容:负责全车间物资材料的收发和保管工作,并看管好厂房及对厂房的固定资产负责。 职责及要求: 一、仓库管理工作要求 1、仔细学习仓储管理业务学问,严格执行公司规定的管理制度。 2、保持仓库
2、整齐、卫生,对所管物资要求摆放整齐,按种类定位摆放,分货位保存,堆垛合理,便于收发和盘点。 3、加强仓库的平安保管,保证仓库物资储存运用价值,不发生火灾、失窃、损坏、霉变、鼠害等人为损耗,物资损耗不超过规定标准。 4、易燃、易爆、腐蚀物品分开堆放,不严格看管和随时检查,发生爆炸、起火、泄漏污染,除负损失外,每次罚500元,与分管领导并相互关的法律责任。 5、依据物资验收入库的有关规定,负责按物资的品种、型号、规格、性质、数量、品牌,做好物资入库工作,精确无误。 6、负责物资发放工作,仔细审核发料单,刚好精确发放,保证生产须要。 7、刚好登记帐卡,常常盘物对帐,做到帐、卡、物、据“四相符”。 8
3、、账物不符、物资短少、保管不善损坏,无正值理由,除全额赔偿外,每次罚款200500元。监守自盗,内外勾结盗卖公司物资,罚盗卖总额的十倍以上,情节严峻的,追究刑事责任。与领料员或他人相互勾结,少领多报、虚报冒领,视为监守自盗,同样按本条规定处理。 9、做好废旧材料的回收工作,坚持工具以旧换新制度和丢失赔偿制度,严格执行物品领用制度和手续。 10、上班时必需讲究个人卫生及形象,若不讲卫生,长时间不清洁居处环境,给本公司形象造成影响的,给以罚款50元/次。 11、上班时间外出办私事不请假影响正常工作、打瞌睡、脱岗、做与工作无关的事,发觉每次罚款50-100元。 二、物资入库、发放制度 1、对入库物资
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