2022年实用的安全培训计划范文集合9篇.docx

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1、2022年实用的安全培训计划范文集合9篇好用的平安培训安排范文集合9篇时间消逝得如此之快，我们的工作又进入新的阶段，为了今后更好的工作发展，请一起努力，写一份安排吧。那么安排怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是我细心整理的平安培训安排9篇，希望能够帮助到大家。平安培训安排 篇1为深化驾驶员交通平安教化宣扬安排，提高驾驶员交通平安法制意识和自我防护实力，预防和削减涉及驾驶员的交通事故，依据上级有关通知精神，结合我公司实际，确定开展交通平安学问培训专项工作。一、指导思想坚持“以人为本、平安第一”的原则，以“平安乘车、平安开车、平安走路”养成教化为主线，以深化交通平安宣扬工作为重点，集中开展多种形

2、式和内容的驾驶员交通平安教化活动，营造全社会关注驾驶员交通平安的良好氛围，切实加强和落实驾驶员交通平安教化工作，进一步提高驾驶员交通平安法制意识和自我爱护实力，预防和削减涉及驾驶员的交通事故，维护公司各种工作的正常秩开展，保证和促进职工的平安意识。二、详细安排内容1、宣扬发动。各驾驶员学习有关文件精神，宣扬资料等，重点学习交通平安常识，并列举目前在我们生活中存在的种种交通平安陋俗和隐患，明确这些隐患的危害性，提出整改看法。做好以下工作：（1）各片区驾驶员对各自负责的车辆日常要做好保养和检查。（2）各驾驶员要按时参与各种交通平安的学问学习。（3）各驾驶员要会操作车辆的基本故障和解除故障。2、详细

3、内容。（1）组织开展一次交通平安隐患整治。车辆乱停乱放、违规违纪开车现象进行检查、教化。（2）组织驾驶员学习有关交通平安学问。（3）每季度进行一次车辆平安大检查解除交通平安事故。（4）组织收看交通平安录像和聘请公安交警同志到公司上交通平安教化课。以上内容各片区驾驶员要仔细对待，相关负责人要做好监督，年底将纳入驾驶员考核当中，希望各驾驶员仔细学习，提高交通平安，保障生命平安，平安行驶、文明驾驶。平安培训安排 篇2学校平安关系到师生生命平安，关系到教化教学工作的正常开展，“平安第一，预防为主”是建国以来党和国家一贯的平安生产方针，也是学校正常工作开展的保障。为仔细贯彻国务院领导同志关于加强中小学平

4、安工作的一系列重要指示精神和全国中小学平安和管理工作电视电话会议要求，坚固树立“珍爱生命，平安第一”的意识，坚持以人为本，加强平安教化，努力提高全体师生的平安意识和自我爱护实力。强化日常管理，狠抓各项科学预防措施的落实。结合本校实际，制定本安排。一、工作目标全面落实上级文件精神，主动开展“平安文明校内”、“交通平安学校”和“等级食堂”的创建工作，不断提高学校平安管理水平。做到无重大火灾、爆炸、重大交通平安、集体急性中毒、踩踏、坍塌等各类学校平安事故。二、主要工作1、加强平安教化和培训，努力提高平安意识和自我防范实力深化开展学生平安教化活动。各教学班班主任要利用班会课常常对学生进行各方面的平安教

5、化。让“平安”二字深深地刻在他们幼小的心里，懂得哪些行为是平安的，哪些行为是担心全的，达到他们行为的规范化。任课老师，不管是什么课（包括室内室外课），都要对学生的平安负责，要坚守岗位，爱护学生的人生平安。若须要做试验，老师试验要规范，把平安问题考虑周全。常常利用集中学习时间，仔细组织全体老师、职工，特殊是班主任学习有关学校平安的法律法规、常见事故的预防和突发事务的处置及用水、用火、用电等平安等平安学问。要加强对职工遵守学校平安管理制度和本岗位操作规程的教化培训，提高他们的责随意识和爱护实力。每学期要组织全体学生开展一次紧急疏散、逃命自救演练，增加全体教职工和学生应对突发事务的实力。2、不断完善

6、学校平安管理规章制度，全面落实平安管理工作责任制。学校领导全面抓，分管领导详细抓，发觉平安隐患，要刚好支配后勤人员和督促相关人员解除。坚固确立校长是学校平安管理的第一责任人，对学校平安管理工作负总责的意识。把学校平安管理列入学校日常工作的重要议题，定期探讨、分析平安工作形势，刚好处理平安工作中存在的突出问题，落实整改措施。逐级签订平安管理目标责任书，不断完善平安工作目标管理方法，加强对各部门、教职员工平安管理工作的考核，落实奖惩措施。制定和完善突发事故应急预案。严格执行“市教化系统重大问题报告制度”和责任追究制度。刚好上报并帮助查处各类事故，仔细做好事故善后处理工作。对每一起事故，都要根据“四

7、不放过”（即事故缘由没有查清不放过，事故责任者没有肃穆处理不放过，广阔职工没有受到教化不放过，防范措施没有落实不放过）的要求处理。常常开展平安检查和隐患排查活动,仔细执行每月一次、开学、放假前以及恶劣天气前后的平安检查制度，刚好消退各类担心全因素。全面排查重大危急源，落实重大危急源监控措施，并登记建档，定期进行检测、检验、平安评价，制定并实施应急预案，消退各类平安隐患。3、注意设施设备的投入，确保平安管理的各项活动和措施落实到位在留意教化性投入的同时留意平安设施设备的投入，将平安教化、培训、活动的经费列入学校支出预算。按规定配足学校门卫，完善和规范学校消防、防盗、防暴等各类平安设施设备，为确保

8、学校平安供应物质保障。学校重点单位，照实验室、阅览室、电脑教室、办公室，由相关人员督促检查，发觉问题刚好解除，不能解除的要刚好报告有关领导。（一）组织与制度：1建立平安工作领导管理机构，构建学校平安管理网络健全。2制订本年度平安工作安排和平安工作预案。3制订平安管理工作各项制度（二）宣扬教化：1结合各种活动，开展平安有关法律法规政策宣扬教化的工作。2综合学科教学，渗透平安学问教化，使平安教化内容真正进课堂。（责任人：各老师）（三）饮食平安：1规范学校食品卫生管理，严防学校群体性疾患的发生，卫生保健制度落实。2加强学校饮用水的管理，专人负责，定期检测，确保平安。3学校不允许过期、变质食品进入校内

9、。4高度重视传染病的防治工作，坚持学生定期体检制度。（四）交通平安1接送学生的车辆必需符合公安、交警部门的平安标准，严格禁止无证、无牌、无平安保障的车辆接送学生，并落实相应制度2开展中小学生交通平安学问教化、小学生交通平安小黄帽活动，学校邀请交通部门有关人员来校对学生进行交通平安讲座。增加学生交通平安意识，有效削减交通事故。（五）校舍平安1学校的校舍应符合国家有关平安规定。及消防、卫生、规划、建设等各种标准。校内在建工程落实严格的平安措施，应逐步治理危房，破旧房。2校舍平安的定期勘检检查，经县级以上主管部门鉴定的危房，马上制定修缮安排和方案，尽快修缮、加固或拆建、新建或封闭停用。发觉危急校舍、

10、建筑物、构筑应当实行相应的措施，并向主管部门和当地政府报告，限期解决。3消防平安工作：学校建筑物必需根据现行有关消防技术规范要求设置疏散通道，做到不锁闭、不封堵、不占用，4常常检查电器设备和消防设施，发觉损坏应刚好修理、更换。（六）活动平安：1、杜绝学生课间奔跑，打闹现象。2、总务处做好平安检查工作，定期对教室以及消防设施进行检查，对厨房、电脑室进行重点监控，确保学生用电，用水以及其他方面不存在平安隐患。3、杜绝学生携带刀具，棍棒，爆炸品等物品进入学校。4、结合平安教化周、119消防日、禁毒宣扬教化及放学前“一分钟教化”等活动，对师生进行交通平安、消防平安、人身平安、危害等多方面教化。5学校组

11、织师生参与各种集体外出活动，都必需制订相应的平安防范措施和平安预案，确定平安负责人，并报教化行政部门批准。平安培训安排 篇3为全面贯彻中华人民共和国平安生产法、云南省平安生产条例等法律法规，进一步提高平安生产监管监察人员依法监管实力，提高企业经营管理者平安管理意识、水平，提高企业从业人员平安生产意识、平安生产学问和平安生产技能，规范企业平安生产行为，为实现全市平安生产状况明显好转打下坚实基础。特制定20xx年平安生产培训安排，请遵照执行。一、培训对象(一)各县区安监局、乡镇、街道办事处安监站监管监察人员;(二)生产经营单位主要负责人、平安管理人员、高危行业从业人员;(三)特种作业人员;(四)企

12、业职工和农夫工。二、培训内容(一)国家有关平安生产的方针、政策、法律、法规及有关行业的规章、规程、规范和标准;(二)平安生产管理的基本学问、方法与平安生产技术，有关行业平安生产管理专业学问;(三)事故隐患排查、事故防范、应急救援组织及事故调查处理方法，重大危急源管理与应急救援预案编制原则;(四)职业卫生学问、职业危害及预防措施;(五)国内外先进的平安生产管理阅历;(六)典型事故案例分析及其他。三、培训安排(一)加强安监系统人员培训，提高依法监管实力。1、依据工作须要，内拟派40名左右市、县安监局平安生产监管监察人员参与国家总局及省局组织的非煤矿山、危急化学品、烟花爆竹、应急救援、重大危急源、平

13、安质量标准化、作业场所职业平安卫生健康体系等平安监管业务培训，时间及班期以国家安监总局及省局通知为准。2、举办两期共120人参与的全市各县区安监局、部份乡镇、街道办事处安监站监管监察人员培训班，拟在上半年和下半年各举办一期。(二)接着开展生产经营单位主要负责人、平安管理人员、从业人员参与的非煤矿山、危急化学品、烟花爆竹、平安质量标准化、事故应急救援、作业场所职业卫生健康体系等专业学问培训，安排培训800人。(三)大力开展特种作业人员培训，安排培训3000人。(四)大力开展企业职工和农夫工培训，安排培训20000人。四、培训方式和要求(一)参与国家总局、省局举办的各类培训和本系统内(包括乡镇安监

14、站)平安监管监察人员培训，由市局法规信息教化科负责组织实施。(二)生产经营单位主要负责人、平安管理人员、从业人员和特种作业人员新取证和复审换证培训，由市劳动爱护科学技术学会负责组织实施，市局法规信息教化科负责考核发证。(三)生产经营单位主要负责人、平安管理人员、从业人员年度接着教化培训和企业职工、农夫工培训由各县区平安生产四级培训机构或企业负责组织实施，市局法规信息教化科和各县区安监局负责监督落实。(四)各县区安监局、企业、培训机构要仔细落实生产经营单位平安培训规定(国家安监总局3号令)，严格根据规定的内容、学时开展培训。(五)各县区安监局、企业、培训机构要依据各自实际，制定周密的培训安排，统

15、筹支配，专人负责，全面落实。平安培训安排 篇4为了贯彻“平安第一，预防为主”平安生产基本方针，实现平安生产和文明生产，提高员工平安意识和平安素养，防止产生担心全行为，削减人为失误，因此，公司实行平安培训，以提高公司管理者及员工平安生产的责任感和自觉性，普及和提高员工的平安技术学问，增加平安操作技能，从而爱护自己和他人的平安与健康。其平安培训安排如下：1、公司主要负责人和平安生产管理人员必需进行平安资格培训，经平安生产监督管理部门或法律法规规定的有关管理部门考核合格并取得平安资格证书后方可任职。公司主要负责人和平安生产管理人员的教化培训，由公司组织联系有关部门进行培训。培训主要内容：(1)国家有

16、关平安生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准。(2)平安生产管理的基本学问、方法与平安生产技术，有关行业平安生产管理专业学问。(3)重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危急源管理与应急救援预案编制原则。(4)国内外先进的平安生产管理阅历。(5)典型事故案例分析。(6)事故现场勘验技术以及应急处理措施。平安培训安排表(7)伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法。培训时间：公司主要负责人和平安生产管理人员的平安资格培训时间不得少于48学时，每年再培训时间不得少于16学时。2、新从业人员的教化培训对新从业人员进行厂(矿)、车间(工段、区、队)、班组三级平安生产教化

17、培训。厂(矿)级平安生产教化培训的内容主要有：平安生产基本学问;本单位平安生产规章制度;劳动纪律;作业场所和工作岗位存在的危急因素，防范措施及事故应急措施;有关事故案例。车间(工段、区、队)级平安生产教化培训的内容主要是： 本车间平安生产状况和规章制度;作业场所和工作岗位存在的危急因素、防范措施及事故应急措施;事故案例等。班组级平安生产教化培训的内容主要是：岗位平安操作规程;生产设备，平安装置、劳动防护用品(用具)的正确运用方法。公司组织进行厂(矿)级平安生产教化培训，矿山(选厂)组织进行车间(工段、区、队)级平安生产教化，工程队自行组织班组级平安生产教化培训。培训时间：在新从业人员上岗前实行

18、培训，一般在每年开工前实行培训，新从业人员教化不得少于48小时。培训地点：矿山3、特种作业人员培训工程队自行根据有关规定对特种作业人员实行培训。4、常常性教化与培训依据生产技术部及所辖矿山的实际状况，平安生产教化培训形式和方法采纳如下形式和方法：(1)、平安学习例会，生产技术部每季度实行一次平安探讨会，要求各矿山矿长和平安生产管理人员参与，工程队负责人参与。会议主要内容探讨各单位平安生产现状和沟通平安生产管理阅历。学习地点设置在公司会议室。(2)、各矿山每月实行一次平安学习会，由矿山矿长组织，要求工程队全部人员参与。会议主要内容介绍矿山平安现状，平安形势，平安生产基本学问;本单位平安生产规章制

19、度;劳动纪律。学习地点设置在矿山。(3)、班前学习会，由矿山监督，工程队自行组织。会议主要内容，介绍矿山平安现状，平安生产规章制度;劳动纪律。学习地点设置在矿山。平安培训安排 篇5为加强我公司平安管理，不断提高职工的平安意识和平安素养，深化贯彻公司“质量、环境、职业平安健康”方针，确保管理体系的高效运转，依据公司20xx年度培训安排，制定平安生产培训安排。培训对象包括企业管理人员和作业人员。培训内容主要涉及平安法规、操作规程及规范、接着教化、特种作业等。1、培训内容（1）法律法规的培训 为进一步加强全员法律意识，定期组织管理人员对新法规及现行法律法规进行培训。（2）新规程及规范培训 为进一步贯

20、彻执行新疆国信准东项目部质量、平安新的规程、规范及各项管理规定，以便使各工程的施工按新规程、规范及各项管理规定进行。拟定对在岗的部分专业技术人员进行以新规程、规范为内容的培训。（3）接着教化培训 依据公司发展的须要,对专业技术人员进行学问更新培训。（4）新进场人员的教化：为了使他们对公司有一个全面的了解，能够尽快达到上岗要求，拟定对新招人员进行以企业规章制度、平安学问为内容的入场教化培训。（5）特种作业人员培训 依据上级下发文件中“在特别岗位作业人员必需持证上岗，并定期进行复检”的要求。组织在特种作业岗位工作已到复检期的员工到指定的培训点进行复检培训。复检培训时间依据培训点开课时间而定。（6）

21、特别工种培训 依据程序文件中的要求，对本年度全部新开工程中的架子工、混凝土工、防水工、电气焊工及小型机械操作工进行特别工种培训，培训支配依据各项目部新开工程而定，培训由工程部组织实施。2、实施措施充分发挥各部室及项目部的作用：员工培训工作是一项综合性的工作，它涉及到各部室、各项目部。充分发挥各部室及项目部的作用就可以保证员工培训工作按安排实施，可以对员工培训工作进行综合管理，可以使员工培训工作更紧密与公司生产实际须要相结合。 建立培训、考核与运用相结合的制度：凡上级行政机关要求持证上岗的岗位，未经培训合格不准上岗；对企业供应培训机会未按要求接受培训的员工按公司有关培训管理规定进行惩罚。逐步形成

22、人才考核、培育、运用相结合的管理模式。 不断完善和修订员工培训管理规定，加强对员工培训工作进行监控，保证各项培训工作按公司培训制度中的规定进行。3、要求各部室、项目部的主管领导要重视员工培训工作，要指定专人负责此项工作的日常管理。并依据公司的员工培训安排制定出实施安排，对所在单位的员工培训工作开展状况进行监控。 外送员工参与培训，经主管领导或所属项目经理批准后，报公司工程部审批组织实施。对已经参与培训或培训结束后再办理审批手续的员工视为不符合培训管理规定。4、教化和培训的时间依据建设主管部门建筑企业职工平安培训教化暂行规定的要求如下：(1) 企业法人代表、项目经理每年不少于30学时；(2) 专

23、职管理和技术人员每年不少于40学时；(3) 其他管理和技术人员每年不少于20学时；(4) 特别工种每年不少于20学时；(5) 其他职工每年不少于15学时；(6) 待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于20学时的培训；(7) 新工人的公司、项目、班组三级培训教化时间分别不少于15学时、15学时、20学时。5、教化和培训的形式与内容：按等级、层次和工作性质分别进行，管理人员的重点是平安意思和平安管理水平，作业人员的重点是遵章守纪、自我爱护和提高防范事故的实力。（1）新工人三级平安教化： 对新工人或调换工种的工人，必需按规定进行平安教化和技术培训，经考核合格方准上岗。公司级。劳动爱护的意义和任务的一

24、般教化。平安生产方针、政策、法律、法规、标准、规范、规程和平安学问。企业平安规章制度。（2）项目部级：建安工人平安生产技术操作一般规定。施工现场平安管理规章制度。平安生产法律和文明生产要素。在建工程基本状况，包括现场环境、施工特点、可能存在担心全因素的危急作业部位及必需遵守的事项。（3）班组级：本人从事施工生产工作的性质、必要时的平安学问、机具设备及平安防护设施的性能和作用。本工种平安操作规程。班组平安生产、文明施工基本要求和劳动纪律。本工种事故平安剖析、易发事故部位及劳动用品的运用要求。（3）特定状况下的实施平安教化：季节性，如冬季、夏季、雨、雪天、汛、期施工。节假日前、后。节假日加班或突击

25、赶任务。工作对象变更。工种变换。新工艺、新材料、新技术、新设备施工。发觉事故隐患或发生事故后的应急处理。6、常常性平安教化：在做好上述培训和教化工作的同时还必需把常常性的平安教化贯穿于施工全过程，并依据接受教化对象的不同特点，实行多层次、多渠道和多种方法进行。（1）平安生产意识宣扬教化。（2）普及平安生产学问宣扬教化。（3）现场定期的（如每周）平安日活动。（4）班组每天三上岗（上岗交底、上岗检查、上岗记录）、和一讲评（平安讲评）活动。7、培训评价：（1）了解熟识公司的管理方针、目标、质量、平安和环保意识、相关法律、法规、管理体系标准、员工纪律。（2）平安教化和培训要体现全面、全员、全过程的原则

26、，覆盖施工现场的全部人员（包括分包单位），贯穿于从施工打算、工程施工到竣工交付的各个阶段和方面，通过动态限制，确保只有经过平安教化的人员才能上岗。（3）公司培训评价由平安科进行评价。（4）项目部培训评价由平安科进行评价。（5）班组培训评价由项目部领导进行评价。8、平安教化记录清单：（1）职工劳动爱护教化卡。（2）平安教化记录。（3）班组平安活动讲评记录。（4）平安员、特种作业、操作人员名册（包括证书复印件）。（5）中、小型机械作业人员名册（包括证书复印件）等。（6）平安教化评价记录。 以上条款有项目部建立台帐，公司平安科不定期抽查。 详细安排见附件平安培训安排 篇6依据20xx年企业平安教化培

27、训的需求，结合机电设备安装工程施工状况，为加强我公司平安管理，不断提高职工的平安意识和平安素养，深化贯彻公司“平安第一、预防为主”的方针，确保平安管理体系的高效运转，特制定我公司20xx年度平安教化培训安排。1、各部门管理人员的培训（1）各部门全体管理人员（包括企业主要负责人）每年不少于20学时。（2）学习的目的是为提高和具备平安生产学问和管理实力。（3）学习的内容：国家有关平安生产的方针、政策、法律和法规及相关行业的规章、规程、规范和标准。（4）平安生产管理的基本学问、方法与平安生产技术，有关行业平安生产管理学问。（5）国内外先进平安生产管理阅历及典型事故案例分析。（6）工伤保险的政策、法律

28、、法规和事故现场勘验技术及急救处理措施。2、各项目部培训：（1）各项目部全体人员，每年平安教化培训不少于40学时。（2）培训内容：有关平安生产的法律、法规、规程、标准和政策。（3）新学问、新技术、新本事，平安生产管理阅历。（4）驾驭施工现场重大事故应急管理措施，急救方案。3、施工班组培训：（1）施工班组全体职工的培训，由各项目部负责，每年不少于40学时。（2）利用常常性平安生产培训教化形式，每天的班前班后会上说明平安留意事项、劳动纪律，各种机械设备操作规程，当日工作现场危急部位，检查各工种佩戴平安劳动爱护用品状况。（3）待岗、转岗、换岗职工在重新上岗前，必需进行一次平安教化，时间不少于20学时

29、。4、新工人培训（1）公司对新工人进场进行公司、项目部、班组三级平安教化，考试合格后，才能进入操作岗位。（2）项目部培训施工现场平安生产状况和规律制度，作业场所和工作岗位存在的危急因素，防范措施及事故应急措施。（3）班组培训岗位平安操作规程，生产设备平安装置，劳动爱护用具的正确运用。平安培训安排 篇7为加强社区消防平安基础管理工作，提高社区消防平安管理的科学化、规范化水平，有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生，特制定本安排。一、指导思想以科学发展观为统领，紧紧围绕爱护社区居民人身、财产平安，维护社区稳定的总要求，明确消防平安管理重点，统一消防平安管理标准，夯实火灾防控基础，不断提升消防平安实力

30、，最大限度地预防和削减火灾事故发生。二、消防平安目标1、消防平安做到建立健全消防组织，建立健全消防平安制度和操作规程，建立完善消防档案；规范防火检查和隐患整改，规范消防限制室管理，规范消防设施维护管理，规范消防宣扬教化培训，规范灭火和应急疏散预案演练。2、人人关注消防、人人参加消防、人人学会消防，居民要懂灭火设备运用，会扑救初起火灾；懂自救逃命技能，消防限制值班人员达到“懂消防设施设备，会操作运用；懂火灾应急处置程序，懂消防平安常识，会检查隐患”的“三懂三会”。消防平安管理人达到“懂消防法律法规，会部署消防工作；懂消防设施设备，会查改火灾隐患；懂消防学问，懂火灾应急处置，会组织灭火演练”的“四

31、懂四会”要求。三、消防平安管理原则1、消防平安 “遵守国家法律、标准”的原则。2、“政府统一领导、部门依法监管、社区负责、公民主动参加”的原则。3、“以防为主、防消结合”的原则。4、“谁主管，谁负责”的原则。5、实行消防平安“属地管理”原则。6、实行“动态隐患排查”，“持续改进”的原则。7、任何单位和个人都有维护消防平安、爱护消防设施、预防火灾、报告火警义务的原则。四、消防平安指标1、火灾事故为0。2、全年消防平安检查安排完成率100%。3、进行火灾危急评价，消退火灾隐患，杜绝事故发生，确保煤气生产装置、危急化学品贮存区、充装站、油品库等重点部位的消防平安，火险隐患整改率达100%。4、建立消

32、防平安管理体系，预防火灾和削减火灾危害，爱护社区群众人身、财产和公共的平安。5、消防平安台帐、档案建档率100%。五、消防平安工作重点1、定期召开消防平安会议和消防平安检查。2、每季度召开防火会议，布置消防工作，学习实行上级有关消防平安工作会议精神，充分调动社区工作者的主动性，共同做好消防平安工作。每半年召开一次消防平安工作培训会。主要对居民进行消防学问的教化宣扬，提高消防学问水平，懂得火灾的起因、火险的预防、灭火器材的运用方法、火场自救逃命方法等。组织消防人员培训。3、建立完善火灾隐患预防和整治长效机制，提高预防和检查消退火灾隐患的实力，做到“消防平安自查，火灾隐患自除”。4、建立落实消防平

33、安责任制和岗位消防平安责任制，明确消防平安责任人、消防平安管理人，确定专兼职消防管理人员，保证消防工作层层有人抓、有人管、有人落实。5、定期或不定期开展单位消防平安专项检查，每年不少于4次，组织消防检查，做好检查记录，做好隐患整改工作。平安培训安排 篇8为仔细实行国务院关于平安生产培训的系列相关规定和要求,切实加强和规范平安教化培训工作，进一步强化平安生产“一岗双责”，督促各类生产经营单位落实平安培训主体责任，坚固树立“培训不到位是重大平安隐患”的意识，切实提高企业从业人员平安素养，不断提升事故防范实力，防范和削减各类伤亡事故，保障企业职工生命健康平安，有效预防和削减各类生产平安事故，促进我市

34、平安生产形势稳定发展，现就xxxx年全市水利系统平安生产培训工作支配如下：一、指导思想紧紧围绕全市平安生产工作大局，深化开展平安生产培训工作。严格执行国家平安生产法律法规和上级部门有关平安生产教化培训工作的相关规定，统筹规划，改革创新，统一标准，教考分别，转变平安生产培训工作方式，不断提升平安生产培训的质量和效果，坚决遏制各类伤亡事故发生，增加从业人员的平安生产意识，全面提高广阔从业人员平安生产素养，实现平安生产、文明生产。二、总体目标要通过进一步宣扬实行国务院有关加强平安生产工作的指示，以强化企业平安生产主体责任为重点，加强基础建设，加强责任落实，加强依法监督，加大宣扬教化力度，使全市水利系

35、统企业平安生产主体责任进一步强化，企业主要负责人的责随意识进一步增加，从业人员的平安基础、平安生产意识和防范实力、职业病防治工作进一步提高，有效防范和坚决遏制重特大事故，为实现市委市政府提出的平安生产“零增长”目标和平安生产的阶段性目标，推动“平安”建设，确保实现平安生产持续稳定发展打下扎实基础。三、重点任务1.根据要求，在接着抓好往年培训对象的基础上，重点加强对水库、水利工程、水利企业等主要负责人、平安管理人员和生产经营单位特种作业人员（以下简称“三项岗位”人员）的培训，努力实现100%持证上岗，重点监管企业负责人、平安监管人员复训率达100%。2.严格实行先培训后上岗制度。督促单位落实平安

36、培训主体责任，以提高生产经营单位平安生产管理水平和从业人员平安素养为重点，扎实推动以班组长为重点的全员平安培训；扎实推动单位主要负责人、平安管理人员和特种作业人员等“三类人员”持证上岗；生产经营单位对新入职工（包括临时工、合同工、复工、换岗工、代培人员）教化培训率要达到100%；生产经营单位采纳新工艺、新技术、新材料或者运用新设备，对有关的从业人员教化培训率要达到100%；确保各单位全员培训率和“三类人员”持证上岗率达到100%。3.对上一年度发生人员死亡事故负有责任的企业主要负责人、实际限制人和平安管理人员，重新组织培训考试。4.全年法定培训人员相关数据录入率达100%；仔细做好生产经营单位

37、平安培训信息采集编录入工作。依据省考试中心生产经营单位平安培训信息采集统计要求，今年要对全市行业生产经营单位平安培训状况进行统计上报，各单位要提高相识，高度重视，明确专人负责，高标准地按时完成所在单位的数据录入。四、培训内容1.接着加强有关平安生产法律、法规、规章和政策教化，进一步理解法规精神，增加法律意识，落实法律责任。主要包括国家平安生产方针、政策和有关平安生产的法律、法规、规章及标准；特殊是对新修改的平安生产法及有关平安生产政策文件进行刚好宣贯和普及。2.接着加强平安生产基本学问教化，提高管理人员平安生产专业技术水平，推动企业平安文化。平安生产管理基本学问、落实平安生产主体责任；依据水利

38、平安标准化建设实施方案的通知，加强水利施工现场平安管理规范、现场平安检查与隐患排查治理、平安生产技术和专业学问平安标准化。3.结合我市水利系统实际，充分认清水利平安生产形势和主要任务，加强对从业人员平安操作规程培训、机械电气设备平安技术、平安生产宣扬及日常平安管理；案例分析和伤亡事故的预防。4.加强对从业人员的实践操作实力培训，危急辨识和平安评价，平安应急预案的编制，现场应急处置和自救互救等培训内容，开展具有较强针对性的仿真实训。5.强化各单位领导干部的平安培训工作，进一步提高领导干部平安生产意识，提升平安生产监督检查实力。五、培训形式1.在以往会议、集中、专题等培训形式的基础上，结合各单位实

39、际，进一步加强和优化平安培训服务，接着开展培训下基层、进企业活动。2.充分依托各类成人学校的教化资源，发挥本地优势，依据行业企业分布特点，主动探究基层平安培训服务站平安培训模式，为企业解决工学冲突，供应便利。3.尝试利用网络视频、手机等拓展远程培训形式。六、组织实施（一）各单位主要负责人、平安管理人员以及特种作业人员、的培训工作，由市水利局和市平安生产协会负责，其中高危行业平安资格考核及特种作业考核市安监局负责；（二）各级领导干部(党委、政府领导、平安监管系统干部、行业主管部门负责平安生产干部领导干部）培训工作由市组织部和市安监局共同组织实施；（三）除主要负责人、平安生产管理人员、特种作业人员

40、以外的其他从业人员的平安培训，由各单位负责，自行组织实施。局平安生产科对其培训工作进行指导、监督和检查。七、详细要求（一）提高相识，解决要害。各单位接此文件后，要根据平安生产网格化监管体系，马上组织学习，切实抓好文件的实行，仔细履行职责，要把教化培训工作纳入平安生产目标管理责任制内容，要通过培训解决平安相识不到位、平安管理不科学、平安规章不落实、事故隐患难整改的突出问题。各单位要抓好xxxx年平安培训指标的完成及培训要点的落实，并自觉履行相应的监管责任。局平安生产科将把平安生产培训任务的完成状况作为年终平安生产目标考核的重要指标。（二）明确重点，严格监管。各单位要紧紧围绕今年平安生产工作的要求

41、，重点检查单位是否将培训工作纳入本单位年度工作安排，生产经营单位负责人、平安员、特种作业人员是否持证上岗，严格落实企业平安生产责任制和考核制度，切实加强检查，努力把平安生产措施落实到实处，保证企业健康发展。从源头上有效防范治理平安生产隐患。（三）科学安排，狠抓落实。各单位要依据各自实际，制定切实可行的培训要点，集中组织，统筹支配，专人负责，全面落实。各企业要将班组长培训作为平安生产工作的重要内容，纳入到本企业平安生产工作安排。安监部门将加大对监管企业特殊是高危行业企业平安培训的监督检查，对未按规定执行的单位，将以中华人民共和国平安生产法、平安生产违法行为行政惩罚方法等有关规定进行惩罚。各生产经

42、营单位要确保平安培训工作任务的顺当完成，为平安生产工作打下坚实基础。（四）加大投入，确保经费。各生产经营单位要在每年的平安生产专项经费中列支相应比例的培训经费，确保平安培训正常开展；要在职工培训经费和平安费用中足额列支平安培训经费。（五）加强督查。切实加强对平安培训的执法力度，水利局将开展不定期抽查各单位持证上岗状况，企业要建立平安培训自查自考制度，并记好相应的台账。对应持证未持证或者未经培训就上岗的人员，一经发觉坚决实行离岗培训，并视情节轻重对企业作出相应惩罚。对各类生产平安责任事故，一律倒查培训不到位的责任。平安监管部门将加大对生产经营单位各类人员的持证上岗状况检查，要把生产经营单位各类人

43、员不接受培训、无证上岗、持过期证上岗作为今后平安生产执法监察的一项重要工作，督促生产经营单位按规定参与平安生产培训考核。对未按规定开展平安生产培训的生产经营单位或未按规定参与平安生产培训的人员，严格依法查处。平安培训安排 篇91 目的为了加强和规范酒店的消防管理，使每名员工达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材运用方法、懂逃命自救技能，会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求，做到消防常识普及化，特制定本制度。2 范围本制度适用于酒店消防平安管理工作。3 职责由各部门针对部门特点组织并负责实施本安排，由安消部负责酒店消防平安培训教化、并对各部门开展消防平安培训教化实施状况进行督导。

44、4 内容4.1 消防操作管理制度4.1.1 酒店总经理为酒店防火平安责任人，负责为酒店消防平安培训教化供应人员、资金、设施；4.1.2 消防平安培训教化工作由酒店安消部详细负责，做好安排，检查和培训工作；4.1.3酒店设立消防工作领导小组，组长为总经理，成员由各部门经理组成，负责定期检查全酒店消防平安培训教化工作的执行状况和完成质量；4.2 消防培训管理制度4.2.1 新上岗、进入新岗位的员工必需经过上岗前的消防平安培训，考核不合格的不得录用或上岗。4.2.2 在职员工的消防培训，培训有关报火警、扑救初起火灾、自救逃命以及组织、引导在场群众疏散的学问和技能预防措施，考核消防器材学问和操作程序；

45、4.2.3 将培训结果转送人力资源部，作为员工评估及其工作评级的一次标准；4.2.4 培训实行签到制，不准缺席，若有急事处理，必需报请部门经理审批后执行。4.3 消防培训安排4.3.1 由安消部经理制定培训时间、地点、内容；4.3.2 新上岗、进入新岗位的员工的消防平安培训时间不得少于1天；4.3.3 酒店每半年组织一次集体消防平安培训（可分批次），培训时间不得少于半天；4.3.4 各部门每个月应自行针对部门特点对员工进行消防平安培训；4.4 培训教化内容4.4.1 管理人员消防平安培训教化的主要内容：4.4.1.1 国家消防工作方针及有关消防法律、法规和标准；4.4.1.2 单位消防平安规章制度及职责；4.4.1.3消防平安管理、消防设施性能、灭火器材的运用方法等学问；4.4.1.4 有关火灾事故案例及火灾事故应急处理等。4.4.2员工消防平安培训教化的主要内容：4.4.2.1 有关消防法律、法规；4.4.2.2 本单位消防平安规章制度和本岗位平安操作规程；4.4.2.3 本单位、本岗位的火灾危急性及防火措施；4.4.2.4报火警以及自救逃命等消防平安基本常识；4.4.2.5有关消防设施的性能、灭火器材的运用方法；4.4.2.6组织、引导人员疏散，扑救初起火灾的学问和技能；4.4.2.7典型事故案例及事故应急处理措施。