2022工作经典励志语句.docx
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1、2022工作经典励志语句篇一:经典励志语录 经典励志语录(非常值得收藏) 一、顺序中的大学问 职场:先升值,再升职; 沟通:先求同,再求异; 执行:先完成,再完美; 学习:先记录,再记忆; 人际:先交流,再交心; 成就:先成长,再成功; 人生:先站住,再站高。 二、工作汇报 汇报工作说结果 请示工作说方案 总结工作说流程 回忆工作说感受 三、对比的理念: 宁跟能人比价值,不跟庸人比价格。 四、管理的真谛: 小时候幸福是很简单的事;老了简单是很幸福的事; 把复杂问题想简单是本事,把简单问题搞复杂是找事,管理越简单越好。 五、执行模式的四化原则: 明确化(职责)、流程化、可操作化、标准化(模式化)
2、。 六、投入,如何投入: 逼自己投入;投入就不要停下来;投入到令自己感动。 七、高兴的境界: 1、要想一个人高兴,就去做梦; 2、要想一家人高兴,就去做饭; 3、要想一辈子高兴,就去做事。 八、一个好的管理人员应该具备的素质: 记住富有哲理的十句话;会唱几首实力派歌手的歌;会背几首诗;会讲几个笑话,会讲几个故事。 九、成功的标志: 一个成不了大事的人,不是因为朋友太少,而是朋友的质量不高; 一个境界低的人讲不出高远的话;一个没有使命感的人讲不出有责任感的话;一个没有格局的人讲不出大气的话。 十、比较: 年轻的时候比才华(30岁以前);事业有成的时候比财富(30-40岁);有财富的时候比境界(4
3、0岁以后)。 十一、职场中的四中人: 蓝领:想以前所想的,干以前所干的。 白领:想以前没想的,干以前没干的。 高管:想以前没干的,干以前没想的。 老板:想以前不敢想的,干以前不敢干的。 十大折腾: 折腾是检验人才的唯一标准柳传志 1、自由:想折腾就折腾;2、幸福:折腾什么得到什么;3、迷茫:不知道怎么折腾;4、宽容:怎么折腾都行;5、寂寞:自己折腾自己;6、开心:越折腾越会折腾;7、创新:换着法子折腾;8、恋爱:男女互相折腾;9、婚姻:越来越不想折腾;10、敌人:专门折腾别人。 十三、年轻没有失败,挫折铸就经典。 十四、演讲 1、四化:文字化、图片化、数字化、视频化。 2、演讲1、2、3原则:
4、1、开场白(问好、自我介绍、感谢(欢迎、祝贺); 2、内容(列举1-3条,不要超过5条,提炼主体,展开主体);3、结尾(回顾、总结、号召、鼓励,好的结尾,画龙点睛) 3、规划演讲的内容,规划时间,一秒讲几个字,都要规划。 十五、管理人员具备的素质 人场:人格魅力; 气场:塑造权威。 十六:好人没有时间干坏事的人; 愚蠢的人出色的完成了根本不需干的工作; 朋友真正的朋友并不是在一起有聊不完的话题,而是两人在一起即使不说话也不会感到尴尬。 与人沟通的方法一: 与人沟通要建立自信; 与人沟通要有自己的想法; 要有与人沟通的意愿。 与人沟通的方法二: 要有良好的语言表达能力和表达技巧。 要善用肢体语言
5、。 要善于倾听。 要心存善意。 如果真相是一种伤害,请选择谎言; 如果谎言是一种伤害,请选择沉默; 如果沉默是一种伤害,请选择离开。 记住几个过不去: 别和社会过不去,因为你肯定会过不去。 别和小人过不去,因为他本来就过不去。 别和自己过不去,因为一切都会过去。 别和往事过不去,因为它已经过去。 别和现实过不去,因为你还要过下去。 创业六大死穴: 亲戚朋友凑一起; 哪儿热闹哪儿挤; 短视老板短命店; 贪大求全死的快; 别人办事瞎猜疑; 吝啬小气又自私。 运气就是机会碰巧撞到了你的努力! 每天叫醒你的不是闹钟而是伟大的梦想; 每天抛弃的不是别人而是不成熟的自己; 每天囊中羞涩的不是贫穷而是向成功
6、缴纳的学费; 每天新增的不是痛楚而是沉稳的素养; 每天迎来的不是慢慢长夜而是奏起的黎明。 执行力差的五大原因: 员工不知道干什么; 不知道怎么干; 干起来不顺畅; 不知道干好了有什么好处; 不知道干坏了有什么惩罚。 解决的五大方法: 明确目标; 方法可行; 流程合理; 激励到位; 考核有效。 儿子手表找不着了,满屋乱找,大发雷霆,父亲说:儿子,坐下来,你静下来听到表的滴答声,表就找着了。寄语:我们越是焦躁,越得不到我们想要的东西,只有平静下来才能听到内心的声音。 处事规则: 沉默是迫不得已的放弃; 圆滑是无可奈何的聪明; 鲁莽是自取灭亡的愚蠢。 铁饭碗不是总在一个地方有饭吃,而是一辈子到哪里都
7、有饭吃。 人生就像一场牌局,真正的高手并不是抓的一手好牌,而在于打的好一手烂牌。 三人行,必有我师;三角恋,必有一伤。 三个臭皮匠,臭死一个诸葛亮。 世上最愚蠢的管理就是相信员工的自觉性。 自由不是想干什么就干什么,而是想不干什么就不干什么。 大喜大悲看清自己,大起大落看清朋友。 发怒的流程:发怒从1数到1万再说话; 人在激动的时候智商等于零,最好等心静的时候处理问题。 一个和尚提水吃,二个和尚抬水吃,三个和尚没水吃反映了什么样的核心问题? 当一个企业从个体户发展成为夫妻店,再成长为公司,不断发展壮大的时候,单靠自觉性已经无法解决面临的问题,主要反映在以下几个方面: 缺乏有效的组织架构; 缺乏
8、有效的管理制度; 缺乏有效的监管体系; 缺乏有效的奖惩机制。 篇二:激励员工努力工作的至理名言 一凡事预则立,不预则废;千里之行,始于目标。没有天生的信心,只有不断培养的信心;人之所以能是因为相信能! 二敢想更要敢干,想干更要会干;有为有位有薪水,口水汗水换薪水;相信自己,相信团队,行动吧! 三自己不设绊,就没有人阻止你前行。不要去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程;不要去想身后会不会袭来寒雨冷风,既然目标是地坪线,留给世界的就只能是背影。 四顺境显示高尚与邪恶,逆境体现坚韧懦弱;船在水上会不断遇到狂风巨浪,人在世上,会不断遇到困难忧伤。风流考验舵手的胆量,困难考验人的坚强,迎难而
9、上,你会迸发出无穷的力量。 五苦想没盼头,苦干有奔头;有志者,事竞成,破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。 六传人所能达到并保持着的高度,并不是一飞就到的,而是他们在同伴们都睡着的时候一步一步艰辛地向上攀爬的,旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。 七挫折其实就是迈向成功所应缴纳的学费,把它当作绊脚石结果是失败,把它当作垫脚石结果是成功。成功就是站起来的次数比倒下去多一次而已! 八坚韧是成功的重要因素,只要在门上敲得够久、够响,终会把人唤醒的,冰冻三尺非一日之寒,滴水穿石非一日之坚,只要路是对的就不怕路远! 九靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒;天生我才必有
10、用, 地球不会因我转动,世界会因我而不同! 十每一日你所付出的代价都比前一日高,因为你的生命又消短了一天,所以每一日你都要更积极,今天太宝贵,不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所消蚀,抬起下巴,抓住今天,它不再回来! 十一时光如梭,岁月如歌,斗转星移,四季更替;风雨的街头,招牌还能挂多久,唱过的老歌,如今还记得有几首。人生不能等待,人生不能徘徊,命运和希望全靠奋斗拼搏而来! 十二机会从不会失掉,你失掉自有别人会得到;愚者等待机会,智者抓住机会,成功者则创造机会!世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人! 十三使用双手的是劳工,使用双手和头脑的是舵手,使用双手、头脑与心灵的是艺术家,只有合作双手、头脑
11、、心灵再加上双脚的才是营销员! 十四人生是条无名的河,是深是浅都要过;人生是杯无色的酒,是苦是甜都要喝;人生是首无名的歌,是高是低都要和。微笑面对生活,你的脸就是为了呈现上帝赐给你最贵重的礼物微笑! 十五面对赞扬与激励,一笑而过是一种谦虚清醒,然后不断进取,这是一种力量!面对烦恼和忧愁,一笑而过是一种平和释然,然后努力化解,这是一种境界! 十六责任让人坚强,责任让人勇敢,责任让人知道关怀和理解,因为我们对别负责任的同时,别人也在为我们承担责任。人可以不伟大,人也可以不富有,但不可以没有责任,任何时候我们不能放弃肩上的 责任,杠着它就是杠着自己生命的信念。 十七佛说:万事皆有因果。种下甜因结出苦
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