2022员工物业公司工作总结例文.docx
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1、2022员工物业公司工作总结例文物业人必须要有洞察事物本质的逻辑能力!物业人必须善于做思想工作!物业人作出的承诺往往要能够兑现!以下是小编为大家整理的员工物业公司工作总结例文,供大家参考学习,欢迎阅读员工物业公司工作总结例文【一】时光荏苒,弹指间20_年上半年已与我们擦肩而过,回顾已逝岁月,_物业管理有限对上半年工作中存在的问题进行总结,同时对下半年有关工作进行调整。一、上半年工作中存在的问题1、团队意识氛围不太好,领班应该积极配合好经理的工作,融洽好与员工的关系,项目经理要加强团队建设。2、日常工作中各项规章制度及工作要求在执行和落实时有些敷衍,下一步要狠抓落实。3、各项目经理对员工日常工作
2、的培训,重视度不够,尤其是有关院感培训执行比较差,建议充分利用每日例会进行反复培训,才能使员工吃透弄懂。4、各项目经理管理水平的提升过于缓慢,建议每天学习一点点进步就会多一点。5、有些项目经理学习态度不端正,建议多看一些关于管理及心理学方面的书,有效的提高自己的管理水平。6、项目经理对保洁工作流程的认知度不够,导致保洁人员的工作过于随便,要加强业务能力。二、下半年有关工作调整从下周开始各项目经理每天的日志改为_,在每周五晚十二点之前对本周工作的总结和下周工作的安排发至_总手机。1、各项目经理必须表述出一周的工作重点存在的问题及解决的方法,不能再只是大白话,对下周工作计划要求要有实效性的表述。2
3、、公司从下周开始去各项目部落实工作时考核标准则是各项目经理提供的工作计划,如果没有按时提交工作计划者则按公司的工作标准进行落实。从本月开始项目经理的会议改为半月谈,每月的第一个周六仍为领班以上所有人员的例会,第三周的周六为项目经理的例会,无故不到者领班罚款101元,经理罚款200元。1、各项目经理要对上半个月工作的情况进行详细解说即存在的问题、解决的办法并要求对下半个月的工作有整体规划。2、领班的日志公司不做要求,各项目经理自行安排。对上半年存在的问题,所有人要引起高度重视,目前市场竞争激烈企业想生存,必须靠质量,望大家下半年针对以上六个问题拿出整改方案进行改进加强。员工物业公司工作总结例文【
4、二】在区委区政府、街道党工委领导指导下,_社区工作站积极做好辖区物业管理单位的桥连工作,为辖区管理处提供了良好的沟通平台。一、营造和谐社区、平安社区。在物业单位联席会议的基础上,辖区管理处与社区工作的联系更为紧密。物业管理单位对社区的各项工作都很配合,只要工作站有需要的,物业单位都全力以赴,全力配合社区工作。特别是对于社区计划生育、出租屋管理、卫生、联防、维稳、治安、人民调解、信息反馈等各项工作,辖区各物业单位均已当成是本单位的工作,要求管理处上下工作人员都全力配合。对于社区组织的各项活动,管理处也一直积极参与。二、加强社区内各物业单位与群众居民的联系_社区工作站组织多种形式的活动,把社区工作
5、人员、管理处、辖区单位、辖区民警、社区各组织等紧密联系在一起。_社区工作加强与物业单位、辖区单位、辖区民警、社区群众居民之间的联系,为大家提供了良好的沟通平台,在大家齐心协力,共同努力创建和谐小区和谐社区。三、加强社区内物业单位与群众居民的联系_社区工作站组织多种形式的活动,把社区工作人员、管理处、辖区单位、辖区民警、社区各组织等紧密联系在一起。社区组织义务治安巡逻队,巡逻队成员包括社区党员、社区群众、辖区内单位。此次活动有利于加强社区群众、辖区各单位、组织的联系,有利于群众了解社区、社区了解群众,也有利于把平安、和谐渗透到社区各个方面。四、加大物业管理力度针对辖区内居民的投诉,我社区工作人员
6、积极联系铁路相关部门和市、区市政部门协调解决和平路与铁工里交叉口的污水长流问题,经过多方努力已经成功得到解决。我社区工作人员积极参与到楼院卫生整治工作中去,从年初开始各个楼院集中清理,先把东村621号楼、44、45号楼进行了打扫,接着在南村17号楼和_3034号楼和6873号楼进行打扫,然后把西中和路和铁工里的楼院一一进行清扫,保证居民生活环境的美化。根据每个小区的特点,根据居民的需要,我们组织的每次活动,都让居民群众感受到了_社区是真正地为居民服务、真正的与居民连成一条心,同时也为社区提供了更好的机会与小区居民联系。员工物业公司工作总结例文【三】在_物业管理公司工作一年了。在此期间,我得到了
7、领导的悉心指导和同事们的热情帮助,在此表示衷心的感谢。今年的工作总结如下:第一、恪守职责,努力工作。我很清楚领导对我提出了很高的要求,我的工作职责也要求我更高的标准,更严格的要求。我不能粗心大意或犯任何错误。只有兢兢业业,脚踏实地,才能做到优质高效。为此,我把履行工作职责,完成领导交办的重要工作作为自己的核心任务,认真对待,无论是紧急工作还是日常事务,不打折扣。注意准确理解领导指示精神,全力以赴贯彻执行,注意达到良好效果的方式方法。注意入门和熟悉情况,下大力气发挥以前工作中获得的技术知识和经验。既注重跟踪重点工作,认真考虑问题,又协助其他部门共同完成工作任务。在此期间,根据_的指示,完成了许多
8、任务。制定工程部内部规章制度表,进场前准备好材料进行验收工作。可以说所有的纲领性文件、重要材料、关键段落都是经过反复仔细推敲和验证,才能表达准确,消除歧义。经过反复修改和完善,提交领导审核,确保严格控制,及时完成要求的任务。第二、简单真诚,严格自律。为了保持质朴简单的天性,我努力做到诚实不虚伪,热情不急躁,始终以规章制度为标准。以诚实、勤奋、务实为基础,准确把握为人做事的尺度和尺度。在工作作风上,我不怕困难,有顽强的拼搏精神,虽然这段时间工作任务很忙,工作强度很大。但是完全没有怨言;在困难的工作中敢于面对困难;属于多个部门做的工作,努力为自己多做;公司提出紧急任务,即使加班也能完成。总的来说,
9、由于缺乏工作经验,我的能力还是欠缺的。虽然我敢打敢打,但我胜任本职工作,但主要是因为在强有力的将领下没有弱兵,我得益于在这样优秀的团队和的正确指挥下。在鞭策中磨练出来的;虽然他能严格遵守法纪,谦虚谨慎,但主要是由于在朱者赤附近,得益于领导和同事的监督,并得到了精心培养;他虽然勤奋好学,但主要是因为名 师出高徒,得益于领导的悉心指导和同事的帮助,悟性有所提高。因此,在今后的工作中,要进一步增强开拓创新精神,磨练意志,提高执行力,生活上更加严格自律,学习上加强专业素质,在上级的正确领导下,迅速完成领导交给的任务。员工物业公司工作总结例文【四】20_年的物业服务行业面临很多严峻的挑战,经济效益也不如
10、往年景气,市场竞争也比较激烈,因此物业维修也有了更高的要求。为了适应市场要求,我们在集团公司领导的带领下不断提高工程维修技能,使_市_物业维修在整体工作绩效,专业技能,服务态度,制度规章及外围单位管理等方面有了逐步明显提升。因此,20_年是简单而不平凡的一年,为了总结经验,寻找差距,规划前景,促成20_年工作再上一个新的台阶,现将20_年工作总结如下:一:主要工作1、完成_楼宇门整修、换锁,消防管道止回阀维修、逛到漏水维修。2、_大厦、商务楼东井盖焊制安装、商务楼下水道疏通。3、安装_小区1#商场_户商户供水管道。4、_东墙栏杆修补.。5、安装_公寓太阳能管道。6、_小区南墙栏杆更换。7、安装
11、_花园减速带。8、_小区路灯杆加固。9、_办公室东栏杆加固、安装围挡铁皮。10、焊制垃圾车三辆。11、机械组团楼顶栏杆焊接修理。12、积极参加公司组织的集体活动,认真完成了_水系、_、_、_的卫生清理工作。二:日常设备维护保养情况目前各小区设备保养情况总体还是比较到位的,所有的设备按照设备保养说明书进行保养,目前都处于良好的工作状态。三:目前存在的问题1、专业技术水平还比较欠缺,一专都能的水平还达不到;2、工作流程中,规范操作的统一性不强,对外围单位监督检查工作做得不够细致;3、养护单写的不是很规范,字迹不够工整;4、仓库材料摆放不够规范,东西摆放比较乱,没有贴明显标签;5、个别工作进度均比计
12、划拖延滞后,维修工作的效率和维修质量有待提高;6、和各部门工作衔接还不是很完美。四:20_年_市_物业公司维修工作重点设想针对以上提到的问题和薄弱环节,20_年对我们_市_物业公司维修工作初步设想主要围绕计划,完善,规范,落实等几个方面开展:1、计划:主要对20_年全年的工作做一个计划,月月有进展,周周有活忙,天天有落实。根据小区实践工作需要进行合理分配人员,把工作落实到人,责任到人。2、完善:根据公司精细化服务标准的方针,对_市_物业公司维修部的工作进一步细化,将精细化服务落实到日常工作的所有阶段和环节,形成一套完整的从工程维修养护单看为业主服务的满意程度3、规范:结合标准要求,对上述工作存
13、在的问题以及其它方面的工作环节进一步规范,一切以标准为规范,一切以业主满意为目标,(包括对外围单位的管理,一切以行业标准为规范)做到各个工作环节有计划,有制度,有实施,有检查,有改进,并形成相关记录4、落实:计划工作一定落实到位,责任到人,提高我们维修人员的责任心,督查外围单位一定做到定时与不定时相结合,发现问题,及时解决,促使各项规章制度落实到实处。以上就是我20_年一年的工作总结,有不足之处还请领导和同事们批评指正!最后真诚的期望以后的物业维修工作中,在领导的带领下,在同事的帮助中,齐心协力把_市_物业公司维修工作做到更完美,争取更上一个台阶。员工物业公司工作总结例文【五】客服部的工作得到
14、了公司领导的关怀和大力支持,各项工作制度不断得到完善和落实,客户至上,诚信为人,用心做事的理念在经理的倡导下已经深入人心,融入每一个客服工作人员平常的工作生活之中。回顾这半年来的工作,有得有失。现将半年来的个人工作总结如下:一、深化落实认识公司各项规章制度和客服助理的岗位职责制度在20_的指示精神,不断学习和掌握物业管理相关法规、服务收费标准,熟悉小区业主及设施、设备的基本情况。20_年致力于全心全意提高团队配合协作意识,在公司领导的带领下朝着服务创优的目标不断进发,并取得了广大业主的广泛支持理解和积极地肯定赞扬。二、深刻了解掌握园区整体工程基本情况,理论联系实际,积极参与学习与培训自20_年
15、_月开始交房以来,园区整体一期工程已完工_栋,共_户住宅,共_单元。二期工程已完工栋,共计_户住宅,共_单元。总体上已收楼_栋,办理入住_户,其中具备办理入住条件共_户,未办理入住手续为_户。闲置房屋共计_户,其中空置房_户,样板间_户,工程抵_户,施工单位办公借用_户,具备办理入住条件未办理入住_户。自觉接受品质部的培训与考核,掌握客服部基本作业程序,在学习与工作中培养高度的责任感和敬业精神,力争工作认真细致,对业主家维修事项积极与施工单位联系,同时及时反馈回访业主。三、落实客服助理岗位职责,及时完成对客户的服务及领导交给的其他工作任务1.每月完成一次对空置房的巡检与记录工作,发现设备设施及
16、处理隐患_起,纠正违规、违反装修管理规定,在日检责任区内情况时下发整改通知_份,其中包括,装修垃圾堆放、责任区域内卫生、业主占用公共区域、业主私自改动设备设施、空调机位杂物堆放和悬挂广告条幅等情况。2.负责跟进园区防水报修维修处理工作,现场漏水情况查看并作整理记录,通知施工单位维修处理各类渗水、漏水共计_户,其中维修产生损失并要求恢复及赔偿客户已上报部门经理逐级上报妥善处理解决。3.责任区域内土建水暖报修联系处理工作随时与施工单位沟通,处理率达到_%以上,其余为业主在装修过程中自留隐患造成,已做好业主沟通解释处理工作。4.负责园区护栏及护栏玻璃问题处理维修结果跟进工作,已多次联系施工方维修未果
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