2022年关于安全培训计划模板锦集五篇.docx
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1、2022年关于安全培训计划模板锦集五篇关于平安培训安排模板锦集五篇时间过得真快,总在不经意间消逝,我们的工作又将在劳碌中充溢着,在喜悦中收获着,该为自己下阶段的学习制定一个安排了。安排怎么写才不会流于形式呢?以下是我为大家整理的平安培训安排5篇,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。平安培训安排 篇1为了进一步提高通风队整体业务素养,强化平安意识,提高平安操作技能,特对我矿通风队全体员工进行平安基础学问、平安技术理论学问和实际操作技能进行培训,培训安排如下:1、培训组织机构组 长:许培德副组长:段贵福 付红波成 员:李协军 周彦斌 张红发2、 培训对象通风队全体员工。3、 培训目的使培训对象进一步驾驭必
2、备的平安基础学问、平安技术理论学问和实际操作技能,达到娴熟上岗的工作实力。4、 培训要求4.1 理论与实际相结合,突出平安操作技能的培训。4.2 实际操作技能训练中,应实行相应的平安防范措施。4.3 注意职业道德、平安意识、基本理论和实际操作技能的综合培育。4.4 采纳全国煤矿平安技术培训通用教材。5、 培训内容培训内容包括平安基础学问、平安技术理论学问和实际操作技能训练三部分。平安基础学问主要包括煤矿平安生产方针与法律法规、职业特别性、煤矿主要灾难的防治和自救、互救与创伤急救学问。平安技术理论学问包括平安操作技术学问和综合技能学问;实际操作技能包括瓦斯检查工进行实际操作的各种实际操作要领和各
3、种实际操作技能训练。6、培训时间由20xx年12月11日20xx年12月26日,上午8:0011:00下午14:3017:007、培训制度1、全部参与培训人员,必需按规定时间接受本次组织的岗前培训,任何人不得无故缺课,每缺一次课,罚款50元。课堂手机一律调到静音或振动,每响铃一次罚款50元。接听电话一次罚款50元。2、授课老师必需在规定的时间内向职工授课,不得无故缺课,如因有事,必需有事,必需提前向培训组长请假,由培训组长另行支配授课老师。无故缺课罚款100元。3、凡参与培训人员,培训完成后,必需参与进行考试。不参与考试人员取消上岗资格,并罚款100元。4、如因参与人员培训课时不够,除惩罚当事
4、人外,负责人一并惩罚。5、考试不及格者必需另外进行补考,补考一息尚存及格者取消上岗资格。附:1、通风队培训安排表2、通风队培训人员签到表通风队20xx年12月10日平安培训安排 篇2平安教化是企业平安管理工作的重要组成部分,是从根本上杜绝人的担心全行为的重要措施,也是预防和限制事故的重要手段之一。做好班组的平安教化培训工作,才能保证其它平安工作和企业平安生产的顺当进行。为使彩钢厂安环部的教化培训有规划、有重点、有目的的进行,特制定以下年度平安教化培训安排,以便指导工作。一、培训目的:使彩钢厂全部安环员坚固树立平安第一、预防为主、综合治理的平安理念,结合岗位实际,仔细贯彻执行安规及运行规程,将每
5、一个安环员培训成为全能型的合格安环员。二、培训要求:1、受培训人员在学习期间建立学习日志,依据现场学习状况做好笔记,班组将不定期对每位学员进行检查,以驾驭受训人员的学习状况和驾驭的深度。2、在学习过程中,在保证人身平安的状况下,在班长带领下,尽可能利用班中时间,多了解彩钢厂设备构造、流程、操作,仔细驾驭每一个设备的作用,启停步骤。以便我们更好的开展平安工作的检查。三、培训时间:培训时间为每周的星期六下午17:00-18:00进行,每月为4课时四、培训对象:彩钢厂安环部全部平安员五、培训内容:严格根据彩钢厂的平安培训大纲进行,详细培训安排见附表。平安培训安排 篇3一、培训目的为了刚好有效地对检修
6、车间各班组人员进行平安学问的学习,落实公司平安规章制度的要求,提高员工平安学问水平和平安操作技能,以削减和避开各类平安事故的发生,特制定平安培训安排,以此来规范公司各类平安培训的管理,保证平安培训教化工作井然有序地开展和落实,确保培训效果及质量。二、培训目标1、检修车间全体员工:包括检查班、行车修理班、抬母线班、出铝班。2、平安再培训参训率为100%,一次培训合格率98%。3、特种设备操作、修理人员和特种作业人员培训合格率为100%。三、培训内容1、公司平安管理制度、平安操作规程及相关平安通知文件。2、平安管理方法学问 。3、机械、电气、防火防爆、交通平安技术学问。4、劳动防护用品器具运用、操
7、作、维护学问。5、公司事故应急救援学问及事故模拟演练。6、事故案例分析总结。三、培训形式为最大限度保证培训的实效性和渲染力,以激发员工的学习爱好为导向,实行职工喜闻乐见、公众易于参与的形式有:1、召开座谈会探讨。2、现场操作演示、展示。3、事故模拟演练。4、事故案例分析探讨。三、培训支配培训内容支配四、培训要求1、各班组要充分相识到教化培训工作在平安管理工作中的重要性,教化培训是端正职工平安看法、强化职工平安意识、提升职工平安学问的重要手段。因此各部门务必根据安排支配要求,全员参加培训,照实开展培训工作,以保证全部员工都能接受培训教化。2、在每次培训前,班组负责人提前做好培训所需的培训教材、培
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