2022年质量月培训工作计划表,质量月培训工作计划表.docx

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1、2022年质量月培训工作计划表,质量月培训工作计划表质量月培训工作安排表,质量月培训工作安排表九月份是全国质量月，这个月我们要把员工关于质量工作的意识、技能等方面通过培训提高上来。下面是工作安排网给大家带来质量月培训工作安排表，欢迎阅读。点击下载：质量月培训工作安排表活动主题与目的1、主题创新提升质量，名牌促进发展中心与国家五部委扎实质量工作，奉献优质工程广东火电工程总公司2、目的响应国家一年一度的“质量月”活动，从20XX年9月至11月份，在公司范围内开展“质量月”系列活动。在9月份，把总公司质量月主题活动推向高潮，加强企业质量文化建设，营造全员关切质量、全员重视质量的良好环境，努力提升工程

2、工艺质量和质量管理水平，健全质量管理体系工作，扎实做好质量限制工作，实现持续改进、创建一流电建公司，为社会奉献精神优质工程。三、总体时间支配1、质量月活动动员大会8月26日在公司总部红荔会议中心召开协调扩大会议暨开展质量月活动动员会各部门、项目经理公司质量部、行政部2、质量学问及各种质量工艺标准培训1工程建设标准强制性条文(电力工程部分)20XX年版培训各项目部质检员、工程师、技术员公司质量部9至11月公司总部2电力建设工程质量监督检查典型大纲培训各项目部质检员、工程师、技术员公司质量部9至11月公司总部320XX年版达标投产管理方法培训各项目部质检员、工程师、技术员公司质量部、工程部9至11

3、月公司总部420XX年其次次质检员取证培训班各项目部施工人员公司质量部、行政部10月公司总部5送变电工程竣工资料编写、整理、归档要求培训各项目部资料员公司质量部9至11月公司总部四、质量月活动宣扬标语1.创新提升质量，名牌促进发展2.质量赢得市场，诚信铸就品牌3.质量在我手中，用户在我心中4.扎实质量工作，奉献优质工程5.以质量优良为荣，以质量低劣为耻6.质量关系你我他，提高质量靠大家7.严格执行行业标准、国家标准和强制性条文8.抓专项质量限制工作，促全面质量保证工作9.科技创新提升质量水平，质量提升创建闻名品牌在质量月品培训活动中要不断地加强学习与实践，在努力提高自身素养的同时，提高教化教学

4、质量。以下是我的个人安排：1、仔细钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清晰，了解教材的结构，重点与难点，驾驭学问的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。2、了解学生原有的学问技能，他们的爱好、须要、方法、习惯，复习过程中可能会有哪些困难，实行相应的预防措施。3、考虑教法，解决如何教会学生自主学习自主总结，包括如何利用现有教材、如何组建章节学问框架、如何利用手中的教辅资料、如何利用好每节正课每节自习、如何对待每次练习与测试。4、组织好课堂教学，关注全体学生，留意信息反馈，调动学生的有意留意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创建良好

5、的课堂气氛，课堂语言简洁明白，克服以往教学中存在的毛病，课堂提问面对全体学生，留意引发学生学习的爱好，课堂上讲练结合，分层次布置好作业，作业少而精，减轻学生的负担。5、做好课后辅导。要提高教学质量，还要做好课后辅导工作。针对所教学生中存在的各种问题，抓好大部分学生的思想教化，树立信念，提兴奋趣，增加他们的胜任感成就感。将责任心使命感贯彻到对学生的日常学习指导中去，还要做好对学生学习的辅导和帮助工作，尤其在后进生的转化上，对后进生努力做到从友善起先，从激励着手。本月是全国质量月，为加强施工管理、提高施工人员施工技能，让每一位员工在施工作业过程中有依有据有的放矢，技术部向项目部领导申请于本月进行施

6、工技术培训，得到领导赞许和支持，培训会的详细状况如下：1、定于本月中旬进行一次质量培训，另依据现场施工工序和施工阶段的工作安排网改变进行相应的技术培训，月末进行现场+质量的总结会(每次培训时间不短于2小时，每月不低于4小时)。2、培训会讲解员为：技术部：计德民、黄炳超、高超、陆鹏宇工程部：井玉和、刘会民3、邀请参与培训人员：地块项目部土建、水暖、机电、平安等各专业口管理人员、劳务方项目部各作业班、组长及对口专业管理人员(必需参与)、劳务方其它人员酌情自愿参与。4、9月15日9月30日安排培训屋面找平层、找坡层、保温层，防水层施工一、基本思路(一)加强“平安第一、预防为主、综合治理”的平安意识教

7、化。平安意识教化就是通过对员工深化细致的.思想工作，帮助员工端正看法，提高他们对平安生产的重要性的相识。只有在提高思想意识的基础上，才能正确理解并主动贯彻执行相关的平安生产规章制度，才能不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不损害”：不损害自己、不损害他人、不被他人损害。同时对分公司各级管理人员也应加强平安质量思想意识教化，确保他们在工作时做好带头作用，从关切人、爱惜人的生命与健康动身，重视平安生产，狠抓质量，做到不违章指挥。(二)将平安质量教化贯穿于生产的全过程中，提高全员参加的主动性，坚持平安质量教化的长期性。做到“全员、全面、全过程”的平安质量教化。因为生产与平安质量是不行分割的统一体，哪

8、里有生产，哪里就须要进行平安质量教化。(三)开展多种渠道、多种形式的平安质量教化。平安质量教化形式要因地制宜，因人而异，敏捷多用，尽量采纳符合人的相识特点的、感爱好的、易于接受的方式。针对分公司的详细状况，平安质量教化主要有以下几种形式：(1)会议形式。主要有：平安质量识讲座、座谈会、报告会、先进阅历沟通会、事故教训现场会等。(2)张挂形式。主要有：平安质量宣扬横幅、标语、标记、图片、平安质量宣扬栏等。(3)音像制品。主要有：平安质量教化光碟、平安质量讲座录象等。(4)现场观摩演示形式。主要有：平安规范操作方法演示、消防演习、急救方法演示等。(四)严格执行三级平安教化制度，杜绝未经三级平安教化

9、就干脆上岗的现象。对于新员工，应严格要求进行三级平安教化(包括分公司级、部门级、班组级平安教化)，学习内容包括平安技术学问、工作安排网设备性能、操作规程、平安制度和严禁事项，并经考核合格后方可进入操作岗位，考核状况要记录在案，三级平安教化时间不少于24学时。二、主要的培训内容安排：三、要求1.通过平安质量培训，提高管理人员及施工人员的平安意识，强化平安第一的观念;提高作业人员的平安意识和技能，熟识平安技术操作规程，提高平安行为的自觉性。2.详细的培训方案应在培训的前7天制定出来，并报领导审批，刚好通知培训涉及的相关人员做好打算。3.培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。4.不能按期实行的平

10、安质量培训教化活动，要刚好向上级报告，说明未实行的详细缘由以及补办培训活动的详细时间。5.月底写好年度培训教化活动的总结报告，提出本年度培训欠缺的方面，和以后教化要留意的方面，并制定下一年的平安培训教化安排。四、平安教化培训的目标1.分公司全年平安生产无一般责任事故。2.确保平安质量管理体系的高效运转，为移动通信的完好畅通供应必要的平安保障，切实保障员工生命、财产平安，全面提升施工质量，为省公司“二次创业”供应平安有序的发展环境。一、指导思想以坚持“科学为先，质量为本，诚信至上，铸造精品”的质量方针，围绕“质量优良，业主满足”的质量管理目标，以质量管理体系的运行为主线，规范在建工程的质量管理为

11、重点，强化自我完善机制，加强质量教化培训，狠抓施工生产的工艺作风，严格过程限制，杜绝质量事故和业主的投诉，确保工程质量稳步提高，把五盂LJ11、LJ12标工程建设成为优质工程。培育参与本工程建设的每一位职工坚固树立“质量第一，用户第一”的思想，进一步完善质量监督工作制度，规范工程质量监督管理程序，使工程质量监督实现制度化、程序化、规范化，做好各施工过程中质量、监督和巡回检查工作，把好质量关，保证质量体系的正常运行。】第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页