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1、2022年关于街道办事处工作计划5篇关于街道办事处工作安排5篇日子犹如白驹过隙,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,肯定有不少可以安排的东西吧。但是要怎么样才能避开自嗨型工作安排呢?以下是我收集整理的街道办事处工作安排5篇,欢迎阅读与保藏。街道办事处工作安排 篇120xx年XX街道爱国卫生工作要在区委、区政府领导下,在市、区爱卫办的指导下,以城乡环境卫生综合整治和卫生防疫为重点,从以下方面开展工作。一、进一步完善组织机构和规章制度,明确分工,落实责任新的一年,各社区要依据人员的改变刚好调整组织机构和明确分管人员,落实任务和责任。要依据过去的阅历结合新状况、新问题,修订完善卫生管理监督方法和规章制度
2、,理清工作思路,拟定爱卫工作安排措施,仔细组织实施。二、接着强化爱国卫生宣扬教化,树立良好的卫生观念,养成良好的卫生习惯树立良好的卫生意识,养成良好的卫生习惯,提高人的文明素养,形成人人讲卫生,人人爱惜环境卫生,营造良好的工作、生活、学习环境,提升人居环境质量,是爱国卫生工作的根本目的。要达到这个目的,坚持不懈地开展卫生宣扬教化是最重要的手段和方法之。故要把卫生宣扬教化工作作为爱卫工作的重要内容来抓,要以鲜活的形式、丰富的内容开展好宣扬教化活动。特殊是要抓好健康教化,利用好社区、村的阵地广泛进行宣扬,坚持办好健康教化宣扬专栏或板报,并每月更换内容。没有宣扬阵地的,要尽快建立,在宣扬教化中,要创
3、新方法,创新形式,创新内容,使群众喜闻乐见,易于接受,并见之于行动之中,收到好的效果。今年,街道办事处将在卫生宣扬月里组织开展群众喜闻乐见等形式多样的活动开展爱国卫生宣扬教化活动。三、强化环境卫生综台整治,巩固提高整治成效通过几年连续整治,辖区环境卫生面貌有了很大的改善。城市“牛皮癣”顽疾等问题都还有待于花大力气解决。因此,治理不但不能松劲,还应当加强力度,各社区要结合城市管理“门前三包”以及城市卫生状况再次进行细致排查,找准存在的问题,仔细制定整改措施,予以彻底治理,使环境卫生常常保持良好的面貌。四、坚持抓好除“四害”和传染病防治及食品卫生工作除“四害”是预防疾病、净化环境必需长抓不懈的工作
4、。此项工作技术性和平安性要求强,要落实专人负责,并抓好培训工作。要重点开展好春秋两季的突击灭鼠活动和夏、秋季节的灭蚊蝇、蟑螂活动,使“四害”密度严格限制在国家规定的对人不足为害的范围内。同时还要重视食品卫生防疫,抓好食品卫生平安工作,保持食品、药品平安信息畅通。五、严格检查考核制度,建立长效监督机制。“卫生靠检查”。在人们的卫生素养和讲卫生的自觉性还未达到肯定水平的时候,坚持定期不定期开展卫生检查和监督非常重要和必要,各社区仍要对所辖区域卫生坚持检查监督,形成良好的监督机制,长期坚持。特殊是要加强对驻社区的单位和个体工商户的检查和监督。街道爱卫办在坚持每月检查,每月通报的同时,将改进卫生检查考
5、核方式,进一步完善检查考核方法,仍旧实行月查和平常抽查相结台,街道办人员检查和组织社区干部交叉检查相结合的方式,强化检查监督,以有效促进辖区环境卫生面貌不断改善,确保辖区常常保持良好的环境卫生面貌。街道办事处工作安排 篇220xx年的工作主要有以下内容:一、20xx年*月办理的困难认定人员养老金返还款大约在20xx年年初到位,我们争取在年前发放到居民手中,让居民过一个欢乐的祥和的春节。困难认定的工作也将贯穿始终,对每一位来访者耐性讲解政策,对于能办理困难认定的人员给与刚好办理。二、每年3月左右起先的养老保险扩面任务是艰难的,但是我们还会接着努力,争取能拿到更多的扩面数量。三、去年的全民参保登记
6、工作将在今年*月左右进入尾声,届时除了一如既往地仔细登记和录入工作外,更要做好收尾工作,做到有始有终。四、每年*月和*月的两次退休认证工作也是很重要的,有的老年人行动不便,我们仍旧会到家中进行认证,做到无差错,无冒领现象。五、城乡居民养老保险缴费期是每年的*月初至*月底,届时将一一通知须要续交的人员,做到没有遗漏。对于新增的缴费人员做到讲解具体,使居民更好地了解政策,享受政策。*月至*月的验证工作也要具体明确,做到无冒领现象。六、20xx年*月初到*月底办理的城乡居民医疗保险缴费方式在去年变更的基础上将再次升级,届时我们将对承办城乡居民养老保险的人员进行培训,以更快适应新的缴费方式,做到同往年
7、一样不出错,不遗漏,更好地为居民服务。1、做好城乡居民医疗保险新增人员的宣扬和办理工作,让更多的人能够享受到国家的惠民政策。2、对于城乡居民医疗保险续保的人员做到不遗漏,不遗忘,能够连续享保。七、20xx年困难认定人员养老金返还手续预料在11月份左右办理,对于符合条件的人员我们将通知他们按时办理手续,做到不漏报。八、平常的工作虽然琐碎,但是我们还是会仔细做好每一次报表,每一次上级派给的任务,每一次突如其来的工作,让20xx年的工作再创佳绩。街道办事处工作安排 篇320xx年,我科室将进一步完善城管科职权职责,狠抓队伍管理,完善快速反应机制,强化落实各项措施,加大环境综合整治管理力度,全面提升城
8、管工作水平。详细将从以下几方面扎实开展工作:(一)主动开展环境综合整治,提升城市综合管理工作。一是进一步抓好环境卫生综合整治工作,主动开展乱堆乱放、乱张贴等现象的整治,努力打造城市管理精品和亮点。二是进一步完善城市管理服务外包合同履约监管机制,建立严格的奖惩模式,督促各清扫作业公司形成良好的管理规范,使之成为提升城市管理的有力手段,全面提升东门市容环境卫生水平。三是充分发挥数字化城管的作用,明确各部门各协同单位的责任分工,建立严格的管理责任制、实施网格化管理,管理责任详细到人,实现管理到位。对网格内发觉的问题要刚好上报,各责任部门要刚好处理。各路长要深化路面、旧村巡查与确保各责任区域路段有人巡
9、、问题有人管。要将每日例行巡查与重点巡查相结合,确保问题早发觉早解决。四是主动开展环境卫生评比的双赛活动。我们将在辖区主动开展环境卫生评比的双赛活动,增加社区工作站及物业公司环卫工作水平的责任心。(二)重视各大系统信息反馈,确保各类投诉案件的结案率一如既往仔细对待监督投诉,处理好数字化城管综合业务系统、信访办、XX区党代表联络工作信息系统以及XX区网上家园网站论坛的群众监督,接着实现各类投诉信访案件办结率和满足率100%。(三)进一步强化队伍建设,提高内部管理水平。接着加强干部职工的法律法规和业务学问的学习,并形成完善的培训考核机制;建立健全内部各种规章制度,切实加强城管科内部队伍建设,强化班
10、子建设,优化班子结构,不断增加班子的凝合力和战斗力。(四)进一步加强宣扬力度,形成社会广泛参加“大城管”理念。针对街道城管科日常管理事务内容,在辖区加大宣扬力度,悬挂横幅标语,开呈现场询问答疑活动,动员全社会主动参加到城市管理中来,真正形成“垃圾不落地,东门更漂亮”的大城管理念,增加市民对城市管理的了解,提高市民素养,削减市民乱丢乱弃的不文明行为。通过新增示范点的模式,逐步实现辖区全覆盖,逐步提升辖区居民环境爱护意识。同时,加强对环卫作业单位的工作质量监管工作,从严管理,加大对作业单位的扣分扣款力度,从而提升环卫质量与辖区环境卫生水平。街道办事处工作安排 篇4为全面实行XX市食品平安委员会办公
11、室20xx年工作安排(安食安委办20xx14号)文件精神,维护辖区群众的饮食平安和健康,温泉街道因地制宜,结合实际,现提出20xx年温泉街道食品平安工作要点如下:一、工作目标:为仔细实行XX市食品平安委员会办公室20xx年工作安排,不断加强食品平安监管力度,有效遏制食品平安违法行为,逐步解决食品平安领域的突出问题,防控食品平安风险,不发生区域性食品平安风险底线,确保不发生重特大食品平安事故,保持全街道食品平安总体有序可控。二、工作要点(一)明确责任,职责分明。根据温泉街道食安委的职责,充分发挥食安办职能作用,加大成员单位的综合协调和监督检查力度,抓好成员单位目标责任的落实。由食安委牵头,每季度
12、召开一次成员单位联席会议。与村(社区)签订温泉街道20xx年食品平安责任书,考核结果纳入街道年终考核。(二)强化食品平安专项整治工作。加大联合执法力度,加大集中整治力度,做到责任明确,措施详细,监管到位,深化开展各项食品平安专项整治。(三)加强农村家庭自办宴席食品平安管理,每月收集、汇总、分析和报告本行政区域食品平安相关信息。(四)全面推动餐饮服务食品平安量化分级工作。(五)加强宣扬,提升食品平安意识。结合“四下乡”、“全国爱国卫生月”、“全国科技周”、“全国食品平安周”等活动,实行多种形式,广泛深化宣扬食品平安法,现场发送“预防食物中毒(基本学问)”、“消费者居家饮食及消费者在外就餐留意事项
13、”等科普学问手册;举办食品平安培训,提高食品德业从业人员,特殊是企业负责人、质量平安管理人员的法律意识和责随意识,进一步加强行业自律。(六)畅通信息沟通。建立畅通的信息平台,按时报送食品平安监管相关信息。依据不同季节食品平安事故发生的特点和性质,向群众供应科学、精确、刚好、公正的食品平安信息,增加人民群众的消费信念。(七)加强食品平安监管实力建设。加强业务培训力度,提高监管实力和依法行政水平,加大经费投入,保障工作的正常、有序开展。街道办事处工作安排 篇520xx年,xxxxxx办事处要仔细实行科学发观,接着深化开展创先争优活动,紧紧围绕xxxxxxx中心工作,结合自身实际,围绕“一个目标、突
14、出两个重点、抓好三个落实、强化四项工程”这一主线做好工作。一、 围绕一个目标:我们将接着坚持以人为本、关注民生的工作宗旨,以构建人文街道、打造特色社区为目标,推动街道社区工作再上新台阶。二、 突出两个重点:以阵地建设为重点。在社区活动阵地上,使xxxxxx社区新建的社区服务中心正式投入运用。同时,各社区立足自身实际,要逐步实现“四个一”(即拥有一个图书室、一个文体活动场所、一个医疗卫生室、一个综合服务中心),全方位满意居民需求。2、以社区服务为重点。一要以建设一居一品社区的特色定位,不断强化服务意识,拓展服务领域。紧紧围绕社区居民生产、生活的实际需求,大力改善服务设施。力争将水域蓝湾小区打造成
15、计生社区,创建 “人口与计生社区救济服务中心”平台;将xxxxxx小区打造成充分自治型社区;将xxxxxx小区打造成警民共建型社区;二要开展献爱心活动,切实做好关爱空巢老人、贫困群众、残疾人等弱势群体工作,使弱势人员成为包括辖区单位、社会团体共同关注的群体;三要完善辖区离退休人员、城镇无业居民的医疗保险、养老保险、社会保险工作,做到应保尽保;四要建立健全社区党组织、社区居民委员会、业主委员会和物业服务企业协调机制,加强解决小区物业管理工作。争创一处高标准、现代化的低碳型社区,真正把社区建成人居环境好、便民服务好的和谐家园。三、抓好三个落实:1、抓好基层党建目标的全面的落实。一是加强社区组织体系
16、建设,完善党员信息化管理。接着深化开展创先争优活动,全面提高基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,拓宽党员服务群众渠道,充分发挥党员在和谐社区建设中的先锋模范作用。以创建党建综合示范社区为目标,创新组织设置,亲密党群干群联系,增加为民服务实力,全面提升服务水平。仔细落实党风廉政建设和纪检监察工作责任制,切实加强党员干部廉洁自律意识,树立勤勉敬业、求真务实、清正廉洁的机关形象和作风建设;二是抓好安排生育工作的落实。以稳定低生育水平,提高诞生人口素养,促进人的全面发展为目标,接着实行利益导向政策,重点做好流淌人口的管理服务工作,完成人口与安排生育目标管理责任书的各项指导任务,接着做好全员人
17、口信息工作;三是抓好信息化建设工作的落实。整合社区现有信息网络资源,不断建立覆盖更大范围的社区信息管理和服务平台,完善数据收集和资源共享工作机制。加强信息化建设培训,使每位干部都能娴熟驾驭办公自动化系统的应用。四、强化四项工程:1、强化干部队伍建设工程。一要严格规范干部目标绩效考核管理实施方法,接着实行干部目标考核机制,将想干事、能干事、热心服务居民的干部放到社区领导岗位上;将占位不作为的社区、办公室干部进行调整;二要在街道对各科室、社区目标责任制的考核内容和考核形式上求创新,下功夫,结合工作实际,简化软件资料内容的考核,更多侧重于科室、社区服务方式的创新和服务质量的提升,建立不定期带分督察的
18、考核机制,有效提高干部工作的主动性和主动性;三要推动队伍作风建设。仔细贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的战略方针。2、强化社区居民素养提升工程。一要以“旺盛社区文化、打造特色街道”为主题,接着深化开展各类群众喜闻乐见的文体活动,引导社区居民崇尚文明健康的生活方式,丰富广阔市民的文体生活,提升他们的生活质量;二要以创建和谐社区工作为重点,建立健全工作机制,充分利用社区资源,对辖区居民进行思想道德、科学文化、社区公德、职业道德、家庭美德、文明礼仪等教化,接着深化推动文明小区、文明社区、文明市民、道德模范评比活动,充分挖掘、选树和推出典型集体和个人;三要根据上级要求做好信息反馈工作,刚好上
19、报精神文明建设工作中的好做法、好阅历,做好外宣窗口,扩大街道整体工作的影响,努力推动办事处精神文明建设和宣扬工作再上新台阶。3、强化强基工程。年内力争完成财政收入xxxx万元,引进年纳税额xxxxx万元以上的流通企业一个。4、强化平安建设工程。 20xx年,我们接着坚持“打防并举,预防为主”的方针,建立健全组织网络,全力推动平安工程建设。一要以化解社会冲突为主线,加大排查化解辖区担心定因素的工作力度,刚好驾驭状况化解冲突,不断完善冲突纠纷排查调处制度,着力解决群众最关切、最干脆、最现实的利益问题;二要高度重视信访工作,落实信访工作责任制,刚好解决和落实信访案件,妥当处置各种突发性、群体事,争取把各类冲突纠纷化解在萌芽状态,确保辖区社会稳定,做到小事不出社区,大事不出街道。此外,我们将接着做好人武、群团、民族统战、统计、档案、保密工作、体育、科技、教化、关切下一代等工作。第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页
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