高校辅导员工作年度总结.docx

《高校辅导员工作年度总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《高校辅导员工作年度总结.docx（8页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、高校辅导员工作年度总结 2022-2022学年辅导员工作 年 度 个 人 总 结 陈曦 年7月日201 312022-2022学年辅导员工作年度个人总结 随着期末工作进一步向前推动，也预示着本学年的结束，回想过去的一年，在和同事、和同学的相处中，发生了很多让人难忘的事情，让我增长了不少的见识，也从中吸取了许多的阅历。2022年6月我校迎来了教化部本科教学评估，所以这一年在我校发展历程是具有里程碑意义的一年。在系主任领导和支持下，我比较圆满地完成了所担当的各项工作，不论是政治思想觉悟还是业务工作实力等方面都取得了肯定的进步，为自己以后的工作打下了良好的基础。我把自己一年来的工作主要从政治思想、业

2、务工作和实力两个方面来总结。 一、思想上主动要求进步 作为一名高校辅导员，应当是具备高尚的人格，高度的社会责任感和严谨的治学看法，讲求为人师表。工作中，我时刻留意自己的行为举止和言谈措辞，因为自己的一言一行在学生的眼里都应是表率。在此同时，我还主动做好学生的思想政治工作，平常的学习生活中，通过自己和其他同学的不断视察，以及定期与学生座谈，刚好了解每位学生的心情和思想状况，这一学年中，我与全班90%的同学有过面对面沟通谈话，如发觉同学有思想波动刚好找他们谈话，尽早解决他们的思想问题。在班上，给同学们做出各种正面教化，号召同学们学习党的各项方针、政策，对思想上要求进步的同学赐予主动支持和激励，帮助

3、这些同学不断改进，使他们能够全面发展自己，提高自己，缩短差距，让他们也能够早日加入中国共产党，成为一个品德高尚，思想先进，对社会有用的人。详细工作如下： 1、每月至少2次主题班会。丰富班会形式，通过充溢的班会内容对学生进行教化，包括学风、平安、纪律、考风、思想等各方面。 2、常常找学生谈话。定期组织班委、宿舍长、主动分子座谈，了解班级各方面状况，如发觉问题刚好实行方法解决。常常找学生谈话，特殊是重点学生，刚好驾驭学生思想动态，防患于未然。 3、深化宿舍，了解学生生活状况，拉近与学生的距离，从生活中的细微环节对学生进行教化，养成文明的生活习惯。 4、做好相关工作记录，以备查用。 二、注意学习业务

4、学问和培育工作实力 想想刚到学校来的时候，我们的第一项工作是新生接待，当时看到来自各地的新生由父母和家长陪伴送到学校，望着他们由于天气的燥热和路途的乏累，每个人一身的汗水不说，一到学校顾不上休息就起先为孩子忙前忙后，说实话我心里很不踏实，我怕自己带不好他们，不仅给学校丢脸，更辜负了这些望子成龙、望女成凤的家长们，我感到自己的双肩无比沉重，责任无比重大。从那时起，我就暗下决心，无论如何我肯定要尽自己所能，仔细地去做好这项工作，决不能辜负了学校和家长们的期望！ 经过了一年的学习和摸索，自己已逐步积累了一些阅历，能够比较从容的处理日常工作中出现的各类问题，不论是管理实力、综合分析实力、协调实力还是语

5、言表达实力等方面都因为实际工作中的操作而有了很大的提高，我认为在学生工作中，主要是两方面的内容，即管理育人和服务育人。 1、管理育人 作为一名辅导员，我深知管理对于一个班级和每个学生的重要性，其中最关键的就是怎么去管。我班共有91名学生，每个学生都有自己的特点，依据不同的状况须要实行不同的管理方法。可见，如何驾驭正确的管理方法是因对象而定的，没有一成不变的方法，也没有普遍适用的方法，只有依据它们的不同特点才能找到最合适的管理方法。特殊是对学生的指责教化，肯定要驾驭肯定的技巧，现在的高校生大多是独生子女，不管家里是穷还是富，都是家庭的中心和宠儿，而对于大多数学生来说又都是第一次离开家，突然要独自

6、一个人去面对四周的一切，去处理发生在自己身上的许多事情，大多数学生会觉得很茫然或是失落，就会变得更加多疑和敏感。不驾驭肯定的方式方法很简单在不经意间中伤到学生的自尊，结果必定是适得其反。我实行通过对学生档案的了解以及课余闲聊的方式，基本驾驭了班上同学的状况，我把学生分为三种类型，对于那些始终在父母严加管教下成长，还不成熟的幼儿型学生，我的对策是要严格要求，时常敲敲警钟，让他们不要从那种惊慌的氛围一下子放松，一旦发觉他有什么错误时，毫不留情，严厉指责；对于那些各方面表现平平，但事事又有自己独到见解的那种成长型学生，我实行多人谈话，以对其他人进步的表扬或对错误者的指责，侧面激励或教化他；而对于那种

7、自尊心特殊强的成熟型学生，我不指责，只是表示对其所为很关切的询问式谈话，让其自己悟出其中的道理。 进入高校以后，许多学生一旦适应了新的环境和学习、生活方式，便放松了学习，为了不让同学们掉队，不论是平常还是考试前，我都严格要求。我班在学年第一学期成立了学习爱好小组，设有各学科小组。学期的前3个月，由组长依据各学科进行状况对组员进行指导，帮组程度较差的同学能够完成正常教学进度。在考试前1个月，各组组长首先总结各学科要点，然后组织组员集中复习，争取在期末考试中取得好成果。另外，我班还成立了电子设计竞赛爱好小组，针对电赛选择学习内容，加快专业学问的学习，为大二大三参与电赛、机器人大赛、“挑战杯”等各类

8、竞赛做打算。 无规则不成方圆，管理最忌奖惩不明。在这一年里，我主动上报对我班3名学生赐予系内通报指责处分，其中1名上报学校赐予学校通报指责处分，另有不少同学因违反纪律写下检讨书保证书。自己的学生，其实不忍心惩罚，在他们的成长过程中这是一个不好的记号。但是不少学生自制力较差，不惩治违反纪律的学生，其他学生可能就会效仿，长此以往，规章制度就只是一纸空文了。而对受到惩罚的学生，惩罚是一个教训，希望他们能够以此为戒，可以改之。对学生来说，无组织无纪律意识更不是一件好事，不利于他们的成长。终归学校虽有各种规章制度，但育人为主，对学生还是有肯定的包涵性，但进入社会以后，社会对他们确定不会再包涵。所以，在惩

9、罚方面我始终比较严格。 2、服务育人 虽然管理是学生工作中特别重要的一项内容，可是在我看来，仅仅做好管理是不够的，服务学生也同样也是必不行少的。作为一名高校辅导员，除了管理好学生，还要服务好学生。在和学生的相处中，我也谨记这一点，这也使得我在处理学生问题时，解除总是单一以管为主，不论什么事情我总是以引导学生为主，突出一种特性化、亲情化的管理模式，在平常的工作中不仅指导他们学习，还指导他们的生活，“亲其师，乐其友而信其道”，使我自己与学生之间建立起了是老师亦是挚友的关系，从而拉近了我和学生之间的距离。平常，只要学生给我反映的状况，无论事情大小我都把它们登记来，并想方法帮助解决，许多时候都是站在他

10、们的立场替他们着想，现在班上的学生中有许多同学都和我谈过心里话，甚至有些话是连父母都不情愿说的，我也特殊敬重这些同学，能够赐予帮助的我尽力而为，让他们从内心信任我，情愿和我沟通，在潜移默化中实现了教化的目的。 回首过去一年的工作，我发觉自己还有许多方面做的不够，工作中也有一些不尽人意的地方，让我时刻牢记肯定要给学生树立一个主动、正面的榜样，过去的一年是学院也是我们每个老师探究的一年，经过这一年的工作，我信任我们肯定能够在工作中更加完善自己，管理好自己的学生。 陈曦 2022年7月1日 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 高校辅导员工作总结 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页