2022年精选专业实习计划集合7篇.docx

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1、2022年精选专业实习计划集合7篇精选专业实习安排集合7篇专业实习安排 篇1一、毕业实习的性质和目的毕业实习是财务管理专业实践性的教学环节，是培育学生综合运用所学理论学问和解决实际问题实力的基本训练，对于全面提高学生的综合素养和实际业务实力具有重要意义。毕业实习的目的是：1、通过实习，较全面、深化地了解会计核算和财务管理工作的意义，熟识现行会计、财务管理制度和实务操作技能，使学生对会计工作和财务管理工作实践有一个较全面的感性相识。2、通过实习，使学生进一步消化和深化已学到的专业理论学问。同时通过实践环节，检查学生对所学理论学问的理解程度、驾驭程度和应用实力。3、通过实习，培育学生视察问题、分析

2、问题和解决问题的实力，为今后较顺当地走上工作岗位打下肯定的基础。4、通过实习，培育学生理论和实践相结合的实力，培育实事求是的工作作风，踏踏实实的工作看法，树立良好的职业道德和组织纪律观念。二、毕业实习的基本要求实习期间，学生应以实习单位为课堂，以实习单位中具有丰富实践阅历的管理人员为教员，仔细搞好毕业实习，使其真正收到实效。为此，必需做到：1、严格根据实习规定的要求进行实习，不得提前结束实习，也不准随意延长实习时间。要遵守实习单位的劳动纪律和其他各项规章制度，与实习带老师傅和实习单位搞好关系。2、虚心学习会计核算的方法、财务管理的技巧以及其他企业管理学问，勤奋探究实践工作阅历。敬重实践阅历，敬

3、重管理人员，虚心听取讲解，仔细做好实习日记，仔细撰写实习报告。3、对在实习中悉知的商业隐私保密。借阅实习单位供应的各类资料，必需按有关规定妥当保管，完整归还。4、系统收集和全面驾驭毕业论文（设计）的有关数据资料。要深化调查毕业论文（设计）的背景状况，系统查阅论文（设计）有关的文献资料；熟识毕业论文（设计）的探讨思路、技术途径、方法步骤和实际管理中的有关探讨成果。5、应紧密联系毕业论文（设计）选择相应的企业和岗位作为实习点。实习点原则上由学生依据本人的实际状况自主联系，若学生自主联系难度较大，由系负责统一支配。在学生实习期间，指导老师应当定期或不定期地对学生的实习状况进行检查。检查可以采纳与实习

4、单位指导老师通讯联系、实地走访实习单位等方式。实习检查的主要内容包括：实习生劳动纪律的遵守状况；实习生工作的主动性；实习生在实习过程中论文资料的收集状况等等。指导老师对学生实习的检查应当有书面记录；评定实习成果时应充分考虑检查结果。专业实习安排 篇2教化实习是高等师范院校教化和教学工作的重要组成部分，是理论和实践相结合原则的贯彻和体现，也是全面检验和进一步提高我校教学质量和办学水平的重要措施。新世纪“人类灵魂工程师”的塑造最终胜利与否与毕业前的教化实习有着极大的关联。为使教化实习能顺当进行，以下是我个人提出教化实习安排：一、实习目标：1.把所学的基础理论、专业学问和基本技能中和运用于学校教化的

5、教学实际。2.开展教化调查，在老师的引导下仔细学习和探讨教化科学，探究教化规律，积累和总结中学教化改革的阅历。3、在教化实习中要虚心学习原任课老师的教学阅历，快速熟识教学过程，学习和运用先进的教学方法，完成规定教学任务。通过教化实习使自己对中学信息技术新课表教学规律有初步了解，受到教学工作的初步熬炼。4、通过教化实习，亲密与社会联系，加深对社会的了解，加强独立生活、独立工作、社会交际、对新环境的适应开拓等实力的培育，充分调动教化实习的主动性、主动性，.培育身为一个教化事业着的责任感和使命感，尽快适应工作及社会的须要。二、实习内容：1每周听至少三节以上的课，做好每一次记录。 2依据我校教化处拟定

6、的题目，结合教化实习的状况，开展一次专题调查活动，写出调查报告。3每周至少写一篇实习心得，做好教学反思工作。4.仔细完成老师布置的每一项任务。专业实习安排 篇3一、实习的指导思想和基本要求为了使学生巩固在学校所学的理论学问，应用所学的理论学问去视察、分析和解决生产、建设第一线实际中所遇到的问题，从而熬炼和提高毕业生从事本专业工作的实际实力，开阔视野、增加毕业生自主创新意识，提高就业竞争力，以适应社会发展的需求。毕业实习是文秘专业教学中一个重要的实践性教学环节。学生在校期间完成了本专业全部理论课程的学习后，通过在校外各企事业单位的参观、调查、顶岗实际操作和接受劳动纪律教化应达到以下教学基本要求：

7、（1）实习企、事业单位办公室工作，初步懂得办公室工作的方法，初步培育从事文秘工作的实际实力。（2）把所学的基本理论、基本学问和基本技能初步地综合运用于实际工作；在实习中检验、巩固、提高、丰富所学理论学问和技能，初步树立正确的秘书思想。（3）熟识办公室的全面工作，加深对办公室任务的理解；培育酷爱文秘工作的思想情感，培育事业心和工作责任感。（4）熟识文书与档案工作、会务、事务、接待工作，能够娴熟运用办公自动化设备为秘书工作服务并能进行设备的日常维护。二、毕业实习机构设置：领导小组：组长：xxx副组长：XXX XX成员：XXX XX XXX三、本课程的基本任务、分阶段教学基本内容和教学日程支配毕业实

8、习的基本任务学生通过毕业实习这一实践性教学环节应完成以下基本任务：（1）学习高职文秘专业毕业实习教学大纲，明确和理解其中的基本精神。；（2）引导学生重点驾驭实习单位的基本状况（由实习单位领导介绍本单位的主要职能、业务内容、组织管理机构的成员及其职责，按实际状况进行实习动员及保密教化）；仔细听取企事业单位领导、指导老师关于企事业单位办公室工作状况的介绍。了解企事业单位的一般状况，虚心学习办公室人员酷爱工作的精神。（3）熟识办公室工作全天活动，细致视察，仔细记录。对办公室工作作息制度、内容支配、常规要求做到心中有数。学习指导老师的工作阅历。（4）必需精神饱满地主动参加实习单位支配的各项活动，听从领

9、导，完成实习任务。（5）通过实习办公室工作实践，了解和初步实习文秘工作的全过程，驾驭从事文秘工作和相关管理工作的技能。（6）通过实习秘书活动，了解秘书活动的状况和秘书在各种活动中的工作要求，培育独立处理企事业单位日常行政事务的实力。（7）了解秘书工作的性质，体悟秘书职业的光荣感和责任感。（8）通过听取企事业单位领导和同事的介绍以及调查探讨，了解秘书专业改革和发展状况。明确秘书工作的重要作用及今后的努力方向。（9）爱惜实习单位的办公设备，主动工作，仔细负责地做好指导老师的助手。（10）仔细做好个人书面小结和实习总结。总结内容应包括实习基本状况，思想上、业务上的得与失，今后努力方向以及对实习教学的

10、看法和建议。（11）所借用的物品归还实习单位，损坏的东西要赔偿。（12）仔细完成实习工作，并把高职文秘专业毕业实习日志交实习单位验证后带回。四、毕业实习的方式毕业实习采纳系部统一组织，学生按教学目标、应完成的教学环节和任务自主进行（即学生自己联系单位，利用教学安排中规定的时间进行实习），或者统一组织与学生自主实践相结合的方式进行。对学生自主进行的实习，系部要明确目标、专人负责、加强监控、严格检查、客观考核。学生自主实习的条件必需能满意教学要求，确保实习质量。五、对毕业实习学生的考核方式和考核标准为强化我系文秘专业毕业生实习的管理，依据我系文秘专业教学安排以及文秘专业毕业生毕业实习教学大纲的要求

11、，特制定如下考核方式和考核标准。本考核考核对象为我系文秘专业参与毕业实习的20xx级毕业学生。考核内容为文秘专业毕业实习教学大纲中所规定的内容、毕业实习登记表、毕业实习记录、毕业实习报告。考核方式是由实习指导老师对每一位学生按实习成果评定标准，在实习过程中分环节和项目逐一检查评分，实习完毕后予以综合评分，填写好实习鉴定表。实习成果的评定由实习指导老师对每一位学生进行分环节和项目评分后，应按优、良、及格和不及格四等评定实习成果并记入学生成果表，最终交系上统一归档。凡本实习考核不合格的学生，允许补考一次，补考不及格者不能毕业。本实习成果的评定按我院各专业四级记分制（优秀、良好、及格、不及格）评定学

12、生参与实践教学的成果，即由实习指导老师与实习单位实习指导老师商讨后统一评定。成果评定方式分为评语和等级两种，单独列入学生成果册。学生毕业实习成果评定应包括以下要素：反映在实习报告中的收获；运用所学理论学问解决实际工作中常见问题的实力；实习中的学习看法和组织纪律等。专业实习安排 篇4一、毕业实习目的1、通过实习幼儿园全面的教化和保育工作，进一步熟识幼儿园的全面工作，加深对幼儿园的教化任务的理解。初步获得组织幼儿教化教学的阅历，培育独立从事幼儿园保教工作的实力，为毕业后参与工作打下良好的基础。2、通过实习，将所学的基本理论、基本学问和基本技能初步地综合地运用到幼儿园的保教实践，并在实践中检验、巩固

13、、提高、丰富所学理论和技能，初步树立正确的幼儿教化观。3、培育学生酷爱幼儿教化工作、酷爱幼儿的思想感情，增加事业心和工作责任感。二、毕业实习内容和要求1见习（1）请实习园领导或老师介绍该园的保教、管理、教改状况。（2）请实习园支配12个教学示范活动给实习生观摩。（3）下到实习班，在实习班老师的指导下，见习所在班级的保教工作。2实习全方位地实习幼儿园的保教活动，包括：入园晨检、早操、教化活动、户外活动、嬉戏、进餐、睡眠、漫步、劳动、个别教化、离园、家访等。详细要求为：1每个实习生独立担当两天以上的保育工作。2每个实习生担当主班老师三天以上，副班老师三天以上。3每个实习生组织集体教学（或集体嬉戏）

14、活动6次以上，组织3次以上区域活动或小组活动。英语班的实习生要组织2次英语集体教学（或集体嬉戏）活动。4根据幼儿园各班保教安排，根据实习内容与要求，仔细、充分地做好组织各类教化教学活动的打算工作和实施工作。要仔细设计好每个教化教学活动方案。活动方案写好后，要先交给学校带队老师检查签字，然后再交给幼儿园指导老师审批并看过试教，同意签字后方可组织活动。5实习生每组织完一个教化教学活动，请学校带队老师和幼儿园指导老师刚好赐予点评，并把点评看法填入实习手册。6实习结束（1）填写实习鉴定表，请实习幼儿园领导和指导老师写实习鉴定，评定实习成果和盖章等。（2）实习结束后，各班各交一份实习总结给幼儿园和学校教

15、学科研处。（3）实习结束后第一周的班会课召开实习总结会，沟通实习心得。（4）评比优秀实习生（比例为20%）和优秀活动案例（比例为30%）。三、毕业实习时间：4月23日6月1日（其中4月2329日为见习时间，4月30日5月7日为五一放假，5月8日6月1日为实习时间）。四、毕业实习作业实习结束，完成教化实践手册上布置的有关作业，并交学校指导老师批改，作业成果作为评定实习成果和评比优秀实习毕业生的依据之一。毕业实习成果评定的参考标准毕业实习成果评定为优秀、优良、良好、及格、不及格五个等级。评定参考标准如下：1优秀（1）主动、主动担当实习各项工作，听从带队老师和幼儿园园长、老师的工作支配，虚心向指导老

16、师学习，实习各项工作打算充分，独立组织幼儿园各项教化活动实力很强，实习效果显著，得到幼儿园园长及指导老师的好评，受到幼儿及家长的普遍宠爱，实习作业成果优秀。（2）能严格遵守“实习生守则”的各项规定，无任何违纪行为，各方面表现精彩。（3）实习期间出满勤，没有迟到、早退现象。2优良（1）主动、主动担当实习各项工作，听从带队老师和幼儿园园长、老师的工作支配，虚心向指导老师学习，实习各项工作打算充分，独立组织幼儿园各项教化活动实力强，实习效果显著，实习作业成果优良。（2）能严格遵守“实习生守则”的各项规定，无任何违纪行为，各方面表现好。 （3）实习期间出满勤，没有迟到、早退现象。3良好（1）实习工作较

17、为主动、主动，能听从带队老师和幼儿园园长、老师的工作支配，实习各项工作打算较为充分，组织幼儿园各项教化活动实力较强，实习效果较好，实习作业成果良好以上。（2）基本能遵守“实习生守则”的各项规定，无重大违纪行为，各方面表现较好。（3）实习期间请假天数不超过总实习天数的1/3，没有迟到、早退现象4及格（1）基本能遵守“实习生守则”的各项规定，无重大违纪行为，各方面表现合格。（2）在指导老师帮助下，能组织幼儿园各项教化活动，实习效果一般，实习作业成果及格以上。（3）实习期间请假天数不超过总实习天数的1/3，偶有迟到、早退现象。5不及格不能严格遵守“实习生守则”的各项规定，有重大违纪行为，各方面表现较

18、差，或难以组织幼儿一日教化活动，不能独立组织幼儿园的保教活动，实习效果差。有下列表现之一者，实习成果也应打不及格：（1）旷工半天及半天以上。（2）请事假或病假达到或超过总实习天数的1/3。（3）常常迟到、早退。（4）不完成实习作业。（5）工作不负责任，造成严峻事故。（6）严峻违反实习生守则。实习成果不及格者，必需利用假期自己联系幼儿园补实习，成果最高等级为及格。优秀实习生的评比方法评比校级优秀实习生举荐名额不超过实习学生人数的20%，详细评比条件：教化实习总评成果考核为“优秀”，工作效果得到指导老师和同学们的普遍认可。评比方法：由学校带队老师及幼儿园指导老师按比例举荐，报学校审批，并由学校颁发

19、证书。优秀活动方案的评比方法指导老师根据学生设计的活动方案总数的30%举荐，由学校颁发证书。毕业实习指导工作留意事项各实习带队老师：依据学校教学安排，04级“3+2”三年级下学期中专毕业实习将于4月23日6月1日进行，现将有关留意事项通知如下：1请尽快与实习园联系，商定实习所下班级，并提前一周拿到所下班级教学安排，以便学生做好实习打算。2确定实习小组名单，实习小组成员应特性、品德、实力适当搭配。3下实习点前召开班级实习动员会，由班主任和带队老师共同主持。组织学生仔细学习实习生手则、毕业实习成果评定标准及实习安排，明的确习目的，强调留意事项。要特殊强调以下几点：（1）要求学生到幼儿园时要佩带校卡

20、。组织各种教化活动时，要特殊留意幼儿的平安，要预先考虑并解除活动环境、操作材料、玩具等是否有担心全因素。（2）留意仪表仪容，不能穿拖鞋、高跟鞋、吊带衣等不宜衣着。（3）不能随意拿幼儿园的物品或吃幼儿食品，如有发觉将按违纪从严处理。（4）加强考勤。学生未经请假，擅自不去实习半天以上，或请假超过实习总天数的1/3，其毕业实习成果不及格。如因事不能去实习，必需向带队老师请假并刚好告知所下班级的老师。请假时间达到或超过实习总时间的1/3，其毕业实习成果也不及格。（毕业实习成果不及格将不能办理毕业证和老师资格证。）（5）留意交通平安及保管好个人财物。（6）强调教学活动方案必需先交学校带队老师批阅签字后，

21、再交幼儿园指导老师审批签字通过，并经反复试教后，方能正式开展活动。4实习结束前支配12个汇报课，汇报课时间要提前报教学科研处，以便组织学校领导和老师看课。5每生收实习费20元，实习结束时由各班交实习点。照实习点支配有观摩课，按40元/节支付幼儿园课酬，由带队老师凭经费签领单到学校财务处报销。每班给实习点的礼品费250元，凭正式发票到学校财务处报销。6评定学生实习成果，组织召开班级实习总结会，按20%的比例评比优秀实习生、30%的比例评比优秀活动方案。7实习结束后把实习成果鉴定表、优秀实习生名单及优秀活动方案交教研处。8对乙肝带菌的学生学校原则上担心排实习，由学生自己解决。实习材料：1学生：实习

22、安排班1份，学生见实习考勤登记表每班5份，大、小实习鉴定表每生各1份。2学校带队老师：实习安排和毕业实习成果评定标准各1份，老师工作考勤表各5份，教化见习指导工作留意事项各1份，各1份，每班另加2份实习指导老师到点支配表（填好后1份交教学科研处，1份交实习园。3幼儿园：园长2份、实习幼儿园每班1份实习安排。专业实习安排 篇5一、相识实习公司简介(一)四川新华文轩连锁股份有限公司简介： 四川新华文轩连锁股份有限公司主要是以四川新华发行集团有限公司（即原四川省新华书店系统）图书、期刊、报纸、音像制品、电子出版物、文化用品、印务、物流配送、信息、教材发行等业务资源、资产改制形成。 公司以文轩连锁、教

23、材发行网络为依托，以图书、音像、教材发行为主营业务方向，主动向新闻出版产业链上下游延长，形成从出版、印刷到物流配送、发行的完整产业体系，其目标是建设成为国内一流、与国际接轨的大型出版发行企业。 新华文轩努力实现企业管理的一体化运行战略，目前零售、中盘、教材征订等销售渠道与集中选购、物流网络、生产加工等业务平台，形成了有机的业务组织运行体系，已经实现业务与财务、物流与商流的高度集成。(二)新华文轩物流配送中心简介 新华文轩物流配送中心位于五块石文轩路，由四川新华发行集团投资1.5亿元建设，是国家在四川等六个省区建设出版物物流配送中心战略规划的重点工程，占地面积80亩，于20xx年11月投入试运行

24、，可配送图书、音像制品、电子出版物、报纸、期刊等。目前，该中心拥有立体储存面积10万平方米，储位22万个，每天可收货1万个品次，拣选3.5万个品次，加工处理3.5万个运输包件，为500家连锁网点供应配送服务，并为成都各大中小学供应教材。主要是服务新华文轩的各个直营店和日益蓬勃起来的网上书城的物流配送，是目前西南部最大的图书配送物流中心。二、相识实习主要流程 ：6月29日上午，在西华高校经济与贸易学院电子商务系主任的带领下，我们20xx级一百余名师生，赴四川新华文轩连锁股份有限公司物流配送中心进行了参观学习。 首先、我们在公司市场部经理杨超的陪伴下，参观了物流配送中心的作业流程，期间他给我们作了

25、具体的讲解。第一次看到了完整的物流操作系统，我们都兴奋不已。看到了一本书选货、打包、运输的全过程。基本上全自动化的操作系统让人感到惊异，在仓库中心能够看到的员工很少。这都是自动化处理系统的作用啊，不然，那么多定单不知要多少人去书海中才能那么快的找到。在公司有关专业人员的讲解下，我知道了这些自动化操作都是围围着书上面的条形码进行的。可以说那一张小小的条形码确定了一本书能否正确的到达指定位置，公司里的员工主要就是做好整个运营的协调和后期的装车工作。因此，在这个较大规模的物流公司仓库里看到的员工很少。 随后，我们又观摩了新华在线的办公运作状况，看到了顾客在新华文轩网站选货和下单、付款的全过程。体会到

26、了电子商务交易的全过程，不过，做这一块的员工不多。这让我们这些电子商务专业的学生对将来是否简单就业产生了疑问，也对自己的将来职业发展有了更深化的相识，正是这种现实残酷的就业状况为我以后的学习供应了动力和方向。 最终，杨经理给我们介绍了新华文轩物流配送中心的概况，并结合新华文轩的发展，分析了国内物流（例如当当网）发展的现状。我们就将来物流的发展方向、实体店与网店的接合、电子支付手段以及新华文轩的发展愿景等话题与杨经理进行了沟通。我明白了在电子商务专业的学习中要主动主动、充分的发挥自己的创建力，在理论学问的指导下深化实践，在实践中不断探究前进，只有如此才会在电子商务的道路上越走越远。三、对新华文轩

27、物流的相识 通过相识实习，我对新华有一些相识，了解到它在物流运作中的基本模式是正向和逆向相结合的物流运作系统。下面就这两个方面进行一些优缺点的分析。1.文轩连锁正向物流概况 文轩连锁的正向物流运作中，企业由选购部门动身，依据企业的ERP系统的预料是否应当进行选购，发出选购单，然后向供应商提出选购申请，在供应商进行核实后，发货到企业的物流中心，物流中心在接收到选购指令之后，等待收货，在收货作业结束后，然后向各个销售网点进行发货，分两种方式，一种是直配，另一种是经库存周转后进行配送，同时发出指令，各个零售网点接货并反馈发货信息。2. 文轩连锁逆向物流概况 文轩连锁的逆向物流运作上和其他的连锁书店有

28、着相像点，由选购中心或物流中心发出指令，各个零售商都将要退货集中起来，然后交由物流中心进行分类、分拣、根据供应商名称或者图书标签等等标准来集中处理，在物流中心主要采纳的是自动化的流程处理方式，一些出名的供应商分们别类，和传统的人工分拣有着较大的先进性，最终将分类好的商品退回供应商。3.文轩的物流系统的优点： 在操作上采纳双向物流共同物流渠道进行运作，担不是传统意义上的集成，它们在操作上是分开的，且是不同时间的进行，由选购部门和物流部门发出指令，各个零售点个分销商将要退的商品集中在某一时间进行集中处理。（1）可以避开建设逆向物流渠道的费用和投入，节约了建设费用，为企业积累了资金。（2）两个时间错

29、开来，形成互补，共享企业资源，共用物流通道。（3）这种自建物流设施的举措使得企业在今后的发展中可以独立自主，并且可以提高企业的运营效率。这样就可以完善文轩的B2C、B2B相结合的发展模式，这必将会让企业不断前进不断壮大，成为电子商务时代中的一个后起者。4.文轩的物流系统面临的问题：（1）文轩连锁的分销点分布在省内各个区域，各个区域向物流中心退货的周期是不一样的，如何才能把不同区域的退货秩序、以及退货效率和保证物流中心有序运行且无大量的商品积压是一个急需解决的问题。（2）由于分销点退货具有数量少、品种多的特点，物流中心整理量会很大，针对不同区域内的退还货问题详细操作和协调起来的难度也会特别大。（

30、3）整个行业在运行中有一个通病，就是选购部门和物流部门对于销售网点的销售状况的信息不能够得到刚好的了解。在组织货源时往往会出现信息差和对市场预料的误差问题，这样做的结果就是增加了逆向物流的退货强度和成本。（4）正向和逆向物流通道共用，会使运输成本加大，双向协作难度大，很简单影响到企业物流中心的运作效率。四、在实习中发觉的问题：1. 新华文轩面临实体店和网上商城的利益权衡问题： 新华文轩是采纳加盟直销的经营方式，在加盟商的店铺中是按原价销售，而在网上销售中都有很大的折扣。新华文轩有那么强大的直营网络，要想把网上商城推广开来并不难，它只要利用传统店铺来推广就会很简单。但是为了顾及那些店铺的利益，它

31、在自身的宣扬扩张中也会有所顾虑的。这其中就面临着短期的利益取舍问题，公司应当制定具体的战略发展安排，把B2B2C这种经营模式搞好，实现企业内部的.信息化。2. 网上商城存在的问题： 为了更加的了解文轩，我特意进入了文轩的网上商城，发觉整个网站显得很寂静。购物流程给人的感觉也不是很好，可见这方面下的功夫不足。文轩应当大力的引进专业人才，成立网上运营项目部，争取把网上商城建设的更加人性化、便捷化。在这个网购成为主流的时代，应当引起企业的充分相识。重视和培育专业人才，激励企业内部创新。有些专业技术和服务可以尝试外包模式，加强与高校之间的互动，信任文轩会发展的更加美妙。五、新华文轩物流配送体系的展望

32、新华文轩(00811)公布，董事会已批准投资及建立西部文化商品物流配送中心的建议，该配送中心拟建于成都市青白江区成都国际集装箱物流园区，估计投资预算总额约为4.2亿元人民币(下同)(尚待有关政府部门批准)。包括土地成本约6000万元；建立成本约2.5亿元及机器及设备成本约1.1亿元。 预料新物流配送中心占用之总地盘面积将约18万平方米，及其总楼面面积将约为13万平方米。投资项目之投资额竣工后，新物流配送中心之储存实力最多可达约60万类产品，及其物流处理实力每年可达约160亿元，可满意集团将来约10-20年不断增加之物流服务需求。 公司说明，集团现有的成都物流配送中心在地理位置上将无法满意集团物

33、流业务之将来扩展。投资项目符合集团之策略性发展，及将有助扩大集团之物流网络。此外，新物流配送中心拟建于成都国际集装箱物流园区，投资项目符合政府之行业政策，故将受惠于当地政府在行业政策方面赐予之支持。 此次参观实习让我受益非浅，虽然新华文轩在经营中存在有些许的问题，但是它在物流上的建树，必将会给企业发展注入新的血液。为该企业在B2B2C模式上的发展供应了动力，在网购额不断翻番增长，网购人群不断扩大的今日，只要不断的创新、锐意进取，信任新华文轩的前途肯定会更加美妙。 此行受到新华文轩物流配送中心刘经理、杨经理的热忱接待，同时也得到了成都市电子商务协会的大力支持。在这里向他们表示由衷的感谢同时也深深

34、的感谢我们经济与贸易学院电子商务系主任高庆成老师，正是在他的英明带领下我们才得以进行了一场有意义的参观实习。此外，也特别感谢司机和那些一起去参观实习的同学们。专业实习安排 篇6时间似流水，我们已进入实习工作中，实习这个阶段对于每一个即将跨入社会走上护理岗位的护士新生都是至关重要的一段经验，护士专业实习安排书。实习的日子对于每一名护士都会是难以忘怀的，因为在实习的日子里我们会尽自己最大的努力去学习，去发觉，去探究，去感悟作为一个合格护士的责任与义务。护理工作在现代医学发展中，有着无可替代的作用，这就给护理工作人员提出了更高的要求。护士的基本任务是:为病人增进健康、预防疾病、及早康复、回来社会供应

35、各种医疗服务。在日常工作中，护士针对病人病情、需求，制定、实施护理安排，供应适合病人需求的护理环境及护理措施，对治疗疾病起主动的作用。一名优秀的护士，除了要有娴熟护理理论学问，精谌的技术技能外，还必需具备有良好的职业道德、品质修养、美学修养等。因此，在护理管理中提高护士素养是重要环节。只有提高护士的素养，才能更好的高效率地完成护理工作。在这条艰辛的路上，从起先进入医院实习的那一刻起，我就感到了前所未有的压力，压力不仅来自一起实士的护士，更多的却是来自自己，作为一个大专生的我和那些一起实习的来自长沙医学院、怀化医学院的同学比起来没有优势，所以，我只有在实习期间通过自己的努力来使我不落后，不被蓬勃

36、发展的社会所淘汰。我会仔细的学习关于手术室方面的学问，了解手术室的工作性，熟识每台手术所须要打算的物品以及特别器械，驾驭其基本的操作方法。无菌操作技术，如戴无菌手套，穿脱手术衣以及正确的洗手方法等都能够娴熟精确的操作。但是由于时间短暂对于有些手术器械的名称及用途仍不是很了解，真是有些缺憾。在这10个月里，我也渐渐地进行着从一个护生到一个护士的蜕变，十月的修行，十月的磨练，我努力去做一名好护士，努力每天以微笑的面容去面对我的病人，努力做到耐性细致而不急躁，努力做到工作扎实而不出错。在各个“老师”前面，我是一个勤快仔细的晚辈，在病人前面我是一个温顺、和善、平易见人的年轻护士。实习的日子里，我懂得了

37、如何去赢得别人的敬重，面对误会我不去争论，面对指责学会了摆正心态。因为年轻，我就要比别人做得更多;因为年轻，我就应当勇于受挑战。一、树立：“以人为本”的人性化服务理念，护理的全部工作都是围绕病人入院到出院绽开的。人是一个生物体时时刻刻有着他各种生理需求和社会需求，病人则在此基础上还有疾病治疗护理需求。因此，如何满意病人的各种正常需求，就囊括了我们全部的护理工作，急病人之所急，想病人之所想，解病人之所难，都是我们的职责所在，其中营造一个舒适宁静的病房环境，耐性的细致的入院宣教、温馨亲善的语言沟通、爱护入微的生活护理、高度负责的人文关怀等等。都是护理工作的详细体现，护理质量的凹凸均会在这日常的点点

38、滴中反映出来。总之，一切以病人为中心，病人满足了，说明我们的工作就做好了。二、严守各项规章制度和操作规程在护理的上作制度中，有“查对制度”、“值班、交接班制度”、“执行医嘱制度”、“抢救工作制度”、“消毒隔离制度”、“分级护理制度”等等。各项操作规程是我们的教科书上都明确规定了的。护理工作中假如没有严格的纪律和制度约束，就会一盘散沙，工作无序，正常的工作无法精确的完成。规章制度和操作规程是我们的前辈在上百年的护理实践中总结出来，凝聚了她们珍贵的阅历和教训，有些是血和泪甚至生命所换来的。违反了这些制度和规程，轻则延误诊查和治疗，重则可能给病人造胜利能障碍甚至失去生命。所以我们吸有严格遵守，才能少

39、走弯路，少犯错误，不犯错误，从而保证医疗质量，防范护理差错事故。三、做到“四勤”人是有惰性的。实习阶段要留意克服。带教老师最喜爱勤奋的学生，只有勤奋才能被人赏识，被人接受，才有更多的机会去学习更多的实践学问。“四勤”首先要眼勤，就是要擅长视察。1仔细视察和学习带教老师严谨的工作看法，工作支配和安排性。2视察各项护理操作流程和详细操作手法，这些学问只有在实践中多视察，多领悟其中的要领，才会在自己的实际工作中有质的进步和飞跃。3要勤视察病情，对病区内的病人要做到心中有数，重点病人要亲密视察。再则就是要口勤，求学学问要勤钻好问，安扶病人主动询问、耐性说明。护患关系、师生关系处理的好坏主要取决于语言的

40、沟通，有了良好的关系，工作学习起来就会轻松许多。另外最重要的还是要手勤、脚勤，就是要不怕苦、不怕累、不怕吃亏、乐于干活、主动做事。专业实习安排 篇7一、 实习目的、任务及要求本次实习目的：通过实习，要求学生学习水泥生产设备等方面的学问,补充和印证课堂所学的理论学问。实习主要任务：熟识水泥生产工艺流程，生产技术，驾驭生产设备结构、原理和性能；了解各生产岗位的操作、修理和限制方法。在实习期间，要求学生树立理论联系实际的工作作风，在工程技术人员和工人师傅的指导下，参与班组劳动，培育正确的劳动看法和专业思想，增加平安生产意识和组织纪律性，虚心向工人师傅学习，做好实习记录，实习结束，整理出实习报告。二、

41、 实习方法和分组1、请工厂工程技术人员和工人师傅作专题技术报告。2、全厂参观，熟识水泥生产工艺流程及生产技术，相识水泥生产设备；3、相识以实习小组为单位，深化到生产第一线各岗位，学习各岗位的职责，各种设备结构，原理，操作规程及方法，记录组要生产设备原理，结构及工艺布置。4、 下车间前应打算实习提纲，有针对性地进行学习。5、多动手，多动口，即多向工人师傅和工程技术人员请教，做好实习记录；6、对每天的实习状况进行总结，即使发觉问题，解决问题，提高实习质量。7、实习按车间分组，在各车间内按岗位轮换。三、现场教学、讲课内容、要求及支配1、平安教化平安生产的意义及重要性，平安生产内容，平安生产管理机构，

42、平安生产留意事项：自身平安、他人平安、设备平安、厂纪厂规教化。时间支配在入厂第一天。2、全厂概况实习工厂发展史、职工人数及结构（技术人员比例、各岗位人员安排等）、生产品种及规模、生产管理状况、生产经营状况（生产经营目标、方针等）、全厂工艺概况。时间支配在入厂第一天。3、全厂生产设备概况全厂生产主、辅机设备基本状况（设备名称、型号、性能），生产设备的匹配，常见问题，解决技术方案。依据实习进度适当支配。4、粉磨技术报告粉磨工艺流程，立磨或管磨机规格、型号、功率、生产实力、磨机结构（研磨体级配、隔仓板、喂料装置等）和工作原理、检修周期及内容、各岗位生产责任制及设备操作规程。依据实习进度适当支配。5、

43、烧成技术报告烧成系统工艺流程，主要设备及规格、实力，五级悬浮预热器和回转窑结构和工作原理，各岗位生产责任制及设备操作规程。依据实习进度适当支配。6、破裂技术报告破裂工艺流程，各种破裂机规格、型号、功率，生产实力。破裂机结构和工作原理，检修周期及内容。各岗位生产责任制及设备操作规程。7、除尘设备报告各种除尘设备种类、规格、型号、功率、生产实力、结构和工作原理、检修、操作规程和岗位责任制。第28页 共28页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页