2022年有关幼儿后勤工作计划汇编10篇.docx
《2022年有关幼儿后勤工作计划汇编10篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年有关幼儿后勤工作计划汇编10篇.docx(35页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022年有关幼儿后勤工作计划汇编10篇有关幼儿后勤工作安排汇编10篇日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,成果已属于过去,新一轮的工作即将来临,是时候抽出时间写写安排了。信任大家又在为写安排犯愁了?下面是我帮大家整理的幼儿后勤工作安排10篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。幼儿后勤工作安排 篇1一、指导思想:全面实行教体局20xx年秋季开学工作的文件精神,遵照执行幼儿园指导纲要,在园务委员会的统一领导下,紧紧围绕幼儿园中心工作,以后勤工作为保教服务,为师幼生活服务为宗旨,进一步强化后勤内部管理,努力增加服务意识,提高服务质量和服务水平,促使后勤工作提档升级。二、工作目标:1、优化食堂内部
2、管理,确保师幼饮食平安养分。2、搞好园所环境建设,营造良好学习工作氛围。3、加强财产财务管理,严格执行各类管理制度。4、做好风险管理工作,转移分散家庭及园所风险。三、详细工作措施:(一)、优化食堂内部管理,确保师幼饮食平安养分1、加强后勤食堂工作人员培训,优化食堂员工队伍。不定期的组织学习,召开食堂培训工作会,在学习的同时仔细比照职责要求,总结工作得失,提出改进看法和方法,提高服务质量。本学期,我园有2名食堂老员工退休,加入2名新成员,在日常工作中,我们将实行以老带新,结对帮扶的形式,帮助新员工尽快提高业务素养及水平,明确新的岗位职责,做好新岗位的各项工作,进一步提高后勤队伍素养。2、严格执行
3、食堂管理工作制度,规范食堂各环节操作流程,确保师幼饮食平安及伙食质量。抓好食堂卫生消毒制度,督促炊事班长落实卫生包干区域,责任到人,量化考核;严格执行食品选购索证索票制度,大宗物质集中定点选购;做好师幼养分平衡膳食的探讨,做到荤素搭配、干稀搭配、甜咸搭配,本学期我园将逐步推行“三菜一汤”的幼儿伙食标准,保证幼儿每天摄取足量的牛奶、水果等,保证师幼饭菜可口、餐量足够、养分全面。3、加强对食堂工作的指导与督促工作,切实落实各项工作要求。总务主任每天深化食堂蹲点,刚好发觉问题,分析症结,交换看法,发挥指导功效。每周到食堂帮厨两次,每次至少一小时。(二)、搞好园所环境建设,营造良好学习工作氛围1、做好
4、园所的绿化美化工作。园内清洁区划片到人,各负其责,保证园内务区域的整齐卫生。花木由专人进行日常养护,适时进行更换,刚好进行整枝、治虫。2、抓好校内环境及周边环境、门店的卫生管理。接着抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作包干,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼儿园环境卫生整齐有序,加强包干责任区域的过程性检查的执行力。3、规范、整理各功能室,完善后勤各项档案资料,迎接本学期省示范园的复评工作。(三)、加强财产财务管理,严格执行各类管理制度。1、做好园内供求修理工作,并随时进行检查,发觉问题刚好处理,留意对设备设施的日常保养修理,确保平安无隐患。新购置的非易耗品由总务主任登记,全部物品由保
5、管员发放。2、其他园所财产包括办公室和各功能活动室、班级领用的幼儿园财产,分工到人,明确责任,发觉人为损坏的照价赔偿,自然损坏的要刚好修理。个人领用的财产交回时要检查完好状况,刚好做出相应处理。3、加强财务管理,严格执行财务制度。一是对财务管理制度草案作进一步的修订,并装订成册;二是要组织全体干部职工学习;三是要求大家严格执行各项制度,如做好经费审计,规范收费,落实幼儿伙食账目的公示制度等。合理运用幼儿园经费,做到精打细算,开源节流。4、主动宣扬学前教化资助政策,通过摸底调查确定贫困幼儿资助名单,并公允公正进行公示,将财政专项资金刚好发放到每一个贫困幼儿手中。(四)做好风险管理工作,转移分散家
6、庭及园所风险。1、仔细做好20xx-20xx学年度风险管理工作,主动参投“四险”:即学生意外损害险;监护人责任险;园方责任险、园方责任附加无过失责任险;食品平安责任险,完成城镇基本医疗保险接续、参保工作。2、确保参保工作零投诉,确保按时上缴保费及各种相关资料。分月工作支配:开学工作:1、接着做好开学报名工作。2、购齐全园所需一切物品。3、做好全园环境的卫生消毒及绿化美化工作。4、刚好做好平安隐患整改及小型修理工作。5、完成20xx年秋季后勤工作安排。6、召开食堂工作专题会议,调整人事,重新定岗定责,重申工作纪律及工作要求。7、督促食堂新增人员进行体检,持证上岗。9月:1、召开伙委会,制定幼儿食
7、谱。2、收取家属区水、电改前的水电费。3、完成保险宣扬及缴费工作,收取家长自愿回执单。4、搞好绿化管理及水电管理工作。5、做好资助宣扬工作。7、清查各班幼儿报名缴费状况。8、整理完善后勤各项档案资料,迎接省示范园的复评。10月:1、幼儿伙食成本核算。2、召开食堂培训会,重温岗位职责,学习业务学问。3、对申报的受资助幼儿进行摸底,确定资助幼儿名单。4、检查后勤各项工作落实状况,接受省示范园复评。11月:1、幼儿伙食成本核算。2、召开伙委会,组织学习养分配餐相关学问,促使幼儿养分配餐科学化。12月:1、伙食成本核算。2、做好“庆元旦”的物资打算。3、收取门店水电费。4、发放20xx年秋季幼儿资助金
8、。5、组织食堂员工进行业务培训,提高业务水平。元月:1、伙食成本核算。2、做好学期末财产、财务清理。3、完成后勤工作总结。幼儿后勤工作安排 篇2一、工作思路20xx年后勤工作的基本思路是:围绕一个中心,搞好两个服务,抓好两项学习,全面开展五讲。围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务,一是搞好为教化教学的服务,为教化教学创建良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充足的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教化教学质量而努力奋斗。抓好两项学习,即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲,即讲大局,讲团结,讲奉献,讲文明,讲
9、实干。二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。三个确保是:确保校内环境建设及教化教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应刚好到位;确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。三个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。三、工作措施1.加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,服务育人的思想。20xx年,学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念,后勤人员要利用与学生接触的机会,以身立教,对学生进行劳动教化、爱惜公物教化、爱护环境教化、艰苦奋斗教化等。为
10、了提高管理育人、服务育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是:(1)仔细学习和实行教职工例会对后勤工作的各项要求,增加服务意识,提高服务质量。(2)仔细学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。(3)仔细落实精细化管理的各项要求,为教化教学创建优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力气。2.加强校产管理,健全校产档案(1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必需收回旧的。(2)年终对库房进行盘点,做到帐物相符。(3)无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。幼儿后勤工作
11、安排 篇320xx年,须要全方位提升后勤人员的服务意识、服务水平、服务质量,塑造一支具有“阳光心态、热于奉献”的后勤队伍,保证学园各项工作的顺当开展,下面是详细的工作安排:一、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作1、加强晨检工作,做到一摸、二看、三问、四查。每天上下午深化各班巡察,发觉问题刚好处理,特殊要加强对体弱儿的管理以及对患病孩子的全日视察工作,并运用保健软件做好记录,落实到每个班级。对孩子所带药品的,请家长仔细登记,问清病情,有服用抗生素的最好有医院病历。喂药前核对精确姓名及剂量、班级,确保无差错。对缺席的幼儿由班主任进行登记,并跟踪询问缺席缘由。2、依据春夏季节的改变,做好疾病预防,加
12、强对传染病的相识,预防传染病的发生,做到早预防、早发觉、早隔离、早治疗。有传染病的相应登记在传染病、消毒登记本上。加强对保健室药品的管理,定期消毒医疗器械和晨检室。3、不断完善各项保健制度,发挥保健老师的作用,使班级保教工作紧密结合,更好的服务于孩子。4、严格卫生检查制度,接着实行园内大环境卫生包干制度,要求分工明确,各负其责,每半月检查园所内环境卫生及平安工作,发觉事故隐患刚好实行措施避开发生意外。5、每月更换保健宣扬栏内容,并协作班级搞活动,运用课件上好每一堂健康课,使孩子知道必要的保健学问,学会爱护自己。并利用网络平台向家长宣扬保健 学问,更好的与家长沟通。每学期开展一次保健学问讲座,加
13、强对幼儿、老师的自我爱护教化、平安教化,确保幼儿、老师、园财产的平安。二、做好创安工作1、强化全体教职工的平安意识,切实把幼儿的平安置于头等重要的地位。各老师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑平安爱护的内容。用餐点时,提示幼儿留意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园刷卡、离园交接的工作,使每一位幼儿高兴奋兴的来园,平平安安的回家。2、提高幼儿生活学习环境的平安系数。勤俭建园,物尽其用,财尽其效,做好供求修理工作,并进行定期、不定期检查,发觉问题刚好处理,同时留意对设备设施的保养修理,并要求全园教职工勤俭节约和爱惜公物,避开奢侈和无意义的损耗。每班定期对教玩具进行自检,排查不符合平安的教玩
14、具,请专业人员定期检修园内的水电和消防设施,对户外的中大型玩具器械进行保养,避开意外事故发生。3、接着开展百日平安竞赛活动,通过活动的开展,接着培育幼儿的自我爱护意识与实力,把爱护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。三、加强膳食管理1、科学的的制定食谱。广泛听取老师、幼儿和家长的看法,尽量增加食谱的花样,并保证养分的均衡,做到粗细、甜咸、干稀搭协作理。2、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫,一周一大扫。并做到成品“四隔离”,用具“一冲”“二洗”“三消毒”,进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗,每周一、四餐具煮沸消毒等卫生工作制度。生熟器具分开运用,厨房工作人员个人卫生做到
15、“四勤”,坚持换好工作服再进入加工间工作。3、做好食物贮存工作。小挚友们,都是祖国的花朵,将来的希望,作为后勤人员,就须要供应好后勤保障。幼儿后勤工作安排 篇4上学期,我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标,团结一样,为幼儿、家长供应优质的服务。通过总结与反思,我园后勤组制定新学期工作目标。力求新学期有新的变更,更大地提高,为幼儿、家长、教职工供应一流服务。一、主动探究,与时俱进1、加强学习,提高素养,增加自信。2、促进学习沟通、互动,树立求知意识,擅长学习、勇于创新。3、团队合作,主动参加优质服务的行列,专心去做,专心体会。4、向书本学习,向同事学习,向自己学习,在学习中主动探究。5、促进“四个
16、学会”,即学会学习,学会做事,学会合作,学会生存。6、有安排、有目标,主动地工作,克服消极心态,树立主动看法,与全园的工作保持一样。7、每个人写好工作安排,学期工作总结,做好读书笔记。二、重视平安、保卫工作1、接着做好检查全园平安工作。2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的验收,幼儿的用餐留样,并做好登记。3、食堂接着做好下班前的各种检查,人离门锁,防止外人进入。4、食堂做好各种机器的平安操作。5、司机做好汽车的保养与行车平安。6、门卫尽快熟识新生与家长,坚守岗位,按时关锁大门,接着做好来访者的登记与询问。7、门卫每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。三、各部门日常工作要点1、库房管理与选
17、购1)购置和发放新生床上用品、书包、服装等。2)做好开学前,班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。3)每月做好固定资产的对帐和盘存工作。4)修理各班级的坏床、坏椅等工作。5)投放沙池玩具、体育器材。幼儿后勤工作安排 篇5新学期就要来了,对于我们幼儿园来说,经过上一学期的工作,我们后勤取得好的成就,这学期必定要以上一个学期取得的成果为基准,本学期的后勤要做得比上一个学期还要好。当然,安排的制定是必不行少的,这学期我们后勤将制定新的工作安排。以下是我们后勤工作的安排:一、严格管控幼儿园卫生依据幼儿园上个学期的卫生状况来看,这学期对卫生这方面我们后勤要更加严格,把卫生管好了。每天早上在学生来临之前,
18、把全部上课的教室和后厨房都打开窗通空气,把地板都拖一遍,还要消一遍毒,因为小孩子身体机制比较弱,所以卫生肯定要弄好了。厨房是为孩子们打算午餐的地方,更加要重视它的卫生,全部的碗筷和勺子都要经过高温消毒,以及切菜用的刀也都要消毒,并且每日都要把灶台清洗干净,以免有不卫生的地方,要赐予孩子们一个充分平安的环境。二、采买菜要足够簇新,做菜要养分均衡我们在幼儿园里是后勤,不仅要管卫生,还要管全园里所以人的吃食,这其中当然要以孩子们为重,终归家长把他们交给我们,也是对我们放心,那我们就不能辜负这份信任。本学期,我们出去采买的时候,肯定要提前联系卖菜的老板,准时购买最簇新的菜,尤其是肉肯定要留意看保质期,
19、肯定不能买到过期的肉,就算是还有时间的肉都不行,必需是最簇新的,这样才能保证孩子们吃得健康平安。每天给孩子们做午餐,我们这学期要充分考虑到孩子们的饮食习惯,尽量把挑食的孩子们给改过来,要培育他们不挑食、饮食均衡的行为。那每天就得把荤素做到很搭配,这样就都能荤素都吃到,混到一起,就不会太挑食了。三、购玩具时考虑材料的有无危害幼儿园是针对小孩子的,所以肯定要配备玩具。本学期要吸取上一个学期买玩具时买到有对孩子们造成损害的教训。这学期我们要仔细选取玩具,查资料,把全部能对幼儿造成危害的玩具全部解除出去。选取一些有益智力和熬炼体能又没有对他们有危害的玩具,做到对这些孩子们负责。这学期的安排就这些,在往
20、后的工作中,随时做好打算把我们后勤的工作完善起来,让这一个学期的工作开展顺当,肯定会更好的。幼儿后勤工作安排 篇6状况分析:我园现有保健老师2名,一名为正式在编一级老师,另一名为外聘老师。保育员11名,其中有一名是正式编制人员,其余10名为外聘人员,其中具有初级证书的保育员有7名占保育员队伍70%;无证书的保育员有3名占保育员队伍27%。养分员有5名其中有2名有初级证书其余3名没有证书。财务人员1名。我园三员操作基本符合日常工作要求,能依据我园制定的各项卫生保健制度,严格执行。但离科学管理,高质量服务的工作标准尚有差距。开学至今外聘职工人员调动状况较大,虽然进幼儿园后,进行了一系列的培训指导,
21、能依据卫生保健制度的要求开展工作,但是对一些基本理论了解不够.还未完全驾驭规范操作的要求,对如何协作教化教学不能深刻领悟,保育观念不强,这些不足之处都有待于提高。工作目标:以工作手册为指导标准,落实一日活动各个环节的日常指导、检查与评比,注意反馈,提高管理效率。提高后勤人员的主动服务意识,通过学习新课程的理念,规范工作要求,提高工作质量。详细工作要求与措施:养分员工作:1. 以“养分员工作手册”为指导养分员操作规范,对各种餐具进行严格的消毒管理,依据卫生监督所的要求,做好食品卫生台帐、验收记录以及消毒登记。2. 强化幼儿园食品卫生、饮食卫生、防传染病和平安、消防工作制度,强化后勤组长分层管理职
22、责,杜绝事故隐患,确保师生健康、平安。保育员工作:1. 修订外聘人员工作考核制度,进一步落实后勤工作岗位责任制。2. 重视规范“三员”工作检查与反馈、通过开展定期阅历沟通,理论学习、岗位培训,示范操作、规范提高后勤工作质量。两园进行保育环境观摩互查,看别人特长,找自己不足,提升服务质量。3. 强化保育员日常操作规范检查,提高幼儿园环境卫生质量,提倡主动热忱服务和相互协作,对保育员实施月考核嘉奖,提高工作质量。保健工作:1. 严格限制各种传染病的发生和预防,仔细执行晨检制度,不流于形式,做好晨检及全日视察记录,发觉异样刚好处理,并做好记录。2. 加强环境卫生和伙食质量的管理,落实各项保健制度,加
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 有关 幼儿 后勤 工作计划 汇编 10
限制150内