2022年教师的德育工作计划合集五篇.docx
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1、2022年教师的德育工作计划合集五篇老师的德育工作安排合集五篇时间飞逝,时间在渐渐推演,信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧!写好安排才不会让我们努力的时候迷失方向哦。什么样的安排才是有效的呢?下面是我收集整理的老师的德育工作安排5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。老师的德育工作安排 篇1老师是人类灵魂的工程师,他担负着教书育人,传播人类文明,培育合格人才,提高民族素养的重任,老师的学问水平、业务实力、思想道德、心理素养如何,将干脆影响到人才的质量与教化的效果。我们培育的人才,不仅应当有扎实的基础学问和基本技能,还应当有良好的行为习惯和心理素养,要学问与实力并举,智育与德育并重,只
2、有这样的人才能担负起建设祖国的重任。培育学生的思想品德、行为习惯和心理素养,除了要实行肯定的措施制度外,其中老师的人格力气在德育过程中起着不行忽视的作用。(一)、老师崇高的思想品德对学生思想品德的形成越着奠基作用。中小学生世界观尚未定型,可塑性很大,老师又是他们心中的偶像和效法的榜样,老师的思想素养无疑在无形中会给学生以影响。学高为师,身正为范,老师崇高的思想品德对学生思想品德的形成越着奠基作用,幼小的心灵播下希望的种子,就会有一个良好的结果。(二)、老师良好的职业道德对学生思想品德的形成起着催化作用。一个优秀的老师不仅品质高尚,而且有着良好的职业道德。首先,他应满腔热忱,关切爱惜学生,不卑视
3、、辱骂、体罚学生,亲其师而信其道,这样的老师可敬可亲,学生才会情愿学,也才学得好。其次,他应当有剧烈的事业心和责任感,对工作总是一丝不苟,精益求精,爱岗敬业,乐于奉献,这同样会给学生以影响和感染,使本一心向善的学生更增加了动力,播下的希望种子会渐渐发芽,长成希望的小树。(三)、老师文明的言谈举止对学生思想品质的形成起着修正作用。老师的一言一行都是老师内在素养的外在体现,都会给学生以潜移默化的作用影响,而学生也正是通过这一点来了解老师的思想,桃李不言,下自成蹊,老师注意修养,留意言行,到处给学生做出表率,言教辅以身教,身教重于言教,学生受到影响,其不良的行为和习惯受到约束,得到修正。经过修剪护理
4、的小树苗将会长得更加强壮。(四)、良好的心理素养对学生思想品质的形成起着完善作用。一个心理不健全、不健康的老师很难成为一名优秀的老师,同样,一个心理不健全、不健康的学生也很难说是一名优秀的学生,将来也很难成为出众的人才,挑起重大的责任。比如遇到困难和挫折,是张皇失措,退避三舍,还是从容镇静,迎难而上呢?又比如遇到不顺心的事,或是领导同事的误会,或是家庭内部冲突,是大吵大闹,怨天尤人,还是不争不辩,宽宏大量?完整的德育教化应包含心理素养教化,心理教化是现代德育的一个重要组成部分,对学生进行必要的心理教化既是过去德育中忽视了的部分,同时,也是今后德育中应当加强的地方。“经师易得,人师难求。每一位人
5、民老师都应加强自身修养,不断学习,提高思想相识和道德觉悟,平常严格要求自己,以良好的师德形象为学生树立一个表率,以自己的人格力气为学生良好思想道德的形成贡献一份力气。老师的德育工作安排 篇2我校在努力提高教学质量的同时,更高度重视学校的德育教化工作,努力形成自己的特色。一、建立健全组织网络,狠抓德育队伍建设。为了有效地挖掘和整合学校德育工作力气,形成全员育人的“大德育”体系,在学校内部,我校成立了以校长为组长的德育工作领导小组,把政教处、团委、年级组、班主任、生活辅导员等力气整合于领导小组中,并明确内部成员分工,使他们人人有事、有权、有责。同时借助社会力气,充分利用“警校共建”和“村校共建”的
6、有效载体,把“校长室政教处班主任学生家长”这一德育管理链和“学校家庭社会”三方力气有机结合,形成了德育教化的发散网络。二、变少数老师参加为全员参加,完善各项规章制度,努力细化德育教化的过程。以往我校始终把教学放在各项工作首位,教学是各项工作的重中之重,因此部分老师狠抓教学质量,而放松了对学生思想转化教化,有时甚至认为德育教化是“空对空”,没什么作用。德育教化的重担只落在政教处和班主任身上。扭转老师思想相识,树立全员意识是摆在我校德育教化门前的一道坎。通过召开全校老师大会,学习新课程标准,学习上级教化部门有关文件,结合最近几年学校实际,全体老师统一了思想,深刻相识到单靠少数老师是完不成德育教化这
7、一重任的,必需大家同心同德。如今我校老师人人行动起来,以昂扬的斗志主动投身于德育教化。在统一全校老师的思想后,由政教处牵头完善各项规章制度,如:学生一日常规、学生请假制度、住校生管理制度等,这些制度的建立健全,有助于学生有章可循,有助于老师有针对性开展工作。德育教化最难坚持就是如何在日常中开展看似琐碎的一些工作。落实到详细就是如何细化德育教化。在这点上,我们实行了下列措施:1.德育教化活动有安排,有记录,有总结。无论是班主任还是任课老师,在活动前都要制定安排。在活动过程中要有具体的记录,以备查询。活动结束后有总结,以便指导下一次活动。班主任找学生谈话记录、学困生辅导记录、心理健康询问记录等记录
8、册记录具体、详细,能从中发觉一些问题,找出解决问题的方案。2.在微小处体现德育教化的人文关怀。德育教化不能“假、大、空”,而要“真、细、实”。无论是在寒冬还是酷暑,我校值班室始终由党员、中层干部轮番值班,遇到学生突发疾病,老师总是随叫随到,有时还在深更半夜护送学生上医院。这点点滴滴,无不体现了老师对学生的关怀。三、敬重学生人格尊严,创新德育教化方式传统德育教化教化手段单一,缺乏生动性和新奇性,学生普遍不感爱好,加之在教化过程中,老师面对那些“屡教不改”、“冥顽不化”的学生难免会气上心头,来几句冷嘲热讽,这样只能损害学生人格尊严,激化师生冲突。所以我们在日常的德育教化过程中,不断吸取其他学校的阅
9、历,形成自己的一些特色。老师的德育工作安排 篇3一、指导思想以中共中心办公厅、国务院办公厅关于适应新形势进一步加强和改进中小学德工作的看法精神为指针,仔细实行小学德育纲要、小学生守则和小学生日常行为规范,加强小学生的礼仪常规教化和养成教化,着力培育小学生现代公民意识,把他们培育成为有志向、有追求,全面发展、可堪重任的一代新人。二、工作目标学校学生德育合格率达99%以上,犯罪率限制为零。三、主要工作1、强化师德教化,树立良好的师长形象。以师德师风建设为重点,从树立“以德立校、领先垂范、严于律己、无私奉献”的老师形象入手,拓展师德教化内容,宣扬职业道德规范,增加老师依法治校,以德治校意识,进一步完
10、善师德档案制度,加强过程管理。加大查处力度。坚持师德一票推翻制,进一步完善师德考核评估制度,切实提高师德水平。2、礼仪常规教化。切实开展好礼仪常规系列教化活动。要接着抓好“五四三”活动(升好旗、唱好歌、做好操、行好礼、写好字;主动拾纸屑、主动扫垃圾、主动擦污迹、主动管卫生;校内校外一样、家里学校一样、有无老师在场一样),开展“新三好”(在家是个好孩子,在校是个好学生,在社会是个好少年)争创活动。3、行为规范教化。仔细贯彻小学日常行为规范,强化小学生日常行为规范的训练,加强学生的养成教化。组织开展“学常规(规范)、正言行”系列学问大赛。4、法制教化。开展“警校共建”、聘请法制副校长和法制辅导员活
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