2022年年度公司安全工作计划10篇.docx
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1、2022年年度公司安全工作计划10篇年度公司平安工作安排10篇时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,让我们一起来学习写安排吧。那么我们该怎么去写安排呢?以下是我收集整理的年度公司平安工作安排10篇,希望能够帮助到大家。年度公司平安工作安排 篇1为实现公司平安生产管理目标,推动平安生产各项措施落实,有效防范各类平安事故发生,依据平安生产相关法律法规,结合公司实际,制定20xx年平安生产工作安排。一、指导思想以仔细实行平安生产法和建设工程平安生产管理条例等法律法规为主线,全面落实工程质量和平安生产责任制;以狠抓建筑工程质量和施工平安管理为重点,切实落实“平安
2、第一,预防为主,综合治理”方针,把“全员、全过程、全方位、全天候”作为首要原则,加大平安生产监管工作力度。二、工作目标通过建立健全平安生产各项制度,提升公司工程质量和平安生产管理水平,有效限制质量和平安事故的发生,实现20xx年度平安生产零死亡目标,促进和谐社会建设。三、工作安排(一)基础管理1签订平安生产责任书。凡公司建设项目,应把好施工合同审核关,确保平安生产协议有效落实;凡公司干脆参加管理的投资项目,均应与下属公司及经营单位签订平安生产责任书,明确项目平安生产责任主体,确保平安生产职责落实。公司不干脆参加管理的投资项目,对经营单位要加强平安生产的监督指导。2落实平安生产职责。依据项目特点
3、,确定公司建设项目的项目主管为该项目平安生产监管责任人,负责抓好施工现场的平安生产监督管理工作;公司投资项目的项目联系人为该项目平安生产监管责任人,负责监督该项目平安生产工作的落实。3建立平安生产例会制度。公司每季度召开一次平安生产工作例会,由公司主要领导或分管领导主持,支配、布置阶段性平安生产工作;相关责任部门应依据本部门实际,召集平安生产责任人定期召开平安生产会议。平安生产会议均应做到会议有通知、有签到、有记录。4.建立平安生产巡查记录制度。对公司建设项目,由项目主管牵头组织相关人员每月开展一次平安巡查,形成巡查记录,提出整改建议,于当月20日前书面上报公司;对公司投资项目,由项目联系人牵
4、头组织相关人员每季度开展一次平安巡查,形成巡查记录,提出整改建议,于当季度末月20日前书面上报公司。5.建立平安生产奖罚制度。对平安生产管理年度考核为优秀的员工,优先考评为年度先进;对平安生产检查中发觉的各类平安生产隐患,未按要求刚好整改到位超过3次,将失去评比年度先进资格;同一个工程项目发生5次及以上未刚好整改到位的,将视项目总体管理状况扣罚相关人员的绩效工资。(二)专项检查由公司主要领导或分管领导带队,定期或不定期对公司建设项目及投资项目进行专项检查。1节假日检查:在“五一”、“十一”、“元旦”、“春节”等重大节日前检查人员值班落实状况,确保节日平安;在节假日后检查工程复工状况,确保平安复
5、工。2文明施工检查:着重检查施工现场围墙砌筑、场地硬化程度、工作棚搭设、各类机械设备、消防设施、人员到位、各类标识牌设置、平安生产台帐资料等落实状况,确保文明、平安施工。3高空作业检查:着重检查脚手架防护、起重吊装、物料提升机、外用电梯、警示标语设置等是否符合要求,检查台帐资料,查看平安带等高空作业设备运用状况。4机械平安检查:着重检查塔吊、井架、搅拌机、电焊机、振动棒等机械设备的合格证、施工用电状况及操作员的上岗证配备状况。5自然灾难检查:检查工地突发事故应急预案落实、防卫工作状况及灾后损失、复工状况。(三)整改管理1对项目自查和公司平安生产检查中发觉的平安隐患,由项目主管或负责人负责完成资
6、料整理、起草整改看法后,在3个工作日内报公司审批备案;对检查发觉的工程质量缺陷,由项目主管负责起草质量缺陷报告和整改看法,在5个工作日内上报公司审批备案。2对平安隐患及工程质量缺陷的整改措施落实工作,由项目主管或负责人负责督查记录,并牵头组织验收,形成验收结论后报公司审核备案。3对在建设工程质量和平安生产工作中,看法不主动、措施不落实,不刚好进行有效平安投入,平安问题和事故隐患突出,且落实整改不主动、不到位的项目和企业,按有关规定启动责令停工整顿、经济惩罚、抄告行政主管部门等惩戒程序。(四)台帐管理1平安生产联络员负责公司平安生产台帐管理工作,同时接受上级主管部门的监督、指导。2平安生产联络员
7、要重点做好公司平安生产责任书、平安生产工作例会、巡查记录、专项检查状况、整改状况及其他平安生产相关资料的收集、整理和归档,确保公司平安台帐规范齐全。3各平安生产责任人要依据各自职责,刚好做好所管项目的平安生产各类台帐、检查记录、整改措施等资料的上报工作,确保台帐资料刚好归档。年度公司平安工作安排 篇2XX年度,煤矿公司将接着以科学发展观为指导,坚持平安发展理念,加强煤矿平安日常监管,以预防煤矿平安事故为工作重点,促进煤炭事业又好又快发展。现将XX年煤矿平安生产工作安排如下。实行区委政府和上级主管部门的有关平安生产工作精神,围绕平安工作中心,有针对性地提出一系列工作措施,特殊突出煤矿的平安生产主
8、体责任,抓好基层和基础工作。结合煤矿平安生产的实际,制定详细措施方案,抓好实行,推动平安生产工作再上新台阶。(一)、完善平安监管组织、机制和保障体系一、公司将成立区煤矿平安生产领导小组,负责煤矿平安生产工作的决策、部署和领导,探讨制定平安监管安排、方案和措施,组织平安监管执法和检查督查,并实施平安考核。二、进一步完善公司各级领导、职能部门和各岗位平安生产责任制,完善考核奖惩保障措施,公司技术人员挂钩负责煤矿日常平安监管和平安质量标准化建设工作,并进一步建立完善片区周查月检、平安隐患分级管理制度和重大隐患排查治理机制,对日常检查中发觉的问题、隐患进行登记建档,严格根据定人、定措施、定时间的“三定
9、”原则逐条督促限期整改,实行隐患整改追踪、反馈和销号制度,确保每个查及的问题和隐患落实整改到位。(二)、主动推动平安机制、管理创新和科技进步公司将依据矿井技术改造状况以及平安生产条件、管理水平的改变状况,开展煤矿测评分类并实行相应监管方法和措施。实行重点区域重点监控,对公司全部的煤矿进行重新模底、排查,明确受水害和火灾(自燃)威逼区域,追踪督促落实整改。全面安装运用煤矿平安监控系统,建立完善区级网络监控平台,并引进应用“煤矿平安生产风险管理系统(msrms)”,努力提高公司煤矿风险管理和平安监控科技水平。(三)、强化煤矿企业平安生产主体责任一、按要求配足专业技术人员,完善井下现场平安生产8小时
10、跟班管理制度,并坚持做好周检工作,每周由矿长组织一次平安生产检查,检查覆盖率达100%,对查出的隐患进行分类定级管理,刚好抓好整改,发觉重大隐患马上停产停工整改。二、加强技术基础工作,每个矿井每年刚好由技术负责人组织编制矿井灾难预防和处理安排和煤矿应急救援预案,每季度依据实际状况的改变刚好修改和补充,并严格根据有关规定绘制完善12种与现场实际相符的图纸,用以指导矿井平安生产。三、强化法人代表和管理人员下井带班制度,公司法定代表人每月下井不少于10天,煤矿主要负责人或矿长(井长)每月下井不少于20天,矿井平安生产管理人员每月下井不少于22天。落实夜班带班和现场指挥制度,各煤矿每班至少有一名矿级管
11、理人员带班下井,深化重点区域和关键环节,并与工人同上班同下班,确保平安生产各项措施落实到区队和班组。(四)、接着推动煤矿平安质量标准化建设仔细总结近年来公司煤矿平安质量标准化建设的阅历与做法,查找差距和不足,根据公司煤矿平安质量标准化建设三年规划和建设方案,进一步完善激励和奖惩约束机制,形成一切利好政策向达标矿井倾斜的良好氛围。接着实行平安质量标准化工作监管责任制考核制度,支配公司全部工程技术人员分别挂钩列入平安质量标准化建设矿井,实行分类指导,加强技术管理和服务,严格兑现奖罚,确保XX年实现公司80%的煤矿达到平安质量标准化,有效提升煤矿平安基础水平。(五)、加强煤矿建设项目监管强化对公司资
12、源整合、基建、联合改造和改建矿井的监管,严格进度和责任考核,促进平安有序施工建设,确保矿井按期完成施工任务并通过竣工验收。加强并规范资源整合项目监管指导,明确期限,全面推动施工建设进度,保证按规定期限提交竣工验收。(六)、加强和改进平安技术管理严格各矿井专职技术负责人配备制度,建立健全以技术负责人为核心的技术管理体系。加强技术基础工作,完善技术基础资料、矿井水文地质基础资料档案和12种反映生产实际的图纸,采掘工程平面图做到每半个月实测填图一次,并实行季度交换制度。加强矿井“一通三防”技术管理,完善优化通风系统,主动推动煤矿瓦斯治理示范区和示范矿工程建设,提高煤矿抗灾减灾实力。严抓巷道封闭管理,
13、强化密闭拆封审批制度,从源头上消退平安隐患。高度重视抓好矿井水害防治工作,扎实开展每月一次由技术负责人组织的水害调查核实和论证工作,摸清矿区水文地质和周边老窑采空区、地表水的水情水患,实行水患调查核实报告和水文地质基础资料档案月交换制度。对改建和新建的矿井,一律推广运用螺杆式空压机,提高平安保障水平。推动采煤方法和支护改革,淘汰落后采煤方法、生生产工艺和技术装备,主动推广先进适用平安生产技术和装备,提高采掘机械化程度,提升煤矿平安生产技术水平和保障实力。(七)、强化平安生产宣扬教化和培训公司将紧密结合“百日平安生产活动”和“平安生产月”活动,充分利用各种载体和宣扬方式,深化宣扬贯彻党的平安生产
14、方针、政策,普及平安生产法律法规和平安学问,强化企业平安生产主体责任,增加广阔职工平安生产的法制观念和平安意识。扎实组织开展平安生产培训,努力提高职工整体素养。加大公司煤矿专业技术人才培育力度,提升公司煤矿技术管理水平。年度公司平安工作安排 篇3为了仔细实行中华人民共和国平安生产法,强化平安生产意识,落实平安生产责任,实现平安生产目标,保障员工生产生活平安,为服务区创建一个平安稳定的发展环境,特拟定XXXX年平安生产工作安排。一、总体要求根据集团公司平安生产工作会议的部署支配,以及平安生产目标要求,坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观,坚持“平安第一,预防为主”的方针,坚固树立“平安生产责
15、任重于泰山”的观念,强化对平安生产工作的领导,全面开展平安生产大检查,接着深化平安生产专项整治,推动服务区加强基础工作,依法强化监督管理,努力实现服务区平安生产状况的进一步稳定好转。二、主要目标一是服务区平安生产状况稳定好转,火灾事故为零,重大伤亡事故为零,伍佰元以上工伤率为零,伍佰元以下工伤率在1%以,治安案件发生率1%以下。二是重点部门的平安状况明显改善,发生损失在1万元以上的事故为零,食物中毒率为零,商品过期发生率为零。三是进一步建立健全服务区平安生产监督管理体制和工作机制,平安生产工作建设取得新的进展。三、详细支配1.第一季度:制定XXXX年平安生产工作安排调整平安生产领导小组成员,完
16、善各成员职责开展第一季度平安生产工作检查搞好春节期间节假日值班,加强平安巡查管理2.其次季度:召开服务区平安生产工作会议,明确目标任务明确平安生产监管员,明确平安生产管理员完善服务区各项平安生产应急预案;做好“五一”节期间消防、防盗等平安检查;开展“平安生产月”活动,制定详细实施方案开展其次季度平安生产工作检查。3.第三季度:加强食品平安管理,重点加强对餐厅、超市平安和消防平安的检查、整治工作开展防事故保平安,保畅通,交通平安夏季战役工作开展第三季度平安生产工作检查4.第四季度:开展火灾隐患普查整治工作做好“国庆、中秋”期间平安生产和稳定工作开展第四季度平安生产工作检查及年终考核支配春节期间各
17、项平安生产检查工作年度公司平安工作安排 篇4为仔细实行公司当前平安管理工作重点,巩固13年平安工作成果,进一步加强平安生产工作的领导和管理,削减和杜绝各类生产平安事故发生,结合我厂平安生产实际 扎实有序推动各项平安工作,特制定动力厂20xx年平安管理工作思路及工作重点。一、指导思想。以“平安第一、预防为主、综合治理”为指导思想,本着为员工负责、为自己负责、为企业负责的原则;围绕不出平安事故为目的,落实 “担心全、不生产、不确认、不操作”的平安管理理念,努力创建平安和谐动力的目标。二、工作思路。1、以进一步夯实基础管理为目标。2、以严格落实“三级”隐患排查,刚好消退事故隐患为主线。3、以强化教化
18、培训、整体提升员工素养为基础。4、以做好重大危急源和重大危急作业项目管控为重点。5、以全面推动平安标准化,不断提升本质平安水平手段。6、以狠抓现场管理,加大外来单位及外来人员管理为保障。三、工作目标:1、平安事故“零出现”。2、作业现场“零违章”。3、平安排查“零隐患”。4、煤气泄漏“零容忍”。5、考评验收“零问题”。四、工作重点及详细措施。(一)进一步夯实基础管理,健全规范“三项制度”。1、根据有关平安法律法规、标准和国标、行标规范性文件要求,结合本单位实际,健全平安生产管理制度,不断完善各工种、岗位的平安技术操作规程。2、明确职责分工,接着完善平安生产责任制,形成一把手主抓的平安管理保证体
19、系,夯实平安管理基础工作。(二)严格落实“三级”隐患排查,刚好消退事故隐患,为员工创建良好的生产工作环境。排查制度是平安管理工作中有效和特别关键的制度,在20xx年落实的基础上接着严格落实,重班组级排查。1、强化员工每小时、班组每班、作业区每天、分厂每周的三级排查整改。按“举一反三”和“三定四不推”原则,落实“隐患排查整改”和“责任逐级追究”长效机制。2、加大对现场的三违现象及现场隐患的排查深度,充分发挥领导带头作用,每周由主管厂长带队组织各专业组专业排查,落实煤气系统、天车系统、重大危急源等区域的专人、专业、专项检查,并依据相关国家标准及行业标准刚好做出整改。3、严格落实责任追究制度,加大对
20、隐患的考核力度。凡公司、厂部专业检查组查出的隐患,除对各单位一把手、其它副职落实经济惩罚和经济责任制考核外,还要追究隐患所在班组和员工的责任,形成一级抓一级,一级查一级,层层有人抓,层层有人管的平安排查体系。4、激励员工进行隐患举报,严格落实公司、动力厂关于平安建议及隐患举报嘉奖的相关规定,赐予员工肯定物质嘉奖,全面调动全员查找身边隐患的主动性。(三)强化教化培训,整体提升员工素养。1、建立培训机制,落实培训制度。结合实际制定切实可行的年度培训安排:一是执行好(新入厂、复岗、转岗)三类人员的三级平安教化。从思想意识和学问驾驭上让员工明白“动力厂各级平安工作抓的严”,“安技学问必需会”。二是充分
21、发挥师带徒作用,保证员工的作业平安,牵头生产、设备专业组织好出徒考试,做到跟踪教化、定期理论实践考试,使员工驾驭工艺流程及事故推断和处理方法,确保设备平安运行和人员平安。2、突出培训重点、规范培训内容。在抓好全员培训的基础上,突出培训重点,强化涉煤气岗位、变电运行岗位、特别岗位和班组长以上干部的平安教化。3、各单位主要针对本岗位平安技术规程、事故预防、应急救援处置预案;平安生产联络确认制度、挂牌平安确认制度两项制度;本岗位(包含监护岗位)相关作业制度;本岗位、本工种相关的国家标准及行业标准;公司下发各种培训资料等内容抓好本单位内部员工的平安培训。厂部、车间、班组每月组织考试。4、对全员进行以挂
22、牌平安确认制度、平安生产联络确认制度、八大作业文件、平安常识、煤气学问等内容为重点的日常培训。5、接着坚持每日班组长以上干部1小时培训,通过“以考代培”的形式组织培训,不断提高管理基层安技素养和专业技能。6、强化主任“一对一”宣、帮教、班长“一培一”培训活动,依据员工实际状况,有针对性组织培训,使全员达到较高的业务水平,较强的分析推断和紧急状况处理实力,奋力实现实现平安工作“要我平安我要平安我懂平安我会平安”的转变。7、充分发挥动力厂煤防站、作业区兼职煤气救援小组的巡检、监护、救援、检查、监督职能作用,并定期组织防煤气中毒事故演练,全年不少于5次,同时要求涉煤气岗位人员对煤气防护、救援设备设施
23、的性能娴熟驾驭。8、加强内部管理,提升平安管理人员的专业素养,平安员及煤防员每天除学习公司全部相关平安管理制度外,还要自学平安生产的法律法规及相关平安生产技术,煤气防护救援器材的运用等专业技能,每周六上午组织考试。(四)做好重大危急源和重大危急作业项目管控、杜绝重大生产平安事故的发生。1、重大危急源管理:针对130T、220T、12万立煤气柜四处重大危急源点:一是明确责任领导负责,各作业区将本单位A级危急源管控指定专人,对于无A级危急源的车间,将B级危急源点也制定专人负责。二是将管理重点放在平安运行上,对内部不影响平安的小隐患要刚好驾驭,做到心中有数,对于影响平安的隐患,全厂各级领导干部亲自现
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