2022年精选街道工作计划合集六篇.docx
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1、2022年精选街道工作计划合集六篇精选街道工作安排合集六篇时间在消逝,从不停留,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,此时此刻我们须要起先做一个工作安排。什么样的工作安排是你的领导或者老板所期望看到的呢?下面是我为大家收集的街道工作安排6篇,希望对大家有所帮助。街道工作安排 篇120xx年街道纪工委将依据区纪委(监察局)和街道党工委的工作部署,依照“罗编20xx34号文”有关改革后街道纪检监察室的主要职责,有序开展工作,着力于源头防腐、教化拒腐、监督反腐,不断提升行政效能和工作作风,为辖区社会经济发展供应纪律保障。一、围绕中心工作和服务大局,扎实开展督察督办工作,不断提高服务水平。1、扎实推动绩效
2、评估,制定量化考核机制。与组宣科、党政办等相关部门共同协商制定对街道内部绩效考核方案,并在1月31日前发至各科室、社区工作站征求看法。同时,依据区对街道半年和全年的绩效评估结果,督促相关科室分析扣分缘由,查找工作不足和制定整改措施,并对整改落实不到位的科室进行责任追究。2、接着推动效能监察,不断提升行政效能。对上级交办的对行政监察网(内网)、出租屋隐患信息查处监察系统、阳光政府电子监察综合平台等信息进行实时监察。同时,每季度对效能监察状况进行通报,对出现红黄牌警告的部门进行通报指责,对相关负责人进行诫勉谈话,对尚未办结的工作进行提示。二、结合“最终一公里”问政议政活动的看法建议,制定整改措施,
3、不断提升工作作风。1、进一步加强明察暗访的工作力度,考虑聘请第三方对本单位全体公职人员的考勤及作风建设状况进行不定时检查和监督;2、实行“出勤记录”小黑板,各部门工作人员在出外勤之前自觉在小黑板上记录上出勤去向,科室负责人在小黑板上记录当日休假人员名单;3、建议考虑在一楼大堂设立指纹打卡机及led显示屏显示当日未打卡人员名单,特别岗位外勤人员每月四次免打卡。三、围绕勤廉主线,广泛开展反腐倡廉教化,筑牢思想防线。1、接着开展纪律教化学习月活动,不断创新丰富活动形式。在仔细完成好区纪委的规定动作同时,结合本街道实际创新纪律教化学习月活动形式,做好自选动作,每月组织公职人员观看一次廉政教化片,扎实开
4、展以廉洁自律、职业道德、依法办事为重点的公职人员教化,确保活动形式多样、内容全面、针对好用性强;2、接着完善逐级廉政谈话制度,推动廉政教化齐抓共管。要规范逐级廉政谈话活动,制定谈话安排,扩大参加对象范围,建立层层共抓、逐级开展廉政教化的责任体系,通过相互沟通、相互提示,共同提高拒腐防变的实力;3、接着抓好廉政文化宣扬,深化开展廉政文化建设。做好楼道廉政文化宣扬、维护廉洁文化加油站展板每月更新工作。接着联合妇联、文体站等有关部门开展廉洁文化进社区活动,夯实廉洁文化建设的群众基础。四、围绕惩治及预防腐败体系,完善党风廉政建设责任制,努力建立长效机制1、进一步抓好党的十八大和各级纪委全会精神的学习及
5、“八项规定”的实行;2、完善纪检监察制度,要建立街道纪检监察重大问题集体探讨确定、工作请示报告制度;3、确保党风廉政制度落到实处,要接着落实党风廉政建设责任制,仔细抓好年初党风廉政建设责任制分工;4、建立办案规程。建立健全信访举报受理登记、领导批阅、核查处理、办结反馈、立卷归档等工作制度。5、进一步规范纪检监察档案管理,做好文书档案、案件档案以及群众信访件的收发、登记、整理、归档工作。6、接着落实通报制度,定期将重要督察督办工作的状况通过会议和文件的方式,向各科室、工作站通报。街道工作安排 篇21、加强民兵组织建设,提高训练实效扎实以20xx年度民兵整组为契机,刚好调整东门街道民兵整组工作领导
6、小组,制定东门街道20xx年民兵整组工作实施方案,召开整组工作动员会,做到了组织健全,人员保证,内容落实。实现队伍调精、技术调高、结构调优,整体素养调强的目标。按时满员地完成了上级下达的民兵整组任务。并根据年度训练安排于11月组织辖区民兵骨干、联防队员次进行纪律教化、拓展、应急反恐、消防演练等训练。全面提高民兵应急反恐工作的快速反应实力、处理实力、保障实力、确保遇到突发事务时能快速刚好赶赴现场开展紧急处置、救援工作,完成区委区政府和街道给予的各项任务。2、征兵工作广泛深化,努力提高兵员数量和质量在当前“当兵冷、征兵难”的严峻形势下,通过社区工作人员和网格员根据公安户籍信息和网格居住信息对辖区适
7、龄青年逐一电话动员、上门动员,争取提高我们街道辖区适龄青年的报名率、上站率,努力提高兵员数量和质量,为部队输送双合格优秀兵员。东门街道武装部20xx年8月15日街道工作安排 篇3一、总体思路根据“治标与治本、整治与管理”相结合原则,围绕“治污水、防洪水、排涝水、保供水、抓节水”总体要求,结合街道工作,突出水环境整治,大力推动污水治理,营造人水和谐的城乡卫生环境。二、工作目标通过深化“河长制”长效机制、健全保洁队伍等机制建设和开展农村环境卫生综合整治、河道环境整治、农林业面源污染整治、农村生活污水治理等重点工作,提高全街道水环境综合治理工作水平和成效。三、时间支配1.宣扬发动。20xx年1月至2
8、月底,做好宣扬发动工作,部署年度治水工作,开展全街道环境卫生大扫除,营造全民治水氛围。2.组织实施。20xx年3月至7月底,启动治水项目建设,刚好督促治水工作,实施常态化管理。3.督查推动。20xx年8月至10月底,完善和丰富治水工作,刚好督促治水工作,加强管理,主动扩大治水工作成效。4.自查验收。20xx年11月至20xx年12月底,开展治水工作自查、效能考核、项目验收等工作。四、工作任务1.治污水方面开展农村环境卫生综合整治工作,巩固“干净乡村”创建成果;强化河道保洁工作,做到河面无明显垃圾漂移,河岸无积存垃圾。因地制宜,分类指导,做好黑臭河提升工作。做好村头、桥坑、大岭头、大丘田、石马、
9、临江等6个村农村生活污水治理项目完工后运行和维护工作;组织实施梧桐口、竹坑等6个农村生活污水处理工程;接着开展农(林)业面源污染治理工作。2.防洪水、排涝水方面按防汛“五化”要求做好防汛工作,落实防汛责任,加强汛期宣扬工作。做好小区防洪堤建设。完成水渠清理疏浚工作;做好黄灌防洪堤项目续建工作。做好大贵溪综合整治。3.保供水、抓节水方面完成徐山后至村头饮用水水源爱护工程,水南坞村自来水提升工程建设;做好山塘整治,节水浇灌。渠系改造等小型农田水利项目建设。五、工作保障1.规范管理,落实责任。完善街道“五水共治”工作领导小组,进一步明确分工,并与各行政村签订治水责任书,全面落实责任。各行政村刚好调整
10、保洁工作人员,并上报备案。2.加强督查,严格考核。街道治水办刚好调整卫生监督检查方案,严格考核措施,治水效能考核结果与各管理区、各驻村干部、各村干部年终考核干脆挂钩,并与各村年内资金、项目支配干脆挂钩,治水工作不够到位的单位或个人由乡纪检根据干部管理权限干脆问责约谈。3.齐抓共管,务求实效。各级河长要仔细履行“河长制”工作职责,确保项目、资金、人员到位,街道“五水共治”工作领导小组及其办公室详细担当推动工作中的协调职能,并充分发挥群众监督作用,确保治水务求实效。街道工作安排 篇4为了深化推动平安和谐建设,促进街道经济以好又快发展,根据省、市、区加强社会建设、创新社会管理工作的总体部署和开展社会
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- 2022 精选 街道 工作计划 合集六篇
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