2022年年终工作计划范文合集七篇.docx

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1、2022年年终工作计划范文合集七篇年终工作安排范文合集七篇日子犹如白驹过隙，不经意间，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，我们要好好安排今后的学习，制定一份安排了。你所接触过的安排都是什么样子的呢？以下是我整理的年终工作安排7篇，希望对大家有所帮助。年终工作安排 篇1今年以来，安排合同部在公司的统一领导下，依据公司年初下 达的年度目标任务，坚持以旅游区总体规划为指导，紧紧围绕20xx年度工程建设和征地拆迁目标任务，埋头苦干，团结协作，努力推动旅游区各项建设工作任务。现就20xx年上半年工作总结如下：一、20xx年上半年工作开展状况（一）工程建设1、景区消防通道暨施工便道工程，完

2、成路基工程1800m，完成挖方4200 m3 ，完成填方20000 m3，能基本满意索道安装工程前期运输要求。2、景区市政工程（规划一路），路基开挖并完成部分路基清表。3、帮助完成景区售票窗口装修改造工程，累计投资10万元。4、完成景区厕所改造工程，累计投资约2.5万元。5、完成景区商铺改造及桥栏杆修复工程，累计投资约5.7万元。6、完成砂石厂选址及合同签订等前期工作，碎石场已起先投入生产。7、景区停车场（1号停车场）及道路：水泥稳定层10906平方米，累计投资金额约20万元；8、景区停车场（2号停车场）植草：4800平方米，累计投资金额1.7万元；9、临时停车场（3号停车场）：填方20000

3、立方米，碎石基层1800平方米，累计投资金额约3万元；10、完成后山道路1号桥、2号桥工程地质勘探，累计投资金额10万元；11、对旅游区内白灵路须要修复道路做了现场实地测量，并统计汇总须要修复的工程量；12、协作工程部，对公司在建工程进行工程量核实。（二）合同管理1、与集团签订了建筑工程施工合同，确认了年度开发额度安排，并上报县发改委存档；2、与地质勘察施工公司签订了建设工程勘察合同，完成了景区消防通道及施工便道工程1、2号桥地质勘探工作；3、与村民委员会签订了场地租赁协议，落实了砂、碎石加工场地问题；4、签订了砂、碎石加工合同，合同约定了砂、碎石加工和河道整治的问题；5、签订了景区商铺租赁合

4、同，并协调解决了景区商铺改造工作；6、景区消防通道即施工便道工程合同待审定完毕后签订；7、旅游区市政工程（规划一路）清单价格在审定过程中，待审定完毕后签订施工合同；8、拟定建筑工程施工合同范本（市政道路）；9、拟定建设工程施工合同范本（房建）。（三）其他工作1、公司房地产开发企业资质办理；2、编写公司20xx年年度工作安排；3、帮助行政部和财务部进行景区商铺竞价招租；4、公司领导支配的其他工作。二、20xx年下半年工作准备（一）完成项目报建手续1、商业小镇及酒店报建通过；2、完成景区索道工程的项目审批；3、完成国土、林业等部门的审批手续。（二）工程项目的预算和招标在完成工程项目设计工作后，组织

5、力气编制工程预算，并依据工程预算进行工程招标确定施工队伍，签订施工合同。1、温泉施工单位及材料供应商招标选购前期工作起先；2、索道施工单位及材料供应商招标选购工作起先；3、温泉施工单位及材料设备供应商招标选购前期工作起先；4、温泉施工单位及材料供应商招标选购工作起先；5、一期景观及建筑施工单位及材料供应商第一批次招标工作起先；6、景区建筑、景观及索道施工单位及材料供应商招标；7、索道设备的阶段性选购工作完成。年终工作安排 篇2小学教研工作要进一步实行局党委提出的“站在高起点,瞄准大目标”的要求，根据“夯实基础、注意创新、生动活泼、全面发展”的教研思路，进一步树立为基层、为老师服务的意识,以校本

6、教研为主阵地，以百名老师下乡支教为契机,面对基层，突出特色，力争教学改革取得新突破。一、加强教学管理，完善教学评价制度，全面提高教学质量。加强管理，改革评价。进一步强化“教学中心”观念，深化课堂听课、评课，深化教研组参与专题研讨活动，刚好了解教学第一线信息，帮助老师解决课改试验中遇到的困难。落实即墨市小学教学常规，实施教学质量评估，优化教学过程，提倡备实在教案，上扎实而好玩的课，布置适量而有针对性的作业，做到提高课堂教学效率，减轻学生课外作业负担。开展适用、高效的备课和分层次、有针对性布置作业的评比活动。从本学期起先，在小学一、三年级的部分学科进行备课改革试验。通过对学生进行学业水平测试、各科

7、竞赛和实力习惯的综合评价，评比即墨市小学教学先进学校，先进单位。加强教学质量监控，把好教学质量关。教学改革的目的就是为了全面提高教学质量，提高学生的综合素养和实力，因此，在教改中一方面要抓好过程性评价，如课堂反馈、作业检查、单元测评、期中检测，建立学生成长档案等。另一方面要抓好阶段性测评，如期末检测、考级达标活动等。要克服单纯追求分数的倾向，推行学生自愿申请二次考试制度和教学成果评价等级制度。打好基础，养成良好习惯，培育爱好和实力，全面提高教学质量。1、从本学期起先，全市各小学肯定要从小学生的读写姿态、正确的握笔运笔入手，落实好“三个一”;切实抓好学生课前仔细打算的习惯、用心听讲的习惯、课堂提

8、问习惯、作业习惯、预习和复习习惯、文具的运用和整理习惯等一般学习习惯的培育和各学科良好学习习惯的培育。2、接着开展大阅读活动，开展古诗文诵背等活动,为学生一生的发展做好积累。从写字、阅读、背诵、计算等实力的培育及学生对各科的学习爱好抓起。11-12月全市进行实力抽测。从学期初起先，依据即墨市首届小学生国学经典古诗文精粹诵背活动方案的要求，在全市小学生中开展古诗文诵背活动;10月下旬各小学以班、校为单位实行古诗文诵背竞赛;11月中旬各镇教委办、试验小学实行实行古诗文诵背竞赛;12月中旬实行即墨市小学生古诗诵背竞赛;07年4月在墨河公园实行大型古诗文诵背活动成果展示暨表彰大会。3、07年5月，实行

9、语文、数学、英语、综合等四科学生竞赛，培育学生竞争意识，抓好后进生，带好中间生，培育好尖子生。二、以教研活动为载体,指导老师教学，为教学工作服务,促进全市小学老师整体教学水平的提高。1、深化基层开展区域性教研活动，提高老师专业化发展水平。0607学年度，我们将接着抓住百名老师下乡支教这一有利时机，充分发挥他们的骨干作用，深化村级小学，听课、探讨、评课、沟通，搞好校本教研活动，让优秀老师下乡送教与下乡支教的老师出观摩课结合起来，开展好区域性的农村小学教研活动。一是今年11月和07年4月分别召开下乡支教老师与乡镇骨干老师课堂教学研讨会。二是组织试验小学及课改试点单位优秀老师到农村送教，推广阅历，传

10、送教改信息。三是组织校际之间开展教学改革“手拉手”活动，让校与校之间同台授课，相互切磋，相互促进，共同提高。四是实行乡镇中心小学教学开放日活动，为广阔农村小学老师，尤其是村级小学老师创建学习机会。2、推广名师教学阅历，发挥名师模范作用。接着在全市推广即墨市劳模、即墨名师通济小学于红花老师的小学语文生活化作文教学等教学阅历。争取每个单位都有试验点校、班级和老师，刚好发觉典型，总结推广。3、开展冬季教学大练兵活动，实行全市中青年老师教学基本功竞赛活动。接着搞好每两年一届的即墨市小学中青年老师教学基本功竞赛,为中青年老师创建良好的成长氛围,06年10月将组织好小学各科中青年老师教学竞赛活动。4、实行

11、即墨市小学教学能手的评比活动为了提高广阔老师钻研业务的主动性，今年下半年教研室将组织实行即墨市小学教学能手评比活动。本次教学能手评比活动要求组织严密，透亮度高。评比工作安排分初评和复评两个阶段，初评按积分方法进行，初评结果在各单位进行公示。在复评中成立评委会，实行审查证件和集中讲课的方法进行。整个评比过程要做到公正、公允、公开，使评比活动起到提高老师的教学实力、水平的作用和激励老师的作用。5、层层选拔，有安排的组织上好公开课本学期共实行公开课19节，均支配在11月份，分别以联片组为单位与各学科教学探讨重点结合，其中：语文4节，数学4节，英语3节，品德3节，科学2节，综合实践3节。三、以各种培训

12、为途径，仔细搞好新教材的驾驭和运用工作。师资水平的凹凸在课改试验中起着关键的作用。06-07年要接着抓好一至五年级教材培训工作。教研室将利用寒暑假进行几次大型的集中培训，通过请专家做辅导报告，组织老师观摩示范课,教研员讲析新教材等活动,促进老师尽快地驾驭新教材,用好新教材。学期中将定期对试验老师进行培训，实行集体备课、集中听课、任务性说课、参加式评课、分析教学案例、探讨教学中遇到的实际问题等形式，把培训与教研紧密结合进行。我们还将对全市未参与新课程标准考试的老师和领导干部进行考试。每月至少要自行组织一至两次培训活动，要注意培训的实效。在试验过程中应刚好总结与反思，建立健全试验档案，为以后的教学

13、改革积累阅历。06年9月我们将实行小学各学科骨干老师培训班。四、搞好课题探讨，促进教学改革的深化发展。1、加大专题探讨力度，不断总结探讨成果。本学期我们将接着巩固、完善和推广过去的教研成果，对现在担当试验的国家、省、市级教研课题，加大探讨力度，争取早日结题。在接着深化原有课题探讨的基础上，今年要结合课程改革试验重点进行以下几个专题的探讨：自主、合作、探究等学习方式的探讨;学生评价问题的探讨;中高年级阅读教学的探讨;开展探讨性学习活动的探讨;小学数学培育六项实力的探讨;低年级生活化作文教学改革试验。小学英语教化有效性的探讨2、加强学段教学探讨，探讨各学科教学连接。0607学年度，我市将深化探讨各

14、学段的教学策略，明确各学段的教学工作重点。面对全体，敬重差异，进一步明确各学段的教学内容和教学目标，遵循教学规律和学生身心发展规律，以养成教化为重点，以激发爱好为动力，以创新精神与实践实力培育为核心，以学会学习贯穿全过程。在05年召开小学低年级和幼儿教化教学连接研讨会的基础上,06年下半年探讨小学高年级与初中教学连接问题,实行即墨市小学高年级与初中教学连接研讨会。四、深化教研职能改革，做好教学管理、探讨、指导、服务工作。1、发挥教学管理网络和教研网络的作用。06-07学年度，我们将接着探讨全市建立由教研室分管主任教委办副主任小学校长组成的教学探讨管理网络。建立由市中心教研组-教研联组-各镇教研

15、组-学校教研组构成的四级教研网络体系，发挥7个教研联组的作用，逐步形成由教研员牵头，以联组组长为中坚，以乡镇教研员为骨干，以广阔老师为主体的教研队伍。2、开展菜单式的教研活动，服务老师服务教学接着坚持菜单式教研活动形式，在学期初由基层单位提出探讨的重点或急需解决的问题，教研室依据全市教研活动支配，有安排地赐予指导和帮助，做到服务基层、服务老师、服务教学。今年将在备课改革，阅读与作文教学，教材的运用等方面进行重点探讨和指导。五、推广典型，打造即墨教化名牌。在上学年召开山东省小学语文课题试验现场会的基础上，本学年我们主要实行好以下活动：1.承办青岛市小学语文生活化作文教学成果展示现场会。2.评比即

16、墨市小学教学示范学校和标兵学校。3.接着搞好试验四小阅读评价试验，力争在更高层次推广。附：0607学年度第一学期小学教研重点工作详细支配八月：1、参与青岛市级以上各科教材培训。2、组织部分老师参与即墨市公开课出课选拔考试。3、制定新学期教研安排。4、参与青岛市教研员培训会。九月：1、开学状况检查2、下发教研安排;下发基本功和能手评比通知3、实行六科共10次教材培训4、到三个镇探讨教材运用状况4、参与青岛市英语优质课竞赛5、参与青岛市作文走进生活研讨会十月：1、中旬实行小学青年老师联组片教学基本功竞赛，下旬全市决赛公布结果。2、到三个片进行小学阅读与生活化作文和小学数学六项实力培育研讨活动3、参

17、与青岛市青年老师美文诵读大赛4、参与全国小学语文优质课5、参与青岛市小学数学优质课竞赛6、青岛市小学英语教化有效性开题会7、青岛市小学英语第七届农村教学研讨会8、小学各学科期中考试命题。9、上报即墨市小学各学科教学能手评比申请表年终工作安排 篇3一、 现有市场(一) XXX1. XXX省建筑设计探讨院（一所、二所、三所、四所、五所、六所、七所、山地所、三维所、城市所）2. 其它设计院1) 建科院姚贵平2) 协同院熊艺部分图3) 其它设计院3. 个人设计项目4. 部分材料商（玻璃幕墙、外墙材料、建筑泛光等）(二) 安顺1. 安顺市建筑设计院2. 安顺市黄果树设计院3. 安顺市华夏设计院(三) 兴

18、义1. 黔西南州建筑设计探讨院（目前只有设计2所，5所、7所合作）二、 市场初步分析(一) 总则1. 做好现有市场的销售工作；并深化市场内部做好团队、个人的销售工作；2. 做好现有市场的客户维护工作；3. 做好现有市场客户反馈看法的收集工作；4. 主动拓展xx各地州市主要设计院的市场开拓工作；(二) 现有市场分析1. xx省建筑设计探讨院1) 设计一所A. 现状1. 设计一所市政设计组效果图制作，建筑组无项目合作；2. 基本满足现有服务B. 方针1. 做好市政组供应效果图制作服务，主动推动多媒体制作，争取有大型投标的全面合作；2. 主动推动设计组项目合作的进城。2) 设计二所A. 现状1. 较

19、少项目合作2. 对产品质量持保留看法B. 方针1. 加强沟通，应用可行方法赢得合作机会；2. 找寻机会主动开展项目合作，应用公司的服务和产品质量赢得客户的信任。3) 设计三所A. 现状1. 全面合作状态2. 基本满足现有服务3. 对产品质量不稳定有看法B. 方针1. 保持现有状态4) 设计四所A. 现状1. 效果图制作2. 满足现有服务3. 大型项目投标很少，基本没有多媒体、三维动画业务B. 方针1. 保持现有状态5) 设计五所A. 现状1. 客户90的效果图制作，有部分效果图制作在其它公司制作；2. 基本满足现有服务，对产品质量有详细要求B. 方针1. 加强沟通，争取与客户的全面合作6) 设

20、计六所A. 现状1. 效果图制作2. 投标项目多媒体、动画制作有，都是其它公司或个人完成3. 基本满足现有服务4. 收费状况一般B. 方针1. 合理进行与客户的合作2. 加强与设计师沟通，保持私人对公司的良好看法3. 客户全部项目制作需上报周刚，对大型项目、加班项目、其它特别项目需收集完整信息上报之后得到指示方可进行项目制作。7) 设计七所A. 现状1. 部分效果图制作2. 满足现有服务B. 方针1. 保持与客户的现有合作状态2. 加强沟通，争取大型项目的合作机会8) 山地所A. 现状1. 少量多媒体制作2. 满足现有服务B. 方针1. 保持与客户的现有合作状态2. 加强沟通，争取大型项目的合

21、作机会9) 三维所A. 现状1. 客户90的效果图制作，部分效果图自行制作，部分是其它公司制作（室内居多）年终工作安排 篇4今年以来，我市安排免疫工作在各级党政部门的重视和支持下，在省、市主管部门和省疾病预防限制中心免疫规划部的详细指导下，紧紧围绕规范免疫接种门诊、限制乃至歼灭相关疾病做了大量艰苦的工作，取得了很好的社会效益和经济效益。现将本年度工作总结如下：基本状况*地处*，属河网湖区，国土面积*平方公里，东与*接壤，南隔*，西倚*相望。东西长约*公里，南北宽约*公里，地势西北高、东南低，海拔高度*米。全市辖*个乡镇、办事处，*个村(居委会)，*个村民小组，总人口*人，共有医疗机构*个，其中

22、市直*个，乡镇卫生院*个，城区防保站*个，村卫生室*个。现在全市已建成规范免疫接种门诊*个，市镇两级安排免疫专业人员*(中级职称*人，医师*人，医士*人)。07岁儿童*人(其中*年诞生*人)，已有*名儿童建立了预防接种卡，建卡率为99.92%，建证*名，建证率为99.92 %。工作成果一、免疫实施1、完成了6次冷链运转。冷链运转是限制乃至歼灭安排免疫相关疾病的基础工作，因此，确保冷链运转高质量地进行是搞好安排免疫工作的先决条件。我们坚持5、7、9三次高温期间冷链运转送冰排、送疫苗到各乡镇，在每次运转时，全科每人都到乡镇进行安排免疫督导，刚好发觉和订正工作中存在的问题。全年共计应种五种疫苗应种*

23、人次，实种 *人次，接种率为99.53 %;其中卡介苗应种*人次，实种*人次，接种率为99.82 %;脊灰糖丸疫苗(不含强化免疫 )应服*人次，实服 *1人次，服苗率为99.47 %;吸附百白破应种24996人次，实种 *人次，接种率为99.44 %;麻疹疫苗应种14819人次，实种*人次，接种率为99.41 %，乙肝疫苗应种*人次，实种14648人次，接种率为99.81%。2、仔细组织实施了歼灭脊髓灰质炎强化免疫日活动。为持续保持我市无脊灰状态，依据上级支配，我市于*年1月5日6日进行了强化免疫日活动，部分毗邻武汉地区开展了两轮强化免疫活动，全市适龄儿童应种79723人次，实服79346 人

24、次，服苗率为99.5%。3、开展了麻腮二联疫苗接种工作。由于麻疹将是安排免疫要歼灭的下一个目标疾病，而腮腺炎在我市中小学中时有暴发的报告，为有效地限制这两种疾病，爱护广阔儿童的身体健康，我们经请示省卫生厅同意，于今年10月16-17日在全市范围内开展了麻腮二联疫苗接种工作，共计接种疫苗64746人份，接种率为 46.2%。二、免疫监测1、开展了接种率调查。依据上级指示精神和卫生部安排免疫技术管理规程的要求，我们采纳按容量比例概率抽样法选出全市18/个乡镇、办事处的30个村进行了接种率调查，共调查XX年9月1日至XX年8月31日诞生的儿童216名，建卡率100%(216/216)，建证率98.6

25、 %(213/216)，卡证相符率98.6%(213/216)，卡介苗接种率100%(216/216)，卡疤阳性率87.0%(197/216)，脊灰糖丸疫苗全程合格接种率96.3%(208/216)，百白破全程合格接种率99.1 %(214/216)，四苗全程合格接种率95.4%(206/216);全市乙肝疫苗全程合格接种率为100%(216/216)。2、开展了相关疾病监测。疾病监测是安排免疫监测的重要组成部分，是安排免疫工作质量的重要反馈。我市今年完成1例AFP监测指标，省站试验室报告和我们随访结果，该例病人已解除。在省疾病限制中心的统一部署下开展了麻疹和风疹病人的血清学监测，共采集了12

26、份血清标本，检验结果已报送省疾病限制中心，省疾病中心复查结果我们完全对相符。全年共发生麻疹97例，百日咳9例，发病率6.49/10万和0.6/10万，均限制在国家规定范围内。年初我们对市一人民医院报告的1例白喉病人进行了调查，解除了该病人为白喉的可能。在各级政府的高度重视和有关部门的大力支持下，通过广阔卫生工作者的努力，今年我市安排免疫工作成果显著，现总结如下。(一)定点接种。我市以乡为单位定点接种工作自一今七年实施以来，经验了试点、推广阶段，取得了可喜成果。今年是我市安排免疫乡镇静点接种率达90%以上的关键一年，截止到今年底，除岳西县外全市已有173个乡镇开展了定点接种，实施率达94.54%

27、，达到了市卫生局制定的安庆市以乡为单位定点接种实施方案提出的分阶段预期目标。(二)开通安排免疫服务网站。为推动安排免疫工作的信息化发展，展示安庆安排免疫风貌，更好地服务于社会，安庆安排免疫于今年八月三十一日在全国领先上网。该网站运行以来，受到卫生部、中国预科院、省卫生防疫站和省内外同行的好评。并已被闻名搜寻引擎YAHOO、搜狐、和新浪网等收录。(三)全市AFP监测工作运转正常。AFP旬报率均达100 %，全市AFP病例监测已于96、97、98、99年连续四年达卫生部监测标准。1999年度全市通过AFP监测系统共报告AFP病例19例，达到并超过卫生部规定的1/10万监测指标，其它指标亦达到规定要

28、求。(四)全市麻疹监测工作步入正轨。各县(市、区)均完整地开展了麻疹旬报。旬报率100%。市站血清学试验室正常运转，全年共报病例58例,试验室确诊19 例，解除33例，6例结果待出。(五)安排免疫常规接种率报告工作得到进一步提高。各县常规接种率报告的单位数比上一年度显著增加，报告面和报告质量得到进一步提高。99年市站应用微机按要求利用信函和电子邮件向省站报告数据12次，同时怀宁县也与市站实施了计算机联网报告。(六)举办预防接种人员资格认证培训班。依据省卫生厅、市卫生局统一部署， 99年8月1719日举办了为期三天预防接种人员资格认证师资培训班，对来自八县(市)郊区及皖河农场卫生局、卫生防疫站安

29、排免疫业务骨干共19人进行了师资培训，重点讲解了安徽省儿童安排免疫管理条例预防接种手册等有关内容，参与学习班的学员均以优异的成果完成了培训。99年9月12日对城区37名儿童预防接种人员进行了资格认证培训，通过考核全部合格。其他各县(市)区也相继对辖区内预防接种人员进行了培训。全市预防接种人员培训工作于 99年11月10日全部结束，共培训1382人，经市卫生局统一阅卷，合格1373人，合格率99.35%。(七)计免动态为加强全市安排免疫工作信息的沟通，指导全市安排免疫工作的开展，全年共编写安排免疫动态四期，受到省市有关领导的好评，并收到了良好的效果。(八)计免考核依据卫生部方案和省卫生厅统一抽样

30、，99年10月9日至12日组织了对各县(市、区)乙肝疫苗接种率及安排免疫工作进行了考核，共调查市辖县(市、区)10个乡(镇、办事处)中的10个行政村(居委会)计70名1997年诞生的儿童。调查结果：建证率平均为95.7%;卡介苗、脊髓灰质炎糖丸疫苗、百白破混合制剂、麻疹疫苗的平均接种率分别为100%，97.14%,95.71%,95.71%;四苗全程接种率为90%;乙肝疫苗接种率平均为 77.14%;卡痕率平均为86.36%;计免保偿入保率平均为65.7%。99年12月份各县(市、区)组织了对辖区内安排免疫工作考核。本次调查了87个乡(镇)98年诞生儿童2223人，调查结果：建证率平均为 98

31、.57%;卡介苗、脊髓灰质炎糖丸疫苗、百白破混合制剂、麻疹疫苗的平均接种率分别为99.27%，97.6%,97.67%,97.53%,四苗全程接种率为95%;乙肝疫苗接种率平均为65.5%;卡痕率平均为96.03%;计免保偿入保率平均为50.7%。99年10月27日10月31日，组织了对城区流淌人口儿童安排免疫工作进行了调查，本次共调查儿童46人(9699年诞生，居住满三个月以上)，调查结果：建卡率80.43%;建证率60.87%;入保率21.74%。卡介苗、脊髓灰质炎疫苗、百白破和麻疹疫苗的接种率分别为84.78 %、71.74%、71.74 %、65.22%。乙肝疫苗接种率69.57%。(

32、九)相应传染病发病状况我市已连续九年未发生野毒株引起的脊髓灰质炎病例，并已连续五年未发生白喉病例。全年报告百日咳41例，发病率是0.68/10万，与去年同期相比上升了9.68 %;麻疹报告45 例，发病率是0.75/10万，与去年同期相比下降了45.65%。(十)糖丸强化免疫状况今年元月5-6日对全市0-3岁儿童进行了糖丸强化免疫。第一轮应服286044人，实服苗279937人，服苗率97.87%;今年12月56日对望江、怀宁、宿松、枞阳、太湖、岳西等县0-3岁儿童进行了其次轮糖丸普服。应服苗171798人;实服苗163079人，服苗率94.92%。(十一)免疫监测1、麻疹免疫水平的测定：城区

33、共监测12-24月龄儿童394名。2、白喉免疫水平测定：采纳锡克氏试验方法对城区12-24月龄412名儿童进行了测定，阳性人数为33人，阳性率为8.01%。年终工作安排 篇5由于本学期时间紧、任务重，特殊是面临着高考的压力，所以本学期主要是在保证高三教学任务的前提下，还要针对高三学生接近高考出现思想、生活、学习上的各种压力，尽最大努力做好思想教化方面的工作，细致、耐性的帮助他们解决实际的困难和问题，争取在高考中取得志向的成果。为了仔细抓好各阶段的教化教学工作，现将本学期的工作安排支配如下：二月份：仔细对待抓好高三一模考试，督促学生全面复习迎考；通过测试，做好查缺补漏工作，制定下一步的改进措施。

34、三四月份：抓好其次轮高考复习，迎接温州二模考试；召开部分学生家长会。五月份：大力做模拟试卷，以练提高；做好高三学生的思想、生活等工作。依据不同层次学生的须要，有目的、有条理的做好最终复习阶段的工作。六月份：调整状态，平衡心理，迎接高考，带学生仔细参与高考，使他们在考场中镇静冷静地正常发挥，考出水平，达到自己志向的目标。高考成果出来后，做好相关志愿填报指导工作。当然班级其它各方面也要做好相关的打算工作，协作高考复习。班级常规、班级建设、学生品德教化等，做好各方面的保证措施，确保学习的良好氛围。1、选好班委，维持好课间、自习纪律。2、勤抓常管多督促严要求刚好进行班风校纪的教化，以常规管理为载体，规

35、范学生的各项管理要求，重申学校各方面的要求，防患未然。3、指导每位学生制订好学习安排，明确努力的目标和方向，通过常常检查学生的作业、笔记、课堂纪律和考试状况，刚好了解学生的学习状况，并通过班会课、个别教化和榜样引导相结合的方法，接着培育学生良好学习习惯。4、充分利用考试的杠杆作用，每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失，查找阅历与不足，并列出整改安排和下次考试的目标。5、开展心理健康教化，增加学生的心理品质，摆正学生的同学交往观念，确保主要精力放到学习上。6、实行有效的措施，杜绝学生进网吧。7、常常进行班级工作的总结和各项安排的调整以更好的做好班级各项工作，使班级各项工作得以更好地开展。最

36、终，不忘抓好学生的身体熬炼工作。年终工作安排 篇6XX年，在公司领导的正确领导及大力支持下，在 兄弟部门的大力协作下 ，面对激烈的市场竞争形势，行政部紧紧围绕管理、服务、培训、聘请等工作重点，注意发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，为公司圆满完成年度各项目标任务作出了主动贡献。现将一年来的工作状况汇报如下：一、仔细履行职责，抓好内部管理。一是建立健全了各项规章制度。我公司今年6月起先运转，各项管理工作从零起先，为保障公司的正常有序运转，行政部制定出台了 考勤、着装、资产管理等 一系列规章制度， 使公司管理工作基本实现了规范化，相关工作达到了优质、高效，为公司各项工作的开展创建

37、了良好条件。二是狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。严格根据公司要求，在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度，不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查，营造了良好的办公环境和秩序。二、强化服务意识，为公司和客户供应优质保障。行政部工作的核心就是搞好“三个服务”，即为领导服务、为员工服务、为客户服务。一年来，我们围绕中心工作，在服务工作方面做到了以下三点：一是主动完成总经理交办各项工作任务，当好公司领导的参谋和助手，主动为公司领导分忧解难，对领导交办的临时性工作任务基本做到了刚好处理刚好反馈，当日事当日清。二是想方设法搞好员工的工作、生活、消遣等各项保障

38、，对公司部署的重点工作，力求考虑在前、服务在前，特殊是选购、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作，安排周密，措施到位，保障有力。在帮助协作其他部门工作上也坚持做到了主动热忱不越位。三是仔细做好客户联谊会打算和组织工作，保障了每期联谊会的圆满胜利，帮助理财部门搞好客户跟踪，保障客户刚好续签合同或按约解除合同。每月底对每位客户进行一次电话回访，保障了客户与公司的充分沟通。三、 加强人事管理，为公司搞好人才聘请和培训。一是主动为公司聘请人才。为解决公司发展的人力需求，今年以来，行政部根据公司领导的指示，多次参与人才市场聘请会，为公司聘请员工。二是扎实搞好员工中。 为了能切实提高员工素养，以更好

39、地适应市场竞争，我部主动协作公司把优化人员结构和提高员工素养与企业发展目标紧密结合，把培训工作的规划纳入部门整体的工作安排之中，大力加强对员工的思想和专业技能等方面的培训， 每周组织公司员工进行各种业务学习和培训，使员工的业务水平得到有效提升，保障了各项业务工作的正常开展。四、存在的不足过去的一年，在公司领导的重视和指导下，得到了各部门的大力帮助下，行政部取得了肯定的成果。尽管我们取得了肯定成果但仍存在着许多不足之处，主要表现在以下几个方面：一是由于行政部工作经常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得最好，但由于实力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。二是对公司各部门有些工作了解得不够深化

40、，对存在的问题驾驭真实状况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。三是抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在肯定的重制度建设，轻制度落实现象。这些都须要我们在今后的工作中切实加以解决。五、XX年工作准备XX年即将过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将接着围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法；深化调研，驾驭实情；加强管理，改进服务；大胆探究行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献！下面依据本年度工作状况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，行政部安排从下几个方面开展20xx年度的工作：1、努力提高行政

41、办公室人员的综合素养，加强理论学习、业务学习，强化服务与管理意识，制定相应的考核管理制度，明确分工，充分调动工作主动性，使公司后勤服务管理工作再上新台阶。2、完成公司各部门各职位的工作分析，为人才招募与绩效考核供应科学依据；3、作好员工日常工作信息的采集，完成日常行政聘请与配置；4、充分考虑员工福利，做好员工激励工作，做好员工职业生涯规划，培育雇员主子翁精神和献身精神，增加企业凝合力。年终工作安排 篇720xx年是医疗质量管理效益年，是我院建设新型一流专科医院关键性一年，护理部紧紧围绕卫生厅对护理工作的要求和医院“216”目标，在院党委和分管院长领导下较好地完成了各项护理任务，现对一年的工作总

42、结如下：一、执行ISO质量管理文件，提高护理质量1、完善ISO9000质量标准文件。严格执行ISO9000文件是提高护理质量，确保病人平安的根本保证。护理部依据院综合目标的要求，运行ISO9000质量标准文件，使护理管理逐步达到了规范化、制度化和法制化，使护理人员职责详细化、文件化；进一步加强了对护理单元的管理，并不断完善了各个护理环节的程序。护理服务质量限制是质量管理的核心，通过质量限制阻断和变更某些不良状态，使护理质量始终处于符合质量标准要求的状态。树立预防为主的方针，将工作重点从事后把关转移到事先限制上。进一步完善了护理部作业指导书，制定了各种紧急预案，依据实际修改了护理文书书写规范，完

43、善了护士站、治疗室、处置室物品器械放置规范，确定了实行护理宾馆化服务的内容，修订了平安教化制度，护士长巡察病房等制度，使各项工作有章可循。护理质量标准的限制范围，从病人入院到出院，包括新入院病人指导，执行医嘱，各项治疗护理，健康教化，出院指导，病人满足度调查等全部护理环节。通过对护理质量标准的限制，实现了护理质量管理持续改进，护理差错率不断降低，赢得了病人的信任，为医院带来良好的经济效益和社会效益。2、细心组织护理质量体系的运行与实施为了把ISO标准运行于护理质量管理，使每个环节得到限制，最终实现住院病人治疗、处理，护理到位的目标。护理部充分发挥护士长，病房护理质量小组及老专家组成的质控组织的

44、作用，每月定期、不定期组织检查、督促、指导，狠抓制度的实行，护理部质控组织每周检查一次，每月底护理部组织大检查。病房护理质量小组每天检查各班护士的工作状况，护士长每天巡察病房至少四次，亲密视察每个病人的病情改变和思想动态，发觉问题刚好化解，了解病人对护理工作的满足状况和解决病人的须要。实行了全程导医、分组护理及主管护士负责制，为病人供应全程优质护理服务。护理部每周随业务院长查房一次，以了解临床需求、护士业务学习及护理文书的书写等状况，护理部坚持节假日、危重病人查房、巡察病房至少2次/周，每月夜查房一次，以刚好发觉护理工作中存在的问题、护士长夜查房1次/周，每月底发病人满足度调查表，对检查和满足

45、度调查的不合格项以书面的形式与主管护士及护士长反馈并签字与考核分数挂钩，在每月的.总结会上对普遍性问题集中讲解，提出订正预防措施并再以书面的形式对各护理单元的不合格项给以反馈。例如，巡察病房中发觉一级护理的病人较多，在护士长会议上刚好提示护士长要严格执行分级护理制度，按要求巡察病房，特殊是夜间肯定要仔细、细致视察病情，发觉病情改变刚好处理。充分发挥质控网的监督指导作用，以标准为依据，以质量为核心，以薄弱环节为重点，以检查督促指导为手段，实行定期检查与随时检查相结合，全面检查与单项抽查相结合的方法对护理服务质量进行限制，确保关切病人到位，了解病人身心状况和病情改变到位，危重和自理困难病人基础护理到位；与病人的沟通、询问和护理指导到位。注意护士素养的综合提升，收到了良好的效果。实行从病人入院到出院全过程限制，使护理工作的各个环节自始自终都处于严密监控之下，以爱护病人平安。通过检查有效的促进了护理单元的工作，进一步提高了护理质量和病人满足度。3、抓好危重病人管理和基础护理的落实我们在提高护理质量的同时，注意加强对危重病人的护理，要求每一个护士对一级和危重病人驾驭八知道：床号、姓名、诊断、症状体征、协助检查、治疗护理、病情改变、心理状态，