2022年劳务合同锦集十篇.docx

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1、2022年劳务合同锦集十篇劳务合同锦集十篇在人们越来越信任法律的社会中，合同的法律效力与日俱增，签订合同也是最有效的法律依据之一。拟定合同的留意事项有很多，你确定会写吗？下面是我为大家整理的劳务合同10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。劳务合同 篇1甲方：_乙方：_为确保甲方承建的_工程劳务承包合同工程顺当完工，依据施工支配，甲方将_工程承包给乙方施工。依据中华人民共和国合同法、建筑法和最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件运用法律问题的说明的有关规定，为确保优质按期完成施工任务，根据高标准、严要求完成施工任务的总体目标，同时也为明确甲乙双方在施工过程中的权利、义务及经济责任，经双方协商

2、，签订本合同，条款如下：第一条 工程概况1.工程名称：_2.工程地点：_3.工程数量：_4.工程数量及内容：_其次条 工期1.开工日期：_年_月_日开工。2.竣工日期：_年_月_日竣工。3.总工期为：日历天_天。4.阶段性工期目标：以甲方阶段施工安排为准。第三条 承包方式与工程造价1.承包方式：综合单价承包，工程项目承包单价详见附件一工序单价承包一览表。清单所列单价应视为包括了为实施和完成本工程所进行的全部工作项目。2.工序单价包含的内容：指完成合格的工程项目且合同规定应单独计量的工序单价费用。包括工程修建及其缺陷修复中所需的一切劳务(包括劳务的管理)、各类材料消耗超耗、施工机械、机场管理、施

3、工调遣、小临设施、施工风险、成本节约形成的利润，工程结束后的现场清理以及他应支付的一切费用。3.本合同施工均含完成本项工作全部的工作内容和缺陷修复，有及合同明示或示意与本工程有关的全部责任、义务和一切风险等的费用。除清单所列项目外，其他与本工程项目内容有关的施工项目应人微言轻完成本项工程的协助工作，不再另行计价。4.工程实际造价按甲方施工技术部门签证的实际完成的且经业主、监理验收合格的工程量乘以合同的单价计算。5.本工程造价单项价格一次包死，不受天气改变、市场价格、职工生活费用增加、甲方相关工程施工进度、国家政策调整等因素的影响，如遇不行抗力，双方协商解决(不行抗力是指当事人不能预见、不行避开

4、、不能克服的事情)。本工程营业税、城市建设维护税及教化费附加由甲方代交，其他税费由乙方自行负责缴纳。第四条 履约保证金1.合同签订之前，乙方必需向甲方交纳不少于合同造价10%的履约保证金(若乙方以进场设备作为抵押，应根据担保法规定到国家相关部门办理抵押手续)。2.若乙方因自身缘由不能按期进场或不能接着完成本工程或给甲方工程施工和企业信誉造成了损害，甲方有权扣留部分或全部履约保证金，剩余部分在乙方所承包工程施工完成并结算完毕后一次性付清。劳务合同 篇2甲方：法定代表人：乙方：法定代表人：甲乙双方根据中华人民共和国有关法律，依据同等互利原则，经友好协商，就甲方向乙方派遣员工事宜达成如下协议：第一章

5、 派遣与借用第一条派遣系指甲方根据本合同约定，将与甲方建立劳动关系的人员派往乙方工作的行为。其次条借用系指乙方根据本合同约定，从甲方借调人员到乙方工作的行为。第三条甲方依据乙方的要求向乙方派遣员工，乙方须根据约定向甲方支付借用费。第四条员工与甲方为劳动关系，与乙方为劳务关系。员工的工作地点、岗位、方式由乙方依据业务须要确定。第五条借用费系指乙方借用甲方员工的费用，包括：(一)支付员工的工资。(二)支付员工的社会保险、住房公积金费用。(三)甲方为派遣员工供应商业保险、福利的费用。(四)甲方对派遣员工的管理、经营成本及担当的企业税收等费用。第六条甲方派遣人员的姓名、聘用职务、借用费及其组成在附件1

6、中约定，附件1为本合同不行分割的组成部分。其次章 甲方的义务与权利第七条甲方担当下列义务：(一)依据乙方的要求举荐人选，与乙方确定借用的人员或乙方干脆选定的人员签订派遣员工劳动合同。(二)教化派遣员工遵守中华人民共和国法律、法规和规章。(三)教化派遣员工遵守乙方的工作制度，保守乙方的商业隐私。(四)从借用费中支付派遣员工的工资和应得收入。(五)在乙方支付借用费后，依法担当派遣员工的社会保险、住房公积金及福利费用，其中福利及医疗保险部分内容的详细实施根据本合同及其附件条款、甲方有关派遣员工福利待遇、医疗费用报销的规定执行。(六)为派遣员工供应附件2中双方确定的服务内容。(七)听取乙方看法和建议，

7、不断改进工作。第八条甲方享有如下权利：(一)如遇特别状况，甲乙双方不能达成一样看法时，甲方有权撤派遣员工和解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方和派遣员工(派遣员工在试用期内除外)，同时甲方按下列方式向乙方一次性支付补偿费：派遣员工被派遣时间每满一年，补偿费为一个月的借用费，不足一年的部分按一年计算。补偿费以派遣员工被撤回当月的借用费为计算标准。(二)甲方有权对乙方违反本合同有关条款或损害派遣员工合法权益的行为提出书面看法，进行交涉。乙方应在收到甲方书面看法后六个工作日内，以书面形式回复甲方。(三)乙方若无故拖欠派遣员工的工资或借用费，甲方可随时无条件解除本合同，并向乙方追索所欠费用。(

8、四)派遣员工若侵害了乙方的合法权益，甲方可帮助乙方追究员工的相关责任。第三章 乙方的义务与权利第九条乙方担当下列义务：(一)敬重派遣员工不同的民族习惯和宗教信抑，不卑视派遣员工。(二)为派遣员工供应符合政府有关劳动爱护规定的工作场所和条件，确定其工作岗位和工作内容，并依法为派遣员工供应各项社会保险及住房公积金费用。否则，产生的后果由乙方自行担当。(三)实行每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时的标准工时制，如遇特别状况需派遣员工延长工作时间，乙方须依法支付加班费。(四)为派遣员工供应差旅等补贴，详细数额由乙方确定。(五)保证派遣员工的法定节假日休息。为借用满一年以上(含一年)的员工每年支

9、配一次带薪休假，详细休假天数按乙方的规定执行。派遣员工结婚时，乙方应按有关规定赐予婚假3天，属于晚婚的，应再赐予晚婚假7天。(六)派遣员工患病或非因工负伤，应根据国家规定享受医疗期。医疗期内，乙方应按国家规定发给派遣员工病假工资和疾病救济费，但最低不低于社会最低工资的80%。女员工在孕期、产期及哺乳期内的，乙方不得降低其基本工资，但女员工应供应合法的医生证明。女员工怀孕不满四个月流产的，乙方应依据医务部门的证明赐予15天至30天的产假;怀孕满四个月以上流产的，赐予42天产假，流产假期间，其工资照发。(七)不得解除或终止对孕期、产期、哺乳期内的女员工，以及患病或非因工负伤在规定医疗期内派遣员工的

10、借用关系。(八)不得解除对患职业病或因工负伤，医疗期满，经劳动鉴定委员会鉴定为完全丢失或部分丢失劳动实力的派遣员工的借用关系。(九)派遣员工患病或非因工负伤医疗期满，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事由乙方另行支配的工作而被解除借用的，乙方应根据劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿方法(劳部发1994481号)第6条规定，向甲方支付该员工的医疗补助费。(十)督促派遣员工遵守政府颁布的税收法规，依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间的有关合法工作证件，依据中国的法律、法规制定乙方的规章制度，并教化派遣员工遵纪遵守法律。(十二)乙方因业务须要，搬迁至新办公地址时，须提前15

11、天通知甲方，以便业务联系。(十三)乙方因故被撤销时，须提前15天通知甲方，以便刚好办理终止本合同的手续。(十四)派遣员工若向乙方提出辞职，须提前30天以书面形式通知乙方，但在试用期内辞职可随时提出。乙方接到通知后，应刚好以书面形式通知甲方。否则，甲方按收到乙方书面通知之日计算收费截止日期。(十五)向保险公司投保派遣员工驾驶的乙方机动车车辆损失险和第三者责任险。若乙方未投保，派遣员工驾驶乙方机动车辆发生交通事故，事故责任属于派遣员工的，由乙方赔偿损失。本条所列第(三)、(四)、(五)项内容，乙方可以规章制度的形式作详细规定，也可与派遣员工以协议的形式作详细约定。只要不违反国家法律、法规，且送甲方

12、备案，应以规章制度和协议为准。第十条乙方享有如下权利：(一)对确定借用的员工可以规定试用期，试用期限应依据借用期限确定：1.借用期在6个月以下的，试用期不超过15日;2.借用期在6个月以上1年以下的，试用期不超过30日;3.借用期在1年以上2年以下的，试用期不超过60日;4.借用期在2年以上的，试用期最长不超过6个月。试用期内，乙方对不符合要求者，有权终止试用，但应支付试用期的借用费(含社会保险及住房公积金费用)。试用期满，所派遣员工自动转为正式派遣员工，其借用期自试用之日起计算。(二)在借用期内，有解除派遣员工和解除本合同的权利，但应提前30天以书面形式通知甲方和派遣员工(派遣员工在试用期内

13、除外)，同时按下列方式向甲方一次性支付补偿费：派遣员工借用时间每满一年，补偿费为一个月的借用费，不足一年的部分按一年计算。补偿费以派遣员工被退回甲方当月的借用费为计算标准。补偿费中包含派遣员工被解除劳动合同的经济补偿金。(三)如派遣员工因违反中国法律、法规和严峻违反乙方规定(此规定对派遣员工和甲方应当是公开的)被解除借用，乙方经征求甲方看法后可随时通知甲方和派遣员工，并可不支付补偿费。(四)可与派遣员工另行签订个人协议作为甲方与派遣员工劳动合同的附件送甲方备案，但该协议不得违反中华人民共和国的有关法律、法规和本合同内容。(五)乙方有权对甲方违反本合同有关条款的行为提出书面看法，并进行交涉。甲方

14、应在收到乙方书面看法后六个工作日内，以书面形式回复乙方。第四章 费用及其结算第十一条本合同所涉及的借用费、派遣员工名单、借用时间和付费方式在本合同附件1中约定。第十二条乙方须于当月20日前向甲方支付月借用费、补偿费和年终附加的工资(乙方干脆支付派遣员工工资的，须于当月底前向甲方支付借用费的其它部分)，甲方收到后，于次月6日支付派遣员工工资。以上费用每逾期10天按1%加付滞付金。逾期30天的，甲方可视状况提出索要违约金元，并解除或终止本合同，且不属违约行为，双方办理相应手续。第十三条加班、加点费用的计算方法为：工作日加点费=月工资20.92天8小时实际加点时间150%;休息日、带薪休假日加班费=

15、月工资20.92天8小时实际加班时间200%;法定节假日加班费=月工资20.92天8小时实际加班时间300%;第五章 争议与仲裁第十四条在本合同履行过程中，甲乙双方如发生争议，应通过友好协商解决。经协商后仍不能解决的，可提交有管辖权的人民法院处理。第十五条甲方(或乙方)与派遣员工因本合同中有关劳动纪律约定、员工工资、保险等劳动权利和义务的内容发生劳动争议，并提起劳动争议仲裁时，如争议的处理结果与乙方有利害关系，乙方有参与仲裁活动的权利和义务。第六章 其它第十六条甲方为派遣员工供应的服务内容在附件2中约定，附件2为本合同不行分割的组成部分。第十七条本合同未尽事宜，国家有规定的按国家规定办理，国家

16、无规定的由甲乙双方协商解决，或签订合同附件另行约定。第十八条本合同在履行中，如因政府新颁布的法律、法规和规章造成本合同条款必需修订时，均应以新颁布的法律、法规和规章为准，由甲乙双方协商修订。第十九条本合同自 年月日起生效，有效期 年，合同期满前一个月内，如甲乙双方均未提出异议，有效期自行延长，延长期限与本合同期限相同。其次十条本合同分别用中文和文写成，每种文本一式两份，双方各持中文本和文本一份，两种文本具有同等法律效力。当两种文本出现冲突时，以中文本为准。第七章 双方约定的其它事项其次十一条双方约定需增加的内容其次十二条双方约定需修改或删除的本合同条款甲方：乙方：代表签章： 代表签章：年月日

17、年 月 日劳务合同 篇3甲方：乙方：为加快 项目工程施工进度，依照中华人民共和国合同法、中华人民共和国建筑法及 省有关规定，遵循同等、自愿、公允和诚恳信用的原则，经甲乙双方协商一样，签订本合同。1、劳务分包人资质状况资质证书号码：发证机关：资质专业及等级：复审时间及有效期：2、劳务分包工作对象及供应劳务内容工程名称：工程地点及范围：劳务分包内容：3 、履约保证金：乙方在本合同签订前，乙方应汇现金 元（大写）（合同价的5%或甲乙方协商的肯定额度）到甲方帐户，作为本合同的履约保证金。履约保证金待工程竣工验收全部合格后，视乙方履约状况确定是否退付及退付的详细额定（不计息）。4、工期：4.1 进场施工

18、日期：年 月 日，竣工日期： 年 月 日。4.2 除下列缘由经甲方书面同意，工期方可顺延外，乙方每拖延一天罚款（可依据工程大小及重要程度确定罚款额） 元，乙方每提前一天嘉奖（可依据工程大小及重要程度确定罚款额）元。4.2.1 因不行抗力造成的工期延误；4.2.2 业主同意的工期顺延；4.2.3 因重大变更引起工程量增加或削减。如业主要求工期提前或缩短时，施工工期由双方另行约定。5、合同文件及说明依次组成本合同的文件及优先说明依次如下：（1）本合同；（2）本合同附件；（3）本工程施工总承包合同；（4）本工程施工专业承（分）包合同。6、劳务酬劳6.1 本工程的劳务酬劳采纳下列 种方式计算：（1）固

19、定劳务酬劳（含管理费）；（2）约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算；（3）约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算。6.2 本工程的劳务酬劳，除本合同166规定的状况外，均为一次包死，不再调整。6.3 采纳第（1）种方式计价的，劳务酬劳共计元。6.4 采纳第（2）种方式计价的，不同工种劳务的计时单价分别为：。6.5 采纳第（3）种方式计价的，不同工作成果的计件单价分别为：。6.6 本合同单价中不含建筑业营业税、城市维护建设税、教化附加费，由甲方统一缴纳。其他税费由乙方根据国家有关规定自行缴纳。6.7 本合同附件一中所列工程数量为名义数量，不作为最终结算的依

20、据，最终以乙方实际完成的符合合同约定质量标准的工程数量，结合本合同附件中所列单价确定结算总价。7、项目经理7.1 甲方委派的担当驻工地履行本合同的项目经理为 ，职务： 。7.2 乙方委派的担当驻工地履行本合同的项目经理为，8、双方权利与义务8.1 甲方8.1.1 全面负责与设计单位、业主、监理的联系和协调工作。8.1.2 负责该工程项目限制测量、复测、试验工作，刚好供应设计图纸、工程地质及地下管线等有关资料（变更缘由影响的除外），负责施工、平安技术交底，帮助解决施工中出现的技术难题。8.1.3 负责按合同约定供应本工程所需的材料和设备。8.1.4 负责土地征用、青苗补偿、建筑物拆迁及临时用地租

21、用事宜。（相关费用双方另行协商）8.1.5 负责依据业主、监理及上级管理单位和部门的要求，结合本工程的实际状况，制定各项管理方法并送达乙方。（必需结合现场实际状况及企业现状，项目各部门要依据各自工作要求以及便于现场管理制定各自部门的各项管理方法，项目部在探讨合同文本时，一些细微环节无法在合同中规定的，可在各项管理方法中另行规定，作为合同附件。）8.1.6监督乙方施工质量、现场管理、原材料运用。对不符合技术规范及质量要求的行为，有权要求乙方停工整顿或依据甲方的管理规定进行罚款。8.1.7 根据本合同约定的质量等级及施工图设计（含变更设计）、该项目规定运用的技术规范、甲方有关技术文件要求对乙方所施

22、工的工程进行检查、验收、评比、兑现奖罚。8.1.8 负责按本合同约定办理结算、支付。8.1.9 甲方有权依据业主对工期的要求及乙方合同履行状况，调整工程内容和工程数量，乙方不得因工程内容和工程数量调整而可能导致的任何损失要求甲方赔偿。8.2 乙方8.2.1 复核甲方供应的设计图纸、技术交底等有关技术文件和资料，根据图纸、交底、规范要求组织施工。完成平安应急预案的打算和实施，严格执行甲方的施工安排和现场支配，向甲方供应各工序的原始施工记录。8.2.2 对甲方供应材料和设备进行复检并办理签认手续。8.2.3 自行解决承包内容中规定的由乙方完成的“三通一平”、临时设施的施工、管理和修理，以及完工后拆

23、除和复耕工作。8.2.4根据国家现行法律法规和当地政府规定与劳务人员签订劳动合同，并将劳动合同向甲方上报备案。8.2.5 根据国家现行有关法律法规自行制定劳务人员的工资待遇，按时支付劳务人员工资，并按甲方要求将发放的工资表上报甲方备案。8.2.6 自主解决劳务人员居住和生活设施，临时房屋、工棚、场地的修建听从甲方的统一支配。按规定为劳务人员供应必要的劳动爱护用品或费用。根据国家或当地政府的规定为劳务人员办理保险。8.2.7 根据国家现行法律法规自行支配劳务人员节假日休息，担当相应的费用支出。8.2.8 按乙方承诺条件及施工安排须要，组织自备施工机具设备和周转材料准时进场；机具设备和周转材料进场

24、后，没有甲方的同意，不得擅自调离，且性能满意施工须要。否则视为乙方违约，按违约条款处理。8.2.9 根据工程须要供应夜间或非夜间施工照明、看管、维护和警卫。8.2.10 负责工程交工前的爱护和看管。8.2.11 作好接近建筑物和地下管线的爱护。遵守国家、地方、业主有关环境爱护的法律、法规和规定，担当实施环保措施而发生的费用。8.2.12 刚好通知甲方对隐藏工程进行检查。8.2.13 未经甲方书面授权，不得以甲方名义从事任何活动。8.2.14 担当因乙方缘由导致业主对甲方的罚款以及甲方对乙方的罚款，罚款在乙方月度计量款中扣除。8.2.15 遵照甲方各项管理方法的要求及规定，支配组织施工管理并上报

25、资料。8.2.16 遵照甲方相关管理体系运行要求及规定，加强相应的质量、环境爱护、职业健康平安管理措施。8.2.17 负责对甲方供应图纸、数据进行复核。8.2.18 乙方撤离现场时，应清除并运出装备、剩余材料、垃圾和各种临时设施，做到现场和工程整齐，达到甲方认可的运用状态。若甲方清理，则因此而发生的费用由乙方担当，甲方将从应付乙方的款项中扣除。8.2.19 乙方机械设备、人员进出场时，乙方均应向甲方提交清单，并经双方签字确认。9、材料、设备供应9.1 乙方应在接到图纸后 天内，向甲方提交材料、设备、构配件供应安排（详细表式见附件一）；经确认后，甲方应按供应安排要求的质量、品种、规格、型号、数量

26、和供应时间等组织货源并刚好交付；须要乙方运输、卸车的，乙方必需刚好进行，费用另行约定。如质量、品种、规格、型号不符合要求，乙方应在验收时提出，工程承包人负责处理。9.2 乙方应妥当保管、合理运用甲方或业主供应的材料、设备。因保管不善发生丢失、损坏，乙方应赔偿，并担当因此造成的工期延误等发生的一切经济损失。9.3 甲方托付乙方选购低值易耗性材料的费用，乙方凭选购凭证，从结算费用中扣除。9.4 施工用水、施工用电9.4.1 施工用水由乙方自行解决并担当费用，水费及管路费用已包含在合同单价中。（若甲方统一供应，则水费根据乙方实际用量和约定的供水单价在月度计量中扣除）9.4.2电费根据乙方实际用量和约

27、定的供电单价在月度计量中扣除；乙方应自备发电机，以备停电运用；电费、自备发电机及低压线路费用已包含在相应合同单价中。9.4.3因天气、便道等缘由致使车辆无法正常进入工地，乙方应主动协作，保证材料到场，若乙方不协作造成材料短缺，所引起的损失和费用乙方自负。9.4.5 乙方必需听从甲方统一支配，按工程数量有安排的从甲方料库提取甲供材料。9.4.6 乙方每月20日以前向甲方上报下月甲供材料的书面材料安排，若不刚好上报造成的一切损失和费用乙方自负。10、工程质量10.1 乙方必需根据 项目施工设计图及配套图纸、技术规范、技术交底书等有关规定组织施工，执行甲方制定的项目质量安排规定，工程质量等级为 。1

28、0.2乙方应保证自己的资质和阅历适合本工程，并供应合法的资质证书等证明文件；乙方对甲方供应的技术要求、质量标准和工作指令负有复核的责任和义务，因乙方缘由造成的工程质量缺陷或未达到上款约定的质量等级，均由乙方担当相应责任和费用。10.3 乙方对未达到上款约定的质量等级的工程和有缺陷的工程进行无偿返工或修补，并担当因此而发生的全部费用。如返工或修补后仍达不到本合同约定的质量等级，乙方应按工程的实际损失进行赔偿；甲方有权自行或托付他人对不合格工程和有缺陷的工程进行返工或修补，其返工或修补费用由乙方担当。10.4因工程质量缘由返工，造成工期超过本合同约定者，按本合同违约条款办理。11、施工机具设备及周

29、转材料的供应及结算11.1 本工程甲方供应的机具设备及周转材料详见附件三甲方供应机具设备及周转材料一览表。机具设备及周转材料运用费依据乙方运用的台班和周转材料数量，根据合同附件三约定单价，从乙方月度计量款中扣除。乙方应对甲方供应的机具设备及周转材料妥当保管、保养，对因乙方缘由造成的损坏、丢失负责赔偿。乙方指定 为本工程机具设备及周转材料领用人，负责领用、签认及退还工作。11.2 除9.1条约定由甲方供应的机具设备及周转材料外，本工程所用其他施工机具设备及周转材料均有乙方自行解决并担当费用。11.3 乙方承诺投入本工程的机具设备及周转材料详见附件四乙方投入设备及劳务合同 篇4甲方：乙方：为了平安

30、、保质、保量、按期完成帝都国际建材博览城15#、16#、17#楼工程项目，甲方将该项目水电安装分项工程劳务施工托付乙方负责完成。为了双方的协作、保证工程顺当施工，根据有关法律、行政法规，遵循同等、自愿、公允和诚恳信用的原则，双方就本专项施工事项协商一样，订立本协议。一、工程概况：帝都国际建材博览城15#、16#、17#楼工程项目，为框架结构，地上三层(17#楼四层)，地面以上高度米。设计建筑面积约15000m2,工程质量要求为合格工程。二、工作内容及范围：该项目设计图纸水电暖分项工程的劳务施工。乙方组织施工人员及技术人员，按该项目设计图纸及相关要求进行施工，严格落实三检制度，负责施工人员的平安

31、管理。负责施工现场所用材料按要求整齐堆放。三、工程价款1、本合同采纳固定单价合同：该项目水电暖分项劳务施工单价为：元/m2。2、工程量以实际建筑面积为准计算3、付款条件及付款方式付款方式：本项目水电分部工程完工后，甲方应付给乙方总工程款的95%(以实际建筑面积为准)，剩余的5%，甲方在一年后付清(但不超过一年半)。施工期间，甲方按乙方施工人数根据每人每天付给乙方工人生活费50元(工人领取的生活费在结算款中扣除)。在施工期间乙方任何工人不得向甲方讨要工资，否则甲方可单方终止劳务合同。四、履约保证金甲乙双方签订合同同时，乙方向甲方交纳壹万圆履约保证金，工程施工至正负零后，甲方一次将履约保证金全额退

32、还给乙方。五、工期甲方提前三天通知乙方，乙方在甲方要求的时间进入现场施工。乙方应提前告知甲方工程所须材料，避开延误工期。乙方应根据甲方的总体施工进度组织专业施工、技术人员支配施工进度。六、双方责任1、乙方自带工具和平安防护用品，相关人员要听从甲方现场管理各项条款。乙方严格根据操作程序施工，在施工中因自身缘由造成的作业人员财产损失及人身损害由乙方自行负责，与四方无关。乙方负责所属人员的平安教化和平安施工。2、甲方负责对乙方工程进度、质量、平安施工状况进行检查，负责协调乙方与其它相关作业队伍关系。七、质量平安要求双方约定承包范围内的工程质量达到国家现行验收规范的合格标准。乙方自行组织技术人员根据规

33、范施工。八、违约与争议乙方无故终止施工影响工程进度，甲方有权终止合同，由此造成的一切经济损失由乙方负责。甲方双方因合同发生争议，双方应友好协商解决。协商不成，可向当地主管部门申请解决方法。九、合同一执贰份，甲乙双方各执一份。合同双方签字后生效，支付完工程款后合同失效。甲方：乙方：年月日年月日劳务合同 篇5依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国合同法等有关法律法规之规定及甲方依法制定的企业规章制度，经甲、乙双方同等协商，一样同意签订本劳务合同。一、合同期限甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限;1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。2、无固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同

34、所约定的终止条件出现时止。3、以完成肯定的工作任务为期限。自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止。试用期：自 年 月 日起至 年 月 日止，期限为 月。二、工作岗位及职责1、甲方聘用乙方从事 岗位(工种)的工作。2、甲方可依据乙方工作实力在本公司范围内调整乙方的工作岗位及工作地点。三、工作时间、劳动酬劳1、经甲乙双方协商一样，同意实行 工作制度。(“A标准工时;B综合计算工时;C 不定时”，中的一项)，乙方应遵守甲方考勤管理制度。2、工资标准：乙方正常工作时间的工资按月薪制(即乙方试用期基本工资 元/月;试用期满基本工资 元/月)。3、乙方每月实际取得的工资包括基本工资、绩效酬劳、加班工资

35、及甲方赐予的福利待遇等项目组成。4、甲方依据经营状况和依法制定的.工资安排方法调整乙方工资，乙方接到通知之日起三日内未提出异议，或在工资实际发放之日起5日内未提出异议的视为同意。5、发薪日为每月 日，如遇发薪日为国家法定节日，则提前或延后于最近的工作日支付。四、社会保险和福利待遇甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方购买社保，乙方应予以协作;社会保险费个人缴纳部分，甲方从乙方工作中代扣代缴。五、劳动条件及劳动爱护1、甲方依据相关法律规定，为乙方供应必要的工作条件和劳动爱护设施，保障乙方在岗期间的工作平安。2、乙方在工作过程中必需严格遵守本岗位平安操作规程，未遵守操作规程而导

36、致甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。六、劳动纪律和规章制度1、乙方自觉遵守甲方依法制定的相关制度。2、乙方入职后，应自觉、仔细学习公司规章制度，由于乙方个人缘由或过失未进行学习的，视为乙方已知晓。3、甲方依据国家法律法规及企业规章制度对乙方进行管理，有权对乙方履行制度的状况进行检查、督促、考核和奖惩。七、劳动合同的解除与变更1、经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。2、乙方有下列情形之一，甲方可以无条件奖惩本合同;(1)、提交假学历、假证照、的;(2)、在“应聘登记表”与“入职登记表”中内容有虚假描述的;(3)、隐藏真实健康状况及有伤、病史者，未在入职前向甲方供应书面说明的;(4)、达不到甲方工作

37、岗位要求的;(5)、违反甲方规章制度构成解聘的;(6)、严峻违反甲方规章制度的(详见甲方规章制度);(7)、严峻失职、假公济私，对甲方利益造成损害的;(8)、以欺诈、胁迫的手段或趁人之危，使甲方在违反真实意思的状况下订立或者变更劳动合同的;(9)、被依法追究刑事责任的。3、乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方(乙方职务属公司高管的，应提前90日通知甲方);在试用期的应提前3日书面通知甲方。乙方在提出离职申请后，应接着履行其岗位职责，遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗;申请离职日期到后，乙方应按规定办理一切工作及财务交接等离职手续，若有违反，甲方将按严峻违反规章制度的行为与乙方解除劳

38、动关系。八、劳动合同的期满终止、续签合同期限届满或者甲乙双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。九、违反劳动合同的责任1、甲方违反本合同的各项约定，甲方应按相关规定进行赔偿。2、乙方责任：因乙方缘由导致本合同提前终止，甲方有权在乙方结算工资时从其工资或酬劳中扣除以下费用：(1)、甲方招收、录用员工支付的费用;(2)、甲方为乙方支付的专项培训费;(3)、社会保险无法终止而续交的全部社会保险费用;(4)、甲方诶乙方支出的其他相关费用。十、其他条款1、乙方应当保守甲方的商业隐私，若有违反，甲方有权追究乙方相应责任。2、甲乙双方一样同意增加以下内容(在选项前打“”)：( )甲方在与乙方约定基础薪酬时，

39、已经充分考虑乙方所负责任及岗位具有不定时工作职责性质，并对中作中可能产生的加班工资在其基础薪资中作了充分考虑，因此，甲方不再另外支付这类职位人员的加班薪资，且这类岗位人员需自觉准守公司考勤管理制度。( )3、本合同未尽事宜适用于法律、法规等行政性规定及甲方依法制定的规章管理制度。4、甲方与乙方发生劳动争议，双方协商解决，也可依法向有关管辖权的劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁，对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。5、遇乙方在甲方工作期间出现经济状况，乙方托付以下联系人为其作出确定且具有法律效力(联系人必需是乙方直系亲属，且联系方式固定不变)。联系人A： 与乙方关系： 移动电话： 固定电话

40、： 所在地：联系人B： 与乙方关系： 移动电话： 固定电话： 所在地：联系人C： 与乙方关系： 移动电话： 固定电话： 所在地：6、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经甲乙双双盖章签字后生效。附件和正本具有同等效力。7、本合同涂改、未经合法授权代表签字无效。甲方(盖章)：_ 乙方：_代表人(签字)：_ 身份证号码：_年_月_日 _年_月_日劳务合同 篇6甲方乙方立合同单位：以下简称甲方依据施工须要，现将烈士陵园东侧地块瓦工工程劳务分包给乙方施工，依据中华人民共和国合同法、建筑安装工程承包条例以及甲方与业主签订的建设工程施工合同，经双方协商一样，签订本合同，共同遵守。第一条、工程名称：烈士陵园东

41、侧地块()楼工程;其次条、分部项工作内容：临设、文明工地建设、生活区卫生(含厕所)及图纸内的工程量。第三条、承包方式：劳务单包。第四条、工期开工日期:临设起先竣工日期:(详细结合土建总包的进度要求)第五条、质量质量目标：合格，一次验收通过。第六条、合同价款：按实结算，(暂定，详细以结算为准)。第七条、甲方工作1.工程开工前供应一套施工图纸给乙方，交代工作范围，进行分部项工程技术交底及平安技术交底。2.甲方编制工程施工安排，便于乙方进行劳动力的支配。3.对乙方施工的分部项进行质量监督、验收。发觉质量不合格，有权指令乙方进行返工，质量标准按建筑规范及施工说明书(或施工交底)。4.负责对乙方在工程质

42、量、进度、平安等生产工作上的检查、指导和督促。5.供应必要的临时设施和食堂搭伙的便利。第八条、乙方工作1.乙方在开工前组织有关人员学习批阅图纸，参加图纸会审，做好施工前的打算工作。2.组织技术良好，有肯定安装工程施工阅历的工人进场施工，特别工种供应操作证。3.负责现场乙方全部参加施工的人员的管理工作。4.参加甲方与业主、土建及其他单位在施工过程中的组织协调工作，同时依据进度要求按时完成施工任务，并对施工质量负责5.听从甲方的工期、质量、平安、材料、现场文明、综合治理等各方面的管理并不得违反。6.本工程的全部施工机械由乙方负责，但大型设备的吊装设施另行考虑。7.乙方人员的食宿由甲方供应食堂和宿舍

43、，原则上人员不得私自离开工地，乙方人员私自离开工地后发生的交通事故等意外人身损害甲方不担当任何责任。8、乙方在工程开工后不得以任何理由私自停工或中途离场，私自停工或中途离场所带来的全部损失将由乙方担当(于劳务费中扣除);中途离场者前期产生的劳务费用在离场时只结全部费用的50%。乙方私自停工或退场的，下一进场方合同价高出本合同价的部分、因此延误工期产生的一切费用等于结算费中扣除。9、敬重业主，监理，总包单位及甲方等施工管理人员。第九条、结算方法及支付方式1、以建筑面积计算，单价为68元/m2;削减部分以定额所含人工费扣除;2、支付方式支付方式如下：每月付发施工人员生活费1000元/人，费用(当年

44、产生的劳务费)余额年底结算。第十条、各项管理规定为保证工程生产进度、质量、平安、现场文明、综合治理等的正常进行，实行费用与工期、质量、平安等方面的挂钩，详细方法如下：1.工期方面1)乙方必需结合总包的实际进度，在甲方的组织支配下，保证足够的劳动力，与总包、其他相关专业相互协作，确保自身进度的正常进行，同时，不能影响总包及其他相关专业的进度。2)如若乙方缘由，造成工期拖延，或影响其他相关专业而造成损失，甲方有权依据实际损失，向乙方索赔;3)如若乙方不按质量要求和甲方进度安排完成任务，甲方有权另行支配人员施工，工程量按实从乙方工程总量中扣除，劳务单价按劳务总价的平均单价确定，乙方应主动协作，不得阻挠，以确保工程总工期的实现。4)若由于工程总合同的须要，造成安装工期的顺延或提前，乙方无条件听从，并保证自行合理调整劳动力。2.质量方面：1)乙