2022年后勤工作计划汇总7篇.docx

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1、2022年后勤工作计划汇总7篇后勤工作安排汇总7篇日子犹如白驹过隙，又将迎来新的工作，新的挑战，现在的你想必不是在做安排，就是在打算做安排吧。安排究竟怎么拟定才合适呢？下面是我整理的后勤工作安排7篇，希望能够帮助到大家。后勤工作安排 篇1本学期的后勤工作，要切实落实园务工作安排有关精神，要求进一步树立思想，接着加强员工队伍建设，加强园资、园产管理，加强平安、创建工作，在不断改善和规范中，主动提升后勤服务质量和后勤管理水平。1、建立员工个人工作档案，详实记载员工工作经验，体检状况，工作考核状况等。2、接着加强员工的思想工作，引导她们坚固确立保教意识、服务意识，树立工作主子翁精神。3、接着坚持每日

2、巡察制度，刚好发觉问题，分析症结，并与相关人员交换看法，发挥指导功效。一、加强园资园产管理，努力发挥有限资产的效益。1、仔细依据资金预算安排状况，合理地运用好各类经费，不断改善和优化办园条件。2、加强财务管理，严格执行财务制度，做好经费审计，规范收费，落实幼儿伙食账目的公示制度。3、坚持勤俭办园的原则，主动提倡节约水、电、煤气、材料等，削减奢侈。二、加强卫生与平安管理，提高操作规范化。1、接着抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作，明确责任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生整齐有序。2、进一步加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗和消毒过程的检查和指导，切实落实食品卫生法和卫生保健制度

3、，规范操作。3、进一步强化门卫人员的平安责随意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。4、接着加强对易燃、易爆、有毒的危急品及清洁消毒用品的管理，做到专人保管，以备不测。5、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗，每天用消毒柜消毒等卫生工作制度。厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服、带上工作帽和口罩再进入加工间工作。三、接着强化服务意识，主动做好后勤保障工作。1、食堂管理及食谱制订。首先，食堂人员都要按规定操作，厨师操作时需戴帽子、

4、带口罩。在现有的消毒设施下,进一步树立消毒、无菌观念，要把食堂用具与消毒刹虫剂严格分开，确保食堂的环境卫生与平安。另外食堂要把好食品关，坚决杜绝“三无”食品,熟食加盖，生熟分开，凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃，严防食物中毒。并且每天做好食品留样工作，留样时间保持24小时。科学的制定食谱。广泛听取老师、幼儿的看法，尽量增加食谱的花样，并保证养分的均衡，做到粗细、甜咸、干稀搭协作理。2、重视抓改善幼儿伙食，提高膳食质量，为了管理好幼儿膳食的工作，对食品的选购，食物的保管，厨师的工作等进行检查和指导，发觉不合理的现象，刚好指正。如发觉食物有剩余，立刻要求选购员减量，尽量避开奢侈。发觉菜切得不够细，刚好

5、督促厨师立刻加工，每日保证两餐一点，两餐间隔四小时以上，保证幼儿进餐时间和自由饮水时间，坚持把好进货关，幼儿饭菜质量关和卫生关，并想方设法不断改善花样品种，每周编制养分平衡的幼儿食谱，保证三周不重样。3、仔细制定菜谱，做好台账统计工作，做到精打细算，保证经费正常开支。4、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓库的登记工作，全部食品隔墙离地至少30公分，同时由专人负责食品的验收和留样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中72小时。5、与定点供应商的相关负责人签订合同。实行索证制度，索取经营管理、食品检验方面的相关手续。6、把好选购加工分发食用的每一个环节，把幼儿的健康和平安入在首位，坚决杜绝伪劣

6、变质的食品流入幼儿园。7、全体后勤人员坚持说一般话。提高平安意识，加强平安工作。多学习一些保育方面的学问，更好地服务于幼儿，提高后勤管理，为幼儿园的发展更好地服务。后勤工作安排 篇2一、指导思想坚持以人为本，服务育人的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教化、教学工作供应有力后勤保障。二、工作重点：（一）做好学校后勤平安工作（二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度（三）做好寄宿生管理工作（四）进一步加大校内环境与卫生管理工作力度（五）加速学校基建工作、食堂、球场三、工作措施：（一）更新观念，增加服务意识1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观

7、，把师生、家长的合理需求作为开展工作的动身点和归宿，想师生、家长所想，一心一意为师生生和家长服务。2、加大总务后勤工作的群众路途力度，动员、组织全校师生民主参加、民主管理、民主直辖市、民主决策，参加后勤管理。（二）精打细算，严格财务管理1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行安排经费限额包干运用。2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人依据实际须要来领取。（三）物尽其用，发挥设备功能1、为使学校现有校产校具发挥其最大效益，要激励、提倡师生们大胆地、常

8、常地去运用，真正发挥设备的育人功能，做到物尽其用。2、激励运用的同时，还需加强管理，对运用状况、设备状况以及借还手续都要实行严格登记，避开不必要的人为损坏、遗失等。3、加大校产校舍的定期（期初、期中、期本）及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，谁损坏谁负责。（四）加强协作，做好环境卫生工作1、本学期接着加大校舍校产的检查、修理、保养，环境绿化等工作，力求为师生创建一个优雅的学习、工作环境。2、做好宿舍平安保卫工作，督促宿舍卫生，健全考核制度3、协同教育、大队部等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生

9、进行爱我校内、爱惜公物的教化活动。4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度，同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。每天的卫生检查状况做到刚好公布上墙，对存在问题要刚好指出，限时订正。（五）长抓不懈，提高平安防患意识1、加强校内巡察，对发觉有平安隐患的校舍、建筑物、体育器材等作刚好彻底的修理、解除。2、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在学生离校期间对校内进行巡察检查。本学期的工作已经结束了,在学校领导的指挥下,经全体后勤工作人员的努力,基本完成了学期初制定的安排指标,下面分三个方面做以总结:一, 主要做的几项工作1, 调整了各班的

10、桌椅,进行归类登记.2, 安装了几件体育设备,对一些设备刷了油.3, 对各班桌椅进行了两次修理,每月检查一次.4, 落实了市里召开的消防平安工作会议精神,进行了消防平安检查,落实了责任.5, 落实了市里召开的事业单位清产核资会议精神,完成了固定资产的盘点,报表工作.6, 完成了教化局综合楼的上水电费和冬季取暖费的收缴工作.7, 落实了市里召开的冬季城市管理睬议精神,对清雪任务进行了布置支配.8, 财会人员完成了费用的收缴及老师工资的打卡,报表等项工作.9, 食堂,住宿生工作有较大进展,开展了创优秀住宿生活动.10, 强化了门卫工作.二, 工作主要表现1, 食堂工作方面食堂工作人员本着对工作负责

11、的看法,不怕吃苦,任劳任怨,为学校做出了贡献,食堂的活大家都知道是比较累的,特殊是冬季,咱们家两口半人的饭都不愿做,况且这三,四百人的饭菜如何做 起先买菜时我和二刘三人都是第一次买菜,咋办 我们就是多看,多问,一样的货谁便宜买谁的,为不在称上受骗,我们常常量自己的体重试称,这样边干边摸索,你心里只要想到学校,想把工作做好,没有克服不了的困难,现在我们每个人对市场行情基本了解,不担忧被人糊弄,上当受骗.每天早上买菜回来,刘志强,刘德军就起先劈木头,引火做饭,王老师和徐老师她们身体都不好.家离学校又远,也能起早贪黑克服困难,大家一起劳碌从不计较干多干少,贾老师身体不好,摔伤了也不耽搁,样样活都争先

12、恐后,王师付炒70多人的菜一天累得胳膊都抬不起来,这些人一天连续六,七个小时的作业,的确很辛苦,正是由于这种吃苦奉献精神,才获得了丰硕成果,本学期食堂收入按期初订的2万元指标翻了一翻多,这些成果的取得也离不开全体老师的支持,特殊是班主任老师他们付出的最多,动员学生,做思想工作,每天中午都不回家给学生盛饭打菜,刷碗洗筷,全校本学期吃饭人数最多的班级是二年一和二年二,四年二每日增长幅度也校大,不在许多班级表现也很好,如一年三班,整个一年组都不错,三年三班,五年一班以上班级提出表扬.2, 住宿生方面本学期住宿人数最多时达70多人,本学期有100左右人次住宿,一学期以来没发生过事故,学生在校吃得好,睡

13、得平安.学习成果有不同程度的提高.这些成果与班主任,辅导老师,陪宿老师的教化是分不开的,他们耐性辅导,细心呵护,付出了辛苦的汗水,付老师有时一宿都不睡觉给学生关窗盖被,打扫卫生,有时侧所堵了,清扫完之后,两天吃不下饭,这些工作也得到了其他老师和同志的支持,你像曹老师有时也帮助通侧所,修侧所,住宿生人数的不断增多,主要是班主任老师的动员,开学以来始终最多人数的班是六年一,其特点是人员稳定并且速增,保持较稳定班级还有五年一,五年二,三年一,三年三,以上班级提出表扬,最终一个月六年二也出现了高潮达到了十五人.3, 卖店工作卖店工作人员,对工作仔细负责,把准质量关,不进三无产品,确保学生的健康,经一学

14、期的努力,基本完成了期初制定的一万五千元的指标.再值得表扬的是徐师付,放哪都放心,干啥大家都满足 ,起先在食堂帮忙,后来修桌椅干杂活哪用哪到,现在清理楼道卫生,大家看得清晰,所以无论是前勤,后后勤从事的都是教化事业,只是分工不同,只要你付出,领导,群众都会看到.三, 存在问题.1, 住宿生在活动和管理上还有待改进.2, 食堂管理及学生剩饭菜的奢侈现现象有待解决.3, 电的奢侈现象有待实行措施.以上就是本学期后勤工作总结.后勤工作安排 篇3一、指导思想：后勤工作是做好幼儿园管理工作和教化工作的基础所在，本学期的后勤工作，要切实落实园务工作安排要求，进一步树立服务思想，接着加强员工队伍建设，加强平

15、安工作，在不断完善和规范中，主动提升后勤服务质量和后勤幼儿园管理水平。二、工作重点：(一)强化平安，责任到人 1.树立“平安第一”的思想，坚持以防为主，切实加强园舍、场地、设施、活动过程和餐饮的平安管理。完善平安制度，落实措施、责任到人、定期检查、预防为先，消退隐患，保障幼儿的身心健康。 1.每月进行一次平安宣扬教化或“平安学问讲座”，提高教职员工的平安意识和平安管理实力。并把平安教化落实到幼儿身上，每月老师要依据本班的实际状况，制定平安教学活动增加幼儿健康、平安意识。 2.重视对幼儿的平安教化，每学期各开展一次“师生消防疏散演练”，与“防震疏散演练”活动，提高师生自我爱护意识与实力，并懂得当

16、遇到突发整件事如何求救，增加平安意识。 3.进一步强化门卫人员的平安责随意识，严格执行制度，坚持岗位，按时关锁大门,做好外来人员的查询和登记工作，坚持实施家长凭幼儿接送卡入园接送幼儿制度。严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。 (二)加强学习，提升素养 接着学习幼儿园教化指导纲要、托幼机构卫生保健运用指南等法规、文件，学习现代职工所应具备的职业精神和职业实力等，通过学习努力提高思想和业务素养。 1.在全园老师和保育老师中开展“幼儿常见病和突发意外的应急处理的培训与学习”。 2.针对“两教一保”的状况，组织轮保老师进行托幼机构工作好用手册、消毒、卫生等相关学问和保育一日细则的学习，并通过跟班指导

17、，使“三教共保”的班级明确“日常规范操作”的要求，切实落实卫生保健工作。 3.同时加强厨房人员人卫生、平安意识，做到常清洁、常整理。杜绝变腐、过期食物出现，常了解外界信息不购买问题食品。 (三)分层管理，落实到位 强化分层管理，努力提高管理效益。重点抓好幼儿园疾病预防、清洁消毒、幼儿保育、膳食工作。 1.保健工作： (1)保健医生能依据妇幼保健院、卫生监督所的要求，加强对食堂、班级保教人员的督促、检查、指导，开展好卫生保健工作，并做好台帐工作。对保健分工进行规划调整，加大进班检查次数。 (2)抓好传染病防控工作，加大传染病预防工作的力度。本学期开展流行性感冒、手足口病、水痘、红眼病等幼儿常见传

18、染病的学习。让教职工都了解这些病的特征，做到早预防、早发觉、早隔离，不让多发病在园扩散流行，降低发病率。 (3)一学期中完成幼儿身高、体重测查2次、视力测量1次。协作防疫站完成各种安排内疫苗的接种工作，刚好通知家长做好幼儿各类疾病的矫治工作。加强对肥胖儿和体弱儿的管理，对患病的幼儿能进行跟踪视察。 (4)进一步做好膳食管理工作，科学制定食谱，提高幼儿、老师的伙食质量。 (5)利用多种形式定期向家长、幼儿宣扬卫生保健学问，做到：每周定时在幼儿园网站上和大门口宣扬栏公布幼儿园的食谱，每两周在网站上举荐一篇幼儿卫生保健学问的文章。 2.保育工作 (1)扎实抓好日常规范操作，以学习、指导、检查和抽查相

19、结合的方式提高日常操作质量，使班级的保育工作更趋规范化，保证各环节工作的全面落实。 (2)扎实抓好幼儿的生活护理，因为现时的家庭教化环境，幼儿的依靠性强，动手实力弱的状况，同时培育幼儿自主性、爱生活、爱劳动的良好的生活、卫生习惯。 3.食堂工作 严格执行食品卫生法，加强食品选购、入库、制作、入口等环节的管理，定期检查、自查厨房的卫生、平安工作。保证餐点的质量平安，保证两餐一点能按时保质保量供应，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心三、月份工作支配八、九月份： 1.全体教职工体检。 2.做好开学前全园平安隐患大检查。 3.完善各项平安制度，签订平安责任书。 4.启动“平安教化周”，迎新生入园，家长开放日

20、，利用家长会向家长宣扬平安防范意识。 5.开展防震平安演练。 6.月末进行国庆节假前平安教化。 7. 迎接教委办期初工作检查。 十月份： 1.做好两节前的平安大检查，支配各岗人员加强节日值班。 2.加强食堂饮食卫生平安的管理。 3.开展保育工作评比活动。 十一月份： 1.加强师生平安意识，结合“119”进行全园平安消防演练。 2.做好流行疾病的预防及防治工作。 3.组织幼儿秋游，做好幼儿平安措施。 十二月份 ： 1.做好全日视察、班级消毒、交接班记录及幼儿入园状况检查工作。 2.加强幼儿园治安整治，维护幼儿园正常工作秩序。 3.接受卫生保健工作随机抽查。 元月份： 1.为幼儿测量身高、体重、测

21、查视力等，写好幼儿评估手册召开期末家长会， 2.寒假前平安教化。支配假期轮值工作。后勤工作安排 篇4指导思想：后勤工作是学校工作的重要一环，是学校教化教学工作的保障。优化后勤服务，节支增收，提高师生生活质量、保证教化教学的物质供应是后勤工作的宗旨，后勤服务令师生和社会满足是我们的目标。后勤工作人员将进一步挖潜节能，开创后勤工作新局面。工作目标：1设法改善学校办学条件，本期重点放在食堂的修理、教学楼屋面的改造和校内绿化带的建设上，建好进校门两旁的绿化带。2降耗、节能，提高师生生活水平。力争小卖部猪场纯收入比上学期增加1至2个百分点。3有前瞻性地搞好教化教学上的一切服务，为师生建设美丽、舒适、和谐

22、的学习、生活环境；4优化师生学习环境，提高师生生活标准，提高教工福利待遇。详细措施：1食堂、小买部、猪场、菜地一律实行集体经营，工种安排进行优化组织，各线定专人负责，民主管理、职责明确、责任到人、赏罚分明。2进一步完善后勤各线制度、职责，各线工作按章操作，绩效与待遇挂钩。3后勤以服务教化教学为中心，有前瞻性地备好教学教研所需设施。4民主理财，职代会代表全程参加后结题报告勤各线工作，增加购销结算透亮度。5优化后勤各线服务，食堂菜点品种丰富、味道可口，纯净水、开水刚好供应，小卖部食品卫生牢靠，品种齐备，价格合理。猪场科学喂养，菜地有安排种植，充分利用土地资源，争创低耗高效。6坚持每月组织专人对食品

23、和设施进行排查，确保师生有一个安定的生活、学习、工作环境。后勤工作安排 篇5一、指导思想后勤处坚持为集团服务的宗旨，加强后勤工作人员的队伍建设，在八月里要使全体职工的工作岗位进一步明确，责任清晰、共同提高、真抓实干、求实创新，仔细做好开源节流、艰苦创业，从而减轻学校的经济负担。要求总务工作人员在思想作风上要廉洁自律，进一步坚固树立“双服务”的观念，加强我校后勤管理，使我校的总务后勤管理有特色、上水平。二、主要工作目标任务1、主动协作校领导，以集团为中心，仔细做好集团后勤的常规管理工作，确保集团的秩序正常进行，做到实际须要与可能要用相结合，克服铺张奢侈现象。我们将加强对物资和设备的管理，做到物尽

24、其用，一物多用，提高集团财物的利用率。2、关切爱惜全体集团职工，解决部分职工的实际困难，使后勤职工体会到集团领导对他们的关切、爱惜和敬重，增加他们工作热忱和责任心。3、以人为本，加强集团管理，营造一个“以美促德，以美益智”的环境。加强对包干区的检查和督促，做到真正意义上的净化、美化、绿化，为全体集团员工营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校内环境。4、加强对食堂的管理，仔细执行食品卫生法，对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务看法加强督促检查，尽最大努力杜绝食品事故的发生。仔细做好除“四害”工作，定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作，从根本上严把病从口入关。5、财务开支

25、方面严格执行上级的收费规定，不随意增加或削减收费项目，不擅自提高收费标准，杜绝乱收费和变相收费现象，坚持校长“一支笔”签批制度，严格选购进仓、出仓等一系列手续，健全规章制度，防止集团物资的奢侈和流失。建立健全赔偿制度，做到用管相结合，严格财务管理，对大批物品的选购、工程、实行招标制度。后勤工作安排 篇6一、指导思想为使幼儿有一个开心、健康的学习和成长环境，后勤工作已成为幼儿教化工作的核心，本学期我们以科学管理为手段，努力为教化教学服务，为老师幼儿服务，全方位提升后勤人员的服务意识、服务水平、服务质量。二、工作目标1.进一步实现优质服务，力求各项工作制度化、合理化、规范化。2.抓好环境卫生管理及

26、财物管理。3.进一步加强后勤管理，扎实做好幼儿园的平安及卫生保健工作。三、主要工作及措施(一)进一步实现优质服务本学期我们将进一步提高后勤人员的服务质量，让每一位教职员工都能各尽其职、主动工作，争当优质服务、高效服务、主动服务、热忱服务的模范。(二)抓好园内的环境卫生管理及财物管理1.接着抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确责任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生整齐有序。2.规范物品的审批、选购制度，坚持园内“购物申请”制度，对保管室物品定期进行盘点，并做好盘存表。定期整理贮存室，刚好为班级配备所需物品。(三)进一步加强后勤管理，扎实抓好幼儿园平安及卫生保健工作。1.进一

27、步强化门卫人员的平安责随意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门及盗窃等现象的发生。2.仔细、刚好地做好各种物品、大型玩具的保养和修理，确保平安运用。3.接着做好消防平安工作。4.本学期开展一次疏散演练，提高教职工及幼儿的逃命意识实力。5.严格根据妇幼保健所制定的指标，仔细做好晨检工作，主动开展预防措施，降低幼儿常见病的发病率，按时完成各类体检工作，并进行登记筛检出体弱儿和肥胖儿。6.培育幼儿的自我保健实力。四、月份支配八月：1.拟定办公、教学用品、药品等选购安排。2.聘请新保育员。3.园卫生大扫除。4.修全园水电设施和门窗桌椅。九月：1.依据编班状况调整班级桌椅。2.重新支配

28、保育员工作。3.检查巾杯消毒状况。4.抽查食品取样工作和仓管记录。5.组织后勤工作人员到市妇幼保健院参与健康体检。6.做好“国庆节”与“中秋节”值班人员支配。十月：1.检查保育员一日工作状况。2.抽查寝室卫生和班级卫生。3.实行园里的保育员卫生培训。4.更新园内宣扬栏内容。十一月：1.各班级教玩具自检，户外中大型玩具检修2.检查厨房工作人员执行职责的状况。3.更新园内宣扬栏内容。4.检查公共卫生状况。十二月：抽查幼儿仪表卫生。检查点心供应、分发状况，及各班点心椹剩余状况?检修各班硬件设备。补充保健室药品。一月：1.全园检修。2.清点班级以及其它园内财产，并改用新的财产登记薄。3.做好财务的稽核

29、工作。4.归还出借物品。5.排寒假值班表。二月：老师做好财产清点、文档资料的归档工作。后勤工作安排 篇7一、指导思想：后勤工作是做好幼儿园管理工作和教化工作的基础所在，本学期,我们将仔细贯彻幼儿园教化指导纲要，以幼儿园工作安排为指导，仔细学习全面贯彻教体局文件精神，进一步明确幼儿园工作“保教化人、管理育人、服务育人”的办园方向。紧紧围绕幼儿园工作中心，围绕后勤工作为保教服务，为师幼生活服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力做到以服务为根本，以制度强化责随意识，以学习提高职业素养，以人文关怀培育团队精神，以高效、精致、节约的工作宗旨推动幼儿园后勤工作的完善与创新，为幼儿园文化建设和可持续发展供

30、应支持和后勤保障。二、工作目标：1、优化食堂管理，加强队伍建设，确保饮食平安养分2、优化园所建设，营造温馨氛围，改善师幼活动环境；3、优化财产管理，规范运用制度，提高财产运用效率；4、优化财务管理，肃穆财经纪律，杜绝违规违纪事务；5、优化服务工作，提高服务质量，确保工作顺当开展。三、详细工作措施：（一）、优化食堂管理，加强队伍建设，确保饮食平安养分。1、加强学习培训，提高员工素养。组织学习培训活动，一方面提高员工思想素养，增加服务意识，另一方面提高专业技能，优化服务质量。本学期，一是组织员工“走出去”参观学习。走出去向服务质量高的姊妹园所学习和观摩；二是开展“岗位练兵”活动。组织全部食堂人员进

31、行专业技能竞赛活动，提高食堂人员业务水平。2、加强过程监管，确保饮食平安。严格执行食堂管理工作制度，规范食堂选购、验收、储存、制作等各环节操作流程，严格落实食品选购索证索票制度，大宗物质集中定点选购；切实抓好食堂卫生消毒制度，督促炊事班长落实卫生包干区域，责任到人，量化考核。做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟器具分开运用。厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。做好食物贮存工作，由专人负责食品，全部食品隔墙离地至少10公分，同时由专人负责食品的验收和留样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中48小时，确保师幼饮食平安卫生。3、加强膳食管理，确保养

32、分足够。做到荤素搭配、干稀搭配、甜咸搭配，确保幼儿午餐两菜一汤，老师午餐达到三个品种，保证师幼饭菜可口、养分足够。（二）、优化园所建设，营造温馨氛围，改善师幼活动环境。1、做好园所绿化，净化校内环境。一是做好园内清洁卫生，清洁区划片到人，各负其责，保证园内各区域的干净整齐。二是做好绿化管理，依据季节适时抓好绿化工作，确保环境净化、美化、绿化。2、完成园所改建，丰富活动空间。一是完成南教学楼阳光平台改建的后续工作，增加幼儿活动面积。二是完成四个门店改建，扩展办公区域。3、添置设备设施，改善办园条件。一是为各班级贮存室订制搁物架，便利物品摆放。二是购置电脑及办公桌椅，改善老师办公条件。（三）、优化

33、财产管理，规范运用制度，提高财产运用效率。1、严格财产领用制度，提高财产运用效率。新购置的非易耗品由总务主任登记造册，全部物品由保管员发放。其他园所财产包括办公室和各功能活动室、班级领用的幼儿园财产，分工到人，明确责任，发觉人为损坏的照价赔偿，自然损坏的要刚好修理。个人领用的财产交回时要检查完好状况，刚好做出相应处理。2、健全财产管理制度，规范财产运用程序。进一步完善请购、保管、运用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，完备购物申请，保管责任制到人。（四）优化财务管理，肃穆财经纪律，杜绝违规违纪事务。1、加强财务制度学习，增加财务纪律意识。主动组织党员干部及财务工作人员仔细学习上级文件精神及

34、相关的财务政策法规，增加法纪意识，避开违纪事务发生。2、严格财务管理制度，杜绝违规违纪行为。一是规范收费管理，落实收费公示制度：严格根据上级文件精神进行收费，杜绝乱收费，对于文件规定之外的收费行为，实行签字负责制：谁审批，谁签字；谁签字，谁负责。二是严格执行经费预算，合理运用各类经费，不断改善和优化办园条件。三是加强财务管理，全部账目做到日清月结，账款相符。3、加强资助管理工作，确保资金资助到位。坚持公允、公正、公开的原则，细心落实每笔资助款项，力争惠民政策落实到位。（五）优化服务工作，提高服务质量，确保工作顺当开展。1、刚好处理日常修理，确保设施平安无隐患。对上报的修理项目要刚好通知修理人员

35、，力争尽快解决，做到绝无遗留问题。2、主动做好服务工作，帮助各线工作顺当进行。如班级环境布置，家长会、各项大型培训沟通会的召开，庆“六一”、亲子运动会等活动，后勤人员均要以优质、高效的服务，主动协作各线顺当完成各项工作任务。3、帮助加强风险管理，转移分散园所风险。协作班级进行保险理赔等工作，真心服务于家长幼儿。20xx年分月工作支配：二月份：1、做好开学部分新生的报名工作。2、购齐全园所需日常物品及办公用品。3、做好全园环境卫生消毒及绿化美化工作。4、刚好做好平安隐患整改及修理工作。5、完成20xx年春季后勤工作安排。6、协作前勤做好家长会的相关服务工作。7、与各食品供应商签订20xx年食品平

36、安供货合同。8、召开伙委会，探讨制定春季食谱9、收取门店20xx年6月-20xx年2月的水电费。三月份1、核查清理幼儿缴费状况。2、清理购买幼儿药品。3、召开后勤工作会，重温岗位职责和各项制度。4、绿篱整枝治虫。5、组织食堂工作人员进行体检。6、对新增贫困幼儿进行调查摸底，并完成相关表册上报资助中心。7、完成20xx年改扩建工程的结算审计工作。8、将已收回的门店改建为功能室四月份1、幼儿伙食成本核算。2、邀请个别家长代表参与伙委会，对幼儿膳食提改进意见，提高伙食质量。探讨制定夏季食谱3、检查各科室园产管理档案的建立及执行状况，规范财产管理。4、发放20xx年春季幼儿资助金。五月份1、幼儿伙食成本核算。2、做好“六一”物资打算及服务工作。3、组织食堂员工进行技能竞赛，提高专业技能。六月份1、幼儿伙食成本核算。2、收取门店其次季度水电费。3、做好财务财产清理及幼儿生活费的退理工作。4、组织食堂人员到姊妹园所学习观摩，提高服务水平。5、完成20xx年春季后勤工作总结。6、改建南教学楼阳光平台第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页