2022年幼儿教研学期工作计划范文合集10篇.docx
《2022年幼儿教研学期工作计划范文合集10篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年幼儿教研学期工作计划范文合集10篇.docx(43页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022年幼儿教研学期工作计划范文合集10篇幼儿教研学期工作安排范文合集10篇光阴快速,一挤眼就过去了,我们又将接触新的学问,学习新的技能,积累新的阅历,现在就让我们制定一份安排,好好地规划一下吧。好的安排都具备一些什么特点呢?下面是我收集整理的幼儿教研学期工作安排10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。幼儿教研学期工作安排 篇1今年暑假里,台风“海葵”、“布拉万”、“天秤”送走酷暑,为幼儿园开学带来了一丝丝凉意。在惊慌的值班中整理思绪,在欢乐的旅行中收获能量,在慵懒的休息中萌生安排。即将开学,前期打算是至关重要的,通过学习思索、探讨、沟通渐渐形成了下学期教研工作的中心思路。本学期
2、我们将持续上学期的踏实,在稳定中求深化和真实,让我们的教研工作之路走得久远而有意义。一、指导思想:仔细贯彻浙江省幼儿园保教指南、3-6岁儿童学习与发展指南和幼儿园老师专业标准,以区教研安排、开发区幼教集团及戚家山分园本学期教研工作重点为指南,针对幼儿园发呈现状,以创建市“现代化达纲学校”为契机,在稳定常规工作的基础上把教研活动扎实化、深化化,为园本教研的建立和老师成长创建良好的平台。二、园况分析:1从人员配备上来说,戚家山分园这学期迎来了有史以来的巨大改变,新安排一名在编老师,加强了老师队伍。新招三名保育员,实现了每班两教一保的心愿。2教科研分开,实行专人管理,学期初须要做好交接和帮扶工作,教
3、科研工作能相辅相成。3教研工作不够深化,教研工作没有很好地深化班级内部以及对年轻老师的个人成长督促力度不够大,须要更为清楚、详细的教研思路。三、目标及详细措施:结合集团教研安排中给戚家山分园提出的发展目标为:以规范教研工作为目标,形成良好的教研氛围,促进老师专业成长,提高幼儿园教化教学水平。我们将从以下几方面做出努力:重点目标1:夯实教学常规工作,激发老师深层潜能常规工作是幼儿园正常运转的基础,扎实的常规工作将成为一个幼儿园进一步提升的坚毅后盾。另外基础的常规工作肯定是琐碎繁杂的,这个特点须要我们更多的关注和重视,常规工作的细致到位是我们迫切要做到的。(一)细致工作做在前,顺当开学随其后新学期
4、即将起先,因为各种缘由可能存在老师的变动、教室的变换以及新生的充入,每个班级或多或少都存在变动,这就须要老师在开学前细致地做好各项前期打算工作,以保证新学期工作有条不紊地开展。1交接工作的完成有新老师加入、变换班主任现象的班级老师要做好充分的交接工作,如班级状况、幼儿花名册、新老生状况等,有必要向家长做好妥当的说明工作。2家长工作的深化一学期一次的家访工作要保质保量地完成,在家访中了解幼儿的状况,特殊是新生班级更要细致入微,做好家园合作的初步接轨,为新学期的家长工作做好铺垫。3保教工作的融合本学期实现了两教一保,三人须要共同商议协调,共同制定班级安排,为班级幼儿的健康欢乐成长营造良好氛围。(二
5、)教化教学巧用功,教研氛围显凝合教化教学工作是幼儿园工作的重中之重,对于我们分园来说,踏实规范做好教化教学工作是特别须要的,凝合老师们的力气,营造主动主动的教研氛围也燃眉之急。1日常教学的规范日常教学做到提前一周备课,组织活动做到心中有数,打算必要的教学具。教研组长和年级组长随即抽查备课状况,并采纳多种形式进班调研,促进老师们日常教学工作质量,从中发觉一线教学中的问题,刚好干预,确保日常教学工作的科学与规范。2教研活动的优化定期组织业务学习,教研组长不断学习充溢自己,结合外出学习和自我充溢的精华进行有机的整合,策划出适合分园老师需求的教研活动,活动中激励老师们主动参加互动,活动做到有后续在日常
6、工作中的实施和反馈。3业务展示的丰富除了期中开课的展示平台外,结合本学期的教研重点音乐学科的探讨和区域活动的规范,给老师们搭建更多展示自我的平台,如音乐学科活动的竞技、区域活动有效开展的研讨等。4特色班级的建设抓好环境探讨试点班的工作。大一、中二、小二为第一批的试点班,关注幼儿的活动过程并呈现于环境中,使环境与幼儿互动得到提升。重点目标2:踏实教学探讨工作,鞭策老师优化成长(一)搭建平台,助推老师队伍建设1音乐学科来深化本学期我们以音乐学科为主要实践点,以理论学习、技能过关、集体备课、开课、评课、优化课程的步骤进行详细领域教学上的深化学习,让每个人都驾驭音乐教学的技能技巧,熟知各个年龄阶段的音
7、乐教化中须要关注的内容,并能举一反三、敏捷运用。争取让每位老师参加其中,人人有开课的机会。2培训学习来加强无论是培训班还是外出学习都要求老师们仔细参与,不断吸取养分,成就自我。外出学习的机会总归是属于主动要求上进的老师,外出学习做到有记录,回来做共享,将学习的效应最大限度辐射。3师德修养来滋润组织学习3-6岁幼儿学习与发展指南和幼儿园老师专业标准,提高老师专业素养,深化反思当前保教工作中存在的问题,落实到幼儿一日生活的各个环节,落实到每个幼儿的学习与发展上。(二)分层培训,督促老师特性成长基于老师队伍的个体成长需求不同以及个体差异,老师成长须要特性化的策略,让每个人得到最大限度的有效成长。1年
8、级组长的成长本学期我们班级分布匀称,小班年级组三个班级、中大班三个班级,年级组学习可以进行年龄分段。本学期要求年级组长严把关,跟进各项工作,如资料刚好收集规整、各种活动实施中的监管等。为了保证业务学习的质量,学习内容的策划案提前交由教研组长和园进步行审核、补充,对于学习的过程和结果教研组会有相应的指导。2上进成员的成长我们分园年轻老师较多,面临考编、评定职称的老师也不少,只要这些老师有上进心、有须要我们的帮助,我们会予以不断的帮助,如理论学问的补充、考编阅历的共享、职称评定的资料打算等。希望老师们坚持上进,坚持学习,收获硕果。幼儿教研学期工作安排 篇2一、本学期教研工作重点1.持续深化课程改革
9、,全面提升保教质量。实行3-6岁儿童学习与发展指南及浙江省幼儿园课程改革精神和温州市关于全面推动幼儿园课程改革的实施看法,通过各种教研途径,提升老师执行课程的实力及水平。举办市第三次学前教化“课程改革”研讨会、市学前教化课改领航现场会、市幼儿园第一批课程改革优秀项目评审,为全市学前教化教学质量及课程改革提质增效。2.加强骨干老师培育,整体推动有效探讨。做好市学前教化课程改革探讨项目组沟通研讨活动,加强骨干教研力气培育,发挥教研组长引领辐射作用,带动全市各层面幼儿园,切实推动幼儿园嬉戏课程改革。使每位儿童在嬉戏中自己发觉问题、自己探讨问题、自己解决问题,让儿童依靠自己的力气来成长。举办温州市第一
10、期学前教化课程改革探讨项目组活动、温州市幼儿园STEAM教化其次次研讨会等。3.不断优化 “温州嬉戏”,细心打造温州特色。以“温州嬉戏”共同体、“温州嬉戏”课题推广园为主要群体,不断优化课程资源,持续探究研讨课程改革背景下的嬉戏活动,细心探究温州嬉戏课程的架构和策略,打造具有地方特色的“温州嬉戏”模式。举办“温州嬉戏”共同体研讨活动、“温州嬉戏”课题推广园活动等。4.关注农村各类幼儿园,坚决杜绝“小学化”倾向。借助“温州嬉戏”项目,有安排有目的开展教研活动,探讨基于幼儿一日生活的嬉戏案例、以支持幼儿学习发展为目的的老师反思策略,更新农村各类幼儿园老师的教化理念,坚决杜绝并刚好订正“小学化”倾向
11、。进行农村幼儿园课改调研。二、教学探讨方法通过集体调研、教学视导、听课、座谈、访谈、教学研讨会等形式,全面了解全市幼儿园的保教基本状况和存在问题,开展有效教学探讨活动。三、学科教学探讨的课题开展“嬉戏课程”相关问题的探讨学前教化教研活动表周次日 期内 容地 点预备周8.269.1老师会议,学生报到注册,始业教化。19.29.8市幼儿园STEAM教化案例征集评比活动教研院29.99.15幼教教研员会议教研院39.169.22科室集体调研市直幼儿园协作教研活动鹿城、瑞安直属幼儿园49.239.29学前教化“名师讲坛”活动启动59.3010.6国庆节放假(10月17日)610.710.13“温州嬉戏
12、”课题推广园研讨会暨“温州嬉戏”共同体活动文成710.1410.20市第一期学前教化课程改革探讨项目组其次次活动永嘉810.2110.27农村幼儿园调研(主题:防止小学化倾向)文成910.2811.3参与浙江省幼儿园优质课评比丽水1011.411.10市第三次学前教化 “课程改革”研讨会暨课改领航现场会鹿城1111.1111.171211.1811.24组织老师参与浙江省幼儿园课程改革研讨会杭州1311.2512.1市幼儿园STEAM教化其次次研讨会1412.212.81512.912.15“温州嬉戏”课题推广园活动1612.1612.22市第一期学前教化课程改革探讨项目组第三次活动直属幼儿园
13、1712.2312.291812.301.520xx年元旦放假191.61.12期末考试(20xx年1月810日)201.131.191月15日(农历十二月二十一)寒假起先幼儿教研学期工作安排 篇3一、上学期教研工作分析成果:1、在教研组建设方面,大家逐步形成了共同的价值观、责任感和团队意识,同伴互助效果明显。2、在队伍建设方面,教研组长由召集人、组织者逐步向专业引领者转化,在教研活动中能在不同程度上发挥着组织作用和专业引领的作用,但教研组长的专业实力与水平还需进一步提高;骨干老师队伍初步形成;青年老师进步较快,创新意识强,但还需加强日常教学的各项基本功。3、在教研内容上,从制定教研安排入手,
14、以探讨教学策略为抓手,将教研工作指向“真问题”,提高了教研的实效性。但在教学实践中老师还缺乏对幼儿学习特点的了解。本学期接着将教学策略的探讨作为园本教研的落脚点。进一步加强理论学习和自我反思,将探讨教学与探讨幼儿一体化。4、在教研成果的总结与提升方面,能结合自己的探讨内容进行总结,意识到要将老师的教转化为幼儿的学。有的班级思路清晰,从本事域不同年龄班幼儿的关键阅历动身总结教化策略;有的班级内容丰富,从幼儿发展特点动身,总结出不同年龄班提问设计的方法。但在总结中发觉,有的班级虽然作了许多工作,但由于总结、提升的实力较弱,影响了展示的效果和成果的推广。本学期加强理论学习和自我反思,引导大家进行理性
15、分析和思索,做好阅历的总结和推广。存在的问题:上学期的教研活动虽取得了一点点成果,但是随着我园新老师的增多,专业实力不足的问题显现出来。尤其是半日活动的组织出现了许多的问题,表现为各环节之间连接不紧凑、教学活动目的性不强、对本班幼儿的年龄特点的把握不精确等。因此,本学期我们的教研重点将定位在是提高老师半日活动的组织实力方面,让老师们在明确本年龄幼儿年龄特点的基础上,使半日活动的组织与指导能够更上一个台阶。二、教研工作目标及探讨重点1、梳理各年龄班幼儿的年龄特点以及发展目标。探讨的重点:学习纲要、指南等进行学习与探讨。2帮助老师梳理制定半日活动安排的思路。探讨的重点是:通过学习优秀案例、尝试自己
16、制定安排,并进行沟通研讨,从而理清思路。3、能够依安排敏捷的开展半日活动。探讨的重点是:(1)关注孩子的表现及问题。(2)要把握好指导时机。三、详细措施1、组织老师学习相关书籍和纲要、指南的理念,丰富老师的学问阅历,为半日活动安排的制定供应依据。2、沟通、评析各班半日活动安排。3、观摩、研讨各班的半日活动。3、通过1+X捆绑,进行教研组活动。4、期末进行阅历沟通。四、逐月支配时间目的内容形式调整9月依据全园、保教安排探讨实施的内容、方式和措施。组内安排探讨研讨沟通9月学习半日活动安排制定的策略。如何制定半日活动安排学习10月开阔思路,进行借鉴优秀案例。学习优秀半日活动安排,进行沟通研讨。学习、
17、研讨10月针对各班的半日活动安排,主动思索,提出问题。各班沟通半日活动安排研讨、沟通11月相互学习,提出建议及改进措施。观摩大(一)班半日活动。观摩、研讨相互学习,提出建议及改进措施。观摩中班半日活动。观摩、研讨12月相互学习,提出建议及改进措施。观摩小班半日活动。观摩、研讨相互学习,提出建议及改进措施。观摩大(二)班半日活动。观摩、研讨1月吸取优秀班级阅历,进行学习。优秀班级进行半日活动展示,并介绍阅历。观摩、阅历沟通总结提升过程幼儿教研学期工作安排 篇4本学期接着深化学习幼儿园教化指导纲要,深刻把握纲要精髓,强化服务意识,规范各项管理,加强理论学习与实践探讨。遵循幼儿身心发展规律和学习特点
18、,自觉创建与个体生命相和谐、相一样的教化;通过课程实施和课题探讨提升教学效益,促使幼儿、老师、幼儿园的可持续发展。坚固树立以人为本的管理观念,将最科学的思想理念渗透到幼儿教化日常管理的各个环节,做到四个新:教化观念不断更新;现实生活不断创新;思想观念不断立新;与时俱进不断求新。一、师德方面当今和将来的竞争,说究竟是人才的竞争。我们幼儿园肩负着二十一世纪人才的奠基任务,每一位幼儿老师对幼儿一生的发展都起着深远的影响。师德是为师之本,当一个老师的学识、实力基本稳定之后,确定其教化效果的最重要的因素是师德。高尚的师德情操,应成为每一个老师的追求目标。(一)、指导思想:全面加强老师思想道德建设,坚固树
19、立“以人为本、敬业奉献”的崇高师德,力求在全园形成人人讲师德、个个比奉献的良好氛围。做孩子喜爱、家长放心、社会满足的老师。(二)、学习目标1、加强学习、转变观念,提高老师素养。师德是老师之魂,师德建设是一项长期的工作,我们幼儿老师必需要转变教化观念,仔细贯彻学习幼儿园教化发展纲要,仔细学习幼儿老师职业道德规范,深刻理解,身体力行幼儿老师职业道德,懂得老师法、教化法、未成年人爱护法等一系列法律法规的内容。提倡“用真诚关爱幼儿成长,以美德展示老师风采”,开展“师德、师风大探讨”。明确新时期社会主义道德的基本要求,遵守公民的基本行为准则,结合自身的实际,在爱岗敬业、团结互助、无私奉献方面作出表率。通
20、过活动,增加我们老师自觉教书育人的思想意识,激起为崇高的教化事业而献身的信念,增加要做擅长学习、不断创新、具有人格魅力的好老师的奋斗目标。2、创设环境、供应舞台,把观念落实到行为。良好的环境是不说话的隐性教化。因此我们突出为老师们创设正气、同等、宽松的心理环境。首先,园领导以身作则。园领导班子作为一个幼儿园的灵魂,注意从自我做起,自觉抵制不良思想;注意对老师进行前途志向、集体主义、社会主义的思想熏陶;引导老师树立远大志向和正确的世界观、人生观、价值观;园领导与老师始终保持着同等融洽的和谐关系。其二、提倡酷爱幼儿,无私奉献。每位教职工都要摆正角色,以正确的儿童观,敬重孩子;同等、公正对待每个幼儿
21、;不允许卑视个别幼儿现象存在;实施“亲情服务”,从生活上、教化上付出细心、耐性和爱心。其三、在园内树立优秀老师典型,以点带面,组织老师从身边的先进事例学起,并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的榜样,推动我园老师师德整体水平的提高。二、教学方面(一)营造教科研氛围,提高教科研实效。、依据幼儿园的发展目标,本学期以阅读整合教材实施为主,以早期阅读、英语、音乐教化为切入口,推动教研工作。随着教化探讨的进一步深化,很多新的问题会不断涌现。我们要亲密关注教研的发展动向,发觉课题探讨过程中的问题,进行必要的、切实有效的探究和创新,深化开展备课、听课、评课活动,共同合作探讨。定期开展全园性的研讨、沟通活
22、动,解决教研工作中遇到的问题,吸取他园、他人的教化科研成果。、以人为本,提升老师教研水平。 幼儿老师是纲要与幼儿发展之间的桥梁与纽带,建设高质量的老师队伍,是全面推动素养教化的基本保证,也是提高教化质量的关键。本学期我们将从老师发展须要动身,把教科研与教学探讨、接着教化等有机结合起来,切实提高老师的科研实力与业务水平,努力促进老师队伍的专业化成长。 拓宽培训渠道,着力加强园本培训3、注意教学反思。 一个优秀的幼儿老师必定是一个探讨型、反思性的实践者。“纯理论学习”的结果往往是“听了记了忘了”。为了切实提高老师的实际教学实力,我们在学习新理论、新观念的同时,要加强对自我教学实践的反思。在探讨理论
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 年幼 教研 学期 工作计划 范文 10
限制150内