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1、2022年关于幼儿园后勤工作计划范文九篇关于幼儿园后勤工作安排范文九篇光阴的快速,一挤眼就过去了,我们的工作又迈入新的阶段,做好安排,让自己成为更有竞争力的人吧。可是究竟什么样的安排才是适合自己的呢?下面是我为大家整理的幼儿园后勤工作安排9篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。幼儿园后勤工作安排 篇1一、指导思想后勤工作以指南为引领,以园务安排为指导,以加快发展为主,以改革创新为动力,以阳光管理为手段,全方位提升后勤人员的服务意识、服务水平、服务质量,塑造一支具有“阳光心态、热于奉献”的后勤队伍,保证学园各项工作的顺当开展。二、详细工作任务和措施。(一)后勤队伍建设1。师德规范建设仔细学
2、习福建省教化厅关于规范教化教学行为的若干看法,并依据看法精神制订老师师德规定细则,要求老师严格执行师德行为规范。同时,透过集中学习、每日行政检查督导等形式,督促大家共同遵守师德行为规范老师的行为,评出“优秀老师”,并透过月绩考核对广阔后勤人员遵守师德行为规范的状况定期的考核,对优秀者赐予必需的嘉奖,对于违反师德规范扣发绩效工资,以进一步规范后勤人员良好的师德行为。2。岗位业务培训本学年起,我们将透过建立完善的培训制度、选取相宜的培训资料和拓宽多种培训渠道,进一步提高岗位业务培训的有效性和针对性。我们将建立每两周一次的保育员业务学问培训活动,透过定期的学习培训,帮忙保育员了解幼儿园常见的卫生和平
3、安学问以及做好配教的基本学问与技能,如:幼儿园常见传染病的发觉与预防、幼儿意外事故的应急处置、保育员、厨房人员一日操作细则等。同时,透过专题讲座以及开展教养阅历沟通,结合日常工作找差距,每日督导、每周评比、每月考核等活动,进一步加强日常督导,督促保育员和厨房人员严格根据规范程序和要求进行操作,透过逐步提高他们的工作潜力和规范操作习惯。3、群众团队建设依据后勤工作的须要,接着挖掘保育员中的专心因素,树立良好的榜样,发挥榜样的示范作用。拟分年段设立“保育员组长”,分别是工作专心、不计较个人得失的保育员担当大段、中段和小段的保育员组长,引领大家分工合作,专心完成各项工作任务。同时,透过评比优秀保育员
4、、厨房人员等形式,营造团结向上、共同合作的良好工作氛围,建立过硬的后勤工作团队,扎扎实实做好工作。(二)卫生保健工作1。疾病预防(1)环境卫生做好幼儿园的环境卫生,透过划分卫生职责区,进一步明确卫生职责人,透过卫生状况互检评比,评出每段的平安卫生班级,并于每周一在国旗下讲话时进行颁奖,激励保育员和厨房工作人员仔细做好各自职责区内的环境卫生,努力为幼儿带给一个卫生平安、整齐美丽的学习和生活环境。(2)传染病预防要针对传染病多发病季节的不同实际,在做好清洁、消毒、晨检、的基础上,落实班级的晨检制度,力争把传染病限制在门外。要求晨检人员仔细做好晨间检查、落实“一看二模三问四查”的晨检要求,对于疑似传
5、染病的幼儿要请家长刚好带到医院进行排查,对于个别一般患病需服药的幼儿,要做好家长登记、药物交接和服药指导等工作。同时,要透过保健医生和后勤园长的日常督导,仔细落实各项卫生消毒制度,落实因病缺勤人员的跟踪等工作,切实把传染病挡在幼儿园门外。2。健康监测按要求建立健全各类保健资料,规范填写各种表卡。落实幼儿体检制度,坚持每半年测量幼儿的身高体一次、每年进行一次全面体检等制度,刚好分析评价幼儿的健康状况。加强体弱儿的管理,客观地分析缘由,做好个别干预,并指导家长共同协作,尽快改善的健康状况。3。健康教化、宣扬加强健康教化工作,注意幼儿的日常教化和良好卫生习惯的培育。定期更换学园卫生宣扬橱窗;做好“学
6、园网”宣扬工作,利用学园LED灯及班级家教宣扬栏向家长宣扬健康学问。要求医生每学期下班级组织卫生保健活动,提高师幼的卫生保健学问。(三)平安保卫工作1。食品平安科学合理地支配幼儿在园的膳食,仔细做好食品卫生、平安工作。食品存放由专人保管,闲人不随意进入;仔细落实食品选购的索证索票制定,与各选购单位签订卫生平安合同,做到定点选购,每一天记录台账。每一天对幼儿所食的菜留样视察48小时;透过常常督促及日常检查指导,增加食堂工作人员的食品平安意识,严格根据规范要求进行操作,以保证幼儿食品平安。2。平安设施本学期将依据学园扩大幼儿户外活动场地的实际,在社区球场增设幼儿活动平安维合带,以保证幼儿的活动活动
7、平安。在消防栓上设立消防宣扬图片与简短标语,使得家长们与孩子们共同提高消防学问,学园依据今年班级调整重新张贴应急疏散图,提高幼儿与广阔家长的平安意识。3。平安隐患排查(1)定期请总务负责检查户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及等学园消防电器其它设施,发觉问题刚好记载、修理和保养,延长设备的运用期限,建立相关台账,以杜绝学园的平安隐患。督促门卫工作人员严格执行门卫和幼儿接送制度,严守岗位,按时关锁大门,接着做好来访者的登记和询问工作。常常巡察园内的大环境、小环境,发觉问题,刚好汇报、处理。实行放学后学员巡查,并进行平安排查,进行平安登记。以确立“平安工作无小事”“平安职责重于泰山”的意识,
8、强化园内平安管理,透过宣扬学习、预防管理、督促检查相结合,使平安管理做到位。(2)每月组织安检小组支配一次平安专题会议,每季度召开一次后勤人员进行平安教化,期初期中期末各组织平安督导小组进行学园平安排查,加强全园老师平安意识,排查平安隐患,保证学园各项活动如期进行。(3)透过行政人员每日检查到位,每日检查刷卡系统、监控系统是否正常运转,每月对园舍、电器设备、电路、保教人员操作等进行检查,发觉存在问题要整改到位,使幼儿园各项工作规范、科学、平安、有序,使每个角落常看常清,常查常净,杜绝事故的发生。3。制度建设依据创平安发展学校文件精神,建立学园平安隐患排查制度和消防平安制度、设备设施管理制度、应
9、急预案及平安演练制度、学园平安工作考核方法及奖惩制度,以进一步完善学园的平安管理制度。依据平安制度,确保一学年无平安事故赐予相应的嘉奖,对于违反制度者赐予惩处。4。平安教化(1)学期制订学园平安安排,并把每月平安重点以小主题的形式,渗透到幼儿平安教化中,修订各种平安预案,丰富幼儿的平安防护自救学问,让幼儿学会简洁的自救技能和平安学问。(2)发挥结合本园网站的宣扬、本园宣扬栏的宣扬、消防栓门板设定消防学问宣扬的宣扬功能,根据安排进行平安主题教化活动,结合平安教化周、平安生产月、防溺水、交通平安等主题教化活动,保证幼儿的平安教化课程,发展幼儿自我爱护平安意识的教化。(四)行政后勤工作1。基础建设以
10、接着完善学园的建设,建立省示范园,以教化教学管理中。进一步的加强与社区联系和协调,根据福建省示范园的配套要求进行规划建设,建立能带给幼儿活动的沙池和水池,为幼儿带给可嬉戏的空间,并争取在期初前为幼儿创设良好的园舍,为幼儿带给阳光、温馨的活动学习环境。2。财产管理仔细执行上级文件,规范物品的审批、选购制度。做好幼儿代办费的预结算、期末园财产的清理、登记、归放等工作。做好财务预算,开源节流。仔细做好学园的财务预算,精打细算,勤俭持家,让有效的资金发挥的效益。后勤部门要严格执行请购审批购买入帐的等规范化管理要求,根据固定资产清查的要求,建立全部新购家具、电器、教玩具等物品的档案材料,同时,按规范要求
11、严格执行财产入账和报废程序和制度。3。财物管理做好物品的调配,提高园的物品的周转运用率。勤俭持园,坚持园内“购物申请”制度,充分发挥有限资金的作用。科学管理物品,定期整理教具室,发挥各类物品的运用效率。协作园内开展的各项活动,刚好带给所需材料。严格执行财政、物价部门批准核定的收费项目和收费标准,结合“价格服务进学园”,严格执行教化收费各项政策规定,接着实施教化阳光工程,利用学园网、阳光园务公示栏等多形式做好教化收费宣扬和公示,进一步规范学园服务性、代办性收费行为,肃穆查处违规收费行为。幼儿园后勤工作安排 篇2本学期,我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标,团结一样,为幼儿、家长供应优质的服务。通过
12、总结与反思,我园后勤组制定新学期工作目标。力求新学期有新的变更,更大地提高,为幼儿、家长、教职工供应一流服务。一、主动探究,与时俱进1、加强学习,提高素养,增加自信。2、促进学习沟通、互动,树立求知意识,擅长学习、勇于创新。3、团队合作,主动参加优质服务的行列,专心去做,专心体会。4、向书本学习,向同事学习,向自己学习,在学习中主动探究。5、促进“四个学会”,即学会学习,学会做事,学会合作,学会生存。6、有安排、有目标,主动地工作,克服消极心态,树立主动看法,与全园的工作保持一样。7、做好读书笔记。幼儿园后勤工作安排二、重视平安、保卫工作1、接着做好检查全园平安工作。2、食堂每天做好餐用具的消
13、毒,食物的验收,幼儿的用餐留样,并做好登记。3、食堂接着做好下班前的各种检查,人离门锁,防止外人进入。4、食堂做好各种机器的平安操作。5、门卫尽快熟识新生与家长,坚守岗位,按时关锁大门,接着做好来访者的登记与询问。6、门卫每天做好老师离园后的电器、电源、门窗的常规检查。三、各部门日常工作要点1、库房管理与选购1)购置和发放新生生活用品等。2)做好开学前,班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。3)每月做好固定资产的对帐和盘存工作。4)修理各班级的坏床、坏椅等工作。5)投放沙池玩具、体育器材。2、修理工作1)开学前摆放好幼儿活动场所各种体育器材,整理好体育用品房器材。2)每周一仔细做好活动场所大型
14、玩具、体育器材的检查修理工作。每天整理和检修体育用品房器材,保证体育器械的平安性。3)每月初对班级与办公场所的空调进行一次全面的检查与维护。4)每周对食堂煤气用具、煤气管、电器设备、门窗,进行一次全面的检查修理。5)每月检查一次门窗,发觉问题刚好处理。6)每周检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施,发觉问题马上修理。7)进入冬季前清洗空调,放好各处遥控器。3、财务工作1)做好新生的各种收费。2)每月按时公布伙食盈亏帐。3)按时发放各种工资、奖金、津贴。4)做好各班幼儿的请假登记及伙食费退费工作。5)做好每月的财务报表上报工作。4、食堂工作1)每天做好室内外、餐厅的整齐。2)依据幼儿饭量的大
15、小、分餐与开餐的先后,支配分餐;留意饭菜的保温。3)学期结束前清点餐用具。4)食堂重地严格禁止非工作人员入内。5、门卫工作1)种好种植园地和绿化植物,定期施肥剪枝。2)每天做好责任区的卫生工作。三、月份工作支配八月份:拟定办公、教学用品等选购安排。2、全园卫生大扫除。检修全园水电设施和门窗桌椅。5、与县妇幼保健站联系,组织幼儿参与体检。6、与供货商店签订合同,并更新相关证件。7、清点班级以及其它园内财产,8、补充保健室药品。9、做好出借书籍登记。10、支配幼儿晨间活动安排表。11、购买班级、幼儿园的教玩具,并做好登记。 九月份:依据编班状况调整班级桌椅。重新支配保育员工作。3、检查巾杯消毒状况
16、。4、抽查食品取样工作和仓管记录。5、实行“庆中秋、迎国庆”活动。6、做好“国庆节”值班人员支配。8、组织责任人和管理人的消防培训。9、组织特种设备管理人员培训。十月份:1、行政抽查食品的质量与价格。2、检查保育员一日工作状况。3、抽查食堂工作:厨房生熟分开、登记、卫生等状况。 抽查老师办公室卫生和班级卫生。实行卫生讲座。6、更新卫生宣扬栏的内容。十一月份:1、食堂卫生、班级卫生检查。各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修。? 检查厨房工作人员执行职责的状况。 更新卫生宣扬栏内容。抽查公共卫生状况。6、检查玩具清洗消毒状况。7、抽查仓管和取样工作。8、检查班级卫生登记。十二月份:抽查幼儿仪表卫生
17、。2、检修水电和消防设备。3、购买学期结束幼儿奖品。4、分发幼儿评价表、奖品。元月份:1、清点班级以及其它园内财产。2、做好财务稽核工作。3、归还出借物品。4、支配暑假值班表。幼儿园后勤工作安排 篇3后勤工作是做好幼儿园管理工作和教化工作的基础所在,本学期仔细贯彻幼儿园教化指导纲要,抓好后勤工作,保障供应,做到责任明确,分工到人,切实做好卫生保健、食堂工作、门卫工作及园内环境管理工作等。本学期,我园后勤工作将主动接受上级相关工作看法,切实落实园务工作安排有关要求和工作任务。进一步树立服务思想,接着加强平安工作,有效改正上学期存在问题,不断完善和主动提升后勤服务质量及后勤管理水平。主要工作任务及
18、措施:一、工作目标1、优化后勤工作人员队伍,不断增加后勤人员的服务意识和工作责任感。2、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作和日常平安工作。3、加强日常管理,完善三大员规范操作。二、主要工作(一)优化后勤工作人员队伍,不断增加保教人员的服务意识。1、进一步加强三大员的培训与教化,使保育工作细化、量化,增加工作责任心,每天的工作中体现“勤”、“快”、“好”三个字,主动主动做好自己保洁区的清扫与消毒整理工作,尽力帮助老师共同完成教化任务。2、接着加强员工的思想工作,引导、坚固确立保教意识、服务意识,树立工作主子翁精神。3、接着坚持每日巡察制度,刚好发觉问题,分析症结,并与相关人员交换看法,发挥指导功
19、效。4、接着实施员工工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员工作的主动性与主动性,提高工作质量。三、强化幼儿园安保,促进和谐发展1。依据校内综合治安目标管理责任制,建立幼儿园平安隐患排查制度,每月进行全园平安隐患大排查,并做好排查记录,刚好消退隐患,不断完善平安隐患排查综合治理工作。2。加强家长和幼儿的平安工作宣扬与教化。开学第一周组织各班老师对幼儿进行平安常规的订正,各班应通过家长会向家长主动宣扬“一人一卡”接送制度,保证入离园正常秩序,如家长的确有事情不能亲自来园接幼儿,家长必需要先和班主任老师联系,说明详细缘由,家长方能叫别人来园代接,代接之人肯定要带上幼儿接送卡和代接人的身份证。只有
20、这样才能确保幼儿园幼儿的入、离园平安,促进和谐发展。四、增加服务意识,杜绝平安事故发生1。幼儿园行政值班人员和值班老师要严把晨检关。值班老师做好晨检记录。保证幼儿不带危急物品入园,如发觉状况刚好处理,刚好与其家长沟通沟通共同教化幼儿。幼儿回到各班级之后,各班老师对幼儿进行其次次晨检,肯定要做到万无一疏,杜绝一切担心全物品带入园内。2。加强行政平安检查与管理,实行“推门检查”。检查各班是否做好幼儿每天午睡前的午检工作,保育员是否严格根据日常规范操作。做好卫生、平安工作,照看好午休的幼儿,尤其是要照看好体弱幼儿。更要杜绝带药幼儿服错药的现象发生。3。加强后勤工作人员的业务学习,通过学习提高服务意识
21、。定期组织保育员、厨房工作人员业务培训,学习探讨工作职责;针对本园实际问题,开展互帮互学,不断提高后勤工作人员的自身素养。尤其是要重点加强保育员的培育,努力提高保育员运用一般话与幼儿之间的轻声细语交谈的意识,学会与家长之间的文明沟通等等,巩固幼儿园的优质口碑。五、突出卫生保健工作,确保幼儿健康成长1。依据上级有关文件,做好春季易发传染病的防控工作。后勤管理人员应依据季节改变特点,每月在幼儿园的卫生保健专栏里出一期相关的幼儿卫生宣扬学问。各班应在开学初期向家长开展春季传染病的预防宣扬活动,如做好手足口病、洛若病毒、红眼病、流感、水痘等常见传染病预防工作;在平常重视幼儿良好卫生习惯的养成,留意开窗
22、通风,提高幼儿自我爱护意识。充分做好幼儿园和班级卫生保健工作,加强幼儿的户外活动熬炼,增加体质。2。各班老师和保育员协作做好卫生保洁工作。对幼儿的毛巾、口杯、玩具、桌、椅、床、被褥和教室严格进行定期或常常的消毒,并做到有消毒有记录。3。加强膳食卫生管理。广泛听取园领导、老师和家长的看法,尽量增加食谱的花样,并保证养分的均衡,做到粗细、甜咸、干稀搭协作理。六、规范物品选购工作,留意节约开支1。幼儿园严格按安排选购物品,合理地运用好各类经费,不断改善和优化办园条件。同时,加强财务管理,规范收费,落实园务公开公示制度。2。坚持勤俭办园原则,主动提倡节约水、电、气、幼儿园日常用品和墙饰材料,削减奢侈。
23、3。爱惜并合理运用园内设施设备,仔细做好各类检修工作,对小型修理工作尝试自己动手完成,竭尽所能节约修理经费开支。七、新开学补充支配1。检修全园水电气设施、大型玩具、体育器械和门窗桌椅,排查平安隐患。2。购置办公、教学用品、厨房用品及其它日常用品的选购工作。3。更新大门口卫生保健宣扬栏内容。4。做好新入学幼儿健康证、幼儿户口簿(包括父母)和幼儿预防接种证复印件的收集工作。5。做好新入学幼儿意外保险的收费工作。6。针对班级上学期填写表格在某些地方出现的错误进行具体的说明。希望我们全体职工这学期在吴园长的带领下把我们的每天幼儿办的越来越壮大。幼儿园后勤工作安排 篇4一、状况分析:在上学期的三年规划中
24、期督导以及后勤星级化检查中,我们后勤在卫生保健、平安、设施设备管理三方面分别接受了检查,上级部门分别对我们的平安工作、卫生保健管理等工作做出了确定,同时,在检查中,我们也发觉在实施规划的过程中,与预定的目标还存在着肯定的距离。主要表现在:1、队伍建设方面:优势:依照幼儿园工作规程中的要求,保育员基本都持证上岗,也积累了四五年的保育工作阅历。本学期更换了两名养分员,年龄在40岁以下,初中文化,要求参与厨师的初级培训,预料本学期能完成。我们的两大员对于工作的热忱始终很高,有肯于吃苦耐劳的精神。不足:由于两大员都是临时职工,在进一步进修活动中缺少保障机制,后勤人员参与高一层次学习的主动性不高,为提升
25、后勤队伍的素养埋下了障碍。食堂中有两名新手,她们须要熟识自己的岗位,须要一段时间的磨练才能积累相关的岗位技能阅历。后勤人员的科研意识、科研实力有待加强,实际操作过程中,存在着学管学,做管做及穿新鞋走老路的问题,尤其在保教工作中还缺少主动性。2、后勤人员聘用程序还需不断规范与完善。我们的后勤队伍中包括:两名财务人员(已退休的老师担当)一名门卫和三名保育员与三名养分员,都是临时工。其中三名保育员和一名养分员去年就进入了九蜂后勤服务社的管理,其余的在本学期能纳入其中。但整体的考核聘用机制还不完善,这还须要政府、财政、人事、学校等部门相互协调,共同促成这支队伍的平稳、健康的发展。3、制度的落实还需进一
26、步加强。在过去的一学年中,我们在平安管理、后勤管理上对一些相关制度进行了修订与完善,但在详细的操作中,执行的力度还不够,制度、措施的落实需常常化。尤其须要通过一些奖惩机制来推动这些制度的落实。二、指导思想:新学期将围绕幼儿园新学年的园务工作的详细目标以及幼儿园的三年规划,主动协作上级有关部门顺当完成幼儿园的园舍改造修理工作;坚持以人为本以幼儿园让“幼儿快乐、家长安心、领导放心”为宗旨;坚持后勤为教化教学服务的原则;接着以后勤管理星级评比标准为指南,进一步强化过程管理和过程记录,求真务实,真抓实干,完善后勤的自评、互评考评机制,充分发挥后勤的管理职能,为幼儿园的发展保驾护航。三、工作目标:比照三
27、年规划的目标,不断优化幼儿园的各种资源,促使环境和设施设备为保教工作的开展供应便利,并能逐步体现发展特色。比照星级评比标准,保障后勤管理网络的正常运行,创建一支乐于学习、乐于合作、操作规范、服务优质的的后勤员工队伍。四、详细措施:(一)、规范管理,加强学习,提高服务育人的质量。1、规范管理,保障后勤管理网络的正常运行。将幼儿园的后勤管理网络图(园长总务主任保健老师、财务、保育员、养分员、班主任保安组成的管理网络)以及相应的岗位责任制进行公示,接受大家的监督。建立过程管理的长效机制,各项工作做到有安排,有落实,有检查,尽力为教化一线做好后勤服务工作。2、加强自培,不断提高两大员的岗位技能。保健老
28、师依据各岗位的要求,定期组织两大员参与培训,详细内容为:两大员的日常工作程序、操作细则,消毒常规、岗位技能、保教协作重点(有机渗透纲要以及五大文件的内容,通过学习理解内涵并将新的理念落实到保教工作中,真正做到保教协作,促进幼儿的和谐发展。)同时,以“提升三大员语言素养,规范三大员操作”为重点,比照岗位规范操作要求,关注细微环节,在实际操作中找问题,进行有针对性的研讨。3、增加服务意识,深化服务内涵。以“后勤星级化评比”活动为抓手,由行政、老师共同参加后勤条线的评比星级员工活动,动员全体后勤教职员工在各自的岗位上勤练基本功,并主动树立服务育人的思想。4、激励员工参与晋级培训,并将提高专业素养作为
29、聘用的条件之一。5、强化检查考核机制,由其它条线共同参加对后勤人员日常工作的检查与评比,并结合文明组室的评比评比出保教协作默契班,在机制上推动保教协作工作。(二)、规范落实各项卫生保健工作,促进幼儿的健康发展:1、严格落实保健管理网络,由园长总务主任保健老师保育员、养分员各班班主任组成的班级保健管理小组。确保各项工作条理清楚、责任明确,分层管理到位。2、依据幼儿园课题 “养成文明的行为习惯,做一个文明的小公民”的探讨为契机,依据幼儿园体弱儿探讨较为薄弱的现状,将保教重点落脚在“关注肥胖儿童健康,实施有效的保教协作”的实践探讨,由保健、老师、保育员、养分员共同协作,通过养成合理的饮食习惯和有目的
30、的体育熬炼,加强对肥胖儿和体弱儿的管理。做到有安排、过程管理、记录有针对性、效果明显。保研组活动定班进行试验(中班),写出方案,期末进行总结。通过学习、研讨、找出问题、定出策略。3、依据幼儿园发展规划和区托幼机构卫生保健评估要求,完善各项保健制度,规范保健工作管理流程。做到制度上墙,责任到人。4、仔细贯彻预防为主的方针,主动做好各项传染病的预防,重点落实在晨检、全日视察、预防性消毒、家园协作方面,同时要加强幼儿生理、心理保健工作。5、加强对家长、幼儿的宣扬教化,通过家长会、开放半日活动、宣扬栏、家园小报、告家长书、幼儿园网站等向家长科学育儿、平安卫生等学问,提高家长的育儿水平。6、加强对幼儿体
31、育熬炼的指导,做到内容丰富、形式多样,促进幼儿身体的健康发展。7、加强对幼儿伙食、仓库的监督,建立膳食管理小组,定期开展膳管会活动,落实每月的检查分析,仔细支配量和质的关系,幼儿的饮食过程要形成食堂、保育员、老师三位联合的管理网络,要从食谱制订烹饪进班捕获来自幼儿、老师、保育员的信息提出改进措施编制食谱等环环相连,相互通气,便于协调,相互监督,限制好盈亏利率,并尽全力做到色、香、味俱全。9、接着加强对老师的卫生保健工作的指导(尤其是05年的新老师的培训),重点是;传染病预防、病儿的全日视察、特别儿童的体育指导、幼儿用餐、午睡等环节的保育指导、幼儿意外损害事故的处理等。(三)、坚固树立平安第一的
32、思想,加强自我爱护意识。1、健全平安制度。进一步建立和健全幼儿园平安工作制度和平安应急预案,加强幼儿园平安工作的领导和管理,把平安工作作为重要工作列入各种安排。2、依据各岗位的特点有针对性的签定平安工作责任书,将平安责任落实到个人。3、定期组织教职工开展平安教化,树立“平安无小事”的思想。4、由门卫、保育员每天做好下班前的水电、门窗的常规检查。由园平安领导小组每周进行一次对电器设备、门窗、活动场所大型玩具、体育器材的检查修理工作,以及楼梯窗户和班级门窗的检查修理工作,发觉问题刚好处理,要有检查有记录。5、门卫、保安做好外来人员来访登记并刚好通报。落实保安平安巡察制度和行政值日制度,建立等级管理
33、、层层把关,定期检查、随时检查相结合。6、定期检查各类防火、平安设施的完好。完善各类应急预案,并组织学习,让每位教职工都了解其中的要点,明确各自的责任。7、对房屋设备、大型玩具、电器设备等每周进行检查、记录,采纳老师、保育员发觉报告制度以及每天的巡察和每周一次检查相结合的方法,杜绝事故隐患,防止事故的发生。加强幼儿园膳食卫生,严格执行食堂各项卫生平安制度,严把食品卫生关,抓好食品进货、验收、制作等环节,严格执行48小时食物留样制度,并操作规范,有检查有记录。接着落实行保健人员的验收工作。确保广阔师生用膳卫生平安。9、每学期一次组织全园师生开展以幼儿为主的、自我爱护的平安演练活动。10、各班每月
34、有针对性的对幼儿、家长开展平安专题教化活动。11、加强门卫的值班制度,要求幼儿家长接送幼儿必需持卡接送。12、落实好门卫的技防管理工作,按时开启,有记录。(四)、开源节流,抓好幼儿园园产管理。1、按上级有关规定,进一步规范幼儿园园产登记,建好固定资产帐册,新资产刚好入帐,每学期一次清理资产,使幼儿园资产管理更科学化、规范化。2、实行定人管理制度,珍贵物品落实到人,期末检查、评估,损坏赔偿,条线的物品保管与文明组室的评比相结合。3、依据教学需求,本着节约成本支出的原则,落实物品购置的申报制度,各条线须要购置的物品,需由教研组长负责上报提出购物申请,经园长、主任批准后,统一购买,入库登记后领取。4
35、、加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张奢侈,定期对各条线的运用状况进行检查,并与期末的文明组室的评比相结合。5、进一步严格执行物品领借制度,规范过程限制,真正做到物尽其用。接着做好领取各类保教用品分别按班级、按条线登记,并在期末进行验收与文明组室评比相挂钩,旨在让全体老师养成勤俭的习惯。6、加强各室物品管理检查,严格按规定摆放,确保常态常规的落实。7、加强和规范档案管理工作,定期进行自查,维护档案工作的科学化、规范化。(五)、遵守财经纪律,执行财务制度,加强收费管理。1、接着贯彻执行财务管理制度,不断增加法制观念,遵守财经纪律,严格执行财政大统筹背景下资金运行规定,仔细落实财务规
36、定和报批制度,有安排、合理地用好幼儿园的各项经费。2、严格把好收费关。依据农村幼儿园的特点合理收取各项费用,财会人员要增加为家长服务意识,仔细履行按每月收费政策、收费项目与标准,严格规范收费行为。收好、管好、用好各项经费,做到不乱收费。3、幼儿园伙食与师生分收,单独核算,收支状况每月向家长公布,年底请家长、老师代表验收,接受群众的监督。4、严格执行幼儿园费用报销制度,仔细审核报销发票,杜绝任何违规现象。(六)、重视幼儿园净化、绿化、美化环境的创设,不断改善办园条件。1、科学合理设置室内外环境,各项设施平安适用,运用率高,较好地发挥教化的功能和效益,主动争取多方筹集资金美化校内。2、接着按市、区
37、级幼儿园的标准配备设备设施,教学用具、玩具。3、搞好校内环境建设,绿化有专人负责,定期对原有的花木进行管理,刚好进行锄草、浇水、施肥、修剪,创设净化、绿化、美化的校内。4、依据季节特点适量的种植花卉,以美化环境。5、各班结合主题以及迎世博专题活动开展节能减排教化,有过程记录。幼儿园后勤工作安排 篇5新学期、新准备,新思路。我们后勤各岗位通过上学期的工作总结与反思。大家面对新的挑战,找差距,订目标,力求在新的一年、新的学期,有新的变更。以下是我们的努力方向。一、指导思想:仔细贯彻幼儿园教化指导纲要,以幼儿园的指导思想为指导,创建一个和谐、奋进、创新、务实的优秀群体,切实做好卫生保健、财务工作、食
38、堂工作、门卫工作及园内环境的绿化管理工作等,更好的服务于家长、服务于幼儿,为幼儿园的建设做好后勤保障工作。二、工作目标:20xx年幼儿园后勤工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高后勤人员思想业务素养,依据幼儿园实际状况,搞好园容园貌建设,加强资产的管理,食堂的管理,努力使后勤工作再上一个新台阶。三、主要工作:(一)优化后勤工作人员队伍,不断增加保教人员的服务意识。1、后勤各岗人员要坚持服务的思想,树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的须要放在第一位,依据自己的职责做好工作,处理好前勤和后勤的关系。2、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的.特征。做好本学期的前期各项打算工作,提前制定
39、各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的选购安排,将各项困难琐碎的工作按肯定的程序有条不紊的进行,提高工作效率。3、加强保育员的培训与学习,使保育工作细化、量化,增加工作责任心,在工作中体现“勤”、“快”、“好”三个字,主动主动做好本职工作。(二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作1、加强晨检工作,做到一摸、二看、三问、四查。发觉问题刚好处理,特殊要加强对体弱儿的管理以及对患病孩子的全日视察工作,落实到每个班级,做好记录。对孩子所带药品,请家长仔细登记,对缺席的幼儿由老师打电话跟踪询问缺席缘由。2、依据春夏季节的改变,做好疾病预防,加强对传染病的预防工作,做到早预防、早发觉、早隔离、早治
40、疗。加强对保健室药品的管理,定期消毒医疗器械和晨检室。3、不断完善各项保健制度,协作妇幼保健所做好儿童体检工作,登记以及儿童每季的体格发育测量及评价工作。把体检结果刚好反馈给家长,利用网络平台向家长宣扬保健学问,更好的与家长沟通。每年开展一次保健学问讲座,加强对幼儿、老师的自我爱护教化。4、严格卫生检查制度,接着实行园内大环境卫生包干制度,要求分工明确,各负其责。(三)抓好平安工作,提高幼儿生活学习环境的平安系数1、强化全体教职工的平安意识,切实把幼儿的平安置于头等重要的地位。定期请专人负责检查户外大型玩具、室内照明线路、电器设备及其它设施,发觉问题刚好上报、修理和保养,延长设备的运用期限。2
41、、提高幼儿生活学习环境的平安系数。勤俭建园,物尽其用,财尽其效,要求全园教职工勤俭节约和爱惜公物,避开奢侈和无意义的损耗。每班定期对玩教具进行自检,排查不符合平安的玩教具。3、请专业人员定期检修园内的消防设施,避开意外事故的发生。4、加强门卫管理,全天有专人值班。门卫人员按门卫制度履行职责,杜绝外来车辆、外来人员来园,影响幼儿园秩序。外来人员来访需落实来访手续。(四)加强膳食管理,确保幼儿的饮食平安1、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫,一周一大扫。用具“一冲”“二洗”“三消毒”,进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗,消毒等卫生工作制度。2、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出
42、仓的登记工作,同时由专人负责食品的验收和留样工作,所留样品标明日期,并保存在冰箱中72小时。3、与定点供应商的相关负责人签订合同。实行索证制度,索取经营管理、食品检验方面的相关手续。4、把好选购、加工、分发、食用的每一个环节,坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。(五)加强园资园产管理,努力发挥有限资产的效益。1、加强财务管理,建立健全园务公开制度。在各项开支上做到精打细算,合理支配资金。坚持勤俭办园的原则,主动提倡节约水、电、煤气、材料等,削减奢侈。对小型修理工作尝试自己动手完成,竭尽所能节约修理经费开支。2、接着努力探究物材管理的科学性,进一步完善固定资产的管理,定期检查各班级的资产状况,督促
43、加强保管,降低损坏与流失。期末仔细进行资产的清理核对工作。为幼儿园的发展更好地服务。幼儿园后勤工作安排 篇6一、工作重点:一)资源管理:本学期,实行资源管理。对幼儿园现有资产进行全面监管,充分发挥资源的运用价值,做到物尽其用,并确定专人负责,实行各室承包制度。加强物品的选购和保管的管理。做好物品的出入库登记,做到领物签名,定期核查库存物品,刚好选购。每月有一次物品出入单。要求全园教职工勤俭节约,爱惜公物,避开奢侈,能常常反馈节能新点子二)、加强平安管理每班定期对教玩具进行自检,定期对全园大型玩具、设施设备、消防器材等进行检查和保养,刚好做好记录、反馈和修理工作。每周一次进行平安教化,每天离园前
44、进行平安谈话。加强对保安工作的检查,检查他们的一日工作状况,定期对保安进行相关的培训。三)、加强班车平安管理。各班每周必需进行一次平安乘车谈话,班车老师要刚好反馈幼儿乘车状况。每天准时准点接送幼儿。四)、加强财务管理严格财务制度,合理运用幼儿园经费,在各项开支上做到精打细算,节约开支。做好每月工资结算,削减工资错误率,实行部门上报工资奖罚登记制。保证工资准时发放。二.各月工作支配:二月份:1、拟定办公、教学用品等选购安排。3、保管工作的交接。4、乘班车幼儿的登记、统计。5、各类表格的打算。值班、行政值周、保安工作记录、班车记录。6、修理工程的监督。三月份1、班车运用状况和保安工作反馈。2、对保
45、管物品的出入状况要求登记、造册.3、对全园的资产、物品进行统计、登记,并实行各室负责制。对一些电器的运用方法进行张贴。4、平安安排制定、落实。5、出台保安工作考核细则。四月份1.各班教玩具自检,户外大中型玩具检修。2、进行一次简易物品修理的培训。3、保安礼仪培训。4、清明节值班支配。五月份1、物品集中修理。2、进行一次平安方面的讲座。3、保安工作书面汇报材料并与保安工公司沟通。4、消防器材检查。六月份1、园服预订。2、支配寒假值班。3、作好财务的稽核工作。4、资料的整理。5、端午节值班支配6、困难班收费。七月份1、期末财产清点、核对。2、期末物品集中修理。3、保安一学期工作与保安公司沟通,并形成书面材料。幼儿园后勤工作安排 篇7一、指导思想本学期幼儿园后勤工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高后勤工作水平,提高后勤人员思想业务素养,依据幼儿园实际状况,搞好园容园貌建设,开源节流,加强财产的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一个新台阶,不断增加服务意识,使幼儿园后勤工作真正做到服务于老师,服务于幼儿,服务于家长,服务于社会。二、工作目标1、优化后勤工作人员队伍,不断增加保教人员的服务意识。
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